ROGRAM KERJA JANGKA MENENGAH

TAHUN 2010 2013

A. PENDAHULUAN
1. PENGERTIAN
a. Program kerja sekolah

adalah pokok-pokok kebijakan sekolah yang merupakan

penjabaran dari Program Kerja Jangka Panjang (Tahun 2006 2013), untuk kurun
waktu empat tahun kedua dalam rangka upaya mencapai tujuan pendidikan. Tujuan
Pendidikan Nasioanal, Tujuan Pendidikan Dasar, Tujuan Pendidikan Sekolah Dasar,
Tujuan Mata Pelajaran di Sekolah Dasar, dan Tujuan Sekolah.
b. Program kerja sekolah yang dimaksud pada huruf a, disusun dengan jadwal
pelaksanaannya untuk kurun waktu empat tahun, yang berlaku mulai awal tahun
pelajaran 2010 / 2011 sampai dengan akhir tahun pelajaran 2013 / 2014
2. MAKSUD DAN TUJUAN
a) Program kerja sekolah yang dimaksud pada huruf a, dimaksudkan sebagai pedoman
dalam menetapkan sasaran sasaran, langkah-langkah, dan strategi yang ditempuh bagi
perencana dan pelaksana pendidikan, khususnya di Sekolah Dasar Negeri 1 Majasem
agar dapat berjalan tertib, terarah dan lancar dalam upaya menuju ke arah peningkat
mutu pendidikan.
b) Program kerja sekolah yang dimaksud pada huruf a, dimaksudkan sebagai dasar atau
acuan penyusunan program kerja tahunan dan rencana anggaran sekolah.
3. LANDASAN
a) Landasan Idiil

Pancasila

b) Landasan Konstitusional

UUD 1945

c) Landasan Operasional

1)

UU No. 20 tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional;

2)

UU No. 14 tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;

3)

Peraturan Pemerintah No. 19 tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan;

4)

Peraturan Pemerintah No. 38 tahun 2007 tentang Pembagian Urusan Pemerintah

Antara Pemerintah, Pemerintah Daerah Provinsi, dan Pemerintah Daerah
Kabupaten/Kota;

5)

Peraturan Pemerintah No. 47 tahun 2008 tentang Wajib Belajar;

6)

Peraturan Pemerintah No. 48 tahun 2008 tentang Pendanaan Pendidikan;

7)

Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 044/U/2002 tentang Dewan

Pendidikan dan Komite Sekolah;

8)

Peraturan Mendiknas No. 19 Tahun 2007 tentang Standar Pengelolaan Pendidikan

Oleh Satuan Pendidikan Dasar dan Menengah;

9)

Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia No. 69 Tahun 2009

tentang Standar Biaya Operasi Nonpersonalia Tahun 2009 Untuk SD/ MI, SMP/
MTs, SMA/ MA, SMK. SDLB, SMPLB, Dan SMALB;

10) Suart Edaran Dirjen Pajak Departemen Keuangan Republik Indonesia No. SE02/PJ/2006, tentang Pedoman Pelaksanaan Pemenuhan Kewajiban Perpajakan
Sehubungan dengan Penggunaan Dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS) oleh
Bendaharawan atau Penanggung-Jawab Pengelolaan Penggunaan Dana BOS di
Masing- masing Unit Penerima BOS;
11) Peraturan Daerah No. 9 tahun 2009 tentang Penyelenggaraan Pendidikan;
12) Peraturan Daerah No. 15 tahun 2009 tentang Struktur Organisasi dan Organisasi
dan Tata Kerja Dinas Daerah Kabupaten Purbalingga;
13) Keputusan Rapat Gabungan Dewan Guru dengan Komite Sekolah SD Negeri 1
Majasem tanggal 10 Juli 2010 tentang Program Kerja Sekolah;
14) Program Kerja Jangka Panjang (2006 - 2013).
4. DASAR OPERASIONAL PROGRAM
a) Prinsip
1) Pelaksanaan program dan kegiatan dilakukan dengan cara yang efektif, efisien,
dan berkesinambungan.
2) Pelaksanaan program dan kegiatan dilakukan dengan. Sikap demokratis,
kekeluargaan, kebersamaan, kesederhanaan, kemandirian dan tepat sasaran.
3) Untuk mencapai hasil yang optimal, secara teknis pelaksaaan program dan
kegiatan dilakukan melalui skala prioritas yang realistis.
b) Sifat
1) Pelaksanaan program dan kegiatan dilakukan dengan sistem yang bersifat taat azas
dan prosedural;
2) Setiap program dan kegiatan hatus memiliki tolak ukur sesuai sifat dan
karakteristiknya;
3) Setiap program dan kegiatan dalam program kerja ini terdapat keterkaitan dan
keterpaduan antara satu bidang dengan bidang yang lain,
4) Setiap program dan kegiatan dalam program kerja ini berdasarkan kondisi riil.
5. SISTEMATIKA
Program kerja ini disusun dengan sistematika sebagai berikut:
Bab I

Pendahuluan

BabII

Visi, Misi, dan tujuan Sekolah

Bab III

Pokok-pokok rogram Kerja

Bab IV

Sasaran yang Hendak Dicapai

Bab V

Penutup

B. VISI, MISI, DAN TUJUAN SEKOLAH

1.VISI
Berdaya saing, berprestasi, dan berakhlak mulia.
2.MISI
a. Meningkatkan kemampuan akademik dan non akademik.
B Meningkatkan profesionalisme tenaga kependidikan.
c. Menjalin hubungan yang harmonis antara sekolah dengan masyarakat.
d. Meningkatkan partisipasi masyarakan dalam pembangunan pendidikan.
e. Meningkatkan Iman dan Taqwa.
3.TUJUAN SEKOLAH
a. Memperkokoh dasar keimanan dan ketaqwaan Warga Sekolah terhadap Tuhan Yang
Maha Esa.
b. Mengkondisikan anak untuk berprestasi pada setiap kompetisi.
c. Menuju sekolah yang maju dalam setiap pembangunan.
d. Membentuk mental anak yang santun dan memiliki tata krama dalam pergaulan.
e. Membentuk jalinan kerjasama yang baik antara sekolah dengan masyarakat.
4.INDIKATOR
a. Siswa memiliki tata krama dalam pergaulan.
b. Siswa menghargai pendapat orang lain.
c. Siswa memiliki keteguhan hati / jati diri.
d. Berprestasi dalam memperoleh nilai Ujian Sekolah.
e. Berprestasi pada setiap jenis lomba.
f. Lingkungan sekolah bertembok keliling.
g. Tamanisasi di halaman sekolah.
h. Sekolah memiliki WC yang memadai.
i.

Sekolah memiliki mushola yang layak.

C. POKOK-POKOK PROGRAM KERJA

1. BIDANG KELEMBAGAAN
b) Meningkatkan mekanisme kerja secara tertib dan didukung dengan keteraturan
administrasi sekolah.
c) Menghimpun dan menganalisa data kuantitatif dan kualitatif untuk kepentingan
pengembangan perencanaan berikutnya dan pelaporan.
d) Menyelesaikan mekanisme kerja secara musyawarah dengan prinsip kerja kolektif,
kekeluargaan, keterbukaan, kompak, dan dapat dipertanggung- jawabkan.
e) Melaksanakan pengawasan dan evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan dengan
sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

f) Berusaha menyatukan pengertian konsep-konsep program-program sekolah beserta

perangkatnya yang berlaku,
2. BIDANG PENGAJARAN
a) Meningkatkan dan mengembangkan kemarnpuan profesional guru dalam menguasai
kurikulum yang berlaku.
b) Meningkatkan mutu pendidikan,melalui kemandirian dan inisiatif sekolah dalam
mengelola dan memberdayakan sumberdaya yang tersedia.
c) Menyelenggarakan pendidikan dengan penerapan menejemen berbasis sekolah (MBS)
dalam upaya terwujudnya rnutu pendidikan,
d) Melaksanakan pembelajaran dan bimbingan secara efektif dengan pendekatan
pembelajaran model Pakem (Pembelajaran aktif, kreatif, efektif, dan menyenangkan).
e) Melaksanakan kegiatan ekstrakurikuler dalam rangka memperdalam pengetahuan dan
ketrampilan siswa dibidang akademis maupun, non-akademis, Menginventarisasi dan
merealisasi kebutuhan akan sarana dan prasarana pembelajaran untuk mencapai tujuan
pendidikan.
3. BIDANG KESISWAAN
a) Menyusun dan melaksanakan program-program kegiatan siswa, terutama diluar jam
tatap muka.
b) Mengatur dan melaksanakan program pembuinaan siswa sesuai dengan bakat dan
minatnya.
c) Mengarahkan dan mengatur kegiatan organisasi siswa dalam upaya pengembangan
potensi yang dimilikinya.
d) Berusaha memperjuangkan kesejahteraan siswa baik yang bersifat finansial maupun
mental (spiritual).
e) Meningkatkan intensitas dan eksistensitas dalam pelayanan siswa, mulai dari
penerimaan siswa baru, pengembangan/pembinaan/pembimbingan, penempatan untuk
melanjutkan sekolah, hingga sampai pada pengurusan alumni.
4. BIDANG KEPEGAWAIAN
a) Memberikan kesempatan kepada para pegawaianya untuk melanjutkan studinya atau
mengikuti kegiatan pendidikan dan pelatihan keguruan.
b) Meningkatkan disiplin pegawai sekolah dalam menjalankan tugas dan kegiatannya
sehari-harinya maupun tugas dan kegiatannya pendukung pendidikan lainnya.
c) Berusaha memelihara situasi hubungan sosial yang akrab dan harmonis di lingkungan
kerja yang didasarkan semangat kekeluargaan.
d) Mengusahakan kesejahteraan pegawai sekolah secara adil, baik kesejahteraan finansial
maupun mental (spiritual).

e) Melakukan pernbagian tugas dan pekerjaan sekolah dengan prinsip keadilan

kemanusiaan, dengan memperhatikan kemampuan yang dimilikinya.
5. BIDANG SARANA-PRASARANA
a) Melaksanakan pemeliharaan atau perbaikan sarana-prasarana yang dimilikinya sesuai
dengan kemampuan dan kemanfaatan.
b) Mengatur penggunaan sarana-prasarana sekolah, terutama alat peraganya dan buku
perpustakaan, dalam rangka tercapainya tujuan pendidikan.
c) Menyusun dan melaksanakan program pengadaan barang sesuai dengan tuntutan
kebutuhan penyelenggaraan pendidikan.
d) Berusaha mewujudkan lingkungan sekolah yang bersih, sehat, nyaman, indah, dan
teratur. misalnya pembuatan pagar keliling (permanen), pavingisasi halaman sekolah,
penghijauan/ kerindangan sekolah, dan sebagainya.
e) Berusaha memperjuangkan rehab gedung sekolah kepada pemerintah.
f) Berusaha rnewujudkan toilet WC yang mencukupi kebutuhan seluruh siswa.
g) Berusaha mewujudkan pintu gerbang sekolah dan atau joglo yang kokoh, dalam
rangka memperindah sekolah.
6. BIDANG KEUANGAN
a)Mengelola keuangan sekolah, terutama dana BOS secara tertib, terbuka, dan
mengalokasikan/ menggunakan dengan tepat sasaran.
b)Berusaha mencari dana tambahan dari sumber lain yang sah untuk kepentingan
penyelenggaraan pendidikan, misalnya dengan mendirikan koperasi sekolah,
penghimpunan infak pendidikan dari siswa, mencari donatur, dan lain-lain.
7. BIDANG HUBUNGAN SEKOLAH DAN MASYARAKAT
a) Meningkatkan ketertiban, kepedulian, kepemilikan, dan dukungan dari Komite
Sekolah, para alumni, dan masyarakat dalam penyelenggaran pendidikan, terutama
dukungan moral dan finansial.
b) Meningkatkan tanggung jawab sekolah kepada orang tua, masyarakat, dan pemerintah
tentang mutu sekolahnya.
c) Meningkatkan hubungan timbal balik sekolah dengan masyarakat, dunia usaha, tokoh
masyarakat, alumni, dan instansi pemerintah lain dalam rangka mencapai mutu
sekolah.
B. SASARAN YANG HENDAK DICAPAI
1. Terwujudnya tenaga kependidikan yang mempunyai komitmen tinggi, selalu mampu dan
sanggup menjalankan tugasnya dengan baik.
2. Tertanamnya rasa kebersamaan yang kompak, cerdas, dan dinamis antar fungsi dalam
kerangka antar sekolah dan antar individu dalam sekolah.

3. Tcrwujudnya pelaksanaan Manajemen Berbasis Sekolah dalam rangka meningkatkan

mutu sekolah berdasarkan kebijakan pendidikan nasional.
4. Terwujudkan efektifitas proses belajar mengajar (PMB)/ akademik learning time (ALT)
yang tinggi dengan penekanan pada, belajar mengetahui (learning to know ), belajar hidup
dalam kebersamaan (learning to live together), belajar berbuat/ melakukan ( learning to
do ) , dan belajar menjadi diri sendiri ( learning to be ).
5. Terwujudnya lingkungan (iklim) belajar yang aman, tertib, dan nyaman sehingga proses
belajar mengajar (PBM) berlangsung dcngan nyaman.
6. Tertanamnya budaya mutu di sanubari semua warga sekolah sehingga setiap perilaku
selalu didasari oleh profesionalisme.
7. Tersediannya sarana-prasarana pendidikan yang memadai baik dibidang pengajaran, olah
raga, kesenian, maupun bidang keterampilan lainnya.
8. Makin tingggi prestasi-prestasi sckolah, baik di bidang akademis maupun non akademis.
9. Penggunaan dana atau keuangan sekolah tepat sasaran.
10. Terpeliharanya ketahanan sekolah
11. Lebih tertibnya administrasi sekolah dengan pemanfaatan teknologi komputer.
12. Terpeliharanya dan termanfaatannya sarana prasarana yang telah dimiliki dan menambah
sesuai dengan kemampuan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
13. Terwujudnya lingkungan sekolah yang teratur, rapi ,indah, dan nyaman.
14. Rehab gedung sekolah, jika bantuan pemerintah terealisasi.
15. Makin ditingkatkannya partisipasi warga sekolah, orang tua siswa, alumni, dan
masyarakat dalam penyusunan dan pelaksanaan program sekolah.
C. PENUTUP
1. Pelaksanaan program kerja sekolah menjadi tanggung jawab bersama antara warga
sekolah, komite sekolah, orang tua siswa dan masyarakat.
2. Keberhasilan pelaksanaan program kerja sekolah tergantung pada partisipasi, sikap
mental, ketaatan, semangat dan disiplin seluruh warga sekolah dan masyarakat untuk
berperan sesuai potensi, kemampuan, dan tugas masing-masing dalam suasana kerjasama
dan kebersamaan yang berkualitas dan demokratis yang dilandasi kesadaran dengan
tanggung jawab untuk menghadapi tantangan dan tuntutan masa depan.
Dibuat di :
Tanggal :

Majasem
10 Juli 2010

Mengetahui
Komite Sekolah

Kepala Sekolah

Drs. Ach. Tohirin

Budiman, S.Pd.
NIP 19670607 198903 1 010

ROGRAM KERJA SD NEGERI 1 MAJASEM

TAHUN PELAJARAN 2010 / 2011

NO

KEGIATAN
7

1
A
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
B
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
C
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18

NO

2
BIDANG UMUM
Menyusun Program Kerja Tahunan
Menyusun Program Kerja Semester
Menyusun Program Kerja Bulanan
Rapat Dewan Guru
Rapat Pembinaan/ Konferensi Dinas
Melaksanakan MKKS
Melaksanakan KKG
Rapat pengurus Komite Sekolah
Rapat Pleno Orang Tua / Kelas VI
Menyusun Tata Tertib Sekolah
Menyusun Tata Tertib Kelas
Melaksanakan Liburan Sekolah
Menyiapkan Sarana Administrasi Sekolah
Laporan Bulanan
Laporan Nilai hasil UAS
Melaksanakan Kegiatan Tengah Semester/ UTS
Melaksanakan Kegiatan Hari Besar Agama / Nasional
Melaksanakan Kegiatan Pesantren Kilat
Pembentukan Panitia PPDB
Pembentukan Panitia Penyelenggaraan UAS/UASBN
BIDANG PENGAJARAN
Menyusun Jadwal Pelajaran
Menyusun Program Pengajaran
Menyusun Satuan Pelajaran
Menyusun Program Evaluasi
Menyusun Program Ekstrakurikuler dan Kokurikuler
Melengkapi Buku Pelajaran
Pembagian Tugas Guru Mengajar
Melaksanakan Kegiatan Belajar Mengajar
Melaksanakan Supervisi Kelas
Melaksanakan UAS
Melaporkan nilai UAS
Menyelenggarakan Kegiatan UAS (Praktik-tulis)
Menganalisa Hasil UAS
Menentukan Kenaikan Kelas/Kelulusan
Melaksanakan Kenaikan Kelas
Pembagian buku raport / STTB / SKHU
Laporan Kegiatan Kelas / Keberhasilan DNU
Mengembangkan Olah Raga
BIDANG KESISWAAN
Penerimaan Siswa Baru
Pembagian Kelas
Pengisian Buku Induk Siswa
Pengisian Buku Klaper
Pengisian Buku Daftar Kelas
Pengisian Buku Daftar Nilai
Pengisian Buku Raport
Rekapitulasi / Merangkum Absensi Siswa
Pengerjaan Buku Mutasi Siswa
Melaksanakan Bimbingan Siswa
Mengatur Kegiatan Organisasi Siswa
Mengatur Waktu Belajar Siswa
Sosialisasi Ketertiban Dan Kedisipinan Siswa
Pembinaan UKS
Mengikuti Lomba-lomba
Sosialisasi Penerimaan Dana Beasiswa / KBM ,dll
Melaksanakan Pelepasan Siswa Kelas VI
Melaksanakan Pengawasan Siswa Sekolah

KEGIATAN

KEGIATAN DALAM BULAN/SEMESTER

SEMESTER I
SEMESTER II
1
8
9 10
12 1 2
3
4
5
1
1
4
5
6
7
8
9
11 12 13
0

6
1
4

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x

KEGIATAN DALAM BULAN / SEMESTER

1
D
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
E
1
2
3
4
5
6
F
1
2
3
4
5
6
7
8
G
1
2
3
4
5
6
7
8
9

2
BIDANG KEPEGAWAIAN
Pengadaan / Mengusulkan Kebutuhan Pegawai
Menginventarisasi personalia
Pembagian Tugas selain guru / karyawan
Mencatat ketidakhadiran Guru
Melaksanakan Pembinaan / bimbingan
Meningkatkan kesejahteraan Guru
Mengusulkan kenaikan pangkat / Golongan
Mengusulkan formasi Jabatan Kepala Sekolah
Melaksanakan Bimbingan pengerjaan administrasi
Melaksanakan penilaian DP 3
Melengkapi Administrasi Kepegawaian
Mengusulkan kenaikan gaji berkala
BIDANG SARANA DAN PRASARANA
Menginventarisasi gedung, ruang dan barang
Pengadaan alat atau bahan pengajaran
Perawatan gedung dan barang-barang
Pemeliharaan halaman / taman sekolah
Perbaikan pagar keamanan sekolah
Pembuatan taman / halaman sekolah
BIDANG KEUANGAN
Menyusun RAPBS/ RKAS
Penerimaan keuangan dari siswa / orang tua siswa
Penerimaan dana subsidi dari pemerintah
Pengelolaan keuangan sekolah
Melaksanakan pengawasan keuangan sekolah
Menerima dana BOS, bea siswa / BKM, dll
Menyalurkan dana BOS, bea siswa / BKM, dll
Laporan pertanggungjawaban keuangan
BIDANG HUBUNGAN KEMASYARAKATAN
Rapat pengurus komite sekolah
Rapat dengan orang tua / wali siswa
Koordinasi dengan pemerintahan desa
Koordinasi antar sekolah
Koordinasi dengan instasi dinas lainnya
Konsultasi dengan UPT Dinas P dan K kecamatan
Kunjungan ke rumah siswa
Pengabdian dengan masyarakat sekitar
Pembinaan keluarga guru / karyawan

Keterangan :
X = dilaksanakan
= tidak dilaksanakan

SEMESTER I
9 10 11
5
6
7

12
8

1
9

SEMESTER II
2
3
4
5
10 11 12 13

6
14

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
-

x
x
x
-

x
x
x
-

x
x
x
x
-

x
x
x
-

x
x
x
-

x
x
x
x
-

x
x
x
-

x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x

x
x
-

x
x
x
x
-x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
-

x
x
x
-x
-

x
x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
-

7
3

8
4

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
-

x
x
x
x

x
x
x
x
-

x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
-

x
x
x
x
x
x
x

x
x
x
x
-

PROGRAM DAN SASARAN 4 TAHUN ( 2010 2013 )

1.Internal
No

Program

Sasaran

KEGIATAN SEKOLAH

Pembuatan Kalender Pendidikan

Jadwal Kegiatan Sekolah

Program Tahunan Sekolah

Kurikulum

ALAT BANTU PENDIDIKAN

Menambah bahan pustaka

Menambah dan memelihara alat peraga dan media

Tahun Ke
2
3

Tenaga

Pendidik dan

Tenaga

Kependidikan

Keterangan

SDN 1
Majasem

pendidikan
3

Menambah alat pemeliharaan taman

Menambah alat laboratorium

GEDUNG PENDIDIKAN

Mengusulkan rehab gedung

Pembuatan ruang KS

Pembuatan ruang guru

Pembuatan ruang perpustakaan

Pembuatan taman sekolah

Pemeliharaan lapangan olah raga

ALAT PERKANTORAN

1
2

Pembelian Komputer

Pengadaan teepon

2.

Eksternal

No
1.

Program

Sasaran

Tahun Ke
2
3
4

Peraturan Perundangan
Tenaga

Pendidik dan

Tenaga

Kependidikan

4.

Perkembangan IPTEK dan SOSBUD

5.

Perkembangan Budaya Masyarakat

2.

3.

UU no. 20 /2003

PP 19/ 2005

Permendiknas 8 Standar Nasional Pendidikan

Perda 2009

Perbub 2009

SDN 1

Keputusan Pejabat Berwenang

Keputusan BSNP

Keputusan Dirjen

Keputusan Gubernur

Keputusan Kepala Dinas Pendidikan

Majasem

Partisipasi Masyarakat

PROGRAM DAN SASARAN 8 TAHUN ( 2006 2013 )

Keterangan

1.Internal
No

Program

Sasaran

Tahun Ke
4
5

Tenaga

KEGIATAN SEKOLAH

Pembuatan Kalender Pendidikan

Jadwal Kegiatan Sekolah

Pendidik dan

Program Tahunan Sekolah

Tenaga

Kurikulum

Kependidikan

Ket.

SDN 1
B

ALAT BANTU PENDIDIKAN

Menambah bahan pustaka

Majasem
x

Menambah dan memelihara alat peraga dan media

pendidikan
3

Menambah alat kesenian

Menambah alat olah raga

Menambah alat pemeliharaan taman

Menambah alat laboratorium

GEDUNG PENDIDIKAN

Mengusulkan rehab gedung

Menambah ruang kelas

Pembuatan ruang laboratorium

Pembuatan ruang kesenian

Pembuatan ruang KS

Pembuatan ruang guru

Pembuatan ruang perpustakaan

Pembuatan ruang administrasi

Pembuatan ruang UKS

10

Pembuatan ruang Komite Sekolah

11

Pembuatan ruang koperasi

12

Rehab ruang aula

13

Pembuatan ruang penjaga SD

14

Pembuatan taman sekolah

15

Pemeliharaan lapangan olah raga

ALAT PERKANTORAN

Pembelian Komputer

Pengadaan telepon

2. Eksternal
No
1.

Program

Sasaran

Tahun Ke
4
5

Peraturan Perundangan

UU no. 20 /2003

PP 19/ 2005

Permendiknas 8 Standar Nasional Pendidikan

Perda 2009

Perbub 2009

Tenaga

Pendidik dan

Tenaga

Kependidikan

SDN 1
Majasem

2.

Keputusan Pejabat Berwenang

Keputusan BSNP

Keputusan Dirjen

Keputusan Gubernur

Keputusan Kepala Dinas Pendidikan

3.
4.

Perkembangan IPTEK dan SOSBUD

Ket.

5.

Perkembangan Budaya Masyarakat

Partisipasi Masyarakat

Dibuat di
Tanggal

: Majasem
: 10 Juli 2010

Mengetahui
Komite Sekolah

Kepala Sekolah

Drs. Ach. Tohirin

Budiman, S.Pd.
NIP 19670607 198903 1 010

PEMERINTAH KABUPATEN PURBALINGGA

UPT DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
KECAMATAN KEMANGKON

SD NEGERI 1 MAJASEM
ALAMAT

: JL. RAYA MAJASEM NOMOR 5, KODE POS 53381

KEPUTUSAN KEPALA SEKOLAH DASAR NEGERI 1 MAJASEM

NOMOR
: 421.2/062/2007
TENTANG
PROGRAM REWARD DAN PUNISMENT
BAGI WARGA SEKOLAH SD NEGERI 1 MAJASEM
TAHUN 2007 2010
DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA
KEPALA SEKOLAH DASAR NEGERI 1 MAJASEM
Menimbang : a. Bahwa dalam rangka memotivasi kinerja guru dan semangat belajar siswa,
serta meraih prestasi guru dan siswa SD Negeri 1 Majasem pada lomba
akademik maupun non akademik, perlu menetapkan program reward dan
punisment bagi warga sekolah SD Negeri 1 Majasem;
b. Bahwa program reward dan punisment sebagaimana dimaksud pada butir a
perlu ditetapkan dengan Surat Keputusan Kepala Sekolah;
Mengingat

: 1. Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional ;

2. Undang-undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;
3. Peraturan Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional
( Lembaran Negara Tahun 2005 Nomor 41, Tambahan Lembaran Negara
Nomor 4496 );
4. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 19 Tahun 2007 tentang
Standar Pengelolaan Pendidikan oleh Satuan Pendidikan Dasar dan
Menengah;
5. Rapat Gabungan Komite Sekolah, Kepala Sekolah, Guru dan Penjaga SD
Negeri 1 Majasem tanggal 23 Juni 2007 tentang Kemajuan Sekolah;
MEMUTUSKAN

Menetapkan

Pertama

: Pemberian penghargaan bagi guru dan siswa yang berprestasi serta

hukuman bagi guru yang melanggar kode etik PNS dan siswa yang
melanggar tata tertib sekolah sebagaimana pada lampiran.

Kedua

: Memberikan penghargaan dan hukuman sebagaimana yang dimaksud pada

diktum pertama, sesuai dengan perincian pada lampiran keputusan ini.

Ketiga

: Keputusan ini disampaikan kepada seluruh warga sekolah untuk

dipedomani.

Keempat

: Segala biaya yang timbul akibat pelaksanaan keputusan ini, dibebankan

pada anggaran BOS.

Kelima

: Hal-hal yang belum diatur dalam keputusan ini akan diatur lebih lanjut
dalam keputusan tersendiri.

Keenam

: Apabila terdapat kekeliruan dalam keputusan ini akan diperbaiki

sebagaimana mestinya

Ketujuh

: Keputusan ini berlaku terhitung mulai sejak ditetapkan.

Ditetapkan di
Pada tanggal

:
:

Majasem
18 Juli 2007

Kepala Sekolah
SD Negeri 1 Majasem

Budiman,S.Pd.
NIP 131857790

]
LAMPIRAN SK
KEPALA SDN 1 MAJASEM
NOMOR
: 421.2/062/2007
TANGGAL
: 18 JULI 2007

PROGRAM REWARD DAN PUNISMENT

BAGI WARGA SEKOLAH SD NEGERI 1 MAJASEM

TAHUN 2007 2010

A. Program Reward/ Penghargaan bagi Guru/ Karyawan dan Murid yang Berprestasi
Akademik maupun Non Akademik
1. a. Material untuk Guru/ Karyawan
KECAMATAN
Juara I
Juara II Juara III
Rp
Rp
Rp
100.000
50.000
150.000

KABUPATEN
Juara I
Juara II
Rp
Rp
300.000
250.000

Juara III
Rp
200.000

PROVINSI
Juara I
Juara II Juara III
Rp
Rp
Rp
600.000
500.000 400.000

NASIONAL
Juara I
Juara II
Rp
Rp
1.000.000
900.000

Juara III
Rp
800.000

KABUPATEN
Juara I
Juara II
Rp
Rp
150.000
100.000

Juara III
Rp
50.000

KET

KET

b. Material untuk Murid

KECAMATAN
Juara I
Juara II Juara III
Rp
Rp
Rp
25.000
25.000
25.000
Juara I
Rp
300.000

PROVINSI
Juara II Juara III
Rp
Rp
250.000 200.000

Juara I
Rp
1.000.000

NASIONAL
Juara II
Rp
750.000

Juara III
Rp
500.000

KET

KET

1. a. Imaterial untuk Guru

Mendapatkan Penguatan dan dijadikan periklanan dihadapan anak- anak.
Mendapatkan kesempatan untuk mengikuti kegiatan ilmiah ( diklat, seminar,
workshop, atau sejenisnya ).
Dipromosikan untuk pengangkatan Kepala Sekolah apabila telah memenuhi syarat.
Diberi kepercayaan untuk membina teman- teman sesuai dengan bidang
keahliannya.
Diberikan prioritas untuk mengikuti pendidikan lanjut.
b. Imaterial untuk Siswa
Mendapatkan Penguatan dan dijadikan periklanan dihadapan teman- teman.
Mendapatkan pelatihan khusus/ pendalaman sesuai bakat minat.
Mendapatkan dukungan dana transportasi dan pelatihan untuk mengikuti lomba
umum sesuai dengan bidangnya.
Dijadikan icon untuk promosi sekolah pada pertemuan- pertemuan wali murid.
Diusulkan untuk menerima beasiswa sesuai dengan jenis dan kondisinya.

B. Program Punisment/ Hukuman bagi Guru/ Karyawan yang Melanggar Kode Etik
Guru/ PNS dan bagi Murid yang Melanggar Tata Tertib Sekolah

1. Guru/ Karyawan
a. Diberikan teguran lisan ( maksimal 3 X )
b. Diberikan teguran tertulis ( maksimal 3 X )
c. Diberikan pernyataan Kepala Sekolah tidak puas atas kinerjanya.
2. Murid
a. Diberikan teguran lisan ( maksimal 3 X )
b. Diberikan hukuman yang mendidik sesuai dengan pelanggarannya ( maksimal 3 X ).
c. Diberikan Pembinaan ( yang bersangkutan membuat pernyataan untuk tidak mengulangi
lagi ).
d. Diberikan panggilan orang tua/ wali murid untuk datang ke sekolah menerima
penjelasan tentang tingkah laku anaknya di sekolah bersama- sama dengan yang
bersangkutan.
e. Diberi kesempatan untuk pindah sekolah.
f. Dikeluarkan dari sekolah.

Majasem, 2 Januari 2007

Kepala Sekolah,

Budiman,S.Pd.
NIP 131857790