Anda di halaman 1dari 1

SOP Kredensial

Pengertian :
Penilaian kredensial tenaga medis adalah proses yang dilaksanakan dalam rangka evaluasi
terhadap tenaga medis untuk menentukan apakah yang bersangkutan layak diberi kewenangan
klinis menjalankan tindakan medis tertentu dalam lingkungan Puskesmas Guguk Panjang.
Tujuan :
1. Tercapainya peningkatan mutu pelayanan medis di Puskesmas Guguk Panjang
2. Terseleksinya kompetensi tenaga medis yang akan menjalankan praktek keprofesian di
Puskesmas Guguk Panjang
3. Terseleksinya kompetensi tenaga medis secara lengkap sesuai dengan :
a. Standar profesi
b. Standar etika
c. Standar pelayanan medis profesi
Kebijakan :
Keputusan Kepala Puskesmas tentang kredensial
Prosedur :
1. Berkas kredensial diserahkan ke tata usaha
2. Ketua tim kredensial melakukan pengkajian lebih lanjut, apakah yang bersangkutan perlu
dipanggil untuk dilakukan tes penilaian sesuai kebutuhan tenaga kesehatan yang
diperlukan di Puskesmas
3. Tim kredensial melakukan pengkajian terhadap berkas pelamar tenaga medis yaitu
4.
5.
6.
7.
8.

pengkajian kompetensi sesuai dengan keahlian yang dimiliki


Melakukan pemanggilan terhadap calon yang akan dilakukan kredensial
Ketua tim kredensial menjadwalkan tes wawancara
Melakukan tes wawancara
Pelaksanaan rapat tim kredensial untuk membahas persepsi penilaian kredensial
Memberikan rekomendasi kelulusan beserta hasil penilaian disampaikan kepada Kepala
Puskesmas yang meliputi profesionalitas, kredibilitas, dan mentalitas tenaga medis

tersebut sebagai bahan pertimbangan Kepala Puskesmas untuk penempatannya.


9. Kepala Puskesmas akan menempatkan tenaga medis tersebut sesuai kebutuhan dengan
berdasarkan pertimbangan/rekomendasi yang ada
10. Segala urusan administrasi dan perjanjian kerjasama akan ditangani oleh bagian tata
usaha.
Unit Terkait :
Tata Usaha

Anda mungkin juga menyukai