LAMPIRAN I

KUESIONER
Penelitian Tentang PENGARUH UPAH TERHADAP KINERJA PEGAWAI HONORER DI LINGKUNGAN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN GORONTALO Kepada Yth. Bapak/Ibu/Saudara(i) Pegawai Honorer di Lingkungan Kankemenag Kab. Gorontalo Dengan Hormat Sehubungan dengan penulisan skripsi Fakultas Syariah dan Ekonomi Islam IAIN Sultan Amai Gorontalo yang berjudul Pengaruh Upah terhadap Kinerja Pegawai Honorer di Lingkungan Kantor Kementerian Agama Kabupaten Gorontalo. Saya mohon dengan hormat kepada Bapak/Ibu/Sdr (i) untuk mengisi kuesioner yang terdiri dari beberapa pertanyaan. Kuesioner di bawah ini merupakan salah satu metode pengumpulan data primer. Hasil penelitian data primer yang seklaigus jawaban bapak/ibu/sdr(i) sebagai kinerja pegawai honorer di lingkungan Kantor Kementerian Agama Kabupaten Gorontalo. Sangat berguna untuk bahan penyusunan skripsi sebagai prasyarat penyelesaian studi kami di Fakultas Syariah dan Ekonomi Islam IAIN Sultan Amai Gorontalo. Kami sangat mengharapkan Bapak/Ibu/Sdr(i) berkenan untuk menjawaab seluruh pertanyaan yang ada sejujur-jujurnya. Jawaban yang disampaikan akan dijaga kerahasiaannya. Atas kerja sama dan bantuan yang diberikan kami ucapkan terima kasih. Hormat Kami Sartin Poiyo

I.

Indentitas Responden

Isi pada jawaban yang sesuai Bapak/Ibu/Saudara(i) pegawai honorer di lingkungan Kantor Kementerian Agama Kabupaten Gorontalo. 1. Nama : ...................................................... (boleh tidak diisi) 2. Jenis Kelamin : ...................................................... 3. Umur : ...................................................... 4. Pendidikan Terakhir : ...................................................... 5. Masa Kerja : ...................................................... 6. Pekerjaan/Jabatan : ...................................................... 7. Status Pernikahan : ...................................................... 8. Jumlah Anak : ...................................................... 9. Pendapatan : a. (100.000 500.000) b. (600.000 1.000.000) c. (1.100.000 1.500.000) d. (1.600.000 - 2.000.000)

II. Keterangan Pilihan Jawaban Berilah tanda cheecklist () pada jawaban yang sesuai dengan pendapat anda! Kriteria jawaban: SS : Sangat Sesuai S : Sesuai TS : Tidak Sesuai STS : Sangat Tidak Sesuai

No

Pernyataan

Pilihan Jawaban SS S TS STS

UPAH (X) 1 Apakah gaji yang selama ini anda terima sudah sesuai dengan masa kerja anda 2 Menurut anda apakah gaji yang diberikan sudah sesuai dengan prestasi kerja anda 3 Apakah dalam penetapan gaji sesuai dengan tingkat kinerja anda 4 Apakah pemberian honor sesuai dengan prestasi kerja karyawan 5 Apakah honor yang anda terima sesuai dengan standar kelayakan 6 Apakah pemberian honor sebanding dengan jenis pekerjaan anda 7 Apakah intensif yang diberikan sudah sesuai dengan prestasi kerja anda 8 Apakah intensif yang anda terima sesuai dengan standar kelayakan 9 Apakah dalam pemberian intensif pimpinan menyesuaikan dengan volume kerja anda

KINERJA (Y) 1 Apakah hasil kerja yang anda capai di kantor sesuai dengan yang ditargetkan kantor 2 Apakah mutu kerja yang anda capai di kantor sudah sesuai 3 Apakah sudah sesuai ketepatan waktu kerja yang anda capai di kantor 4 Bagaimana perasaan anda dengan waktu kerja yang ditetapkan oleh kantor apakah sudah sesuai Teliti setiap jawaban yang anda berikan sehingga tidak ada pernyataan yang terlewati dan terima kasih atas kerjasamanya.