KEWAJIBAN MENGIKUTI PROGRAM

ORIENTASI

SOP

PUSKESMAS
KRONJO
1. Pengertian
2. Tujuan
3. Kebijakan

No.Dokumen

: sop/ukp/rj/01

No.Revisi

:00

TanggalTerbit

:14 juli 2016

Halaman

:1/2

dr. M. Faridzi Fikri

19810118 200902 1 002
Suatu kegiatan yang dilakukan untuk memperkenalkan petugas baru terhadap
organisasi, lingkungan kerja, kebijakan serta tugas dan fungsi mereka sebagai
penanggungjawab dan pelaksana yang baru.
Petugas yang baru ditugaskan dapat memahami apa yang menjadi tanggung
jawabnya, keterkaitan dengan program puskesmas yang lain maupun
keterkaitan dengan keseluruhan tugas pokok dan fungsi puskesmas
SK Kepala Puskesmas Kronjo No..../..../.... tentang

4. Referensi

5. Prosedur/langkahlangkah

1. Kepala Puskesmas memberikan penjelasan kepada penanggungjawab dan

pelaksana UKM yang baru tentang kewajiban orientasi serta pemahaman
tugas dan fungsi mereka.
2. Kepala puskesmas memperkenalkan penanggungjawab dan pelaksana
UKM yang baru ke setiap unit di puskesmas.
3. Penanggungjawab dan pelaksana yang baru melakukan koordinasi dengan
penanggungjawab di masing-masing unit.
4. Penanggungjawab dan pelaksana yang baru mempelajari dan melakukan
pencatatan setiap kegiatan di masing-masing unit yang ada kaitannya
dengan program UKM.
5. Penanggungjawab dan pelaksana yang baru membuat laporan kegiatan
selama masa orientasi.
6. Penanggungjawab dan pelaksana yang baru menyerahkan laporan hasil
kegiatan orientasi kepada kepala puskesmas.
7. Kepala puskesmas mengevaluasi hasil kegiatan orientasi terhadap
penanggungjawab dan pelaksana baru.
8. Kepala Puskesmas membuat SK penetapan penanggungjawab UKM dan
pelaksana yang baru.

6. Bagan Alir
7. Hal-hal yang perlu
diperhatikan
8. Unit terkait
9. Dokumen Terkait

Semua unit dan divisi yang terkait di Puskesmas Kronjo

Kerangka acuan program orientasi
Laporan orientasi koordinator dan anggota team yang melaksanakan
program yang baru
1/2

10. Rekaman historis

perubahan

No.

Yang Diubah

Isi Perubahan

2/2

Tanggal Mulai Diberlakukan