KREDENSIAL PETUGAS FARMASI ‘Status Status Status ‘Tanggal Peninjauan Tanggal Terbit | Tanggal Kfektif Dokumen | Review | Revisi Kembali Revisi 00 00 | OF Desember 2017 | Oi Januari 2018 | 01 Desember 2020 Riwayat Revisi Revisi No Dokumen Uraian Perubahan 90 SPO/YANMED/007eo AWAL BROS KREDENSIAL PETUGAS FARMASL Halaman: Ww ‘No. Dokumen: ‘SPO/YANMED/007 sro ~~ Ditetapkan: ‘Tanggal Terbit: Cee 01 Desember 2017 a Dr. FERDY TIWOW, PENGERTIAN Kredensial petugas farmasi adalah evaluasi calon tenaga farmasi atau tenaga farmasi yang telah ada oleh tim manajerial terkait di Rumah Sakit Awal Bros untuk menentukan kelayakan petugas tersebut untuk diletakkan di bagian pelayanan farmasi tertentu. TUJUAN Sebagai pedoman dalam kredensial petugas farmasi Rumah Sakit Awal Bros KEBIJAKAN T. Sesuai SK Direktur Rumah Sakit Awal Bros = Nomor: 006/SK/DIR/SDM/RSAB-12/X11/2017 tentang Pengelolaan Sumber Daya Manusia Rumah Sakit Awal Bros Grup. 2. Sesuai SK Direktur Rumah Sakit| Awal Bros Nomor: 08/SK/DIR/SDM/RSAB-12/KIV/2017 tentang ‘Kesehatan dan Keselamatan Kerja Karyawan Rumah Sakit Awal Bros Grup. 3. Sesuai SK Dircktur Rumah Sakit Awal Bros _ Nomor: (032/SK/DIR/YANMED/RSAB-12/X1I/2017 tentang Pelayanan Medis Rumah Sakit Awal Bros Grup. 4, Sesuai SK Direktur Rumah Sakit | Awal Bros Nomor: 055/SK/DIR/SDM/RSAB-12/X11/2017 tentang Program Kesehatan dan Vaksinasi Karyawan Rumah Sakit Awal Bros Grup. 5. Sesuai SK tur Rumah Sakit Awal Bros _ Nomor: 057/SK/DIR/SDM/RSAB-12/X11/2017 tentang Kepegawaian RS Awal Bros Grup. PROSEDUR 1. Petugas SDM memberikan informasi mengenai calon petugas farmasi yang melamar kepada Manajer Medis terkait di Rumah Sakit Awal Bros. 2. Serahkan berkas lamaran calon petugas farmasi. 3. Tanya kesiapan tim kredensial untuk melakukan kredensial petugas farmasi, 4, Undang calon petugas farmasi untuk proses kredensial. 5. Lakukan kredensial petugas farmasi oleh tim kredensial, meliputi: 1) Gjasah pendidikan 2) Lisensi praktek 3) Pengalaman kerja/pratek 4) Sertifikasi yang dimiliki 5) Kemampuan dasar dan kemampuan lanjutan. 6) Serahkan hasil rekomendasi oleh tim kredensial kepada petugas rekrutmen SDM, setelah disetujui dan ditandatangani oleh Manajer Medis. UNIT TERKAIT 1, SDM 2. Unit Farmasi