ANALISA JABATAN (AJ)

1. IDENTITAS JABATAN :
a. Nama Pegawai : -
b. Tempat/ Tanggal Lahir :-
c. Nama Jabatan : Petugas Penyusun
Perencanaan
d. Nomor Induk Pegawai : -
e. Masa Kerja dalam Jabatan : -
f. Masa Kerja Keseluruhan : -
g. Unit Kerja
Eselon IV : Seksi Perencanaan dan Data
Eselon III : Bidang Bina Program
Eselon II : Dinas Kesehatan Kab. Buton Tengah
Eselon I : -

h. Riwayat Jabatan :-
i. Pangkat : -
j. Pengetahuan Kerja :-
k. Ketrampilan :-
l. Pendidikan :-
m. Kursus/ Pelatihan :-
n.Pengalaman Kerja : -
o. Bakat Kerja :-

p. Temperamen :-
q. Minat Kerja :-
r. Kondisi Fisik : Sehat Jasmani & Rohani

2. RINGKASAN TUGAS JABATAN :

Mempelajari pedoman dan petunjuk tekhnis, mengumpulkan data dan informasi,
menyusun laporan, menyajikan hasil olahan data, serta melaporkan hasil
pelaksanaan tugas kepada atasan.

3. RINCIAN TUGAS JABATAN :

a. Mempelajari pedoman dan petunjuk teknis serta tata cara penyusunan rencana
program untuk kelancaran pelaksanaan tugas ;
b. Mengumpulkan data/bahan pendukung penyusunan rencana program pada
masing-masing Bidang sebagai mendukung dalam pelaksanaan tugas ;
c. Melakukan analisa data dan penyusunan rencana program dan anggaran
sebagaimana penyampaian data dan laporan dari masing-masing Bidang
d. Melaksanakan penyusunan rencana program sesuai petunjuk pimpinan dan
peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk tertibnya pelaksanaan tugas ;
e. Memaparkan hasil penyusunan rencana program dan anggaran kepada masing-
masing Bidang untuk menghindari kesalahan dalam penyusunannya;
f. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan baik secara lisan maupun
secara tertulis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
g. Mempelajari pedoman dan petunjuk tata cara penyusunan rencana kerja anggaran
(rka) untuk kelancaran pelaksanaan tugas ;
h. Mengumpulkan data/bahan pendukung penyusunan rencana kerja anggaran pada
masing-masing skpd lingkup pemerintah provinsi sebagai mendukung dalam
pelaksanaan tugas ;
 2

i. Melakukan analisa dan penyusunan rencana kerja anggaran (rka) sebagaimana

penyampaian data dan laporan dari masing-masing Bidang ;
j. Memaparkan hasil penyusunan rencana kerja anggaran (rka) kepada masing-
masing Bidang untuk menghindari kesalahan dalam penyusunannya ;
k. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan baik secara lisan maupun
secara tertulis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas.

4. WEWENANG :
- Menyiapkan data-data

5. TANGGUNG JAWAB:
- Kebenaran data dan informasi
- Ketepatan waktu melaksanakan tugas.
- Kerahasiaan bidang tugas.

6. HASIL KERJA :
a. Terkontrolnya pelaksanaan tugas

7. BAHAN KERJA :
a. Disposisi Tugas dari Kepala Seksi Perencanaan dan Data
b. Naskah-naskah/Surat-surat Dinas
c. Undang-Undang, Peraturan Pemerintah, Keppres, Peraturan Menteri,
Keputusan Menteri, Instruksi Menteri dan ketentuan/kebijakan yang berlaku.

8. PERANGKAT KERJA :
a. Komputer, USB/FlashDisk, Internet,
b. Faximilli, ATK habis pakai (kertas, pulpen)
 3

9. HUBUNGAN KERJA JABATAN :

NO JABATAN UNIT KERJA/ HUBUNGAN TUGAS

INSTANSI

1. Kepala Dinas Sekretariat Daerah Atasan Langsung

Kesehatan

2. Bidang Bina Dinas Kesehatan Koordinasi Struktural

Program

3. Kepala Seksi Bidang Bina Program Atasan langsung

Perencanaan dan
Data

10. KEADAAN TEMPAT KERJA :

Bekerja dalam ruangan dengan kondisi umum tempat kerja dan lingkungan kerja
tidak terdapat karakteristik yang berpengaruh negatif terhadap pemegang jabatan.

11. UPAYA FISIK :

Fisik yang digunakan dominan duduk dan berbicara pada waktu melaksanakan
tugas.
12. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA :
Tidak ada resiko bahaya dalam jabatan ini.
13. SYARAT JABATAN :
13.1. PANGKAT :-
13.2. PENGETAHUAN KERJA : Teknik Pengolahan dan Analisa Data
13.3. KETRAMPILAN : Mampu mengoperasikan komputer
13.4. PENDIDIKAN : Minimal D-3
13.5. KURSUS/ PELATIHAN :-
13.6. PENGALAMAN KERJA : Pernah bekerja di suatu unit Pelayanan Kesehatan
13.7. BAKAT KERJA : G (Intelegensia) Kemampuan memahami
instruksi-instruksi dan prinsip-prinsip yang
mendasari serta untuk menyusun alasan dan
membuat pertimbangan.
V (Verbal) Kemampuan untuk memahami arti
kata-kata dan menggunakannya secara
efektif, baik lisan maupun tulisan.
Q (Ketelitian) Kemampuan menyerap
perincian-perincian yang berkaitan dalam
bahan verbal atau tabel dan untuk
mengetahui adanya perbedaan huruf-huruf
dan angka-angka dalam copy, percobaan
percetakan dan lain-lain.
 4

13.8. TEMPERAMEN : D (DCP) Kemampuan menyesuaikan diri

13.9. MINAT KERJA
13.10. KONDISI FISIK
KEDUDUKAN JABATAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI :
menerima tanggung jawab untuk kegiatan
memimpin (direction), mengendalikan
(control) atau merencanakan (planning).
M (MVC) Kemampuan menyesuaikan diri
dengan kegiatan pengambilan kesimpulan,
pembuatan pertimbangan, atau pembuatan
keputusan berdasarkan kriteria yang dapat
diukur atau diuji.
: 1 Melakukan kegiatan yang berhubungan
dengan komunikasi data.
2 Melakukan kegiatan yang berhubungan
dengan orang.
: Sehat Jasmani & Rohani

Kepala Dinas
Kesehatan

Eselon III Eselon

Ka.Bid. Bina III
Program

Ka.Sie Perencanaan dan

Eselon Eselon
Data
IV IV

Petugas Penyusun
Perencanaan