ANALISIS JABATAN

PERAWAT PENYELIA
1. Nama Jabatan : Perawat Penyelia

2. Kode Jabatan :

3. Unit Kerja : Puskesmas Bataraguru

Eselon II : Kepala Dinas Kesehatan

Eselon III : Sekretaris Dinas Kesehatan

Eselon IV.a : Kepala Puskesmas Bataraguru

Eselon IV.b : Kepala Tata Usaha Puskesmas Bataraguru

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Dinas
Kesehatan

Ka. Puskesmas
Bataraguru

Ka. Tata Usaha

Pkm. Bataraguru

Sanitarian Perawat Penyelia Perawat Gigi

Penyelia Penyelia

5. Ikhtisar Jabatan : Memberikan pelayanan keperawatan berupa asuhan keperawatan

kepada individu, keluarga, kelompok dan masyarakat dalam upaya
peningkatan kesehatan, pencegahan penyakit, penyembuhan
penyakit dan pemulihan kesehatan sesuai dengan petunjuk kerja
dan arahan pimpinan dalam memberikan pelayanan kesehatan
keperawatan.

1
 2

6. Uraian Tugas:
1) Mengindentifikasi kebutuhan pendidikan kesehatan pada individu dalam rangka
melakukan upaya promotif
2) Melaksanakan pendidikan kesehatan pada kelompok dalam rangka melakukan
upaya promotif
3) Membentuk dan mempertahankan keberadaan kelompok masyarakat pemerhati
masalah kesehatan
4) Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan
5) Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap diagnosis keperawatan
6) Melakukan dokumentasi pelaksanaan tindakan keperawatan
7) Menyusun rencana kegiatan individu perawat dalam rangka melakukan pelayanan
keperawatan
8) Melaksanakan tugas lapangan dibidang kesehatan
9) Melakukan supervisi lapangan

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. Data klien Pelaksanaan pelayanan asuhan keperawatan

2. Notulen kegiatan Penyusunan laporan kegiatan

3. Catatan harian Penyusunan laporan tugas

4 Disposisi pimpinan Pelaksanaan tugas lain-lain

5. SIP/STR Legalitas dalam melaksanakan asuhan

keperawatan

6. SOP / Protap Panduan dalam melaksanakan tugas

7. Alat pemeriksaan dasar Melakukan pemeriksaan fisik dan tanda vital

8. Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. Peralatan dan bahan medis Pelaksanaan pelayanan keperawatan

2. Peraturan perundang-undangan Pelaksanaan pelayanan keperawatan

bidang keperawatan

3 Komputer, printer, ATK Pelaksanaan tugas sehari-hari

 3

9. Hasil Kerja:

No Hasil Kerja Satuan Hasil

1. Draft kebutuhan pendidikan kesehatan Tindakan

pada individu dalam rangka melakukan
upaya promotif
2 Draft Melaksanakan pendidikan Tindakan
kesehatan pada kelompok dalam rangka
melakukan upaya promotif
3 Draft Membentuk dan mempertahankan Tindakan
keberadaan kelompok masyarakat
pemerhati masalah kesehatan
4 Draft komunikasi terapeutik dalam Tindakan
pemberian asuhan keperawatan
5 Draft dokumentasi proses keperawatan Pasien
pada tahap diagnosis keperawatan
6 Draft Melakukan dokumentasi Pasien
pelaksanaan tindakan keperawatan
7 Draft rencana kegiatan individu perawat Dokumen
8 Draft tugas lapangan dibidang kesehatan Kegiatan

9 Draft supervisi lapangan Kegiatan

10. Tanggung Jawab:

a. Kelengkapan dan kerahasiaan data dan rekam medis pasien
b. Kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja
c. Kesehatan pasien dalam perawatan
d. Kesesuaian pelaksanaan tugas terhadap SOP

11. Wewenang:
a. Menilai kelengkapan dan kerahasiaan data dan rekam medis pasien
b. Menggunakan peralatan dan perlengkapan kerja
c. Memberikan informasi yang diperlukan
d. Memberi saran / masukan kepada atasan
 4

12. Korelasi Jabatan:

Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi

1. Eselon IV Puskesmas Pelaksanaan tugas dan

pelaporan

2. Kepala bagian tata usaha Puskesmas Koodinasi

3. Pemangku jabatan Puskesmas Kerjasama dan koordi-

fungsional lain nasi program

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Di dalam ruangan

2. Suhu Sedang dengan perubahan

3. Udara Sejuk

4. Keadaan Ruangan Cukup

5. Letak Dataran

6. Penerangan Terang

7. Suara Tenang

8. Keadaan tempat kerja Bersih

9. Getaran -

14. Resiko Bahaya

No Fisik / Mental Penyebab

1. Tidak ada -

2.

15. Syarat Jabatan:

a. Pangkat/Gol. Ruang : Penata, III.c dan Penata TK.I, III/d
b. Pendidikan : D III Keperawatan
c. Kursus/Diklat :-
1) Penjenjangan : Diklat prajabatan
2) Teknis :-
 5

d. Pengalaman kerja :-
e. Pengetahuan kerja : Mengetahui pelayanan asuhan keperawatan
f. Keterampilan kerja : Keterampilan dalam melakukan tindakan
g. Bakat Kerja :
1) G: intelegensi
Kemampuan belajar secara umum
2) V; Bakat Verbal
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya
secara cepat dan efektif
3) Q; Bakat Ketelitian
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal
dalam tabel

h. Temperamen Kerja :

1) R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan berulang-ulang

2) P : Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang
lain

i. Minat Kerja :
1) Konvensional
2) Sosial
3) Kewirausahaan
4) Realisti

j. Upaya Fisik :

1) Duduk
2) Berjalan
3) Berdiri
4) Berbicara

k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Wanita
2) Umur : 54 Tahun
3) Tinggi badan : 153 cm
4) Berat badan : 67 Kg
5) Postur badan : Ideal
6) Penampilan : Baik dan rapi
 6

l. Fungsi Pekerjaan :

1) D.3; Menyusun data

2) D.6; Menyalin data

16. Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah Hasil Waktu

No Satuan Hasil1
(Dalam 1 Tahun) Penyelesaian 2)
1. Tindakan 531 10620

2. Tindakan 235 14100

3. Tindakan 65 3900

4. Tindakan 531 13275

5. Pasien 531 10620

6. Pasien 531 10620

7. Dokumen 12 3600

8. Kegiatan 22 5280

9. Kegiatan 12 1440

17. Butir Informasi Lain :

- Merangkap pemegang program TBC
- Merangkap pemegang program Kusta

. Baubau, 31 Desember 2015

Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat

( AMRIYANI ) ( ASMIATI, AMK )

NIP. 19661018 198703 2 004 NIP. 19620616 198312 2 002