PEMERINTAH KABUPATEN MALUKU TENGAH SEKRETARIAT DAERAH JL Geser No. 4 Telepon (0914) 21126 Fax (0914) 21766 Kode Pos 97511 MASOHI Masohi, [0 Agustus 2022 Nomor — : 800/548 Kepada Sifat Penting Yth. 1, Asisten Setda Lampiran : 4 (empat) eksemplar 2. Kepala OPD Perihal _: Permintaan Data Pegawai Non ASN 3. Camat Lingkup Pemerintah Kab. Malteng Masing-masing é Tempat Menindaklanjuti Surat Edaran Menteri pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi RI Nomor B/1511/M.SM.01.00/2022 Tanggal 22 Juli 2022 perihal Pendataan ‘Tenaga Non ASN di Lingkungan Instansi Pemerintah, bersama ini disampaikan hal-hal sebagai berikut : 1, Berdasarkan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara pasal 6 mengatakan bahwaAparatur Sipil Negara terdiri atas : a. Pegawai Negeri Sipil; b. Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK). 2. Surat Edaran Menpan RB Nomor B/185/M.SM.02.03/2022 Tanggal 13 Mei 2022 menyebutkan bahwa Pejabat Pembina Kepegawaian harus melakukan hal-hal sebagai berikut : a. menghapus jenis kepegawaian selain PNS dan PPK di lingkungan instansi masing-masing; b. melakukan pemetaan Pegawai Non ASN sesuai peraturan perundang-undangan sebelum tanggal 28 November 2023; 3. Berdasarkan poin 1 dan 2 di atas, maka Pimpinan OPD/unit kerja wajib melakukan inventarisasi/pendataan Pegawai Non ASN pada unit kerja masing-masing sesuai format terlampir dengan ketentuan sebagai berikut : a, Berstatus eks Tenaga Honorer K-II yang terdaftar dalam database BKN maupun tenaga honorer lainnya yang telah bekerja pada instansi pemerintah; b. berusia paling rendah 20 (dua puluh) tahun dan paling tinggi 56 (lima puluh enam) tahun pada 31 Desember 2021; | diangkat paling rendah oleh pimpinan OPD/pimpinan unit kerja; telah bekerja paling singkat 1 (satu) tahun pada tanggal 31 Desember 2021; , mendapatkan honorarium yang berasal dari APBD, bukan melalui mekanisme pengadaan barang dan jasa, baik individu maupun pihak ketiga; f, Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak (SPTJM) yang ditandatangani oleh pimpinan OPD/Pimpinan unit kerja dan masing-masing tenaga honorer; g melampirkan dokumen berupa SK tenaga honorer, daftar pembayaran gaji dan bukti kwitansi pembayaran gaji. ee Data tersebut disampaikan kepada Badan Kepegawaian dan pengembangan SDM Kabupaten Maluku Tengah cq. Bidang Pengadaan, Pemberhentian dan Informasi, dan sudah harus kami terima paling lambat tanggal 31 Agustus 2022. Demikian penyampaian kami, atas perhatian dan pelaksanaannya diucapkan terima kasih. Pembina Utama Madya NIP.19710929 199803 1 006 ‘Tembusan disampaikan kepada : 1, Bupati Maluku Tengah di Masohi (sebagai laporar). 2. Arsip.DAFTAR AMA PERAGA NON ASH PADA «Mme Dlas/Badan/ Dghe/Kantor/ Selah) at Hera aba TH Telia er wo) me | wk aa Leng sioner | guys | Moon cre ner | mama si 1 oorszass | ase | 2tse)eninget fsirvanan {smnDAFTAR RIWAYAT KONTRAK KERJA TENAGA NON ASN DAN EKS TENAGA HONORER K.IT PADA ...« (Dinas/Badan/Bagian/Kantor/Sekolah) Unit Kerja “Tang SK | Tanggal Awa! Keyja | Tanggal Akh Kerja = Penandatangan | Sumber No] nix (omer lastansi nit Kerja enempatan NomerSK ldgmmyy)| —dd-mmyyy) dd-mangy99) i Unit Kerja enemy a sk Gait ras z z = z z z 70 a lremesintah Kabupaten |Dinas/Badan /Bagian/| Pengadministrasi 2 123 - APBD 1 frooors233] aay 01-01-2021, sueiz2oa_fRemerintah Kop [ies Desens pened JPemeritan Kabupaten |Dinas/Badan/Bagian/| Pengadministrast 134 | o1-or2020] ot PRD 2 |oo01i2233| aay 1-01-2020 si-tz-20a0_[femerinuh Kap a zg |Penend a ; 3 [Pemerintah Kabupaten [Pengadminisrasl 3 fiooorsa2s3] —aasias | or.01-2019| 01-01-2019 aiizzo19 _ ffemerinth Kap 123 feed ‘APBD eterna: 1. Setip bala wa dlpersiaphan Gokusen SK Pengangkatan minlsal oleh pimpinan unt ket}. 2 Setnp brie wah dipersiapkan Gokamen baits pombayaran honorasum yang beraal drt APED. ‘2, Peogsian Rode dan Nasa Jabuten ras scnaaldengua tabel vefeensl dart BKMSURAT PERNYATAAN TANGGUNG JAWAB MUTLAK TENAGA HONORER ‘Yang bertanda tangan di bawah ini : Nama ‘Tanggal Lahir Pendidikan HJ Jabatan, Unit Kerja Instansi Menyatakan bahwa saya tenaga honorer bertanggung jawab atas kebenaran data yang saya pergunakan untuk Pendataan Tenaga Non ASN tersebut telah sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Apabila dikemudian hari ditemukan adanya data yang tidak benar, maka saya siap bertanggung jawab dan diberikan sanksi baik secara administratif maupun pidana. Demikian pernyataan ini saya buat dengan sadar dan tanpa tekanan dari pihak manapun, wey Agustus 2022 Yang membuat pernyataan, Materai 10.000SURAT PERNYATAAN TANGGUNG JAWAB MUTLAK PIMPINAN UNIT KERJA, Yang bertanda tangan di bawah ini : Nama Jabatan Unit Kerja Instansi Nama ‘Tanggal Lahir Pendidikan Jabatan Unit Kerja Instansi Saya menjamin kebenaran dan bertanggung jawab atas data tenaga honorer tersebut telah sesuai dengan persyaratan dan ketentuan peraturan perundang- undangan yang berlaku. Apabila dikemudian hari ditemukan adanya data tenaga honorer tersebut ternyata tidak benar, maka saya siap bertanggung jawab dan diberikan sanksi baik secara administratif maupun pidana, Demikian pernyataan ini saya buat dengan sadar dan tanpa tekanan dari pihak manapun. aan > Agustus 2022 Yang membuat pernyataan, Kepala Dinas/Badan/Bagian/Kantor/Sekolah .... Materai 110,000 NIP.