PUSKESMAS CIPERNA
KAB. CIREBON PROVINSI JAWA BARAT
Disajikan dalam rangka penilaian survei akreditasi puskesmas ciperna oleh tim surveior akreditasi © 25.10.2018. Dr. Melly D.B
komisi akreditasi nasional kementerian kesehatan RI, ciperna, oktober 2018 Kepala UPT Puskesmas Ciperna
Visi & Misi
MISI
1. Menyelenggarakan standar pelayanan publik
• Aman
Memberikan ruang lingkup aman secara menyeluruh bagi petugas dan pengunjung puskesmas; aman terhadap layanan puskesmas dan aman
A terhadap sarana dan prasarana di lingkungan puskesmas
• Komitmen
Komitmen dengan segala bentuk kegiatan dan layanan upaya kesehatan serta upaya perbaikan kinerja dalam rangka peningkatan mutu di
K puskesmas sesuai dengan aturan dan undang-undang yang berlaku
• Tanggung Jawab
Bertanggung jawab terhadap tugas dan fungsi profesi, terhadap hasil cakupan upaya kesehatan sesuai bidang serta terhadap pimpinan langsung
terkait segala bentuk pelaksanaan kegiatan yang dilaksanakan dalam rangka meningkatkan derajat kesehatan khususnya di wilayah kerja
T puskesmas Ciperna
• Ikhlas
Ikhlas dalam menjalankan tugas dan kewajiban sebagai pelayan masyarakat di bidang kesehatan serta ikhlas dalam menindaklanjuti saran, kritik
I dan masukan yang bersifat membangun
B A K T I
BERDEDIKASI, AMAN, KOMITMEN, TANGGUNG JAWAB, IKHLAS
Motto Puskesmas
Izin Operasional :
LUAS WILAYAH
Ciperna 3,994
Sampiran 3,162 K.Bks Bks KARAWANG
Jawa Barat
Kerandon 1,310 Dpk
Kubang 2,850 SUBANG INDRAMAYU
Sarwadadi 2,121 K.Bgr BOGOR Pwk CIREBON
LUAS TOTAL 13,437
CIANJUR Smd MAJALENGKA
K.Smi Cmh
BB
PERBATASAN WILKER K.Bdg
Kng
BANDUNG
UTARA : berbatasan dengan Wil.Kerja . Puskesmas Talun SUKABUMI TASIK Cms
RUANG. UKM TOILET PASIEN SARANA APAR SARANA CCTV SARANA PARKIR
TAHAP PERENCANAAN UPT PUSKESMAS CIPERNA
L
DATA INTERNAL
(laporan Bulanan dan
O
tahunan) K
A
K
PENGUMPULAN DATA Penyusunan RUK Penyusunan RPK
PROSES PERSIAPAN - UKP - UKP
A
- UKM - UKM. R
1. Pembentukan Tim PTP dan
pembuatan SK 1. Identifikasi masalah Y
2. Menetapkan urutan prioritas maslah
2. Sosialisasi Kepala
dengan USG
A
Puskesmas dan Tim PTP
3. Pertemuan Tim PTP DATA EXTERNAL 3. Merumuskan masalah
4. Mencari akar masalah penyebab masalah
(SMD,MMD,Musre dengan menggunakan diagram tulang M
nbang Desa & ikan
5. Menetapkan cara-cara pemecahan I
Kecamatan masalah dengan brain stroming (curah
pendapat) N
6. Penyusunan RUK I
TAHAP PERSIAPAN TAHAP ANALISIS DATA TAHAP PENYUSUNAN RUK TAHAP PENYUSUNAN RPK
Proses Perencanaan Program
MASYARAKAT
SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS
2017 2018 2019
JAN FEB MAR APR MEI JUN JUL AGS SEP OKT NOV DES
EVALUASI
P1
• EVALUASI M M M • EVALUASI
U U U 2018
2017 S S S
• AKHIR RUK R R R
• AKHIR RUK
2018 E E E 2019
• PERSIAPAN
N N N • PERSIAPAN
RPK 2018
B B B PELAKSANAAN RPK 2018 RPK 2019
A A A
• AWAL RUK N N N • AWAL RUK
G G G 2020
2019 D M K PEMBAHASAN RUK 2019
E A A
S T B
LOKMIN LOKMIN LOKMIN LOKMIN LOKMIN LOKMIN LOKMIN, LOKMIN, LOKMIN LOKMIN LOKMIN, LOKMIN
Lokmin Ls Lokmin review lokmin Lokmin
I,Penetap LS II kinerja LS III LS IV
an
Musrenba
tengah
ngmat tahunan
Mutu &
Kinerja Koordinasi - PRALOKMIN
Puskesmas LINTAS - LOKMIN BULANAN
PROGRAM
Koordinasi
LINTAS
SEKTORAL -LOKMIN TRIBULANAN
TREND Pencapaian Kinerja (PKP)
Tahun 2016 & 2017
MANAJEMEN
94,15 97,03 97,03
MUTU LAYANAN
93,56 96,00 86,72
78,80
PKP 2017-cakupan PENGEMBANGAN
NILAI
B MANAJEMEN
HASIL
MANAJEMEN OPERASIONAL
1 9,52
PUSKESMAS
2 MANAJEMEN ALAT DAN OBAT 9,85
3 MANAJEMEN KEUANGAN 10,00
4 MANAJEMEN KETENAGAAN 10,00
PROGRAM PENGAMATAN DAN
5 8,40
PENCEGAHAN PENYAKIT
97,03
PKP 2017- MUTU LAYANAN
NILAI
C MUTU PELAYANAN
HASIL
1 UPAYA PROMOSI KESEHATAN
10,00
2 UPAYA KESEHATAN LINGKUNGAN
8,00
UPAYA KESEHATAN IBU & ANAK
3
TERMASUK KB 9,20
4 UPAYA PERBAIKAN GIZI MASYARAKAT
10,00
5 UPAYA PENANGGULANGAN PENYAKIT
10,00
UPAYA PENGOBATAN DAN
6
PENANGANAN KEGAWATDARURATAN 9,20
NILAI RATA RATA
96,00
PKP 2017- HASIL AKHIR KINERJA
30.000
26.956
TAHUN 2014
25.000 23.869
21.365
20.000
17.659
15.000 13.782
9.711
10.000
5.000
-
PASIEN UMUM BPJS GRATIS
Seluruh Kegiatan Dan Upaya Puskesmas Ciperna
Berorientasi Kepada Kebutuhan Dan Kepuasan Pelanggan,
Dimana Semua Unsur Bekerja Sama Untuk Mencapai Tujuan
Dengan Mengupayakan Peningkatan Kualitas Secara
Berkesinambungan
Peningkatan mutu dan kinerja
Sebelum
intervensi
Setelah
intervensi
SARANA PENGAMANAN GEDUNG PUSKESMAS
Setelah intervensi
Performance dan
Informasi Pasien
Sebelum
intervensi
Setelah
intervensi
RUANG PENDAFTARAN DAN PENGAMBILAN NOMOR ANTRIAN
Sebelum
intervensi
Setelah
intervensi
RUANG BP UMUM
APEL PAGI
PEMBINAAN DAN
KONSULTASI
MINI LOKAKARYA
BULANAN
MONITORING
MONITORING MONITORING
KAPUS PJ
KOMUNIKASI LINTAS SEKTOR
TERIMAKASIH
• PROSES PENYAMBUTAN
• LABELING YANG ADA DI MEJA UKM UKP ADMEN KEPALA PUSKESMAS KTM
• MC, UNTUK MENYANYIKAN LAGU INDONESIA RAYA. ( MUSIK AUDIO )
• TATA LETAK PRESIDEN DAN WAKIL PRESIDEN, LAMBANG GARUDA TIDAK
ADA. DI PINDAHKAN
• BERLANGSUNGNYA PROSES UNTUK NON AKTIFKAN HANDPHONE
• UNTUK SLIDE
• TAMPILAN BEFORE AND AFTER, MELATAR BELAKANGI ATAU MENARASIKAN
• PADA SAAT SURVEI NANTI -1 MEMANGGIL 5 ANGGOTA DR PUSKESMAS
CIPERNA. PENJEMPUTAN JAM BERAPA, KEGIATAN APA SAJA DI PUSKESMAS
SELAMA 3 HARI .
• YEL YEL MARS DI LAKUKAN DI DEPAN, AWAL SAMBUTAN SURVEYOR.
• AREA LUAR GEDUNG 5R, MENATATAN PARKIR, KENDARAAN, KENDARAAN
RODA 4 KEBERSIHAN, ( PUNTUNG ROKOK, SEPANDUK)
SELAMAT DATANG
SURVEIOR AKREDITASI PUSKESMAS
DARI KOMISI AKREDITASI FKTP KEMENTRIAN KESEHATAN RI
DI PUSKESMAS CIPERNA
• DALAM RUANGAN 5R, RESIK, RINGKAS, RAPIH, RAWAT KEBERSIHAN
• ALUR PELAYANAN, KONDISI RUANGAN PENDAFTARAN,
• UNTUK ACARA PEMBUKAAN SECARA RESMI SEPERTI MELAKUKAN
UPACARA BENDERA, KETUKAN SAAT MENYAYIKAN LAGU INDONESIA RAYA.
• UCAPAN SLAMAT DATANG, TRIMAKASI, BIMBINGAN, PERKELANAAN, DAN
ANGGOTA BERDIRI DISESUAIKAN PERKENALAN POKJA.
• PAPARAN KAPUS: POKJA 4, PANITIA SURVEI. HUMAS PENJEMPUTAN, SEKSI
PENYEDIAN MAKANAN, KOPI BREAK
• PERLENGKAPAN LISTRIK, SOUND.
• KEBERSIHAN RUANGAN LEBIH INTENTS,