dalam hubungannya dengan masyarakat. Peran bisnis penting karena perusahaan merupakan kelompok besar langsung dari orang-orang, yaitu memiliki peran penting dalam menyediakan produk untuk memenuhi kebutuhan, dan mereka juga terlibat dalam penanganan material skala besar serta penggunaan energi.
Pada awal dekade kedua abad ke-21, mekanisme kerja pada
keberlanjutan diutamakan atas dasar sukarela, karena mekanisme pemaksaan oleh pemerintah untuk menekan perusahaan tidak ada. Bagaimanapun, mekanisme lain tampak menjadi pengendali yang kuat di bidang ini: diketahui bahwa perusahaan mengikuti satu sama lain dalam tren utama, dan juga norma dari LSM dan pemerintah muncul untuk menjadi petunjuk untuk cabangcabang lain. Bisnis dipandang tidak punya pilihan selain untuk merangkul keberlanjutan, yang dicapai oleh pemimpin yang oleh visi atau dari alasannya pragmatis, ingin menjaga, atau yang merasa tertekan oleh LSM yang melaporkan beban sosial atau lingkungan dari proses produksi.
Oleh karena itu banyak ahli terkemuka memperkirakan bahwa
keberlanjutan akan menjadi kunci di masa depan dan akan menjadi bagian dari strategi bisnis. Dengan tanda-tanda pertama di akhir tahun 1990-an, saat ini, banyak contoh (cabang) industri dan perusahaan yang diketahui bekerja pada keberlanjutan. Misalnya, pesan dari Dewan Bisnis Dunia untuk Pembangunan Berkelanjutan / World Business Council on Sustainable Development (WBCSD) sangat jelas. WBCSD adalah, asosiasi global yang dipimpin oleh CEO, sekitar 200 perusahaan berurusan secara eksklusif dengan bisnis dan pembangunan berkelanjutan yang bertujuan untuk mewakili sekitar 1/3 dari total yang dihasilkan GNP. Klaim WBSCD adalah bahwa bisnis ingin dan perlu memimpin jalan di masa depan, termasuk kemiskinan, perubahan iklim, penipisan sumber daya, globalisasi, dan pergeseran demografis.
Menerapkan keberlanjutan dalam praktek bisnis mungkin tidak
hanya untuk manajer, tetapi juga untuk insinyur sebagai peningkatan kualitas.
Manajemen mutu total seperti contohnya pada Toyota, tidak
hanya pada pengendalian internal yang baik untuk meningkatkan proses produksi, tetapi juga memiliki nilai pemasaran yang kuat pada merek dan reputasi. Dimulai dengan perubahan bertahap dalam proses produksi dan produk, memperkirakan tujuan jangka panjang merupakan perubahan radikal.
contoh
yang berbeda dari perusahaan yang tersedia, yang berada
di jalur ini untuk keberlanjutan, ditandai dengan tahapan 'mengerjakan hal lama dengan cara baru' (misalnya pencegahan pencemaran), 'mengerjakan hal-hal baru dengan cara-cara baru' (misalnya komitmen zero waste), ' Transform inti bisnis' (misalnya menggabungkan teknologi terobosan), dan 'penciptaan model bisnis baru dan diferensiasi'.
Text Box 3.6 menunjukkan representasi lain strategi
bisnis. Semua model bisnis ini dilaporkan untuk memberikan kerangka yang berguna untuk bekerja pada keberlanjutan.
Kerangka
nilai keberlanjutan memberikan representasi yang
jelas dari strategi bisnis, Gambar. 3.11.
Kuadran
kiri bawah adalah yang paling defensif, dalam
mengurangi biaya dan risiko proses internal.
Hubungan
dengan luar di sudut kanan bawah adalah untuk
menetapkan lisensi untuk beroperasi: reputasi dan legitimasi.
Lebih
proaktif adalah bagian atas dari matriks:
mengembangkan teknologi bersih (sudut kanan atas) memberikan kesempatan untuk reposisi perusahaan.
Memperkenalkan
visi keberlanjutan di kuadran kiri atas adalah
resep dari lintasan pertumbuhan di mana road map dibagikan dengan masyarakat bertujuan untuk memenuhi kebutuhan umum, seperti kemiskinan dan ekuitas. Oleh karena itu, tidak hanya lingkungan yang terlibat, seperti ketidakadilan memainkan peran penting dalam perdagangan dunia bisnis.
GAMBAR 3.11 kerangka nilai keberlanjutan. Matrix
inner box: imbal balik Perusahaan; matriks kotak luar: Strategi. Panah Kiri dan kanan jenis dari kotak: drivernya/pengendaliannya.
format
yang berbeda tersedia sebagai instrumen konkret untuk
memasukkan keberlanjutan. Perusahaan memiliki tujuan bisnis mereka dan tidak bisa diharapkan untuk sepenuhnya bertindak sebagai masyarakat yang mungkin ingin atau menuntut.
Instrumen
membantu untuk mengatur strategi bisnis. tanggung
jawab sosial perusahaan adalah contoh instrumen penting, untuk menangani pembuatan rasa terhubung dengan kewajiban moral, keberlanjutan, lisensi untuk beroperasi, atau reputasi.
UN
Global Compact dipandang sebagai arah serius untuk
tanggung jawab sosial perusahaan menyediakan pedoman yang meminta perusahaan untuk merangkul, mendukung, dan memberlakukan, dalam lingkup pengaruh mereka, seperangkat nilai-nilai inti di bidang hak asasi manusia, standar buruh, lingkungan, dan anti-korupsi, lihat Kotak 3.7
keberlanjutan
perusahaan biasanya diarahkan ke bidang tertentu pada kasus
bisnis, kasus alam atau kasus sosial, dan intermediet. Gambar 3.12 struktur kasus dengan enam kriteria.
Sebuah
perusahaan diarahkan untuk kasus bisnis, tetapi mungkin pindah ke
strategi di mana alam (ekologi) atau kasus masyarakat menjadi substansial.
Eko-efisiensi
adalah istilah terkenal untuk membawa keberlanjutan pada
konteks bisnis. Hal ini terutama diarahkan untuk mengurangi dampak lingkungan dari barang dan jasa. Namun, titik awalnya adalah untuk diterapkan pada produk dan proses saat ini. Tapi, untuk meningkatkan produksi, bahkan pada tingkat eko-efisiensi tinggi, jumlah absolut dari polusi atau pengurangan sumber daya dapat meningkat juga. misalnya dalam kasus manufaktur mobil berbahan bakar bensin, sumber daya alam tidak mampu memberikan bahan dan energi ketika tingkat produksi meningkat.
Eco-efektivitas
adalah pergeseran yang lebih mendasar untuk kasus alami,
misalnya dalam memproduksi kendaraan listrik. Alasan yang sama berlaku untuk kasus sosial: sosial-efisiensi yang terutama diarahkan ke proses internal, sementara sosio-efektif terlibat dalam kebutuhan masyarakat, misalnya sebuah perusahaan farmasi menyediakan produk untuk negaranegara miskin. Perusahaan yang sudah beroperasi dalam modus kasus alam atau masyarakat dapat beralih ke kecukupan atau ekuitas ekologi.
Gambar 3.12 Penataan keberlanjutan perusahaan
Sebuah
istilah yang kurang diarahkan ke salah satu sudut dari
Gambar. 3.12 adalah eco-inovasi, yang berisi tentang kedua lingkungan sebagai persyaratan pemangku kepentingan lainnya.
Eco-inovasi
difokuskan pada sisi bisnis merancang produk dan
jasa di mana tidak hanya pengguna tetapi juga pemerintahan sebagai pusatnya. Bisnis menggunakan istilah tersebut untuk menanamkan keberlanjutan dalam strategi bisnis mereka, terhubung ke prosedur atau jalur yang eco-inovasi, ecoefficiency, dan mencukupi kebutuhan yang paling umum. Meskipun istilah nilai-nilai bisnis terhubung ke akar dalam masyarakat, bisnis tergantung pada struktur sosial yang baik, pendidikan, stabilitas politik, dan infrastruktur.
Insinyur
cenderung mengharapkan untuk bekerja
dalam bisnis yang menghadapi tantangan, peluang, dan kesulitan keberlanjutan.
Sebagaimana
bagian ini pertunjukkan, bisnis secara
serius menggabungkan keberlanjutan. perusahaan antar negara besar mungkin membidik posisi yang tinggi di peringkatnya berdasarkan indikator kinerja keberlanjutan, seperti Dow Jones Sustainability Index, lihat Kotak 3.8. Pelaporan oleh GRI (Global Reporting Initiative), PBB, dapat menginduksi prosedur pada keberlanjutan di seluruh perusahaan.
Translate: Keluarga DJSI, sebagai contoh terkenal dari indeks
keberlanjutan, menggunakan pendekatan yang terbaik di kelasny untuk memilih pemimpin keberlanjutan dari semua sektor industri atas dasar kriteria keberlanjutan yang didefinisikan tertanam di perusahaan Penilaian Keberlanjutan (SAM). Ini terdiri dari analisis mendalam dari perusahaan terbesar di dunia berdasarkan kriteria ekonomi, lingkungan, dan sosial, seperti perilaku perusahaan, praktik ketenagakerjaan, dan kebijakan lingkungan, dengan fokus khusus pada risiko spesifik industri dan peluang yang dihadapi perusahaan.
Terlepas
dari semua pengendalian, dari
global, masyarakat, dan bisnis, adalah insinyur yang bekerja sendiri atau dalam tim yang mendukung atau menghambat kerja pada keberlanjutan, yang merupakan topik bagian berikutnya.