BAB VI URAIAN TUGAS URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA KOMITE K3RS No. Dokumen

Nama Jabatan

: Ketua Komite K3RS

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk memimpin, merencanakan, melaksanakan,
mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan-kegiatan K3RS sesuai dengan
Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. 2. 3. 4.

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggungjawab kepada Direktur Utama RS. Graha

HusadaLampung

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membuat program kerja Komite K3 RS 2.

Merencanakan jumlah, jenis dan mutu tenaga yang dibutuhkan dalam rangka
pengembangan SDM Komite K3RS 3. Merencanakan dan menentukan jenis kegiatan
yang akan diselenggarakan di Komite K3RS sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan
rumah sakit. 4. Merencanakan jumlah dan jenis peralatan yang dibutuhkan sesuai
dengan standar terkini. 5. Memastikan Risk assessment untuk setiap unit RS

Berijazah minimal S1 Kedokteran Pengalaman mengelola K3 minimal tiga tahun

Memiliki sertifikat K3RS Memiliki kualifikasi Ahli K3 Umum

B. Melaksanakan Fungsi Pengorganisasian 1. Mengatur dan mengkoordinasikan semua

kegiatan di Komite K3RS. 2. Mengalokasikan SDM sesuai dengan posisi yang tepat 3.
Menetapkan prosedur yang digunakan. 4. Mengadakan pertemuan berkala dengan
Komite K3RS. 5. Menghadiri pertemuan yang diselenggarakan oleh RS. Graha
HusadaLampung, atau pertemuan eksternal RS. 6. Mendelegasikan tugas kepada
Sekretaris K3RS saat tidak berada ditempat. 7. Mengadakan kerjasama yang baik
dengan semua unit terkait. 8. Menjalin dan memelihara hubungan baik dengan
pihak/instansi lain di luar RS terkait dengan K3RS.
C. Melaksanakan Fungsi Pengarahan 1. Mengkoordinir kegiatan K3RS. 2.
Memberikan motivasi untuk meningkatkan pengetahuan, ketrampilan dan sikap
karyawan terkait K3RS 3. Memberikan bimbingan dan arahan kepada karyawan K3RS.
4. Memastikan bahwa sosialisasi / informasi hal-hal penting terkait K3RS di ketahui
oleh semua karyawan : kebijakan, peraturan, ketentuan, SPO, hasil rapat, dsb.

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA KOMITE K3RS No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 2/2

Uraian Tugas

: D. Melaksanakan Fungsi Pengawasan dan Evaluasi 1. Mengendalikan dan memonitor

Sub Komite K3RS agar mentaati prosedur, peraturan dan tata tertib yang berlaku terkait
K3RS 2. Membuat analisa dan evaluasi dan penilaian pelaksanaan tugas Komite K3RS.

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran atau bekerja tidak sesuai dengan
prosedur terkait K3RS; 2. Mengusulkan ke Direksi dan bagian Personalia untuk
pemberian sanksi kepada karyawan yang melakukan pelanggaran baik karyawan
maupun outsourcing. 3. Menyelesaikan dan mengambil keputusan terhadap masalah
K3RS yang terjadi baik mengenai karyawan, pasien, keluarga maupun masyarakat. 4.
Menyusun kebijakan, pedoman, SPO mengenai K3RS

Hak

: 1. Memberi rekomendasi untuk perbaikan dan peningkatan mutu pelayanan K3 RS.

Graha HusadaBandar Lampung 2. Mendapatkan dan menggunakan sarana dan
prasarana yang diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya.

Nama Jabatan Tandatangan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh
Ketua Komite

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Ketua Komite Mutu

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

SEKRETARIS KOMITE K3RS No. Dokumen 02

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 1/2

Nama Jabatan

: Sekretaris Komite K3RS

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk membantu Ketua Komite K3 RS. Graha HusadaBandar
Lampung dalam hal mengumpulkan, mengelola dan pelaporan data semua kegiatan
K3RS sesuai dengan Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. 2. 3. 4.

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggungjawab kepada Ketua Komite K3 RS. Graha

HusadaLampung

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membantu Ketua Komite K3RS membuat

program kerja Komite K3RS 2. Membantu Ketua Komite K3RS dalam perencanaan
jumlah, jenis dan mutu tenaga yang dibutuhkan K3RS. 3. Membantu merencanakan
jenis kegiatan yang akan diselenggarakan sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan
rumah sakit. 4. Membantu merencanakan jumlah dan jenis peralatan yang dibutuhkan
sesuai dengan standar terkini.

Berijazah minimal Diploma III Kesehatan Pengalaman sekretaris minimal satu tahun
Memiliki sertifikat K3RS Memiliki kualifikasi Ahli K3 Umum

B. Melaksanakan Fungsi Pengorganisasian 1. Membantu Ketua Komite K3RS

mengkoordinasikan semua kegiatan administrasi di Komite K3RS. 2. Membantu
merumuskan dan menetapkan prosedur yang digunakan. 3. Mengatur dan
mengendalikan dokumen dan logistik di Komite K3RS. 4. Menciptakan dan
memelihara suasana kerja yang harmonis. 5. Mengatur pertemuan berkala dengan
karyawan K3RS. 6. Mewakili Ketua Komite, dalam pertemuan-pertemuan yang
diselenggarakan oleh RS. Graha HusadaLampung 7. Mengadakan kerjasama yang baik
dengan semua unit terkait. 8. Menjalin dan memelihara hubungan baik dengan
pihak/instansi lain di luar RS terkait dengan pengawasan K3RS. 9. Menyiapkan
Laporan kegiatan K3RS secara berkala. 10. Melaporkan kegiatan K3RS kepada dinas
terkait (Disnaker)

secara berkala (per 3 bulan) C. Melaksanakan Fungsi Pengarahan 1. Mengkoordinir

staf / karyawan dan semua kegiatan administrasi di Komite K3RS 2. Memberikan
bimbingan dan arahan kepada staf / karyawan dibagiannya. 3. Membantu sosialisasikan
/ menginformasikan hal-hal penting yang perlu di ketahui karyawan : kebijakan,
peraturan, ketentuan, SPO, hasil rapat, dsb.

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

SEKRETARIS KOMITE K3RS No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi

Halaman

01

2/2

Uraian Tugas

: D. Melaksanakan Fungsi Pengawasan dan Evaluasi 1. Mengendalikan, memonitor

dan mengawasi dokumen K3RS, sesuai peraturan dan tata tertib yang berlaku. 2.
Memberikan masukan penilaian pelaksanaan tugas karyawan dibagiannya baik
karyawan tetap, magang maupun outsourcing.

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran atau bekerja tidak sesuai dengan
prosedur. 2. Mengusulkan kepada Ketua untuk pemberian sanksi kepada karyawan
yang melakukan pelanggaran karyawan maupun outsourcing. 3. Membuat laporan
terhadap masalah yang terjadi baik mengenai karyawan, pasien, keluarga maupun
masyarakat. 4. Membantu menyusun kebijakan, pedoman, SPO mengenai K3RS

Hak

: 1. Mengusulkan kepada Ketua untuk perbaikan dan peningkatan mutu pelayanan K3

RS. Graha HusadaLampung 2. Mendapatkan dan menggunakan sarana dan prasarana
yang diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya.

Nama Jabatan Tandatangan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Ketua Komite

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Ketua Komite Mutu

Nama Jabatan Tandatangan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Ketua Komite

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Ketua Komite Mutu

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA RUMAH

SAKIT No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 01
Halaman 1/2

Nama Jabatan

: Ketua Sub Komite K3RS

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk memimpin, merencanakan, melaksanakan,
mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan-kegiatan K3RS sesuai dengan
Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. Berijazah minimal D III Kesehatan 2. Pengalaman mengelola K3RS 3. Memiliki

sertifikat K3RS

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggungjawab kepada Ketua Komite K3 RS. Graha

HusadaBandar Lampung

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membuat program kerja Kesehatan kerja

karyawan RS 2. Mendampingi Ketua Komite K3 dalam pertemuan internal atau
eksternal yang berkaitan dengan Kegiatan Kesehatan kerja karyawan. B. Melaksanakan
Fungsi Pengorganisasian 1. Mengatur dan mengkoordinasikan kegiatan Kesehatan
kerja karyawan 2. Berkoordinasi dengan Bagian Pesonalia dalam pemeriksaan
kesehatan awal, berkala maupun khusus. 3. Menghadiri pertemuan berkala Komite
K3RS. 4. Mengadakan kerjasama yang baik dengan semua unit terkait. 5. Menjalin dan
memelihara hubungan baik dengan pihak/instansi lain di luar RS terkait dengan
pengawasan Kesehatan Kerja karyawan dan kesehatan lingkungan kerja RS. 6.
Membuat laporan kegiatan kesehatan kerja secara berkala. C. Melaksanakan Fungsi
Pengarahan 1. Mengkoordinir seluruh karyawan dalam menjaga Kesehatan kerja
karyawan dan kesehatan lingkungan kerja RS. 2. Memberikan motivasi untuk
meningkatkan pengetahuan kesehatan kerja karyawan dan kesehatan lingkungan kerja
RS. 3. Memberikan bimbingan dan arahan kepada seluruh karyawan mengenai
kesehatan kerja karyawan dan kesehatan lingkungan kerja RS.

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE K3RS No. Dokumen

Tanggal terbit
No. Revisi 01

Halaman 2/2

Uraian Tugas

: D. Melaksanakan Fungsi Pengawasan dan Evaluasi 1. Mengendalikan, memonitor

dan mengawasi kesehatan kerja karyawan dan kesehatan lingkungan kerja agar
mentaati prosedur, peraturan dan tata tertib yang berlaku. 2. Membuat analisa dan
evaluasi dan penilaian kesehatan kerja karyawan dan kesehatan lingkungan kerja di
unit 鈥

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran saat bekerja tidak sesuai dengan
prosedur. 2. Mengusulkan kepada Ketua Komite K3 dan bagian Pesonalia untuk
pengendalian hasil pemeriksaan kesehatan lingkungan kerja RS. 3. Menyusun
kebijakan, pedoman, SPO mengenai Kesehatan kerja karyawan RS.

Hak

: 1. Memberi rekomendasi untuk perbaikan dan peningkatan lingkungan kerja RS 2.

Mendapatkan dan menggunakan sarana dan prasarana yang diperlukan dalam
pelaksanaan tugasnya.

Nama Jabatan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Ketua Komite

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Ketua Komite Mutu

Tandatangan

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE KESEHATAN LINGKUNGAN No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 1/3

Nama Jabatan

: Ketua Sub Komite Kesehatan Lingkungan

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk memimpin, merencanakan, melaksanakan,
mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan-kegiatan Kesehatan Lingkungan RS sesuai
dengan Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggung jawab kepada Ketua Komite K3 RS.

Uraian Tugas

A. Formal Berijazah minimal D III Kesehatan Lingkungan B. Informal Pengalaman

mengelola Kesehatan Lingkungan minimal satu tahun

A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membuat program kerja Kesehatan

Lingkungan RS. 2. Membuat Risk Assessment area potensial RS. 3. Merencanakan
jumlah dan jenis pemeriksaan Kesehatan Lingkungan yang dibutuhkan. 4. Mengatur
dan membuat jadwal pemeriksaan Kesehatan Lingkungan RS. B. Melaksanakan Fungsi
Pengorganisasian 1. Mengatur dan mengkoordinasikan kegiatan Kesehatan
Lingkungan RS. 2. Mengatur dan mengendalikan dokumen Kesehatan Lingkungan RS.
3. Menghadiri pertemuan berkala Komite K3RS. 4. Mendelegasikan tugas kepada
anggota Sub Komite Kesehatan Lingkungan saat tidak berada di tempat. 5.
Mengadakan kerja sama yang baik dengan semua unit terkait. 7. Menjalin dan
memelihara hubungan baik dengan pihak/instansi lain di luar RS terkait dengan
pengawasan Kesehatan Lingkungan RS. 8. Membuat laporan kegiatan pengawasan
secara berkala (Monitoring IPAL, LB3)

9. Melakukan pelaporan kinerja Kesehatan lingkungan ke Dinas terkait (laporan

UKL-UPL, Neraca LB3, dll)

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE KESEHATAN LINGKUNGAN No. Dokumen 06

Uraian Tugas

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 2/3

C. Melaksanakan Fungsi Pengarahan 1. Mengkoordinir seluruh karyawan dalam

menjaga Kesehatan Lingkungan RS. 2. Memberikan motivasi untuk meningkatkan
pengetahuan Kesehatan Lingkungan RS. 3. Memberikan bimbingan dan arahan kepada
seluruh karyawan mengenai Kesehatan Lingkungan RS. D. Melaksanakan Fungsi
Pengawasan dan Evaluasi 1. Mengendalikan, memonitor, dan mengawasi kesehatan
lingkungan agar mentaati prosedur, peraturan dan tata tertib yang berlaku. 2. Membuat
analisa dan evaluasi serta penilaian kesehatan lingkungan unit 鈥

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran saat bekerja tidak sesuai dengan
prosedur. 2. Mengusulkan kepada Ketua Komite K3 untuk pengendalian hasil
pemeriksaan kesehatan lingkungan RS. 3. Menyusun kebijakan, pedoman, dan SPO
mengenai Kesehatan lingkungan RS.

Hak

: 1. Memberi rekomendasi untuk perbaikan dan peningkatan kesehatan lingkungan RS.

Graha HusadaLampung 2. Mendapatkan dan menggunakan sarana dan prasarana yang
diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya.

Nama Jabatan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Ketua Komite
Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Ketua Komite Mutu

Tandatangan

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE KEBAKARAN No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 1/2

Nama Jabatan

: Ketua Sub Komite Kebakaran

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk memimpin, merencanakan, melaksanakan,
mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan-kegiatan Penanggulangan Kebakaran
sesuai dengan Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. Berijazah minimal SLTA 2. Memiliki sertifikat Penanggulangan Kebakaran,

Disaster plan

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggungjawab kepada Ketua Komite K3 RS. Graha

HusadaLampung

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membuat program kerja Penanggulangan

Kebakaran 2. Membuat Risk assessment area potensial kebakaran RS 3. Merencanakan
jumlah dan jenis alat pemadam api yang dibutuhkan 4. Mengatur dan membuat jadwal
pelatihan penanggulangan kebakaran bagi seluruh karyawan RS. 5. Menghadiri
pertemuan internal atau eksternal yang berkaitan dengan Kegiatan penanggulangan
kebakaran. B. Melaksanakan Fungsi Pengorganisasian 1. Mengatur dan
mengkoordinasikan kegiatan penanggulangan kebakaran. 2. Mengatur dan
mengendalikan dokumen dan record penanggulangan kebakaran. 3. Berkoordinasi
dengan Bagian Diklat dalam pelatihan penanggulangan kebakaran. 4. Menghadiri
pertemuan berkala Komite K3RS. 5. Mendelegasikan tugas kepada anggota Sub
Komite Kebakaran apabila tidak berada ditempat. 6. Mengadakan kerjasama yang baik
dengan semua unit terkait. 7. Menjalin dan memelihara hubungan baik dengan
pihak/instansi lain di luar RS terkait dengan penanggulangan kebakaran. 8. Membuat
Laporan kegiatan pengawasan terhadap sarana proteksi kebakaran secara berkala. C.
Melaksanakan Fungsi Pengarahan 1. Mengkoordinir seluruh karyawan dalam
penanggulangan kebakaran.

2. Memberikan motivasi untuk meningkatkan pengetahuan penanggulangan kebakaran.

3. Memberikan bimbingan dan arahan kepada seluruh karyawan mengenai
penanggulangan kebakaran.

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE KEBAKARAN No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 2/2

Uraian Tugas

: D. Melaksanakan Fungsi Pengawasan dan Evaluasi 1. Mengendalikan, memonitor

dan mengawasi penanggulangan kebakaran agar mentaati prosedur, peraturan dan tata
tertib yang berlaku. 2. Membuat analisa dan evaluasi dan penilaian penanggulangan
kebakaran pada unit-unit kerja.

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran penanggulangan kebakaran tidak

sesuai dengan prosedur. 2. Mengusulkan kepada Ketua Komite K3 dan bagian Diklat
untuk mengevaluasi hasil pelatihan penanggulangan kebakaran bagi seluruh karyawan
RS. 3. Menyusun kebijakan, pedoman, SPO mengenai penanggulangan kebakaran bagi
karyawan RS.

Hak

: 1. Memberi rekomendasi untuk perbaikan dan peningkatan mutu penanggulangan

kebakaran bagi karyawan RS. Graha HusadaLampung 2. Mendapatkan dan
menggunakan sarana dan prasarana yang diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya.
Nama Jabatan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Dr. Arief Yulizar, MARS

Dr. Ansimar

Dr. Kuswandi, Sp. JP

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Direktur Utama

Ketua Komite

Tandatangan

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE PENANGGULANGAN BENCANA No. Dokumen 08

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 1/2

Nama Jabatan

: Ketua Sub Komite Penanggulangan bencana

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk memimpin, merencanakan, melaksanakan,
mengendalikan dan mengevaluasi kegiatan-kegiatan Penanggulangan bencana sesuai
dengan Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. Berijazah minimal D III 2. Memiliki sertifikat pelatihan dasar penanggulangan

Bencana

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggungjawab kepada Ketua Komite K3 RS. Graha

HusadaBandar Lampung.

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membuat program kerja Penanggulangan

Bencana RS. 2. Merencanakan jumlah dan jenis alat penanggulangan bencana yang
dibutuhkan. 3. Mengatur dan membuat jadwal pelatihan penanggulangan bencana bagi
seluruh karyawan RS. 4. Menghadiri pertemuan internal atau eksternal yang berkaitan
dengan Kegiatan penanggulangan bencana. B. Melaksanakan Fungsi Pengorganisasian
1. Mengatur dan mengkoordinasikan kegiatan penanggulangan bencana. 2. Mengatur
dan mengendalikan dokumen penanggulangan bencana. 3. Berkoordinasi dengan
Bagian Diklat dalam pelatihan penanggulangan bencana. 4. Menghadiri pertemuan
berkala Komite K3RS. 5. Mendelegasikan tugas kepada anggota Sub Komite
Penanggulangan Bencana saat tidak berada ditempat. 6. Mengadakan kerjasama yang
baik dengan semua unit terkait. 7. Menjalin dan memelihara hubungan baik dengan
pihak/instansi lain di luar RS terkait dengan penanggulangan bencana. 8. Membuat
Laporan kegiatan pengawasan secara berkala. C. Melaksanakan Fungsi Pengarahan 1.
Mengkoordinir seluruh karyawan dalam penanggulangan bencana. 2. Memberikan
motivasi untuk meningkatkan pengetahuan penanggulangan bencana. 3. Memberikan
bimbingan dan arahan kepada seluruh karyawan

mengenai penanggulangan bencana. D. Melaksanakan Fungsi Pengawasan dan

Evaluasi 1. Mengendalikan, memonitor dan mengawasi penanggulangan bencana agar
mentaati prosedur, peraturan dan tata tertib yang berlaku. 2. Membuat analisa dan
evaluasi dan penilaian penanggulangan bencana unit-unit kerja.

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE PENANGGULANGAN BENCANA No. Dokumen 08

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 2/2

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran terkait penanggulangan bencana

tidak sesuai dengan prosedur. 2. Mengusulkan kepada Ketua Komite K3RS dan bagian
Diklat untuk mengevaluasi hasil pelatihan penanggulangan bencana bagi seluruh
karyawan RS. 3. Menyusun kebijakan, pedoman, SPO mengenai penanggulangan
bencana bagi karyawan RS.

Hak

: 1. Memberi rekomendasi untuk perbaikan dan peningkatan mutu penanggulangan

bencana bagi karyawan 2. Mendapatkan dan menggunakan sarana dan prasarana yang
diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya.

Nama Jabatan Tandatangan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Dr.Arief Yulizar, MARS

Dr. Ansimar

Dr. Kuswandi, Sp. JP

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Direktur Utama

Ketua Komite

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE BENCANA INTERNAL DAN EKSTERNAL No. Dokumen

09

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 1/2

Nama Jabatan

: Ketua Sub Komite Bencana Internal dan Eksternal

Pengertian
: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
Husadauntuk memimpin, merencanakan, melaksanakan, mengendalikan dan
mengevaluasi kegiatan-kegiatan Bencana Internal dan Internal sesuai dengan
Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. Berijazah minimal S1 2. Memiliki sertifikat Penanggulangan Bencana

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggung jawab kepada Ketua Komite K3 RS. Graha

HusadaBandar Lampung

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membuat program kerja siaga Bencana

internal dan eksternal RS 2. Merencanakan jumlah dan jenis logistik siaga bencana
yang dibutuhkan. 3. Menghadiri pertemuan internal atau eksternal yang berkaitan
dengan Kegiatan siaga bencana internal dan eksternal B. Melaksanakan Fungsi
Pengorganisasian 1. Mengatur dan mengkoordinasikan kegiatan siaga bencana internal
dan eksternal RS. 2. Mengatur dan mengendalikan dokumen siaga bencana internal dan
eksternal. 3. Berkoordinasi dengan Bagian Diklat dalam pelatihan siaga bencana
internal dan eksternal RS. 4. Menghadiri pertemuan berkala Komite K3RS. 5.
Mendelegasikan tugas kepada anggota Sub Komite Penanggulangan Bencana Internal
dan Eksternal saat tidak berada ditempat. 6. Mengadakan kerjasama yang baik dengan
semua unit terkait. 7. Menjalin dan memelihara hubungan baik dengan pihak/instansi
lain di luar RS terkait dengan siaga bencana. 8. Membuat Laporan kegiatan
pengawasan secara berkala. C. Melaksanakan Fungsi Pengarahan 1. Mengkoordinir
seluruh karyawan dalam siaga bencana internal dan eksternal. 2. Memberikan motivasi
untuk meningkatkan siaga bencana

internal dan eksternal RS. 3. Memberikan bimbingan dan arahan kepada seluruh
karyawan mengenai siaga bencana internal dan eksternal RS. D. Melaksanakan Fungsi
Pengawasan dan Evaluasi 1. Mengendalikan, memonitor dan mengawasi siaga bencana
agar mentaati prosedur, peraturan dan tata tertib yang berlaku. 2. Membuat analisa dan
evaluasi dan penilaian siaga bencana unit-unit kerja.

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

KETUA SUB KOMITE BENCANA INTERNAL DAN EKSTERNAL No. Dokumen

06

Tanggal terbit

No. Revisi 01
Halaman 2/2

Wewenang

: 1. Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran saat siaga bencana tidak sesuai
dengan prosedur. 2. Mengusulkan kepada Ketua Komite K3 dan bagian Diklat untuk
evaluasi hasil pelatihan siaga bencana bagi seluruh karyawan RS. 3. Menyusun
kebijakan, pedoman, SPO mengenai siaga bencana bagi karyawan RS.

Hak

: 1. Memberi rekomendasi untuk perbaikan dan peningkatan mutu siaga bencana bagi
karyawan 2. Mendapatkan dan menggunakan sarana dan prasarana yang diperlukan
dalam pelaksanaan tugasnya.

Nama Jabatan Tandatangan

Disiapkan oleh

Diperiksa oleh

Disetujui oleh

Dr.Arief Yulizar, MARS

Dr. Ansimar

Dr. Kuswandi, Sp. JP

Direktur Umum dan Keuangan & Umum

Direktur Utama

Ketua Komite

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

TIM KODE KEDARURATAN RUMAH SAKIT No. Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 0

Halaman 1/2
Nama Jabatan

: Tim Kode Kedaruratan Rumah Sakit

Pengertian

: Suatu Tim yang dibentuk Direksi untuk pengawasan, edukasi dan pertolongan
keselamatan kepada pengunjung / keluarga pasien, masyarakat dan karyawan.
Khususnya yang berada di lingkungan RS. Graha HusadaLampung

Persyaratan

: A. Formal Staf medis dan non medis yang dianggap cakap dam mampu melaksanakan
tugas tersebut. B. Informal Memahami isi a. UU No. 1 Tahun 1971 Tentang
Keselamatan Kerja b. UU No. 36 / 2009 Tentang Kesehatan c. UU No. 44 / 2009
Tentang Rumah Sakit

Tanggung Jawab

: Bertanggung jawab secara langsung kepada Direktur Utama

Uraian Tugas

1. 2. 3. 4.

Hak & Wewenang

Menyusun Pedoman / Panduan dan SPO masing-masing kode. Melakukan sosialisasi

Pedoman / Panduan / SPO kepada seluruh karyawan Rumah Sakit. Melakukan Diklat
Pedoman / Panduan / SPO kepada seluruh karyawan Rumah Sakit. Melakukan evaluasi
kegiatan setiap 1 tahun sekali.

1. Berhak menggunakan sarana dan prasarana Rumah Sakit untuk menunjang

pelaksanaan tugasnya. 2. Memberikan usulan dan saran kepada Direksi sehubungan
dengan pelaksanaan di lapangan. 3. Mendapatkan imbalan jasa sesuai dengan
kemampuan RS. Graha HusadaLampung

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

TIM KODE KEDARURATAN MEDIS No. Dokumen

Tanggal terbit
No. Revisi 0

Halaman 1/2

Nama Jabatan

: Tim Kode Kedaruratan medis Rumah Sakit

Pengertian

: Suatu Tim yang dibentuk Direksi untuk pengawasan, edukasi dan pertolongan
keselamatan kepada pengunjung / keluarga pasien, masyarakat dan karyawan.
Khususnya yang berada di lingkungan RS. Graha HusadaLampung

Persyaratan

Tanggung Jawab

: Bertanggung jawab secara langsung kepada Direktur Medis

Uraian Tugas

: 1. Menyusun Pedoman / Panduan dan SPO masing-masing kode 2. Melakukan

sosialisasi Pedoman / Panduan / SPO kepada seluruh karyawan Rumah Sakit 3.
Melakukan Diklat Pedoman / Panduan / SPO kepada seluruh karyawan Rumah Sakit 4.
Melakukan evaluasi kegiatan setiap 1 tahun sekali

Hak & Wewenang

A. Formal Staf medis dan non medis yang dianggap cakap dam mampu melaksanakan
tugas tersebut B. Informal Memahami isi a. UU No. 1 Tahun 1971 Tentang
Keselamatan Kerja b. UU No. 36 / 2009 Tentang Kesehatan c. UU No. 44 / 2009
Tentang Rumah Sakit

1. Berhak menggunakan sarana dan prasarana Rumah Sakit untuk menunjang

pelaksanaan tugasnya 2. Memberikan usulan dan saran kepada Direksi sehubungan
dengan pelaksanaan di lapangan 3. Mendapatkan imbalan jasa sesuai dengan
kemampuan RS. Graha HusadaLampung

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

ANGGOTA SUB KOMITE KESEHATAN DAN KESELAMAN KERJA No.
Dokumen

Tanggal terbit

No. Revisi 01

Halaman 1/1

Nama Jabatan

: Anggota Sub Komite Kesehatan dan keselamatan Kerja RS

Pengertian

: Seorang yang ditetapkan berdasarkan Surat Keputusan Direktur Utama RS. Graha
HusadaBandar Lampung untuk membantu Ketua Sub Komite K3 RS. Graha
HusadaBandar Lampung dalam hal mengumpulkan, mengelola dan pelaporan data
semua kegiatan K3RS sesuai dengan Undang-Undang yang berlaku.

Persyaratan

: 1. Berijazah minimal SLTA 2. Pengalaman minimal satu tahun

Tanggung Jawab

: Secara struktural bertanggungjawab kepada Ketua Sub Komite K3 RS.

Uraian Tugas

: A. Melaksanakan Fungsi Perencanaan 1. Membantu pelaksanaan program kerja

Komite K3RS 2. Membantu seluruh jenis kegiatan K3RS yang akan diselenggarakan di
bagiannya sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan rumah sakit. 3. Mengusulkan jumlah
dan jenis peralatan K3RS yang dibutuhkan sesuai dengan standar terkini. 4. Membantu
sosialisasikan / menginformasikan hal-hal penting yang perlu di ketahui karyawan :
kebijakan, peraturan, ketentuan, SPO, hasil rapat, dsb.

B. Melaksanakan Fungsi Pengorganisasian 1. Membantu mengatur dan mengendalikan

dokumen dan logistik K3 di unit/bagian. 2. Menciptakan dan memelihara suasana kerja
yang harmonis. 3. Membantu mengadakan kerjasama yang baik dengan semua unit
terkait. 4. Membantu menyiapkan Laporan kegiatan pengawasan K3 unit Wewenang

: 1. Mengusulkan kepada Koordinator untuk pemberian sanksi kepada karyawan yang

melakukan pelanggaran baik karyawan tetap, magang maupun outsourcing. 2.
Membuat laporan terhadap masalah yang terjadi baik mengenai karyawan, pasien,
keluarga maupun masyarakat. 3. Membantu menyusun kebijakan, pedoman, SPO
mengenai K3RS

Hak

: 1. Megusulkan kepada Koordinator untuk perbaikan dan peningkatan mutu pelayanan

RS. Graha HusadaLampung. 2. Mendapatkan dan menggunakan sarana dan prasarana
yang diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya. 3. Mendapatkan imbalan jasa sesuai
dengan kemapuan RS. Graha HusadaLampung