Bentuk PPM Dan Persiapan SANIMAS
Bentuk PPM Dan Persiapan SANIMAS
Persiapan :
1. Persiapan petugas
Pada tahap ini yang dibahas adalah hal teknis dan administratif dalam pelaksanaan PPM
yang akan dilakukan. Persiapan ini diperlukan untuk menyamakan persepsi antar anggota
tim agen perubahan (change agent) dalam kasus yaitu kader kesehatan pada SANIMAS
di Kabupaten Tangerang mengenai pendekatan apa yang akan dipilih dalam melakukan
pelayanan sanitasi, khususnya dalam upaya penanganan air limbah permukiman.
Persiapan petugas ini dapat dilakukan melalui rapat/diskusi serta pelatihan petugas.
2. Persiapan masyarakat
a. Pengenalan masyarakat, dilakukan melalui pembentukan KSM (Kelompok Swadaya
Masyarakat) dan Kelompok Pemanfaat dan Pemelihara (KPP). KSM ini yang akan
mengamati dan menganalisa karakteristik masyarakat, kemudian nantinya masyarakat
ini akan memilih sendiri prasarana dan sarana air limbah permukiman yang sesuai
dengan mereka. Sedangkan KPP untuk melaksanakan pengelolaan kegiatan operasi
dan pemeliharaan prasarana dan sarana air limbah permukiman yang telah dipilih
masyarakat sebelumnya.
b. Pengenalan masalah
Pelatihan-pelatihan yaitu pelatihan teknis, pelatihan pengelolaan keuangan KSM
dan kampanye kesehatan, pelatihan terhadap kelompok pengguna, pelatihan KSM,
dan pelatihan terhadap operator.
Melakukan survey mawas diri yang berkaitan dengan permasalahan air limbah
permukiman masyarakat Kabupaten Tangerang.
c. Penyadaran
Melakukan musyawarah masyarakat desa untuk membahas hasil survey mawas
diri.
Menyajikan data tingkat keefektifan semua aspek mulai dari aspek perencanaan,
aspek kelembagaan, aspek penggunaan sarana, dan aspek Kesehatan
Lingkungannya.
Menentukan masalah prioritas, yaitu dari kasus adalah kurangnya sanitasi
khususnya penanganan air limbah permukiman.
Membicarakan alternatif pemecahan masalah, yaitu dengan pelaksanaan program
“SANIMAS”.
DAPUS
https://media.neliti.com/media/publications/213227-identifikasi-pelaksanaan-kegiatan-progra.pdf
https://jdih.pu.go.id/internal/assets/assets/produk/SEDitjenPUPR/2018/01/SEDC02-
2018%20Padat%20Karya.pdf