BAB I
Pasal 1
1. Koperasi ini adalah Koperasi Guru dan pegawai SMA N 8 TANGERANG , yang selanjutnya dalam
Anggaran Dasar ini disebut Koperasi Warga SMA N 8 TANGERANG .
2. Koperasi Warga SMAN 8 Tangerang berkedudukan di Jalan Besi Raya PERUMNAS 2 Cibodas
Baru Sungai Kamundan Kab. Maybrat
Pasal 2
Jangka Waktu
Koperasi Warga SMAN 8 Tangerang didirikan untuk jangka waktu yang tidak terbatas
BAB II
Pasal 3
Landasan
Koperasi Warga SMAN 8 Tangerang berlandaskan Pancasila dan UUD 1945 Pasal 33 ayat 1
Pasal 4
Azas
Pasal 5
Tujuan
BAB III
Pasal 6
Membangun dan mengembangkan potensi dan kemampuan ekonomi anggota pada khususnya dan
masyarakat pada umumnya berdasarkan azas kekeluargaan dan demokrasi ekonomi
BAB IV
Keanggotaan
Pasal 7
Pasal 8
1. Meninggal dunia
2. Tidak tercatat lagi sebagai guru atau pegawai dilingkungan SMA N
3. Dipecat oleh pengurus atau rapat anggota, apabila :
a. Terbukti melakukan tindak pidana
b. Melakukan tindakan-tindakan yang merugikan nama baik koperasi
c. Melalaikan kewajiban-kewajiban sebagai anggota setelah 3 kali diperingatkan oleh pengurus
4. Mengundurkan diri dari keanggotaan koperasi
Pasal 9
1. Adalah anggota yang sudah tidak bekerja di lingkungan SMAN 8 Tangerang karena sebelumnya
kedudukan sebagai Pembina Koperasi dan belum menyatakan penguduran diri.
2. Hak dan Kewajiban Anggota Luar Biasa diatur lebih lanjut dalam Anggaran Rumah Tangga.
BAB V
RAPAT ANGGOTA
Pasal 10
BAB VI
HAK DAN KEWAJIBAN ANGGOTA
Pasal 11
1. Setiap anggota mempunyai hak dan kewajiban yang sama terhadap koperasi sebagaimana diatur
dalam Anggaran Rumah Tangga pasal 1 (satu) dan pasal 2 (dua)
2. Hal-hal lain yang berkenaan dengan hak dan kewajiban anggota diatur lebih lanjut dala Anggaran
Rumah Tangga
BAB VII
KEPENGURUSAN
Pasal 12
1. Pengurus dipilih dari dan oleh anggota koperasi dalam rapat anggota
2. Pengurus merupakan pemegang kuasa rapat anggota
3. Yang dapat dipilih menjadi pengurus adalah mereka yang memenuhi syarat-syarat sebaga berikut
:
a. Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa
b. Memiliki sifat jujur dan belum pernah merugikan koperasi serta telah tercatat sebagai
anggota koperasi minimal 2 (dua) tahun
c. Memahami dan mengerti sistem akuntansi dan pembukuan
d. Memiliki jiwa kewirausahaan yang tinggi
4. Masa jabatan pengurus 2 (dua) tahun dan dapat dipilih kembali untuk masa jabatan berikutnya
5. Jumlah pengurus sekurang-kurangnya 3 (tiga) orang dan sebanyak-banyaknya 5 (lima) orang
6. Pengurus bilamana dapat perlu mengangkat pekerja sebagai sie usaha
7. Apabila seorang anggota pengurus berhenti sebelum masa jabatannya berakhir maka anggota
pengurus lain dapat mengangkat pengganti (care taker) atau untuk sementara dirangkap oleh
salah satu pengurus lain yang kemudian disahkan dalam rapat anggota tahunan berikutnya.
8. Rapat anggota dapat memberhentikan pengurus jika terbukti :
a. Melakukan tindakan atau kegiatan yang merugikan koperasi
b. Tidak mematuhi AD/ART dan keputuan rapat anggota tahunan
c. Dalam sikap maupun tindakannya menimbulkan pertentangan dikalangan anggota
d. Karena sesuatu hal yang tidak dapat melakukan tugasnya sebagai pengurus
BAB VIII
MODAL KOPERASI
Pasal 13
Pasal 14
Simpanan pokok dan wajib tidak dapat diambil selama masih tercatat sebagai anggota koperasi
Pasal 15
1. Setiap anggota yang berhenti atas permohonan sendiri maka seluruh simpanannya dapat
diambil paling cepat 1 (satu) bulan setelah yang bersangkutan tidak lagi tercatat sebagai anggota
koperasi
2. Jika anggota berhenti karena diberhentikan maka seluruh simpanannya dapat diambil paling
cepat 3 (tiga) bulan setelah yang bersangkutan tidak tercatat lagi sebagai anggota koperasi
3. Jika anggota berhenti karena meninggal duniamaka seluruh simpanannyadapat diambil paling
lambat 1 (satu) bulan setelah yang bersankutan meninggal dunia dan dibayarkan kepada ahli
waris yang sah menurut hukum yang berlaku
4. Pembayaran seperti yang tercantum pada ayat 1, 2 dan 3 diberikan setelah dikurangi dengan
utang-utangnya kepada koperasi
BAB IX
JASA PINJAMAN
Pasal 16
1. Setiap anggota koperasi berhak mengajukan pinjaman kepada koperasi yang besarnya harus
melalui persetujuan pengurus koperasi yang dibayar secara rutin setiap bulan selama 10 bulan
2. Besarnya angsuran adalah 10% dari pinjaman pokok ditambah dengan 1% dari total jasa
pinjaman yang harus dibayar oleh peminjam.
3. Apabila peminjam mengembalikan pinjamannya dalam waktu kurang dari 10 bulan, maka
kepadanya tetap dikenakan jasa pinjaman sejumlah 10%
4. Apabila peminjam mengembalikan pinjamannya dalam waktu kurang dari 10 bulan , maka
kepadanya dikenakan tambahan jasa peminjam satu bulan .
BAB X
USAHA KOPERASI
Pasal 17
1. Usaha koperasi adalah usaha yang berkaitan langsung dengan kepentingan anggota untuk
meningkatkan kesejahteraan anggota
2. Koperasi menjalankan kegiatan usaha dan berperan utama disegala bidang kehidupan ekonomi
dilingkungan sekolah
3. Koperasi melakukan jasa perkreditan yang meliputi pinjaman jangka pendek (3 bulan) dan jangka
panjang (10 bulan)
4. Koperasi melakukan usaha dibidang sewa tempat kantin dan penjualan yang meliputi :
Pengadaan seragam sekolah, Pengadaan buku paket , Jasa foto copi, ATK, makanan, minuman,
serta kebutuhan siswa lainnya.
5. Koperasi mengadakan mitra usaha dengan pihak lain yang saling menguntungkan
BAB XI
Pasal 18
1. Sisa Hasil Usaha (SHU) koperasi merupakan pendapatan koperasi yang diperoleh dalam 1 (satu)
tahun buku dikurangi dengan biaya biaya usaha dan penyisihan dana penyisihan cadangan dan
biaya biaya lainnya
2. Sisa Hasil Usaha akan di alokasikan sebagai berikut :
a. 20% untuk Dana Cadangan Koperasi
b. 15% untuk pengurus , pegawai dan kelengkapan koperasi
c. 30 % untuk Jasa Pinjaman
d. 35 % untuk Jasa Simpanan
BAB XII
Pasal 18
Ketentuan-ketentuan lain yang belum dicantumkan dalam AD/ART ini akan diatur lebih lanjut oleh rapat
anggotasial
BAB XIII
LAIN-LAIN
Hal-hal yang bersifat operasional akan diatur dalam Anggaran Rumah Tangga
Ketua, Sekretaris,
KEANGGOTAAN
Pasal 1
Kewajiban Anggota
Pasal 2
Hak-Hak Anggota
Pasal 3
Sanksi-Sanksi
BAB II
Pasal 4
Tugas Pengurus
1. Mengelola koperasi dan usahanya
Pasal 5
Wewenang Pengurus
1. Memutuskan penerimaan dan penolakan anggota baru serta pemberhentian anggota sesuai
dengan ketentuan AD/ART koperasi.
2. Melakukan tindakan dan upaya bagi kepentingan koperasi sesuai dengan keputusan rapat
anggota
3. Mengakat petugas, pegawai , pekerja membantu usaha koperasi
Pasal 6
Pengurus bertanggungjawab mengenai segala kegiatan pengelolaan koperasi dan usahanya kepada rapat
anggota atau rapat anggota luar biasa
Pasal 7
1. Pengurus menanggung kerugian yang diderita koperasi karena tindakannya yang dilakukan
dengan kesengajaan atau kelalaian.
2. Kerugian koperasi ditanggung oleh seluruh anggota koperasi yang diakibatkan oleh musibah
Pasal 8
Pasal 9
BAB III
1. Rapat anggota dapat dianggap sah jika dihadiri oleh setengah plus 1 (satu) dari seluruh jumlah
anggota.
2. Selain rapat anggota tahunan, dapat pula dilakukan rapat anggota luar biasa apabila keadaan
mengharuskan adanya keputusan segera.
3. Rapat anggota anggota luar biasa dapat diadakan atas permintaan setengah plus 1 (satu) dari
seluruh jumlah anggota.
4 Rapat anggota luar biasa dapat dianggap sah jika dihadiri oleh setengah plus 1 (satu) dari
seluruh jumlah anggota.
5 Keputusan rapat anggota diambil berdasarkan musyawarah untuk mencapai mufakat, apabila
tidak diperoleh keputusan secara musyawarah, maka pengambilan keputusan dilakukan
berdasarkan suara terbanyak (voting)
BAB IV
LAIN-LAIN
Hal-hal yang belum diatur dalam AD/ART akan diatur lebih lanjut oleh rapat anggota
Ditetapkan Tangerang
Ketua, Sekretaris,