Anda di halaman 1dari 19

Created by Bangpeg2013

MENU SASARAN KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL

1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

2. COVER

3. FORMULIR SKP

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA


DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

Drs Baharuddin
196012311999051004
Pembina / IVa
Guru Madya
MAN Padang Tiji

BACK
Darwin S.Ag M.H TO
MENU
197608261998031010 UTAM
A
Pembina / IVa
Kepala MAN padang Tiji
MAN Padang Tiji
NILAI
Drs Efendi M.Si
196601081997031001
Pembina Tk.I ( IV/b )
Kabid Pendidikan Madrasah
Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Aceh
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian


02 Januari s/d 31 Desember 2014

Nama Pegawai : Drs Baharuddin


NIP : 196012311999051004
Pangkat Golongan Rua : Pembina / IVa
Jabatan : Guru Madya
Unit Kerja : MAN Padang Tiji

KEMENTERIAN AGAMA RI
KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KOTA BANDA ACEH
TAHUN 2014
BACK
TO
MENU
UTAM
A
FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG


1 Nama Darwin S.Ag M.H 1 Nama Drs Baharuddin
2 NIP 197608261998031010 2 NIP 1960123119990
3 Pangkat/Gol.RuangPembina / IVa 3 Pangkat/Gol.RuangPembina / IVa
4 Jabatan Kepala MAN padang Tiji 4 Jabatan Guru Madya
5 Unit Kerja MAN Padang Tiji 5 Unit Kerja MAN Padang Tij
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU

Unsur Utama
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran,
mengevaluasi dan menilai hasil pembelajaran,
1 29.75 2 Laporan 100
menganalisis hasil pembelajaran, dan melaksanakan
tindak lanjut hasil pembelajaran

2 Menjadi wali kelas 1.488 2 Laporan 100

3 Mengikuti pelatihan, lokakarya atau workshop 1.000 1 Laporan 100

4 Membuat karya Ilmiah atau Publikasi Ilmiah 4.000 1 Laporan 100

5 Tim Penyusun Kurikulum Pada Satuan Pendidikan 1.488 1 Laporan 100

Unsur
Penunjang
Membimbing siswa dalam praktek kerja
6 nyata/praktik induksi/ ekstrakurikuler dan yang 0.170 1 Laporan 100
sejenisnya
Pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap
7 hasil dan proses belajar tingkat madrasah (2 0.160 2 Laporan 100
semester)
Pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap
8 0.080 1 Laporan 100
hasil dan proses belajar tingkat nasional
Menjadi anggota organisasi profesi sebagai anggota
9 0.750 1 Laporan 100
aktif
Jumlah Angka Kredit 38.885

Banda Aceh, 02 Ja
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipi

Darwin S.Ag M.H Drs Baharu


197608261998031010 196012311999

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
BACK
RI SIPIL YANG DINILAI TO
MENU
Drs Baharuddin
UTAM
196012311999051004 A
Pembina / IVa
Guru Madya
MAN Padang Tiji
TARGET
WAKTU BIAYA

12 Bln

12 Bln

12 Bln

12 Bln

12 Bln

12 Bln

12 Bln

12 Bln

12 Bln

nda Aceh, 02 Januari 2014


awai Negeri Sipil Yang Dinilai

Drs Baharuddin
196012311999051004
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian


02 Januari s/d 31 Desember 2014
TARGET REALISASI

NO I. KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN AK Kual/ AK Kual/


Kuant/ Kuant/
Waktu Biaya Waktu
Output Output
Mutu Mutu

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
Unsur Utama
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran,
mengevaluasi dan menilai hasil pembelajaran,
1 29.75 2 Laporan 100 12 Bln - 0 2 Laporan 80 12
menganalisis hasil pembelajaran, dan melaksanakan
tindak lanjut hasil pembelajaran
2 Menjadi wali kelas 1.4875 2 Laporan 100 12 Bln - 0 2 Laporan 80 12

3 Mengikuti pelatihan, lokakarya atau workshop 1.00 1 Laporan 100 12 Bln - 0 1 Laporan 78 12

4 Membuat karya Ilmiah atau Publikasi Ilmiah 4.00 1 Laporan 100 12 Bln - 0 1 Laporan 78 12

Unsur Penunjang

Membimbing siswa dalam praktik kerja nyata/praktik


5 0.170 1 Laporan 100 12 Bln - 0 1 Laporan 80 12
induksi/ekstrakurikuler dan yang sejenisnya
Pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap proses
6 0.160 2 Laporan 100 12 Bln - 0 2 Laporan 80 12
dan hasil belajar tingkat madrasah ( 2 semester )
Pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap proses
7 0.80 1 Laporan 100 12 Bln - 0 1 Laporan 78 12
dan hasil belajar tingkat nasional
8 Menjadi anggota profesi sebagai anggota aktif 0.750 1 Laporan 100 12 Bln - 0 1 Laporan 78 12
Jumlah 38.118 0

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :


a. (tugas tambahan)
1. Pelatihan guru pendidikan anak usia dini No.Surat Tugas
Sertifikat
035/tkm/ba/v111/2014
2. Seminar menjadi guru yang menyenangkan dan No.Surat Tugas
ramah otak berbasis super quantum teaching 25/tkm/ba/III/2014
Sertifikat

b. (kreatifitas)

Nilai Capaian SKP

Banda Ac
P

D
1976
SASI
NILAI
PENGHITUNG
AN CAPAIAN
Waktu Biaya
SKP

11 12 13 14

Bln 256 85.33

Bln #DIV/0! #DIV/0!

Bln #DIV/0! #DIV/0!


BAC
Bln #DIV/0! #DIV/0! K
TO
ME
NU
Bln 256 85.33
UTA
MA
Bln 256 85.33

Bln 254 84.67

Bln 254 84.67

fikat
1
fikat

Err:504
Err:504

Banda Aceh, 31 Desember 2014


Pejabat Penilai,

Darwin S.Ag M.H


197608261998031010
BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : Drs Baharuddin

NIP : 196012311999051004

Nama/NIP dan Paraf


No Tanggal Uraian
Pejabat Penilai
1 2 3 4

1 02 Januari s/d Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2014 =


31 Desember
2014 ### sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 80.00 (Baik)

Integritas = 79.00 (Baik) Kepala MAN padang Tiji


Komitmen = 91.00(Sangat Baik)

Disiplin = 78.00 (Baik)

Kerjasama = 78.00 (Baik) Darwin S.Ag M.H


Kepemimpinan = 78.00 (Baik) 197608261998031010

Jumlah = 393

Nilai Rata-rata = 65.50 (Cukup)


BACK
TO
MENU
UTAM
A
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

KEMENTERIAN AGAMA RI JANGKA WAKTU PENILAIAN


KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KOTA BANDA ACEH 02 Januari s/d 31 Desember 2014

1. YANG DINILAI
a. NAMA Drs Baharuddin
b. NIP 196012311999051004
c. Pangkat, golongan ruang Pembina / IVa
d. Jabatan/Pekerjaan Guru Madya
e. Unit Organisasi MAN Padang Tiji
2. PEJABAT PENILAI
a. NAMA Darwin S.Ag M.H
b. NIP 197608261998031010
c. Pangkat, golongan ruang Pembina / IVa
d. Jabatan/Pekerjaan Kepala MAN padang Tiji
e. Unit Organisasi MAN Padang Tiji
3. ATASAN PEJABAT PENILAI
a. NAMA Drs Efendi M.Si
b. NIP 196601081997031001
c. Pangkat, golongan ruang Pembina Tk.I ( IV/b )
d. Jabatan/Pekerjaan Kabid Pendidikan Madrasah
e. Unit Organisasi Kantor Kementerian Agama Kota Banda Aceh
4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) Err:504 X 60% Err:504
1. Orientasi Pelayanan 80.00 (Baik)
2. Integritas 79.00 (Baik)
3. Komitmen 91.00 (Sangat Baik)
4 Disiplin 78.00 (Baik)
Perilaku
b. 5. Kerjasama 78.00 (Baik)
Kerja
6. Kepemimpinan
Jumlah 237.00
Nilai Rata-rata 65.50 (Cukup)
Nilai Perilaku kerja 65.50 X 40% 26.20
Err:504
Nilai Prestasi Kerja
Err:504
5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL
YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal ...........................................
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS


KEBERATAN

Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI
diusulkan KP 01 04 2015

9. DIBUAT TANGGAL, 31 Desember 2014


PEJABAT PENILAI

Darwin S.Ag M.H


197608261998031010

10. DITERIMA TANGGAL, 02 Januari 201


PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

Drs Baharuddin
196012311999051004

11. DITERIMA TANGGAL, 5 Januari 2015


ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

Drs Efendi M.Si


196601081997031001
BACK
TO
MENU
UTAM
A

..................
..................

..................

Anda mungkin juga menyukai