TUGAS RESUME NEW PUBLIC MANAGEMENT (NPM)

1. Mutiari Safira D (15312013)

2. Pindifa Riezkt F (15312012)
3. Nisa Rahmawati (15312026)
4. Noor Azqia Isna F (15312171)

New Public Management (NPM) adalah suatu sistem manajemen desentral dengan
perangkat-perangkat manajemen baru seperti controlling, benchmarking dan lean management.
NPM sebagai suatu pendekatan dalam administrasi publik yang menerapkan pengetahuan dan
pengalaman yang diperoleh dalam dunia manajemen bisnis dan disiplin yang lain untuk
meningkatkan efisiensi, efektivitas kinerja pelayanan publik pada birokrasi modern.

Prinsip New Public Management (by Hood, 1991)

1. Lebih berfokus pada manajemen, bukan kebijakan.

2. Adanya standar yang jelas dan dilakukannya pengukuran terhadap kinerja yang
dicapainya.
3. Penekanan yang lebih besar pada pengendalian atas hasil (output), bukan pada prosedur.
4. Pergeseran ke arah adanya tingkat persaingan yang lebih besar didalam sektor pelayanan
publik.
5. Penekanan pada pengembangan pola-pola manajemen sebagaimana yang dipraktikan
pada sektor swasta untuk mendukung perbaikan kinerja pelayanan publik.
6. Adanya pergeseran ke arah pemecahan ke dalam berbagai unit organisasi yang lebih kecil
dalam sektor pelayanan publik.
7. Penekanan yang lebih besar pada disiplin dan parsimony dalam penggunaan sumber
daya.

Karakteristik NPM:

1. Manajemen profesional di sektor public.

2. Adanya standar kinerja dan ukuran kinerja
3. Penekanan yang lebih besar terhadap pengendalian output dan outcome
4. Pemecahan unit-unit di sektor public
5. Menciptakan persaingan di sektor public
6. Pengadopsian gaya manajemen di sektor bisnis ke dalam sektor public
7. Penekanan pada disiplin dan penghematan lebih besar dalam menggunakan sumber daya.

1
Masalah penerapan NPM dinegara berkembang:

1. NPM menerapkan mekanisme pasar atas kebijakan publik sehingga kurang tepat
diterapkan dinegara berkembang karena pengalamnnya tentang ekonomi pasar masih
sedikit,
2. Permasalahan privatisasi perusahaan-perusahaan publik,
3. Perubahan birokrasi ke mekanisme pasar apabila tidak hati-hati akan mengakibatkan
korupsi.
4. Adanya permasalahan kelembagaan,
5. Adanya keengganan untuk berpindah kemodel pengontrakan dalam pemberian pelayanan
publik jika aturan hukum dan penegakannya tidak kuat.