Created by Bangpeg2013

MENU SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

2. COVER

3. FORMULIR SKP

4. PENGUKURAN CAPAIAN SKP

5. BUKU CATATAN PERILAKU KERJA
PNS
6. PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama : SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI
b. NIP : 19860408 201503 1 002
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata Muda / III a
d. Jabatan : Pengelola Jaringan
e. Unit Kerja : RSUD POHUWATO
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : LAILAWATI N. KADJI, SH
b. NIP : 19840730 200802 2 001
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata / III c
d. Jabatan : Kasubag Rekam Medik, Hukum dan Informasi
e. Unit Kerja : RSUD POHUWATO
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama : ABDUL HARIB HADJU
b. NIP : 19611222 198211 1 001
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata Tkt. I / III d
d. Jabatan : Kepala Bagian Tata Usaha
e. Unit Kerja : RSUD POHUWATO
 NIP. 198605222010011003

BACK TO
MENU
UTAMA NIP. 195608181977012008

NIP. 196407021984062001
 BACK
ME
UTA
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

01 Maret 2015 s.d 31 Desember 2015

Nama Pegawai : SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI

NIP : 19860408 201503 1 002
Pangkat Golongan Ruang : Penata Muda / III a
Jabatan : Pengelola Jaringan
Unit Kerja : RSUD POHUWATO

RSUD POHUWATO
TAHUN 2015
 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
1 Nama LAILAWATI N. KADJI, SH 1 Nama SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI
2 NIP 19840730 200802 2 001 2 NIP 19860408 201503 1 002
3 Pangkat/Gol.Ruang Penata / III c 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda / III a
4 Jabatan Kasubag Rekam Medik, Hukum dan 4 Jabatan Pengelola Jaringan
5 Unit Kerja RSUD POHUWATO 5 Unit Kerja RSUD POHUWATO
KUAN
TARGET
TITATI
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK F KUALITATIF
WAKTU BIAYA
/MUTU
/OUT
PUT
Memantau pengelolaan jaringan SIRS (Sistem Informasi
1 10 Kegiatan 100 10 bln
Rumah Sakit)
Memantau pengelolaan jaringan SIA (Sistem Informasi
2 10 Kegiatan 100 10 bln
Akuntansi)

3 Memantau pengelolaan jaringan VPN IP BPJS Center 10 Kegiatan 100 10 bln

Memantau pengelolaan jaringan SIMDA (Sistem Informasi

4 10 Kegiatan 100 10 bln
Manajemen Daerah)

5 Melakukan perbaikan jaringan 10 Kegiatan 100 10 bln

Melakukan koordinasi dengan unit-unit instansi terkait

6 5 Dokumen 100 10 bln
atau instansi lain dalam pelaksanaan pengelolaan jaringan

7 Mengendalikan program pengelolaan jaringan 10 Kegiatan 100 10 bln

Total angka kredit 0.00

Marisa, 2 Maret 2015

Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

LAILAWATI N. KADJI, SH SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI

NIP. 195608181977012008 NIP. 198605222010011003

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
BACK TO
MENU
UTAMA

0
 PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

01 Maret 2015 s.d 31 Desember 2015
TARGET REALISASI NILAI
PENGHITU
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK AK CAPAIAN
Kuant/ Output Kual/ Waktu Biaya Kuant/ Kual/ Waktu Biaya NGAN
SKP
Mutu Output Mutu
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
0

1 Memantau pengelolaan jaringan SIRS (Sistem Informasi Rumah Sakit) 10 Kegiatan 100 10 Bln 10 Kegiatan 79 10 Bln 255 85.00

2 Memantau pengelolaan jaringan SIA (Sistem Informasi Akuntansi) 10 Kegiatan 100 10 bln 10 Kegiatan 79 10 bln 255 85.00

3 Memantau pengelolaan jaringan VPN IP BPJS Center 10 Kegiatan 100 10 bln 10 Kegiatan 79 10 bln 255 85.00
0.00 0.00
Memantau pengelolaan jaringan SIMDA (Sistem Informasi Manajemen
4 10 Kegiatan 100 10 bln 10 Kegiatan 79 10 bln 255 85.00
Daerah)

5 Melakukan perbaikan jaringan 10 Kegiatan 100 10 bln 10 Kegiatan 79 10 bln 255 85.00

Melakukan koordinasi dengan unit-unit instansi terkait atau instansi

6 5 Dokumen 100 10 bln 5 Dokumen 79 10 bln 255 85.00
lain dalam pelaksanaan pengelolaan jaringan

7 Mengendalikan program pengelolaan jaringan 0.00 10 Kegiatan 100 10 bln 0.00 10 Kegiatan 79 10 bln 255 85.00

Total angka kredit 0.00 0.00

85.00
Nilai Capaian SKP
(Baik)

Marisa, 31 Desember 2015

Pejabat Penilai,

LAILAWATI N. KADJI, SH
NIP. 195608181977012008
 persen w persen bi kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24 RB>24
B
A
C
K
1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###
T
O 1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###

M 1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###

E
N 1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###
U
1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###
U
T 1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###
A
M 1 85 0 ### 100 79 76 ### 76 100 ### ### 255 0.0000 ###
A
0 0 ### ### ### ### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

0
255 255 255

255 255 255

255 255 255

255 255 255

255 255 255

255 255 255

255 255 255

### ### ###
 BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI

NIP : 19860408 201503 1 002

Nama/NIP dan Paraf

No Tanggal Uraian Pejabat Penilai
1 2 3 4

1 01 Maret 2015 Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2015 =

s.d 31 Desember
2015 85.00 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 91.00 (Sangat Baik)

Kasubag Rekam Medik, Hukum
Integritas = 79.00 (Baik) dan Informasi
Komitmen = 79.00 (Baik)

Disiplin = 79.00 (Baik)

Kerjasama = 79.00 (Baik) LAILAWATI N. KADJI, SH

Kepemimpinan = 19840730 200802 2 001

Jumlah = 407

Nilai Rata-rata = 81.40 (Baik)

BACK TO
MENU
UTAMA
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

JANGKA WAKTU PENILAIAN

RSUD POHUWATO 01 Maret 2015 s.d 31 Desember 2015

1. YANG DINILAI

a. N A M A SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI

b. NIP 19860408 201503 1 002

c. Pangkat, golongan ruang Penata Muda / III a

d. Jabatan/Pekerjaan Pengelola Jaringan

e. Unit Organisasi RSUD POHUWATO

2. PEJABAT PENILAI

a. N A M A LAILAWATI N. KADJI, SH

b. NIP 19840730 200802 2 001

c. Pangkat, golongan ruang Penata / III c

d. Jabatan/Pekerjaan Kasubag Rekam Medik, Hukum dan Informasi

e. Unit Organisasi RSUD POHUWATO

3. ATASAN PEJABAT PENILAI

a. N A M A ABDUL HARIB HADJU

b. NIP 19611222 198211 1 001

c. Pangkat, golongan ruang Penata Tkt. I / III d

d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Bagian Tata Usaha

 e. Unit Organisasi RSUD POHUWATO

4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 85.00 X 60% 51.00

1. Orientasi Pelayanan 91.00 (Sangat Baik)

2. Integritas 79.00 (Baik)

3. Komitmen 79.00 (Baik)

4 Disiplin 79.00 (Baik)

b. Perilaku 5. Kerjasama 79.00 (Baik)

Kerja

6. Kepemimpinan

Jumlah 407.00 -

Nilai Rata-rata 81.40 (Baik)

Nilai Perilaku kerja 81.40 X 40% 32.56

83.56
Nilai Prestasi Kerja
(Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL

YANG DINILAI (APABILA ADA)
 Tanggal ...........................................

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS

KEBERATAN
 Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 31 DESEMBER 2015

PEJABAT PENILAI

LAILAWATI N. KADJI, SH
NIP 19840730 200802 2 001

10. DITERIMA TANGGAL, 04 JANUARI 2016

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI

NIP 19860408 201503 1 002

11. DITERIMA TANGGAL, 11 JANUARI 2016

ATASAN PEJABAT YANG MENILAI
 ABDUL HARIB HADJU
NIP 19611222 198211 1 001
BACK TO
MENU
UTAMA
 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
BACK TO
1 Nama LAILAWATI N. KADJI, SH 1 Nama SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI MENU
UTAMA
2 NIP 19840730 200802 2 001 2 NIP 19860408 201503 1 002
3 Pangkat/Gol.Ruang Penata / III c 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda / III a
4 Jabatan Kasubag Rekam Medik, Hukum dan Informasi 4 Jabatan Pengelola Jaringan
5 Unit Kerja RSUD POHUWATO 5 Unit Kerja RSUD POHUWATO
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
Dokumen

Menyusun program pengawasan (1) Program Tahunan Supervisi akademik

1 1.80 2 (2) Program semester
Melaksanakan pembinaan guru dan atau kepala sekolah (1) Program Pembinaan Guru (2) Program
2 12.00 2 Pembinaan kepsek
Melaksanakan pemantauan pelaksanaan 8 SNP
3 18.00 2 Rencana kegiatan dan Laporan Kegiatan

Melaksanakan penilaian kinerja kepala sekolah

4 12.00 2 Rencana kegiatan dan laporan kegiatan

Melaksanakan evaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan pada sekolah binaan

5 9.00 2 Rencana kegiatan dan Laporan Kegiatan

Menyusun program pembimbingan dan pelatihan profesional guru dan atau KS di

6 MGMP/MKKS 0.90 2 Rencana kegiatan dan Laporan Kegiatan

Melaksanakan pembimbingan dan pelatihan profesional guru dan atau kepala sekolah
7 18.00 2 Rencana kegiatan dan Laporan Kegiatan

Melaksanakan evaluasi hasil pembimbingan dan pelatihan profesional guru dan atau Instrumen evaluasi dan laporan hasil
8 kepsek 1.80 2
evaluasi
Total angka kredit 73.50

Bogor, 2 Januari 2014

Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

LAILAWATI N. KADJI, SH SUMITRO JIMMI HARUN, S.SI

 NIP 19580726 198603 1 002 NIP 195805161981011004

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
BACK TO
MENU
UTAMA
Perhitungan target kegiatan skp
maret 22
april 21
mei 19
juni 21
juli 16
agustus 20
september 21
oktober 21
november 21
desember 21
203 181