Berdasarkan analisa beban kerja dan kompetensi sesuai permenkes 75/2014 maka kami

mengusulkan tenaga kerja sebagai berikut :

No

Kompetensi

Standar Jumlah
tenaga
(orang)
Puskesmas
Rawat Inap
2

Keadaan
Di
Puskesmas
Tegalsari
Tahun 2016

Kesenjangan

RTL

Dokter

Sarjana Kesehatan /DIII Kesehatan

10

Sarjana/DIV/DIII Bidang
Kesehatan Lingkungan atau Teknik
Kesehatan Lingkungan

-1

Pengajuan 1
Tenaga Kesehatan
lingkungan

Sarjana/DIV/DIII Gizi

-1

Pengajuan 1
Tenaga Gizi
(DIV/S1 Gizi)

DIII Rekam Medik dan Informatika

Kesehatan

SMEA/SMA/SMK Ekonomi/ DIII

Akuntansi

SMEA/SMA/SMK

Perawat (Poli umum, UGD, rwt

inap,)
Bidan ( Poli KIA-KB,
Bersalin/PONED)

12

12

10

10

Dokter Gigi

11

Perawat Gigi

12

Asisten Apoteker/ DIII Farmasi/

Sarjana Farmasi

13

Apoteker

14

-1

Pengajuan 1 AA

-1

Pengajuan 1
Apoteker

DIII/DIVAnalis kesehatan

-1

Pengajuan 1
analis (DIV
Analis)

Jumlah

38

42

Demikian atas kerja samanya di sampaikan terima kasih