Personality and Values
Personality and Values
Perilaku Organisasi
Anggota Kelompok 3 :
01 02
Faktor
Hederitas/ Faktor
Keturunan Lingkungan
B. Karakteristik – Karakteristik Kepribadian
● Extraversi (Extraversion)
● Keramahan (agreeableness)
● Kehati-hatian (conscientiousness)
● Stabilitas emosional (emotional stability)
● Keterbukaan pada pengalaman (openness to experience)
3. Dark Triad
Para peneliti telah menemukan tiga fitur yang tidak diinginkan
secara sosial, yaitu
● Machiavellianisme
● Narsisme
● Psikopat
C. Sifat Kepribadian Lainnya yang Relevan dengan
Perilaku Organisasi
Atribut - atribut lainnya yang merupakan prediktor kuat atas perilaku dalam
organisasi, diantaranya:
1. Evaluasi inti diri yaitu kesimpulan akhir yang dimiliki individu tentang
kemampuan, kompetensi, dan nilai mereka sebagai individu.
2. Pengawasan diri yaitu suatu sikap kepribadian yang mengukur kemampuan seorang
individu untuk menyesuaikan perilakunya dengan faktor situasional eksternal.
01 02
Nilai Nilai
Terminal Instrumental
Hubungan Kepribadian dan Nilai
Individu dengan Tempat Kerja
Kesesuaian
01 Person-Job Fit 02 Orang di
Organisasi
03 Dimensi
kecocokan
lainnya
Nilai Nilai Internasional
• Jarak
• Individualisme
• Maskulinitas
Kekuas vs
vs Kolektivisme
aan Feminitas
• Orientasi jangka
• Penghindaran
panjang versus
ketidakpastian
jangka pendek
Thanks!
Do you have any questions?