JUDUL SKRIPSI MSDM

JUDUL SKRIPSI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UPLOAD JULI 2008

1. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN MEUBEL CV. KEMBANG JEPUN X
2. PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN TENAGA KERJA TERHADAP
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
KAYU KARYA MULYA KANOR BOJONEGORO
3. ANALISIS PERBANDINGAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN SEBELUM
DAN SETELAH PELATIHAN PADA PT. ASURANSI JIWA CENTRAL ASIA RAYA
CABANG X
4. ANALISIS PENGARUH PEMBERIAN UPAH DAN INSENTIF TERHADAP HASIL
PRODUKSI PADA PERUSAHAAN ROKOK SUMBER REJEKI PASURUAN
5. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. IMIT TULUNGAGUNG
6. PENGARUH INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA
PERUSAHAAN ROKOK LEMBANG JAYA MALANG
7. PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP PENINGKATAN
PRODUKTIVITAS KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
ROKOK LEMBANG JAYA MALANG
8. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP SEMANGAT DAN
KEGAIRAHAN KERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM CABANG
TULUNGAGUNG
9. PENGARUH KEDISIPLINAN KERJA DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS
KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN TEGEL DAYA GUNA LUMAJANG
10. PENGARUH PEMBERIAN MOTIVASI DALAM BENTUK INSENTIF
TERHADAP PENINGKATAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA HOTEL X
11. PERANAN MOTIVASI KERJA GUNA MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS
KERJA KARYAWAN PADA KUD. “SUMBER MAKMUR” NGANTANG KAB.
MALANG
12. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN
BAGIAN DISTRIBUSI PADA PT. PERTAMINA (PERSERO) INSTALASI TANJUNG
UBAN
13. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP SEMANGAT KERJA
KARYAWAN PADA PERUSAHAAN KNALPOT RODA JAYA MALANG
14. PELAKSANAAN ANALISA JABATAN YANG TEPAT GUNA
MENINGKATKAN EFEKTIVITAS KERJA PADA SEKSI PENGUKURAN DAN
PERPETAAN BIRO PERENCANAAN DAN PENGEMBANGAN PERUSAHAAN
PERUM PERHUTANI UNIT X
15. ANALISIS FAKTOR-FAKTOR PELATIHAN KERJA TERHADAP
PENINGKATAN PRESTASI KERJA PEGAWAI DINAS PERTANIAN DAN
KETAHANAN PANGAN KABUPATEN X
16. ANALISIS PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA
KARYAWAN PADA KOP SAE PUJON MALANG
17. PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP PENINGKATAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
ROKOK VALAS MALANG
18. PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA KOPERASI “SAE” PUJON MALANG
19. ANALISIS FAKTOR-FAKTOR PELATIHAN KERJA TERHADAP
PENINGKATAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA HOTEL KARTIKA WIJAYA
 BATU
20. PENGARUH FAKTOR-FAKTOR PERILAKU PEMIMPIN DAN KOMITMEN
KARYAWAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PG. X
21. PENGARUH INSENTIF TERHADAP TINGKAT PERPUTARAN TENAGA
KERJA BAGIAN PEMASARAN PADA CV. YUDHISTIRA JAKARTA
22. PENGARUH PEMBERIAN UPAH DAN INSENTIF TERHADAP HASIL
PRODUKSI PADA PERUSAHAAN ROKON YALA SUTRA MALANG
23. PENGARUH LINGKUNGAN KERJA PHISIK DAN NON PHISIK TERHADAP
PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PADA PT. TELKOM KANCATEL AIRMADIDI
MANADO
24. PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA
KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN HOTEL MUTIARA MALANG)
25. PERANAN KEDISIPLINAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI GUNA
MENUNJANG PRODUKTIVITAS KERJA PADA PERUSAHAAN GARMEN CV.
MAMA & LEON TABANAN BALI
26. PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS
KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROKOK DJAGUNG PADI MALANG
27. PERANAN PRESTASI KERJA KARYAWAN DALAM RANGKA MENCAPAI
PROMOSI JABATAN PADA HOTEL WISATA TIDAR MALANG
28. ANALISIS PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN TERHADAP
KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROKOK VALAS MALANG
29. UPAYA MENINGKATKAN KEDISIPLINAN KERJA GUNA MENUNJANG
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
BORDIR UD. X
30. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN PADA PERUSAHAAN X
31. PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP
KINERJA KARYAWAN PADA PT. PG DJOMBANG BARU DI JOMBANG
32. PENGARUH PEMBERIAN MOTIVASI DALAM BENTUK INSENTIF
TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN
PRODUKSI PADA PERUSAHAAN X
33. PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF GUNA MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN ROTI
“SALWA” DURENAN-TRENGGALEK
34. PELAKSANAAN MOTIVASI DALAM USAHA MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN KECAP CAP
“TAWON” MADIUN
35. PENGARUH UPAH DAN MASA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS
TENAGA KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. INDUSTRI
SANDANG SIMPING – PROBOLINGGO
36. PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KARAKTERISTIK INDIVIDU
TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM
KABUPATEN X
37. ANALISIS PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SDM DALAM
USAHA MENINGKATKAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PDAM
KABUPATEN X
38. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN ROKOK “SATU JAYA”
TANGGULANGIN SIDOARJO
39. PENGARUH KOMUNIKASI YANG EFEKTIF TERHADAP KINERJA
KARYAWAN DI KANTOR PERUM PEGADAIAN X
40. PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN KERJA TERHADAP
 PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT CHEIL SAMSUNG
INDONESIA DI PASURUAN
41. PENGARUH PELATIHAN KERJA KARYAWAN TERHADAP
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. OTSUKA
INDONESIA
42. USAHA MEMPERBAIKI KONDISI LINGKUNGAN KERJA GUNA
MENINGKATKAN SEMANGAT DAN KEGAIRAHAN KERJA KARYAWAN PADA
CV. TRI JAYA PASURUAN.
43. PENGARUH PELATIHAN TENAGA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS
KERJA BAGIAN PRODUKSI SUSU PADA KOPERASI “SAE” PUJON MALANG
44. PEMBERIAN INSENTIF YANG EFEKTIF DALAM RANGKA
MENINGKATKAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN JAMU
PAYUNG PUSAKA KEDIRI
45. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN
PADA PT. KHARISMA DIAN SUARA MALANG
46. PENGARUH INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN JAMU PAYUNG PUSAKA KEDIRI.
47. ANALISIS PENGARUH KEBUTUHAN AKTUALISASI DIRI, PENGHARGAAN
DAN KEBUTUHAN SOSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PD.
BPR BANK PASAR KABUPATEN JOMBANG
48. PENGARUH KESESUAIAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP PRESTASI
KERJA PEGAWAI (STUDI PADA PEGAWAI KANTOR BADAN PERENCANAAN
PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) KABUPATEN LAMONGAN)
49. PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA KEBON AGUNG
MALANG
50. ANALISIS TEHNIK MOTIVASI DAN PRODUKTIVITAS PADA HOTEL
DARMA NUSANTARA MAKASSAR
51. HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DAN PRODUKTIVITAS KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA KUD GONDANGLEGI MALANG
52. ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DALAM MENINGKATKAN
PRESTASI KERJA KARYAWAN TINGKAT MENENGAH PADA PABRIK GULA
TJOEKIR JOMBANG
53. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN TENUN NASIONAL CV. GOENO
NGUNUT TULUNGAGUNG.
54. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP
PRESTASI KERJA PEGAWAI DI DINAS KEBERSIHAN KOTA SIDOARJO
55. PENGARUH UPAH DAN INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN PALATINO
EMBROIDERY MALANG
56. PROGRAM PENINGKATAN PENGETAHUAN DAN KETERAMPILAN
KARYAWAN GUNA MENURUNKAN TINGKAT PEMBATALAN JUMLAH SURAT
POLIS PT. ASURANSI JIWASRAYA CABANG X.
57. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN KONVEKSI UD. JAYANTI
TULUNGAGUNG
58. ANALISIS PENGARUH KESELAMATAN KERJA DAN KESEHATAN KERJA
TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
ROKOK 369 BOJONEGORO
59. PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP
PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. TELKOM TBK. KANCATEL X
60. HUBUNGAN PENDIDIKAN DAN LATIHAN TENAGA KERJA DENGAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
VYCARIS COSMETICS BABAT LAMONGAN.
61. PENTINGNYA PEMBERIAN MOTIVASI TERHADAP PENINGKATAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA CV. MEBELLUSA SEMARANG
62. PENGARUH PENEMPATAN KERJA KARYAWAN (Faktor Prestasi Akademis,
Pengalaman dan Sikap) TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT.
TELKOM KANCATEL X
63. PERANAN KEDISIPLINAN KERJA DALAM USAHA MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA KOPERASI UNIT DESA
(KUD) PANCER PRAJEKAN BONDOWOSO
64. PENGARUH UPAH DAN INSENTIF TERHADAP HASIL PRODUKSI PER
TENAGA KERJA PADA PERUSAHAAN ROKOK DJAGUNG PADI MALANG
65. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN
PADA HOTEL KUSUMA AGROWISATA BATU
66. PELAKSANAAN PENARIKAN TENAGA KERJA YANG TEPAT DALAM
USAHA MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA UD. YESTOYA
GROUP MALANG
67. PERANAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DALAM RANGKA
PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. SURYA
ASBEST CEMENT INDUSTRI MULYOREJO MALANG
68. ANALISIS PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF FINANSIAL DAN NON
FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN
RAKET ABADI MALANG
69. PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. POS INDONESIA
(PERSERO) CABANG MALANG
70. ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKTIVITAS
KERJA PADA PERUSAHAAN KRUPUK “KARYA PUTRA JAYA” SIDOARJO
71. PERANAN PENDIDIKAN DAN LATIHAN DALAM RANGKA PENINGKATAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA CV. TAMAN
JATI UTAMA - SINGARAJA – BALI
72. PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF YANG EFEKTIF TERHADAP
PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA KUD DAU
KABUPATEN MALANG
73. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEGAIRAHAN DAN
SEMANGAT KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. MENTARI
MASSEN TOYS INDONESIA JOMBANG
74. PENGARUH INSENTIF DAN JAMINAN SOSIAL TERHADAP PRESTASI
KERJA PADA PO. ANDY’S KENCANA NGAWI.
75. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
BORONGAN BAGIAN PRODUKSI PADA UD. ARISKON MOJOKERTO
76. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN SHANGHAI GANGSAR NGUNUT
TULUNGAGUNG
77. PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP
PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT.TELKOM DI
PAMEKASAN
78. PELATIHAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM UPAYA MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA HOTEL “ARMI” MALANG
79. ANALISIS FAKTOR-FAKTOR MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS
KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN TISSUE COLOGNE “COOL CLEAN”
 MALANG.
80. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN PADA PERUSAHAAN GARMENT PT. ULU WATU TABANAN- BALI
81. ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA
KOPERASI SAE PUJON
82. PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN SEBAGAI SALAH SATU
TOLOK UKUR PEMBERIAN PROMOSI JABATAN PADA PERUSAHAAN PT.
SURYA ZIG-ZAG KEDIRI
83. UPAYA PEMBERIAN INSENTIF GUNA PENINGKATAN KEDISIPLINAN
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN KACANG SHANGHAI
“GANGSAR” NGUNUT-TULUNGAGUNG
84. PELAKSANAAN KEDISIPLINAN KERJA YANG EFEKTIF DALAM USAHA
MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PERUSAHAAN
KONVEKSI UD. ”SUBUR MAKMUR” PAKIS-MALANG
85. HUBUNGAN KEDISILPINAN KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI DENGAN
REALISASI PRODUKSI PADA PERUSAHAAN GARMENT PT. ULU WATU
TABANAN - BALI.
86. ANALISIS PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN KARYAWAN
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN HOTEL MUTIARA
87. PENGARUH JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA TERHADAP KINERJA
KARYAWAN (Studi pada Karyawan PT. PLN (Persero) Distribusi Jawa Timur Area
Pelayanan dan Jaringan Banyuwangi)
88. PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT.
NURFIRDAUSTEKS
89. PELAKSANAAN KEDISIPLINAN KARYAWAN GUNA MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KERJA PADA PERUSAHAAN TEGEL CV. CITRA INTI MALANG
90. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS
KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN GARMENT
“MEKAR WANGI COLLECTION” GIANYAR – BALI
91. ANALISIS PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF MATERIAL TERHADAP
KEPUASAN KERJA PERAWAT PADA RSUD DR. R SOEDARSONO PASURUAN
92. PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP
PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. GANDUM MALANG
93. PENGARUH INSENTIF DALAM PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN ROKOK “CEMARA MAS”
TANGGULANGIN SIDOARJO
94. PELAKSANAAN PENDIDIKAN DAN LATIHAN GUNA MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. GATRA MAPAN MALANG
95. PENGARUH TINGKAT ABSENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN KECAP CAP BLIMBING
PAMEKASAN
96. ANALISIS PENGARUH PEUBAH MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA
KARYAWAN DI PT. BANK BUANA MALANG
97. PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN
PADA PERUM PERHUTANI KPH MALANG
98. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN AUTOCRATIVE DAN PARTICIPATIVE
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA BPR ARTHA SAMUDERA
DESA SAMBI KEDIRI
99. PERANAN INSENTIF DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN ROKOK ONGKOWIDJOJO
 BLITAR
100. Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pegawai (Studi Pada Pegawai PT.
Pos Indonesia (Persero) Malang)
101. ANALISA FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN KECAP CAP “IKAN
LELE” PATI
102. PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA DENGAN
SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA PT. HERO SWALAYAN CABANG
SARINAH PLAZA MALANG
103. PENGARUH INSENTIF MATERIAL DAN NON MATERIAL TERHADAP
SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA AJB BUMIPUTERA CABANG X
104. ANALISIS PENGARUH VARIABEL KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON
FINANSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PG KREBET
BARU MALANG
105. PENGARUH VARIABEL MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA
KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROKOK PT. BINTANG LIMA MANDIRI
JOMBANG
106. PENGARUH KESELAMATAN/KESEHATAN KERJA DAN INSENTIF
TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROTI SALWA
DURENAN TRENGGALEK
107. FAKTOR KOMPENSASI YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK ROKOK ARTO MORO MALANG
108. PENGARUH FAKTOR KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PERUSAHAAN
PADA PT. KUTAI TIMBER INDONESIA PROBOLINGGO.
109. PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN MALANG INDAH
GENTENG RAJAWALI
110. PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN
PADA PT. POS INDONESIA (PERSERO) LAWANG
111. PERANAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA MOTIVASI UNTUK
MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA PERUSAHAAN PLASTIK “SIDO
BANGUN” SINGOSARI MALANG
112. PENGARUH PEMBERIAN UPAH DAN INSENTIF TERHADAP HASIL
PRODUKSI PADA UD. HARI JAYA MALANG
113. PENGARUH FAKTOR MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA
KARYAWAN PADA HOTEL PELANGI MALANG
114. PENGARUH KEDISIPLINAN TERHADAP HASIL KERJA KARYAWAN
BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHAAN KONVEKSI MERCACI MERCANDHISE
MALANG
115. PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PENINGKATAN
PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT. ULTRA JAYA BEDALI LAWANG
116. PELAKSANAAN PENGENDALIAN PERSEDIAAN BAHAN BAKU GUNA
MENUNJANG KELANCARAN PROSES PRODUKSI PADA PERUSAHAAN
GARMENT PT. PANCAMITRA ICHIGOJAYA MALANG
117. ANALISIS PENGARUH FAKTOR–FAKTOR PERILAKU KEPEMIMPINAN
TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ANINDITA MULTINIAGA
INDONESIA DI SURABAYA
118. PERANAN PEMBERIAN INSENTIF NON MATERIAL UNTUK
MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI
PADA PR. DJAGUNG PADI MALANG
119. PENGARUH INSENTIF FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP
 PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. BUDIONO CURING SAKTI KEDIRI
120. PENGARUH UPAH TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
PADA PERUSAHAAN CV. JAYA SAKTI GRESIK