Anda di halaman 1dari 5

PERJANJIAN KERJA WAKTU TERTENTU

Pada hari ini,10 January 2016, yang bertanda tangan dibawah ini :
1. Nama
Jabatan
Alamat

: M.SITUMORANG
: MANAGER
: GRIYA SURYA KHARISMA BLOK J5 NO.11
BATAM KEPRI

Dalam hal ini bertindak dalam jabatannya sebagai manajer PT.HOTEL MITRA, oleh karena itu
untuk dan atas nama PT.HOTEL MITRA, selanjutnya disebut sebagai PIHAK PERTAMA
2. Nama
Tempat/Tanggal Lahir
No.KTP
Alamat

: CHAISAR BENEDICTUS SINURAT


: HUTASINURAT, 27 MEI 1996
: 2171112705969003
: KAV BUKIT SEROJA BLOK A1/100

Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama diri sendiri, selanjutnya disebut sebagai PIHAK
KEDUA
Para pihak terlebih dahulu menerangkan bahwa Pihak Pertama adalah sebuah Perseroan yang
bergerak dibidang penyediaan Penginapan. Dan selanjutnya sehubungan dengan kebutuhan untuk
memenuhi tenaga RECEPTIONIST dengan maksud dan tujuan Perseroan, maka dengan ini Pihak
Pertama menyatakan telah setuju dan sepakat untuk mengikatkan diri dengan Pihak Kedua, dan
Pihak Kedua telah setuju dan sepakat untuk mengikatkan diri untuk bekerja pada Pihak Pertama
dengan status Perjanjian Kerja Waktu Tertentu ( PKWT/kontrak ), yang untuk selanjutnya akan
disebut sebagai perjanjian saja.
Selanjutnya perjanjian ini akan dilangsungkan dengan syarat-syarat dan ketentuan sebagai berikut :
PASAL 1
OBJEK PERJANJIAN
1. Pihak Pertama menyatakan setuju dan sepakat untuk menerima Pihak Kedua, dan Pihak Kedua
menyatakan setuju dan sepakat untuk bekerja pada Pihak Pertama dengan status Kontrak sebagai
tenaga RECEPTIONIST
2. Pihak Kedua menyatakan telah setuju dan sepakat dengan Pihak Pertama untuk bertugas sebagai
RECEPTIONIST

PASAL 2
JANGKA WAKTU
MITRA MALL BLOK E No.1 & 2, BATU AJI BATAM ( BELAKANG MITRA MALL )

1. Perjanjian ini akan berlaku selama 1 ( tahun ) terhitung sejak tanggal 10 Januari 2016 sampai dengan
tanggal 10 Januari 2017.
2. Selama masa perjanjian ini, Pihak Kedua tidak diperkenankan untuk mengundurkan diri sebelum
jangka waktu sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) pasal ini berakhir.
3. Atas kesepakatan kedua belah pihak, perjanjian ini dapat diperpanjang dan/atau diperbaharui.
PASAL 3
WAKTU KERJA
1. Pihak Kedua telah setuju dan sepakat dengan Pihak Pertama untuk melaksanakan pekerjaannya
sesuai dengan hari dan jam yang telah ditetapkan dan diatur oleh Pihak Pertam.
2. Waktu kerja Pihak Kedua adalah 49 ( Empat puluh sembilan ) jam dalam 1 minggunya.

1.

2.
3.

1.
2.

3.

4.
5.
6.
7.

8.

PASAL 4
UPAH DAN JAMINAN SOSIAL
Selama perjanjian ini berlaku, Pihak Pertama telah setuju dan sepakat memberikan upah kepada
Pihak Kedua dan Pihak Kedua telah setuju dan sepakat menerima upah perbulannya sebesar
Rp.2.495.000.00,- ( dua juta empat ratus sembilan puluh lima ribu rupiah )
Pajak atas upah sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) pasal ini akan menjadi tanggung jawab Pihak
Pertama.
Pihak Pertama akan mengikut sertakan Pihak Kedua pada program Jaminan Sosial Tenaga Kerja
( JAMSOSTEK ), dimana iuran atas Jamsostek ini selanjutnya akan dibayarkan dan menjadi
tanggung jawab kedua belah pihak secara proposional sesuai dengan peraturan perundang-undangan
yang ada.
PASAL 5
HAK DAN KEWAJIBAN PIHAK KEDUA
Pihak Kedua berhak atas upah, tunjangan hari raya, dan hak cuti selama berlansungnya perjanjian
ini.
Pihak Kedua wajib melaksanakan dengan penuh rasa tanggung jawab semua tugas yang diberikan
oleh atasanya, dan menggunakan pengetahuan serta keterampilan yang dimiliki dalam menjalankan
tugasnya.
Pihak Kedua wajib memperhatikan semua petunjuk dan perintah dari atasannya, dan peraturan yang
keluarkan oleh Pihak Pertama dan juga semua peraturan dan tata tertib yang berlaku di unit usaha
dimana Pihak Kedua ditempatkan.
Pihak Kedua wajib bersikap sopan dan saling menghormati baik dalam hubungan kerja dengan Pihak
Pertama, rekan karyawan lainnya, maupun dengan sesama karyawan.
Pihak Kedua wajib menjaga nama baik Pihak Pertama dan juga nama baik dari unit usaha dimana
Pihak Kedua ditempatkan baik didalam maupun diluar jam kerja.
Pihak kedua tidak diperkenankan untuk melakukan kerja rangkap diperusahaan lain yang secara
lansung maupun tidak langsung dapat merugikan Pihak Pertama.
Pihak Kedua tidak diperkenankan dan dilarang untuk melakukan perbuatan apapun itu dan dengan
alasan apupun itu yang bertentangan dengan peraturan perundang-undangan, kebiasaan, dan
kepatutan yang ada yang dilakukan dilingkungan tempat kerja.
Pihak Kedua wajib menolak dan tidak menerima semua janji dan/atau pemberian dalam bentuk
apapun yang berkaitan baik langsung maupun tidak lansung dapat merugikan Pihak Pertama.

PASAL 6
SANKSI-SANKSI TERHADAP PELANGARAN-PELANGARAN
1. Pihak Pertama dapat dan berhak memberikan teguran baik lisan mapun turtulis apabila Pihak Kedua
melakukan:
MITRA MALL BLOK E No.1 & 2, BATU AJI BATAM ( BELAKANG MITRA MALL )

a. Pelanggaran atas tata tertib, kebiasaan, kepatutan yang berlakudalam dunia usaha dan
hubungan kerja yang berlaku dan dikeluarkan oleh Pihak Pertama dan yang berlaku ditempat
Pihak Kedua bekerja.
b. Melalaikan dan tidak melaksanakan tugas sebagaimana layaknya seorang tenaga kerja
RECEPTIONIST, dan tidak melaksanakan dan mematuhi perintah yang diberikan oleh Pihak
Pertama dan/atau atasannya.
2. Apabila ternyata Pihak Kedua tidak juga mengindahkan teguran dari Pihak Pertama baik yang
dilakukan secara lisan maupun tertulis, maka Pihak Pertama dapat dan berhak untuk memberikan
Surat Peringatan. Hal-hal yang dapat dikeluarkannya surat peringatan ini adalah:
a. Melakukam pelanggaran walaupun telah mendapatkan teguran baik lisan maupun tertulis dari
Pihak Pertama,
b. Melakukan pelanggaran atas hal-hal yang diatur dalam Peraturan Perusahaan dan/atau
melakukan perbuatan yang melanggar peraturan perundang-undangan yang ada.
PASAL 7
PERJANJIAN KERJA BERAKHIR
1. Perjanjian ini dapat berakhir/putus apabila:
a. Berakhirnya jangka waktu perjanjian sebagaimana dimaksud dalam pasal 2 perjanjian ini dan
Pihak Pertama tidak bermaksud memperpanjang perjanjian ini lagi.
b. Perjanjian ini diputus oleh Pihak Pertama karena Pihak Kedua terus melakukan pelanggaran
atas isi perjanjian ini baik sebagian maupun secara keseluruhan walaupun telah diberikan
teguran/atau peringatan sebelumnya.
c. Perjanjian ini diputus oleh Pihak Pertama karena Pihak Kedua melakukan kesalahan berat.
d. Apabila Pihak Kedua mangkir selama 3 hari berturut-turut.
e. Pihak Kedua meninggal dunia.
2. Dalam hal ini berakhir sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) pasal ini maka Pihak Kedua tidak
berhak atas pesangon dan/atau kompensasi dalam bentuk apapun.
PASAL 8
DOMISILI HUKUM
Mengenai Perjanjian ini dengan segala akibat pelaksanaanya, kedua belah pihak setuju dan sepakat
untuk memilih domisili hukum yang umum dan tetap di Kantor Dinas Tenaga Kerja.
PASAL 9
HAL-HAL LAIN
Hal-hal lain yang belum diatur dan/atau tidak cukup diatur dalam perjanjian ini akan diatur tersendiri
dengan mengindahkan peraturan perusahaan dan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

PASAL 10
PENUTUP
Bahwa setelah masing-masing pihak membaca, mengerti dan mengetahui dengan baik maknanya,
maka dengan tanpa tekanan, paksaan maupun tipuan, serta dalam keadaan sehat jasmani rohani,
perjanjian ini ditanda tangani pada hari dan tanggal tersebut diatas oleh para pihak dalam rangkap
MITRA MALL BLOK E No.1 & 2, BATU AJI BATAM ( BELAKANG MITRA MALL )

2(dua) serta dibubuhi materai secukupnya yang masing-masing mempunyai kekuatan hukum yang
sama.

Batam, 10 Januari 2016


Pihak Kedua

Pihak Pertama
PT.HOTEL MITRA

( CHAISAR SINURAT )
RECEPTIONIST

( M.SITUMORANG)
MANAGER

MITRA MALL BLOK E No.1 & 2, BATU AJI BATAM ( BELAKANG MITRA MALL )

Yang bertanda tangan dibawah ini :


Nama

: CHAISAR BENEDICTUS SINURAT

Tempat/Tgl Lahir : HUTASINURAT, 27 MEI 1996


No.KTP

: 2171112705969003

Alamat

: KAV BUKIT SEROJA BLOK A1/100

Dengan ini menyatakan bahwa :


a. Mengetahui dan sadar bahwa hubungan kerja yang dibuat antara saya dengan PT. HOTEL
MITRA adalah didasarkan pada Perjanjian Kerja Waktu Tertentu ( PKWT/Kontrak ), dan pada
saat masa kontrak berakhir dan/atau diputuskan sebelum berakhirnya kontrak tidak akan
mengajukan gugatan dan/atau tuntutan apapun kepada PT. HOTEL MITRA.
b. Bersedia ditugaskan, ditempatkan dimanapun, dan/atau kapan pun sesuai dengan kebutuhan dan
disesuaikan dengan pengaturan dari PT.HOTEL MITRA.
c. Bersedia tidak melakukan kerja/hubungan kerja rangkap baik yang dilakukan secara pribadi
maupun perusahaan lain yang dapat merugikan PT.HOTEL MITRA.
d. Bersedia mengembalikan semua semua perlengkapa dan seragam perorangan yang dipinjamkan
kepada saya saat berakhirnya perjanjian antara saya dengan PT.HOTEL MITRA.
e. Bersedia mematuhi semua perintah dan/atau ketentuan/peraturan perundang-undangan baik yang
dikeluarkan oleh pemerintah dan juga yang dikeluarkan PT.HOTEL MITRA. Dan;
f. Apabila dikemudian hari terdapat hal-hal tidak benar dan/atau tidak sesuai dengan pernyataan ini,
maka saya bersedia untuk menerima semua tindakan dan/atau sanksi sesuai dengan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang ada dan juga ketentuan yang dikeluarkan PT.HOTEL
MITRA.

Batam, 10 Januari 2016


Yang Menyatakan,

( CHAISAR SINURAT )

MITRA MALL BLOK E No.1 & 2, BATU AJI BATAM ( BELAKANG MITRA MALL )

Anda mungkin juga menyukai