PROGRAM KERJA KEPALA SEKOLAH

(PENGAJARAN)
TAHUN PELAJARAN : 20 /20
PELAKSANAAN KEGIATAN
KEGIATAN AWAL TAHUN PELAJARAN
HARI TGL/BLN WAKTU PELAKSANA KETERANGAN
A. MERENCANAKAN KEBUTUHAN GURU SETIAP MAPEL

I B. PEMBAGIAN TUGAS MENGAJAR

C. MENYUSUN PROGRAM PENG., JADWAL DAN KALND PENDIDIKN
D. MENYUSUN KEBUTUHAN BUKU PEL , BUKU PEGANGAN GURU
E. MENYUSUN KELENGKAPAN ALAT PEL. DAN BAHAN PELAJARAN
F. MENGADAKAN RAPAT GURU

HARI
KEGIATAN HARIAN S S R K J S S S R K J S S S R K J S S S R K J S
A. MEMERIKSA DAFTAR HADIR GURU, TENAGA TEKNIK PEND./TU √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
B. MENGATUR DAN MEMERIKSA KEGIATAN 7K DI SEKOLAH √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
C. MEMERIKSA PROGRAM PENGJARAN DAN PERSIAPAN LAINNYA √ √ √ √

II
YANG MENUNJANG PROSES BELAJAR MENGAJAR
D. MENYELESAIKAN SURAT2, ANGKA KREDIT GURU, MENERIMA √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
TAMU DAN MENYELENGGARAKAN PEKRJAAN KANTOR LAINNYA
E. MENGATASI HAMBATAN2 TERHADAP BERLANGSUNGNYA √ √ √ √
BELAJAR MENGAJAR
F. MENGATASI KASUS YANG TERJADI √ √ √ √
G. MEMERIKSA SEGALA SESUATU MENJELANG SEKOLAH USAI √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
H. MELAKSANAKAN SUPERVISI KBM √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √

MINGGU
KEGIATAN MINGGUAN I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV
A. MELAKSANAKAN UP. BENDERA PD HARI SENIN DAN HARI BESAR √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
III B. MELAKSANAKAN SENAM KESEGARAN JASMANI
C. MEMERIKSA AGENDA DAN MENYELESAIKAN SURAT MENYURAT √ √ √
√
√ √ √ √
√
√ √ √ √
√
√ √ √ √
√
√ √ √ √
√
√ √ √ √
√
√
D. MENGADAKAN RAPAT MINGGUAN UNTUK MENJADI BAHAN √ √ √ √ √ √
RENCANA KEGIATAN MINGGUAN
E. MEMERIKSA KEUANGAN SEKOLAH √ √ √ √ √ √
F. MENGATUR PENYEDIAAN KEPERLUAN KATOR / SEKOLAH √ √ √ √ √ √

BULAN
KEGIATAN BULANAN JULI AGUS SEPT OKT NOP DES JAN FEB MAR APRIL MEI JUNI
A. PADA AWAL BULAN DILAKUKAN KEGIATAN RUTIN ANTARA LAIN :
1. MELAKSANAKAN KEG. PENYELESAIAN KEG. SETORAN GAJI
PEGAWAI/GURU, LAPOR BULANAN, RENCANA KEPERLUAN
KANTOR / SEKOLAH DAN RENCANA BELANJA BULANAN √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
2. MELAKSANAKAN PEMERIKSAAN UMUM TERHADAP :
a. BUKU KELAS DAN DAFTAR HADIR GURU, PEGAWAI TU √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
b. KUMPULAN BAHAN EVALUASI BERIKUT ANALISISNYA √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
c. KUMPULAN PROGRAM PENGAJARAN √ √

IV
d. DIAGRAM PENCAPAIAN KURIKULUM √ √
e. DIAGRAM DAYA SERAP SISWA √ √
f. PROGRAM PERBAIKAN DAN PENGAYAAN √ √ √ √
g. BUKU CATATAN PELAKSANAAN BK √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
3. MEMBERI PETUNJUK PADA GURU-GURU TENTANG SISWA
YANG PERLU DIPERHATIKAN, KASUS YANG PERLU DIKETAHUI
DALAM RANGKA KEGIATAN PEMBINAAN SISWA √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
B. PADA AKHIR BULAN DILAKUKAN KEGIATAN
1. PENUTUPAN BUKU √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
2. PERTANGGUNGJAWABAN KEUANGAN √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
3. EVALUASI TERHADAP PERSEDIAAN DAN PENGGUNAAN ALAT
SEKOLAH √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
4. MUTASI SISWA DAN KLAPPER √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √

SEMESTER I SEMESTER II
KEGIATAN SEMESTER JULI AGUS SEPT OKT NOP DES JAN FEB MAR APRIL MEI JUNI
A. MENYELENGGARAKAN PERBAIKAN ALAT-ALAT SEKOLAH YANG
DIPERLUKAN √ √ √
B. MENYELENGGARAKAN PENGISIAN BUKU INDUK SEKOLAH √ √
C. MENYELENGGARAKAN PERSIAPAN ULANGAN UMUM SEMESTER √ √
D. MENYELENGGARAKAN EVALUASI KEGIATAN BK, OSIS, DAN
EKSTRAKURIKULER √ √

V E. MENYELENGGARAKAN KEGIATAN AKHIR SEMESTER

1. DAFTAR KELAS √
2. KUMPULAN NILAI ATAU LEGGER √ √
3. CATATAN TENTANG SISWA YANG PERLU PERHATIAN KHUSUS √ √
4. PENGISIAN BUKU NILAI NSEMESTER √ √
5. PEMBAGIAN BUKU LAPORAN PENILAIAN HASIL BELAJAR √ √
6. PEMANGGILAN ORANG TUA SISWA SEJAUH DIPERLUKAN √ √
UNTUK BERKONSULTASI

PELAKSANAAN KEGIATAN
KEGIATAN AKHIR TAHUN PELAJARAN HARI TGL/BLN WAKTU PELAKSANA KETERANGAN
A. MENYELENGGARAKAN PENUTUPAN BUKU INVENTARIS DAN KEUANGAN
B. MENYELENGGARAKAN ULANGAN UMUM DAN ULANGAN AKHIR
C. KEGIATAN KENAIKAN KELAS DAN PELULUSAN
1. PERSIAPAN DAFTAR KUMPULAN NILAI (LEGGER)
2. PENYIAPAN BAHAN-BAHAN UNTUK RAPAT GURU
3. PENGISIAN BUKU LAPORAN HASIL BELAJAR

VI 4. PEMILIHAN PROGRAM
D. MENYELENGGARAKAN EVALUASI PELAKSANAAN PROGRAM SEKOLAH
TAHUN PELAJARAN BERSANGKUTAN DAN MENYUSUN PROGRAM SEKOLAH
UNTUK TAHUN YANG AKAN DATANG
E. MENYELENGGARAKAN PENYUSUNAN RENCANA KEUANGAN TAHUN YANG
YANG AKAN DATANG / RAPBS
F. MENYELENGGRAKAN PENYUSUNAN RENCANA PERBAIKAN DAN
PEMELIHARAAN SEKOLAH DAN ALAT PENDIDIKAN
G. MENYELENGGARAKAN PEMBUATAN LAPORAN AKHIR TAHUN PELAJARAN
H. MELAKSANAKAN KEGIATAN
1. PEMBENTUKAN PANITIA PENERIMAAN DAN PENDAFTARAN
2. PENYUSUNAN SYARAT-SYARAT PENERIMAAN DAN PENDAFTARAN
3. PENYIAPAN FORMULIR DAN PENGUMUMAN SISWA BARU
4. PENGUMUMAN SISWA YANG DITERIMA DAN DAFTAR ULANG

Kepala SD Negeri Pakem 01

_______________________
NIP.
 PROGRAM KINERJA
KEPALA SEKOLAH
ASPEK
1. Kemampuan membimbing guru
2. Kemampuan membimbing
karyawan
3. Kemampuan membimbing siswa
KEPALA SEKOLAH
SEBAGAI
EDUKATOR/PENDIDIK
4. Kemampuan membimbing staf
5. Kemampuan belajar / mengikuti
perkembangan IPTEK
6. Kemampuan memberi contoh
mengajar yang baik
1. Kemampuan menyusun program
2. Kemampuan menyusun
organisasi/personalia
KEPALA SEKOLAH
SEBAGAI MANAGER 3. Kemampuan menggerakan staf,
guru dan karyawan
4. Kemampuan mengoptimalkan
sumber daya sekolah
1. Kemampuan mengelola
administrasi KBM dan BK
2. Kemampuan mengelola
administrasi Kesiswaan
3. Kemampuan mengelola
administrasi ketenagaan
KEPALA SEKOLAH 4. Kemampuan mengelola
SEBAGAI administrasi keuangan
ADMINISTRATOR
5. Kemampuan mengelola
administrasi Sarana prasarana
6. Kemampuan mengelola
administrasi Persuratan
1. Kemampuan menyusun program
supervisi
2. Kemampuan melaksanakan
KEPALA SEKOLAH program supervisi
SEBAGAI SUPERVISOR
3. Kemampuan menggunakan hasil
supervisi
INDIKATOR
a. Kemampuan membimbing program pengajaran / BK
b. Melaksanakan program pengajaran BK
c. Melaksanakan evaluasi dan analisa hasil evaluasi
d. Melaksanakan program perbaikan / pengajaran
a. Kemampuan membimbing karyawan untuk menyusun
program kerja
b. Kemampuan membimbing karyawan dalam melaksanakan
tugas sehari-hari
a. Kemampuan membimbing siswa dalam kegiatan
ekstrakurikuler
b. Kemampuan membimbing OSIS/UKS/PKS
c. Kemampuan membimbing siswa untuk mengikuti lomba
a. Melalui Pendidikan Dan Pelatihan
b. Melalui Pertemuan Sejawat KKG/KKKS
c. Melalui Seminar /diskusi
d. Melalui bahan bacaan
e. Memperhatikan kenaikan pangkat
f. Mengusulkan kenaikan jabatan melalui seleksi calon KS
a. Melalui Pendidikan Dan Pelatihan
b. Melalui Pertemuan Sejawat KKG/KKKS
c. Melalui Seminar /diskusi
d. Melalui bahan bacaan
a. Memiliki jadwal mengajar minimal 4 Jam per Minggu
b. Memiliki Prota, Promes, silabus, RPP dan daftar nilai
a. Memiliki program jangka panjang
b. Memiliki program jangka menengah
c. Memiliki program jangka pendek
a. Memiliki susunan program sekolah
b. Memiliki personalia pendukung
c. Menyusun personalia untuk kegiatan temporer
a. Memberi arahan
b. Mengkoordinasikan staf yang sedang melaksanakan
tugas
a. Memanfaatkan sumber daya manusia secara optimal
b. Memanfaatkan sarana/prasarana secara optimal
c. Membuat sarana/prasarana milik sekolah
a. Memiliki kelengkapan data administrasi KBM
b. Memiliki kelengkapan data administrasi BK
a. Memiliki kelengkapan data administrasi Kesiswaan
b. Memiliki kelengkapan data administrasi Ekstrakurikuler
a. Memiliki kelengkapan data administrasi tenaga guru
b. Memiliki kelengkapan data administrasi tenaga karyawan
a. Memiliki administrasi Keuangan rutin
b. Memiliki administrasi Keuangan BOS APBN
c. Memiliki administrasi Keuangan APBD
a. Memiliki kelengkapan data administrasi gedung dan ruang
b. Memiliki kelengkapan data administrasi meubelair
c. Memiliki kelengkapan data administrasi laboratorium
d. Memiliki kelengkapan data administrasi perpustakaan
a. Memiliki kelengkapan data administrasi surat keluar
b. Memiliki kelengkapan data administrasi surat masuk
e. Memiliki kelengkapan data administrasi surat keputusan
a. Memiliki program supervisi KBM dan BK
b. Memiliki program supervisi untuk kegiatan ekstrakurikuler
a. Memiliki program supervisi kelas /klinis
b. Melaksanakan program supervisi dadakan /klinis
c. Melaksanakan program supervisi untuk kegiatan
ekstrakurikuler
a. Memanfaatkan hasil supervisi untuk meningkatkan guru
dan karyawan
b. Memanfaatkan hasil supervisi untuk mengembangkan
sekolah