DINAS KESEHATAN
UPT. PUSKESMAS GEDUNG WANI
Jl.Raya Kinal Desa Tanjung Alam Kecamatan Kinal Kabupaten Kaur
Propinsi Bengkulu Kode Pos : 38962
A. LATAR BELAKANG
Orientasi adalah program yang dirancang untuk menolong pegawai baru (yang
lulus seleksi) mengenal pekerjaan dan perusahaan tempatnya bekerja. Program
orientasi sering juga disebut dengan induksi, yakni memperkenalkan para karyawan
dengan peranan atau kedudukan mereka, dengan organisasi dan dengan karyawan lain.
Orientasi dilaksanakan karena semua pegawai baru membutuhkan waktu untuk dapat
menyesuaikan diri atau beradaptasi dengan lingkungan kerjanya yang baru.
B. TUJUAN
Agar penanggungjawab atau pelaksana Upaya Kesehatan masyarakat yang
baru dapat memahami upaya yang menjadi tanggungjawab mereka, keterkaiatan
dengan upaya puskesmas yang lain, maupun keterkaitan dengan keseluruhan dan
fungsi puskesmas.
C. SASARAN
Pelaksana Upaya Kesehatan Masyarakat yang baru.
D. KEGIATAN
1. Kewajiban untuk melakukan orientasi bagi staf/petugas yang baru ditugaskan :
a. Hari pertama
- Staf yang baru mendapatkan arahan dari Keplala Puskesmas tentang visi,
misi dan tata nilai Puskesmas Gedung Wani
- Kepala Puskesmas menugaskan untuk membuat rencana kegiatan selama
orientasi
- Staf yang baru mendapat tugas dari Kepala Puskesmas untuk melakukan
orientasi
b. Hari kedua orientasi di loket pendaftaran
c. Hari ketiga orientasi di poli umum
d. Hari keempat orientasi di poli KIA/KB
e. Hari kelima orientasi di poli anak
f. Hari keenam Penanggungjawab program memberikan pengenalan tugas pokok
dan fungsi pelaksana program.
2. Kewajiban untuk melakukan orientasi bagi PJ atau pelaksana program baru (staf
lama) :
a. Hari pertama pengenalan tugas pokok dan fungsi pelaksana program
b. Hari kedua cara pengisian blangko laporan dan pelaksana kegiatan
c. Hari ketiga ikut dalam pelaksanaan kegiatan.
F. RENCANA EVALUASI
Satu bulan setelah melaksanakan tugas
H. DOKUMEN TERKAIT
1. Laporan pelaksanaan orientasi
2. Hasil evaluasi
3. Tindak lanjut pelaksanaan orientasi