FORMULIR HASIL REKRUITMEN

Nama Calon Karyawan : …………………..…………………..

Untuk Posisi : …………………..…………………..
Tanggal Wawancara/Tes : …………………..…………………..

TEAM TANDA
NO URAIAN REKOMENDASI
WAWANCARA TANGAN

1. SDM

2. PSIKOLOG

3. CHAPLAIN

4. ......................

5. ......................

6 ......................

Penilaian Akhir : Diterima / Ditunda / Tidak Diterima

Keterangan :
 PANDUAN UNTUK WAWANCARA
CALON KARYAWAN
1. Nama Lengkap :
Nama Panggilan :
2. Usia :
3. Pendidikan :
IPK :
4. Alamat tinggal :
5. Status Marital : ( single / menikah )
6. Riwayat Keluarga
a. Pekerjaan ayah : b. Pekerjaan ibu : Anak ke- ......... dari ........ bersaudara

7. Pengalaman kerja : Pengalaman kerja :

Berapa lama? Berapa lama?
Sebagai apa? Sebagai apa?
Alasan berhenti? Alasan berhenti?

8.
9. Organisasi :

10. Apa yang ingin anda harapkan bekerja di tempat ini dan sasaran :
karir apa yang anda inginkan?
11. Dari mana mendapat informasi tentang RSU Medika Lestari dan :
kenapa ingin kerja disini?
12. Apakah anda memahami tentang pekerjaan yang anda lamar? :
13. Apa yang anda berikan untuk meningkatkan mutu pada unit kerja :
yang anda lamar?
14. Bagaimana sikap anda bila menghadapi konsumen dengan marah – :
marah ?
15. Kalau kita bekerja lalu ditegur atasan baik berupa teguran kesalahan :
atau masukan, bagaimana sikap anda?
16. Bagaimana sikap anda jika ada kerusakan yang disebabkan :
kecerobohan anda atau tim dalam bekerja ?
17. Pertanyaan mengenai :
- Pengetahuan tentang profesi :
- Program yang akan dilakukan jika diterima? :
- Bersedia jika bekerja shift, lembur :
18. Bagaimana prinsip anda dalam bekerja :
(ex: cepat, terperinci, teliti, terburu-buru, ceroboh)
19. Bagaimana cara berkomunikasi :
(ex. dengan teman sejawat, dengan atasan, dengan teman
pasien/pengunjung)
KESIMPULAN :
Kemranjen,………………………….
Pewawancara,

(…………………………………)