Awal
1. Dana Sendiri
2. Dana pinjaman
Jika anda tidak mempunyai simpanan dana pribadi dan kekurangan dana
untuk mengembangkan usaha, maka alternatif lainnya adalah dana
pinjaman. Berikut ini adalah berbagai macam alternatif dana pinjaman :
a. Kredit Usaha
Meminjam sejumlah dana kepada bank yakni kredit investasi dan kredit
modal kerja, atau mungkin juga gabungan keduanya. Bagi pengusaha yang
hendak mengambil fasilitas kredit ini harus mempelajari dan memenuhi
persyaratan yang dibutuhkan. Memilih bank yang yang mendukung UKM dan
Bank pemerintah, yakni dengan mempertimbangkan mengingat suku bunga
yang rendah.
Fasilitas kredit dari BPR relatif lebih mudah persyaratan dan prosesnya
dibandingkan di bank umum. BPR melayani orang-orang yang butuh
pendanaan usaha, terutama UKM, dengan sistem dan persyaratan yang
cenderung mudah. Akan tetapi jalan ini harus dipikir lebih jauh sebab bunga
dari BPR lebih tinggi dari Bank Umum.
c. Perum Pegadaian
d. Koperasi
Dengan memiliki relasi yang banyak yang berpotensi memiliki dana lebih
dapat dinegosiasikan untuk ikut serta menjadi pemodal dalam jumlah besar
ataupun sebagian kecil dari bisnis ini. Usahakan membuat perencanaan
konsep rumah makan yang matang lalu lakukan presentasi dan kemudian
negosiasikan mengenai kebutuhan modal, jumlah, jangka waktu, dan
pembagian hasil dari keuntungan usaha setiap bulannya. Jangan lupa untuk
membuat daftar nama relasi yang potensial sebelumnya, untuk
mendapatkan peluang pinjaman yang lebih besar.
7. Etos Kerja
Dalam menjalankan usaha ini harus benar - benar mengerti terlebih
dahulu tentang usaha ini yakni dengan menimba ilmu dari orang yang
mempunyai pengalaman kerja yang sebidang ataupun orang yang mengerti
betul bagaimana tentang wirausaha. Selanjutnya etos kerja dari usaha ini
dailkukan dengan melakukan adanya evaluasi tiap hari dari kerja yang telah
dilakukan dengan melihat sirkulasi keuangan dan kemudian mengadakan
evaluasi kerja dengan seluruh karyawan.
Dengan adanya sosialisai yakni adanya komunikasi yang intensif dan
baik antara pengusaha dengan karyawan maka tidak ada lagi rasa kurang
dihargai dan merasa kurang puas atas apa yang didapat dan dilakukan.Disisi
lain ada yang lebih penting yakni adanya jenjang gaji kepada karyawan yang
benar – benar berpotensi dan berdedikasi tinggi pengabdiannya kepada
usaha ini. Perlu diingat pula adanya bonus bagi karyawan di hari raya
ataupun akhir tahun, sehingga semangat kerja dari karyawan pun akan
semakin meningkat.
8. REFERENCE
"http://www.lamateporunyogur.net/"
http://bisnisukm.com/images/favicon.ico
http://www.chemsoc.org/networks/learnnet/green/biodiesel/home.htm