Om Swastyastu

Badan Usaha Berbentuk Koperasi

Kelompok 6
Kelompok 6 :
I Putu Novan Anggayana 1515351114
Made Okvan Dwi Purwadi 1515351117
AA Gede Rai Karmanata 1515351120
I Kadek Pijar Permana 1515351137
I Gst Ngurah abiana 1515351156
 Badan Usaha Berbentuk Koperasi
Masalah-Masalah Usaha dengan Non Koperasi

Alasan Menjadi Anggota Koperasi

Partisipasi Anggota pada Koperasi

Kegiatan Usaha Koperasi

Tujuan dan Nilai Perusahaan

 Masalah-Masalah Usaha dengan Non Koperasi

Masalah yang dihadapi di dalam dunia usaha dan dialami oleh

pengusaha menengah umumnya dan golongan ekonomi lemah
pada khususnya berkisar pada masalah permodalan, kemampuan
dan ketrampilan beroperasi serta management, bentuk
perusahaan dan terbatasnya pasaran.
 Permodalan dan pembiayaan usaha dapat diperoleh dari
beberapa sumber, antara lain:

֍ Modal sendiri dari pemilik saham atau pemilik perusahaan,

֍ Modal sendiri berupa bagian laba yang ditanam kembali,
֍ Kredit investasi dari bank, dan
֍ Pinjaman dari pihak ketiga yang dapat diperoleh dengan
mengeluarkan surat-surat berharga, dari dalam maupun luar negeri.
 Alasan Menjadi Anggota Koperasi

Keuntungan
Keuntungan Sosial
Ekonomis

1. Peningkatan Skala Usaha 1. Keuntungan Berkelompok

2. Pemasaran 2. Pendidikan dan Pelatihan
3. Pengadaan Barang dan Jasa 3. Program Sosial Lainnya
4. Fasilitas Kredit
5. Simpanan Anggota
6. Pembagian Hasil Usaha
👤 Partisipasi Anggota pada Koperasi
Partisipasi
Istilah partisipasi
dalam koperasi
sedang ditujukan
sekali kita
pulajumpai
untuk menempatkan
dalam kehidupan
sehari-hari,
para anggotakhususnya
menjadi subyek
dalam dari
media
pengembangan
masa, ceramah, koperasi,
penyuluhan,
pidato para
anggota menjadi
pemimpin
subyek dan
dari
bahkan
pengembangan
dalam percakapan
koperasi, anggota
sehari-hari.
Secaraterlibat
harus harfiahdipartisipasi
dalam setiapdiambil
langkah
dariproses
bahasa asing participation,
pengambangan
yang artinya
koperasi dari mengikutsertakan
tingkat penetapan pihak
tujuan,lain
sasaran
dalamatau
mencapai
penyusunan
tujuan.
Seorang serta
strategi, pimpinan
pelaksanaan
akan berhasil
untuk merealisasikan
dalam melaksanakan
dan tugasnya
bilamana pimpinan
pengendalian sosial sesuai
tersebut
kepentingan
mampu anggota.
meningkatkan partisipasi
semua komponen
Partisipasi sebagaimana
atau unsur
telah yang
dipertimbangkan
ada. . Oleh karena
hendaklah
itu seorang
pimpinan dalam
memasukkan rasabidang
memilikiapapun,
dan rasamulai
bertanggung
dari tingkat
jawabpaling
denganatas
sampai tertentu
tekanan tingkat pada
palingpentingnya
bawah pendapat
harus mampubersama meningkatkan
yang
partisipasioleh
dihasilkan semua para
komponen
anggota. atau unsur yang ada.
 1. Perasaan kelompok yang kuat.
2. Latihan bersinambungan bagi calon anggota dan anggota.
3. Kunjungan-kunjungan
Faktor-Faktor Positif danlapangan
Negatifdari
yangpara penggerak koperasi
Mempengaruhi yang
Partisipasi
bersinambungan, dialog informal dengan anggota setempat.
Anggota.
4. Para anggota dan pengurus melaksanakan rapat-rapat dengan berhasil
Berdasarkan pengalaman
baik, membuat di Indonesia,
kartu anggota dikemukakan
dan pembukuan yang bahwa
benar, menerbitkan
beberapa koperasi
laporan yang
keuangan berhasil dalam mempertahankan partisipasi
bulanan.
anggota dimunculkan
5. Menanamkan dan oleh faktor-faktorsikap-sikap
memepertahankan yang mempengaruhi
mental yang
keberhasilan tersebut, yaitu : yang berhubungan dengan aneka simpanan
baru/kebiasaan-kebiasaan
pemberian pinjaman dan aspek-aspek lain untuk bekerja sama dalam
koperasi.
6. Para anggota membuat rencana koperasi
7. Penerbitan publikasi yang teratur disebarluaskan kepada para anggota
koperasi.
8. Latihan bagi para anggota untuk memahami, menganalisis koperasi-
koperasi, mengadakan perjanjian, persatuan, pada saat permulaan.
1. Kurangnya anggota dan calon anggota, antara lain dalam bentuk latihan anggota
dan calon anggota yang sesuai dengan kebutuhan dan aspirasi lokal.
2. Feodalisme dan paternalisme dari para pengurus koerasi dalam hubungan dengan
para anggota.
3. Kurangnya
Lalu kurangnyatindak lanjut yang konsisten
partisipasi dan pengamatan
anggota dari rencana-rencana
dalam beberapa koperasi
organisasi yang telah disepakati bersama.
dipengaruhi
4. Manipulasi yang dibuatoleh beberapa faktor
oleh bermacam-macam negatif,
individu yaitu : timbulnya
menyebabkan
erosi rasa ikut serta memiliki dari para anggota terhadap koperasi mereka masing-
masing.
5. Kartu anggota tidak dibuat dengan baik menimbulkan ketidak jelasan transaksi
antar-anggota dengan koperasinya ataupun sebaliknya.
6. Kurangnya manajemen yang teratur dan keterampilan manajerial dari pengurus
koperasi.
7. Kurangnya rencana pengambangan professional untuk mengimbangi
perkembangan dinamika kebutuhan para anggota.
8. Kurangnya penyebaran informasi tentang penampilan koperasi, seperti neraca,
biaya, manfaat, dan laporan statistik yang lain.
9. Pengalaman-pengalaman dan praktek-praktek koperasi yang buruk dimasa
lampau.
10. Ketidakcakapan para pengurus koperasi untuk menata pembukuan.
 Kegiatan Usaha Koperasi

Tujuan didirikan Koperasi adalah untuk :

1. Meningkatkan kesejahteraan dan taraf hidup anggota pada
khususnya dan masyarakat pada umumnya.
2. Menjadi gerakan ekonomi rakyat serta ikut membangun
tatanan perekonomian nasional.
 Kegiatan Usaha Koperasi
Untuk mencapai tujuan tersebut, maka Koperasi menyelenggarakan
kegiatan usaha yang berkaitan dengan kegiatan usaha anggota, yaitu
sebagai berikut :
1. Unit usaha simpan pinjam.
2. Perdagangan umum.
3. Penerbitan dan percetakan.
4. Agrobisnis dan agroindustri.
5. Jasa pendidikan.
6. Jasa transportasi.
7. Jasa pemasaran umum.
8. Event organizer.
9. Kerjasama dengan BUMN, BUMD, atau perusahaan swasta lainnya.
10. Dan lain sebagainya.
 Tujuan dan Nilai Perusahaan

Prof William F. Glueck (1984), pakar manajemen terkemuka dari

Universitas Gerogia dalam bukunya strategy Manajemen And Busssines
Policy, 2nd ed, mendefinisikan tujuan perusahaan sebagai hasil terakhir
yang dicari organisasi melalui eksistensi dan operasinya.
Glueck menjelaskan 4 alasan mengapa perusahaan harus
mempunyai tujuan :
Tujuan membantu mendefinisikan
organisasi dalam lingkungannya

Tujuan membantu mengkoordinasi

keputusan dan pengambilan
keputusan

Tujuan menyediakan norma untuk

menilai pelaksanaa prestasi
organisasi
Tujuan merupakan sasaran yang
lebih nyata daripada
pernyataan misi.
 Dalam banyak kasus perusahaan bisnis, tujuan
umumnya didapat dikelompokkan menjadi 3 yaitu:

Memaksimu Memaksimum
mkan
kan nilai
keuntungan Memaksimu
(Maximize perusahaan
mkan biaya
profit) (Maximize the
(minimize
value of the
profit)
firm)
Tujuan koperasi sebagai perusahaan atau badan usaha tidaklah semata-
semata hanya pada orientasi laba (profit oriented), melainkan juga pada
orientasi manfaat (benefit oriented). Karena itu, dalam banyak kasus
koperasi, nmanajemen koperasi tidak mengejar keuntungan sebgai tujuan
perusahaan karena mereka bekerja didasari dengan pelayanan (service
at cost). Untuk koperasi diindonesia, tujuan badan usaha koperasi adaalah
memajukan kesejahteraan anggota pada khususnya dan masyarakat
pada umumnya (UU No. 25/1992 pasal 3). Tujuan ini dijabarkan dalam
berbagai aspek program oleh manajemen koperasi pada setiap rapat
angggota tahunan.
Om Santhi Santhi Santhi Om

ANY QUESTION ?
Thank You
 KONFLIK ANTARA PEMEGANG SAHAM DENGAN
KREDITUR
Kreditur memiliki klaim atas sebagian dari
arus kas perusahaan untuk pembayaran
bunga dan pokok utang. Mereka memiliki
klaim atas aset perusahaan saat
perusahaan mengalami kebangkrutan.
Pada saat perusahaan mengalami
kebangkrutan, keputusan harus segera
diambil untuk mengatasi kondisi tersebut,
yaitu apakah akan melikuidasi
perusahaan dengan menjual seluruh aset
atau melakukan reorganisasi.
Pada umumnya, kreditur menghendaki
likuidasi perusahaan sehingga mereka
dapat segera menarik dananya dengan
cepat, tetapi manajemen menginginkan
perusahaan tetap eksis sehingga mereka
memilih mereorganisasi perusahaan.
Pada saat bersamaan, pemegang saham
kemungkinan mencoba mencari
pengganti manajer lama yang mau
dibayar lebih rendah meskipun proses
tersebut membutuhkan waktu yang lama.
Tabel perkembangan akan kebutuhan GCG pada teori korporasi
klaasik.modern, dan post-modern.
TEORI KORPORASI KLASIK
KARAKTERISTIK:
1. Perusahaan dengan single
majority shreholders.
2. Principal merangkap sebagai
agen.
3. Keseimbangan kepentingan
antara principal dan agen tidak
penting.
IMPLIKASI:
Aspek Good Corporate Governance
tidak diperlukan.
TEORI KORPORASI MODERN TEORI KORPORASI POST-
MODERN
KARAKTERISTIK: KARAKTERISTIK:
1. Perusahaan dengan banyak 1. Perusahaan dengan banyak
pemegang saham, namun masih pemegang saham, dan tidak ada
ada kepemilikan mayoritas. kepemilikan mayoritas.
2. Fungsi principal dan agen mulai 2. Sulit untuk mengidentifikasi the
terpisah. true principal.
3. Meskipun pemilik mayoritas masih 3. Principal umumnya tidak atau
memiliki otoritas yang besaar, kurang memahami bisnis.
kepentingan pemegang saham 4. Agen memiliki pengaruh yang
minoritas sudah diperhatikan. besar dalam menjalankan
perusahaan.
5. Terjadi ketidakseimbangan
kepentingan (conflict of interest).
IMPLIKASI: IMPLIKASI:
Aspek Good Corporate Governance Aspek Good Corporate Governance
mulai diperlukan. sangat diperlukan.
Menurut Jensen dan Meckling (1976) biaya keagenan
terdiri dari:

The monitoring The monitoring

expenditures by expenditures by the The residual
the principle principle loss
The bonding
expenditures by the
agent
 CARA MENGHADAPI MASALAH KEAGENAN
Dalam rangka memotivasi para manajer dan pemegang saham agar
berperilaku dalam sikap yang memajukan tujuan perusahaan, langkah
berikut ini dapat memberikan rekomendasi kepada dewan direksi,
diantaranya:

Penilaian terhadap kinerja Principal memberikan pilihan

manajer dibuat dengan kontrak
yang jelas sehingga memotivasi
agen bekerja dengan
kepentingan terbaik principal.
rencana insentif jangka pendek dan
jangka panjang dan agen diberikan
keleluasan dengan batasan yang
menguntungkan kepentingan para
pemegang saham.
 And tables to compare data

A B C

Yellow 10 20 7

Blue 30 15 10

Orange 5 24 16
 Maps

our office
89,526,124
Whoa! That’s a big number, aren’t you proud?
89,526,124$
That’s a lot of money

185,244 users
And a lot of users

100%
Total success!
 Our process is easy

first second last

 Let’s review some concepts

Yellow Blue Red

Is the color of gold, butter and ripe Is the colour of the clear sky and the Is the color of blood, and because of
lemons. In the spectrum of visible deep sea. It is located between this it has historically been
light, yellow is found between green violet and green on the optical associated with sacrifice, danger
and orange. spectrum. and courage.

Yellow Blue Red

Is the color of gold, butter and ripe Is the colour of the clear sky and the Is the color of blood, and because of
lemons. In the spectrum of visible deep sea. It is located between this it has historically been
light, yellow is found between green violet and green on the optical associated with sacrifice, danger
and orange. spectrum. and courage.
You can copy&paste graphs from Google Sheets
Place your screenshot here

Android project
Show and explain your web, app
or software projects using
these gadget templates.
Place your screenshot
here

iPhone project
Show and explain your web, app
or software projects using
these gadget templates.
Place your screenshot here

Tablet project
Show and explain your web, app
or software projects using
these gadget templates.
Place your screenshot here

Desktop project
Show and explain your
web, app or software
projects using these
gadget templates.
 thanks!
Any questions?
You can find me at
@username
user@mailme
 Credits
Special thanks to all the people who made and released
these awesome resources for free:
✘ Presentation template by SlidesCarnival
✘ Photographs by Unsplash
 Presentation design

This presentation uses the following typographies and colors:

✘ Titles: Walter Turncoat
✘ Body copy: Sniglet
You can download the fonts on these pages:
https://www.fontsquirrel.com/fonts/walter-turncoat
https://www.fontsquirrel.com/fonts/sniglet

✘ White #FFFFFF

You don’t need to keep this slide in your presentation. It’s only here to serve you as a design guide if you need to create new
slides or download the fonts to edit the presentation in PowerPoint®
SlidesCarnival icons are editable shapes.

This means that you can:

● Resize them without losing quality.
● Change fill color and opacity.

Isn’t that nice? :)

Examples:
😉
Now you can use any emoji as an icon!
And of course it resizes without losing quality and you can change the color.

How? Follow Google instructions

https://twitter.com/googledocs/status/730087240156643328

✋👆👉👍👤👦👧👨👩👪💃🏃💑❤😂
😉😋😒😭👶😸🐟🍒🍔💣📌📖🔨🎃🎈
🎨🏈🏰🌏🔌🔑 and many more...
Extra graphics