Jabatan Fungsional Pengawas & Angka Kreditnya PDF

JABATAN
FUNGSIONAL
PENGAWAS &
ANGKA
KREDITNYA
Oleh
Drs.H.HUSAIN LANDA,MM
Tanggal, 7 Oktober 2006

Di Hotel Griya Astuti
AKJF-PENGAWAS SEKOLAH 1
DASAR LEGALITAS
 PP No. 16 TAHUN 1994 “Jabatan Fungsional
PNS”
 KEP.MENPAN No. 118/1996 “ Jabatan
Fungsional Pengawas Sekolah & AK-nya”
 KEP.BERSAMA MENDIKBUD & KA. BAKN No.
0322/O/1996 dan No. 38 TAHUN 1996 “Juklak
Jabatan Fungsional Pengawas Sekolah & AK-
nya”
 KEP.MENDIKBUD No. 020/U/1998 “Juknis
Pelaksanaan Jabatan Fungsional Pengawas
Sekolah & AK-nya”
 Permen Diknas no.19 thn 2005 tt PAK JFPS
PENGAWAS SEKOLAH ADALAH
PNS yang diberi TUGAS,

TANGGUNG JAWAB dan WEWENANG
Secara PENUH oleh PEJABAT YG BERWENANG
untuk melakukan Pengawasan Pendidikan
di Sekolah dgn melaksanakan PENILAIAN &
PEMBINAAN dari segi Teknis Pendidikan &
Administrasi.
Secara PENUH ?
MEMILIH
DAN
MENENTUKAN
METODE KERJA
PENGAWAS SEKOLAH
Menurut PP NO. 19 Tahun 2005, Pasal 37
Kriteria minimal untuk menjadi
Pengawas Satuan Pendidikan meliputi:
1. Berstatus sebagai Guru sekurang-
kurangnya 8 (delapan) tahun atau Kepala
sekolah sekurang-kurangnya 4 (empat
tahun pada jenjang pendidikan yang sesuai
dengan satuan pendidikan yang diawasi
2. Memiliki Sertifikat Pendidikan
Fungsional sebagai pengawas satuan
Pengawasan pada pendidikan.
Pendidikan Formal 3. Lulus Seleksi sebagai Pengawas Satuan
dilakukan oleh Pendidikan
Pengawas Satuan
Pendidikan
PENGAWAS SEKOLAH
KEPMENPAN
NO.118/1996
JABATAN MENILAI
FUNGSIONAL MANAJERIAL
DAN
MAMPU MEMBINA AKADEMIK
PROFESIONAL
MANDIRI
KODEAKJF-PENGAWAS
ETIK SEKOLAH 6
PP NOMOR 19 TAHUN 2005 TENTANG
STANDAR NASIONAL PENDIDIKAN
PASAL 57 BAHWA SUPERVISI

MELIPUTI SUPERVISI
MANAJERIAL DAN AKADEMIK
DILAKUKAN SECARA TERATUR
DAN BERKESINAMBUNGAN OLEH
PENGAWAS SATUAN
PENDIDIKAN DAN KEPALA
SATUAN PENDIDIKAN
TUGAS POKOK
Tugas
DAN FUNGSI Fungsi
Pokok
PENGAWAS
SEKOLAH
Memantau
Menilai Mitra Guru
Mensupervisi Inovator
Membina Konselor
Melaporkan Motivator
Kolaborator
Asesor
Evaluator
Kinerja Kep.Sek
Konsultan
Kinerja guru
Dalam Dalam
Pembelajaran Mengelola
Pendidikan
Jenis pengawasan
sekolah :
 Pengawas TK/SD
 Pengawas rumpun mata
pelajaran/mata pelajaran
 Pengawas Bimbingan dan Konseling
 Pengawas Pendidikan Luar Biasa
BAGAIMANA ????
 KOMITMEN
 KEPRIBADIAN
YANG MANTAP :
(Jujur, Adil &
Menegakkan
Kebenaran)
 PROFESIONAL
PROFESIONAL
 INTEGRITAS
 MANDIRI
 KOMPETENSI
 PEDULI &
TANGGAP
 KOMITMEN
 INTERPERSONAL
 KESEIMBANGAN
VARIABEL YANG MEMPENGARUHI
KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
LEADERSHIP, PENGETAHUAN
STRATEGI & STRATEGI
TEKNIK BELAJAR
SUPERVISI MENGAJAR
KINERJA:
PBM
&
MANJ.
SEKOLAH
MINAT, SIKAP, PENGETAHUAN
KEYAKINAN, PER- TENTANG
SEPSI, MOTIVASI, KARAKTERISTIK
KOMITMEN SEKOLAH
JABATAN FUNGSIONAL :
BERSIH,
Jaminan Pekerjaan TRANSPARAN,
Upah PROFESIONALISME
Kondisi Kerja
Status
Prosedur
Mutu Supervisi
Mutu Relasi
KOMITMEN,
KOMPETENSI,
MANDIRI
JABATAN PENGAWAS SEKOLAH & AK
Jabatan Pengawas GOL Kum.AK /Jenj.
sekolah
PENG.SEK. PRATAMA III/a 100 100
III/b 150 50
PENG.SEK. MUDA III/c 200 50
III/d 300 100
PENG.SEK. MADYA* IV/a 400 100
IV/b 550 150
IV/c 700 150
PENG.SEK. UTAMA* IV/d 850 150
IV/e 1050 200
* Wajib Pengembangan Profesi
KENAIKAN PANGKAT/JABATAN
SETINGKAT DIATASNYA
 TELAH MEMENUHI PERSYARATAN YG

DITENTUKAN
 AK YANG DICAPAI TERDIRI DARI UNSUR
UTAMA MINIMAL 80 % (Pendidikan, Penga-
wasan sekolah dan Pengembangan Profesi),
DAN UNSUR PENUNJANG MAX. 20 %
(Pendukung Pengawasan Sekolah & Pengabdian
Masyarakat)
A. KENAIKAN JABATAN
 Terpenuhi AK yang ditentukan;

 Minimal telah 1 tahun dlm jabatan
terakhir;
 Tidak ada keberatan secara tertulis
dari pejabat yang berwenang;
 Setiap unsur penilaian DP3 minimal
bernilai BAIK dlm 1 tahun terakhir
B. KENAIKAN PANGKAT
 Minimal telah 2 tahun dlm pangkat yang

dimilikinya & DP3 dua tahun terakhir setiap
unsur bernilai BAIK;
 Minimal telah 3 tahun dlm pangkat yang
dimilikinya & DP3 dua tahun terakhir rata-rata
bernilai BAIK, tanpa ada unsur bernilai
KURANG.
 Telah memenuhi jumlah AK minimal yg
disyaratkan.
UNSUR-UNSUR AKJP & NILAI PRESTASI
NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut
I PENDIDIKAN :
1 PENDIDIKAN FORMAL
2 PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
II PENGAWASAN SEKOLAH :
1 MENYUSUN PROGRAM
a. PROGRAM TAHUNAN :
1). Identifikasi Hasil Pengawasan Sekolah 0.04
2). Pengolahan &analisis Hasil Pengawasan 0.16
3). Perumusan Rancangan program 0.24

LANJUTAN ….
4). Pemantapan & Penyempurnaan Prog. 0.12
b. PROGRAM SEMESTER : 0.075 0.15 0.225 0.30
MENILAI HB/BK SISWA & KEMAMP.

2
GURU
a. MENYUS. SOAL/INSTRUM. PENILAIAN
1). Kisi – kisi 0.15
2). Butir Soal / Instrumen 0.10
3). Melaksanakan Uji Coba 0.04
4). Menyempurnakan 0.075
b. MELAK. PENILAIAN, OLANAL DATA 0.075 0.15 0.225 0.30

LANJUTAN ….
Mengumpul, OLAH DATA SDP,PBM/BK &
3 0.075 0.15 0.225 0.30
LINGK.SEK
MELAKS. ANALISIS HB/BK SISWA,
4
KEMAMPUAN GURU & SDP
a. Analisis Sederhana 0.06 0.12
b. Analisis Komprehensif 0.18 0.24
5 MELAK. PEMBINAAN GURU & TENDIK LAIN
a. Arahan/Bimb. Ttg Pelaksanaan Tugas 0.045 0.06
b. Memberikan Contoh ---”---- 0.0225 0.045 0.0675 0.09
c. Memberikan Saran ut. Peningkatan 0.045 0.06
d. Membina Pelak. Pemeliharaan Lingk. Sek 0.03 0.06

LANJUTAN ….
6 MENYUS. LAPORAN & EVALUASI PEGWASAN
a. Lap.Hasil Pengawasan per Sekolah 0.06 0.12 0.18 0.24

b. Evaluasi Pengawasan Sel Sekolah yang
0.255 0.51 0.765 1.02
menjadi tanggung jawabnya
7 MELAK.PEMBINAAN SELAIN PBM/BK
a. Membina pelak. Pengelolaan Sekolah 0.045 0.06
b. Memantau & Membbng Pelaks. PSB 0.02 0.04 0.06
c. Memantau & Membbng Pelaks. UN/US 0.02 0.04 0.06

d. Memberikan Saran penyelesaian Kasus
0.06 0.08
khusus di sekolah
e. Memberikan bhn penilaian u/Akreditasi 0.06 0.08
LANJUTAN ….

MELAKS. EVALUASI HASIL WASAN DARI
8
SELURUH SEKOLAH DI KOTAMADYA
a. Per-Mata Pelajaran / Bimb. siswa 0.6 0.8
b. Seluruh Mata Pelajaran / Bimb. siswa 0.8
9 MELAKS. TUGAS DI DAERAH TERPENCIL 5 10 10 10
III PENGEMBANGAN PROFESI
1 KEG. KARYA TULIS / ILMIAH
a. KTI-Kajian-Surv-Eva dipublikasikan
1). Buku – diedarkan secara Nasional 12.5 12.5
2). Majalah ilmiah yg diakui 6.0 6.0

LANJUTAN ….
b. KTI-Kajian-Surv-Eva Tidak dipublikasikan
2). Makalah, didokumentasikan di per Pust. 4.0 4.0

c. KTI-Tinjauan/Ulasan Ilmiah Gagasan
sendiri bidang pendidikan dipublikasikan
2). Majalah ilmiah yg diakui Departemen ybs 4.0 4.0

d. Makalah berupa Tinjauan/Ulasan Ilmiah
Gagasan sendiri tidak dipublikasikan
1). Buku 7.0 7.0
2). Makalah 3.50 3.50

LANJUTAN ….

e. Tulisan ilmiah populer dipublikasikan di
2.0 2.0
media masa
f. Menyampaikan prasaran ilmiah, (tinjauan,
2.50 2.50
gagasan, atau ulasan)
g. Menyususn Buku Pelajaran / Modul
1) Nasional 5.00 5.00
2) Propinsi 3.00 3.00
LANJUTAN ….
2 MENYUS. PEDOMAN PELAKSANAAN WASAN 2.00 2.00
3 MENYUS. JUKNIS PELAKSANAAN WASAN 2.00 2.00

MENCIPTAKAN KARYA SENI MONUMENTAL
4
/SENI PERTUNJUKKAN
a. Perorangan 5.00 5.00
b. Tim: sebagai ketua 3.00 3.00
sebagai anggota 2.00 2.00
5 MENEMUKAN TEKNOLOGI TEPAT GUNA 5.00 5.00
CAT : Berbentuk TIM -> Ketua 60%, Anggota 40% (dibagi rata)
LANJUTAN ….
IV PENUNJANG
1 KEG. PENDUKUNG PENGAWASAN SEKOLAH
a. Tugas sebagai KORWAS per tahun 4.00 4.00
b. Mengikuti Seminar/Lokakarya :
1). Pemrasaran 3.00 3.00 3.00 3.00
2). Pembahas/Moderator/Nara Sumber 2.00 2.00 2.00 2.00
3). Peserta 1.00 1.00 1.00 1.00
c. Dalam Organisasi Profesi :
1). Pengurus aktif per tahun 1.00 1.00 1.00 1.00
LANJUTAN ….
2) Anggota per tahun 0.50 0.50 0.50 0.50
d. Menjadi Delegasi dlm Pertemuan Ilmiah
1) Ketua Delegasi 3.00 3.00 3.00 3.00
2) Anggota 2.00 2.00 2.00 2.00
e. Menjadi Anggota TIM Penilai AKJFP 0.5 0.5
f. Mendapat Tugas ttt sebagai Panitia 0.5 0.5
g. Mendapat Penghargaan / Tanda Jasa
1) Tkt. Nasional/Internasional 3.00 3.00 3.00 3.00
2) Tkt. Provinsi 2.50 2.50 2.50 2.50
LANJUTAN ….
3) Tkt. Kotamadya 2.00 2.00 2.00 2.00
h. Mendapat Gelar Kehormatan Akademis 15.00 15.00 15.00 15.00
i. Mendapat Gelar Kesarjanaan Lainnya
1) Sarjana / Pasca Sarjana 5.00 5.00 5.00 5.00
2) Sarmud / D – II / D - III 3.00 3.00 3.00 3.00
2 PENGABDIAN MASYARAKAT :
a. Mengajar/Melatih/Menatar – Guru,
0.02 0.02 0.02 0.02
pengawas, masyarakat, per jam
b. Pengurus aktif dlm Keg. Kemasyarakatan 0.25 0.25 0.25 0.25
c. Keg. Keagamaan (Pengawas Depag) 2/0.25 2/0.25 2/0.25 2/0.25
LANJUTAN ….
1). Khotib Idul fitri/adha tiap kali 2.00 2.00 2.00 2.00
Khotib sholat Jumat tiap kali 0.25 0.25 0.25 0.25
2). Pimpinan Renungan Natal/Paskah 2.00 2.00 2.00 2.00
Pimpinan renungan Minggu 0.25 0.25 0.25 0.25
3). Dharma Duta Waisak/Asada 2.00 2.00 2.00 2.00
Dharma Duta Minggu 0.25 0.25 0.25 0.25
4). Pembawa Dharma wacana Nyepi/ciwa 2.00 2.00 2.00 2.00
Purnama Tilem 0.25 0.25 0.25 0.25

0.5/0.1 0.5/0.1 0.5/0.1
5). Penceramah Hari besar/ hari biasa 0.5/0.1
AK KUMULATIF UTK PENYESUAIAN DLM JAB. PENGAWAS
AK & MASA KEPANGKATAN

No GOL IJAZAH ≥4
< 1 THN 1 THN 2 THN 3 THN
THN
SARJANA / D IV 300 325 350 375 400
1 III/d PASCA SARJANA 300 326 352 378 405
DOKTOR 300 327 354 382 410
SARJANA / D IV 400 437 474 512 550
2 IV/a PASCA SARJANA 400 438 477 516 555
DOKTOR 400 440 480 520 560
SARJANA / D IV 550 587 624 662 700
3 IV/b PASCA SARJANA 550 588 626 665 705
DOKTOR 550 590 630 670 710
AK KUMULATIF UTK PENYESUAIAN DLM JAB. PENGAWAS
AK & MASA KEPANGKATAN

No GOL IJAZAH ≥4
< 1 THN 1 THN 2 THN 3 THN
THN
SARJANA / D IV 700 735 770 805 840
4 IV/c PASCA SARJANA 700 736 772 808 845
DOKTOR 700 737 774 812 850
SARJANA / D IV 850 900 949 998 1040
5 IV/d PASCA SARJANA 850 901 950 999 1045
DOKTOR 850 902 951 1000 1050
SARJANA / D IV
6 IV/e PASCA SARJANA 1050 1050 1050 1050 1050
DOKTOR
PEJABAT YG BERWENANG MENGANGKAT
& MEMBERHENTIKAN DLM JABATAN
PENGAWAS SEKOLAH
PENGANGKATAN DAN PEMBERHENTIAN

PNS DALAM DAN DARI JABATAN
PENGAWAS SEKOLAH DITETAPKAN
OLEH MENTERI YANG
BERSANGKUTAN ATAU PEJABAT LAIN
YANG DITUNJUK SESUAI PERATURAN
PERUNDANG-UNDANGAN YANG
BERLAKU (Psl 20)
PENGANGKATAN DALAM JABATAN
PENGAWAS SEKOLAH
 UNTUK DPT DIANGKAT DLM JAB. WASEK,

SEORANG PNS HARUS MEMENUHI AK YANG
DITENTUKAN (Psl 22)
 AK KUMULATIF UNTUK PENYESUAIAN DLM
JAB. WASEK, TERSEBUT DLM LAMP. IV
(Slide 29 & 30)
PERSYARATAN PENGANGKATAN PERTAMA
KALI DLM JABATAN PENGAWAS SEKOLAH
A. UMUM (Psl : 23 - a)
 MEMILIKI KETERAMPILAN & KEAHLIAN YG SESUAI DGN

PENGAWASAN YG AKAN DILAKUKAN;
 BERKEDUDUKAN & BERPENGALAMAN SBG GURU
MINIMAL SELAMA 6 TAHUN SECARA BERTURUT-TURUT
 TELAH MENGIKUTI DIKLAT PENGAWAS SEKOLAH &
MEMPEROLEH STTPL
 SETIAP UNSUR PENILAIAN PELAKSANAAN PEKERJAAN
DALM DP3 2 TAHUN TERAKHIR = BAIK
 USIA SETINGGI-TINGGINYA 5 TAHUN SEBELUM
MENCAPAI BATAS USIA PENSIUN PENGAWAS SEKOLAH
LANJUTAN …..
B. KHUSUS (Psl : 23 – b - 2)
 PENDIDIKAN SERENDAH-RENDAHNYA SARJANA ATAU YG
SEDERAJAT
 BERKEDUDUKAN SERENDAH-RENDAHNYA GURU DEWASA
 MEMILIKI SALAH SATU SPESIALISASI MATA PELAJARAN
DLM RUMPUN MP YG SESUAI, ATAU KEAHLIAN DALAM
PLB, ATAU KEAHLIAN DALAM B & K
AYAT (2) :
UNTUK MENENTUKAN AK & JENJANG JABATAN PENGAWAS
SEKOLAH -> DIGUNAKAN AK YG BERASAL DARI AK GURU.
KELENGKAPAN USUL
 PAK Terakhir sebagai GURU

 Asli atu Foto copy sah Kepangkatan Terakhir
 Asli atu Foto copy sah Ijazah Terakhir
 Keputusan penugasan sebagai Guru atau
Pengangkatan sebagai Pengawas Sekolah
 DP3 dua tahun terakhir
 DRH
 STTPL Kepangawasan Sekolah
 Formasi Pengawas Sekolah
Pengangkatan dari Jabatan lain
 Memenuhi persyaratan Umum dan Khusus

 Memiliki Keputusan pengangkatan sebagai
Pengawas Sekolah
 Memenuhi angka kredit yang ditentukan.
(melalui program inpassing)
 Pangkat Pengawas sekolah sesuai dgn
Pangkat terakhir yg dimiliki, sdngkan
Jabatan Pengawas sekolah ditetapkan
sesuai AK (slide 29 & 30)
Persyaratan & Pengangkatan
KORWAS
 PERSYARATAN :
1. Pengawas Sekolah Madya
2. Memiliki pengetahuan & Keterampilan dlm bidang:
Manajemen Pengawasan Sekolah dan Leadership.
 PENGANGKATAN :
1. Pengawas memilih calon di antara nama-nama calon
yg memenuhi syarat
2. Pemilihan dilakukan secara rahasia terhadap dua
orang calon
3. Hasilnya diajukan kepada Kepala Dinas untuk
ditetapkan menjadi KORWAS.
TUGAS KORWAS
1. Melakukan pengaturan tugas pengawas sekolah
2. Mengkoordinasikan seluruh kegiatan Pengawas
Sekolah
3. Mengusulkan PAK pengawas sekolah kepada
pejabat yg berwenang menetapkan PAK
4. Melaporkan kegiatan pengawasan sekolah di
lingkungannnya kepada Kepala Dinas melalui Ka
Sudin
5. Memberikan penilaian pelaksanaan pekerjaan
kepada para pengawas sekolah yang ada di
lingkungannya.
MASA TUGAS KORWAS = 4 THN dan DAPAT DIPILIH
KEMBALI UNTUK SATU MASA TUGAS.
KELENGKAPAN USUL PAK
1. Copy sah DP3 dua tahun terakhir
2. Copy sah SK Kenaikan Pangkat Terakhir
3. Copy sah SK Pengangkatan dalam Jabatan
Pengawas Sekolah
4. Copy sah SK Pengangkatan sebagai KORWAS
(kalau ada)
5. Bukti Fisik Prestasi yang sesuai
6. Copy sah PAK terakhir
7. Copy sah Lampiran SK Pengangkatan dlm
Jabatan Fungsional Pengawas Sekolah (bagi yang
naik pangkat pertama kali dlm Jabatan
Pengawas)
TATA CARA PENGUSULAN
1. KORWAS mencantumkan perkiraan AK prestasi kerja

Wasek sesuai dgn bukti prestasi yg disampaikan;
2. Pencantuman perkiraan AK setiap butir dilakukan
secara berurutan;
3. KORWAS meneliti ulang kebenaran isinya dan
kemudian menandartanganinya, disertai bukti-bukti
fisik yang relevan;
4. Usul PAK diajukan dgn surat pengantar kepada:
a). Menteri (Gubernur) : IV/a -> IV/b -> IV/c -> IV/d
dan ke IV/e (khusus IV/e setiap 6 tahun)
b). Kepala Dinas : III/c -> III/d -> IV/a
. PEJABAT YANG BERWENANG MENETAPKAN ANGKA
KREDIT JABATAN FUNGSIONAL PENGAWAS SEKOLAH.
 Menteri Pendidikan Nasional menetapkan

angka kredit untuk:
– kenaikan pangkat Pengawas Sekolah Utama
dengan pangkat Pembina Utama Madya,
golongan ruang IV/d menjadi Pengawas
Sekolah Utama dengan pangkat Pembina
Utama, golongan ruang IV/e;
– Pengawas Sekolah Utama dengan pangkat
Pembina Utama, golongan ruang IV/e setiap 6
tahun.
Lanjutan …
 Direktur Jenderal Peningkatan Mutu
Pendidik dan Tenaga Kependidikan
Departemen Pendidikan Nasional
menetapkan angka kredit untuk:
– Kenaikan jabatan/pangkat Pengawas Sekolah
Madya, dengan pangkat pembina Utama
Muda, golongan ruang IV/c menjadi
Pengawas Sekolah Utama, dengan pangkat
Pembina Utama Madya, golongan ruang IV/d.
Madya, dengan pangkat pembina Tingkat I,
golongan ruang IV/b menjadi Pengawas
Sekolah Madya, dengan pangkat Pembina
Utama Muda, golongan ruang IV/c.
Lanjutan …
 Sekretaris Direktorat Jenderal Peningkatan
Mutu Pendidik dan Tenaga Kependidikan
Departemen Pendidikan Nasional
menetapkan angka kredit bagi
 kenaikan pangkat Pengawas Sekolah Madya
dengan pangkat pembina, golongan ruang
IV/a menjadi Pengawas Sekolah Madya
dengan pangkat Pembina Tkt I, golongan
ruang IV/b.
Lanjutan …
 Kepala Dinas yang bertanggung jawab di
bidang pendidikan di Provinsi, menetapkan
angka kredit untuk:
– Kenaikan pangkat Pengawas Sekolah Muda,
dengan pangkat Penata, golongan ruang III/c
menjadi Penata Tkt I, golongan ruang III/d;
Muda, dengan pangkat Penata Tkt I, golongan
ruang III/d menjadi Pengawas Sekolah Madya
dengan pangkat Pembina, golongan ruang
IV/a.
Lanjutan …
 Kepala Dinas yang bertanggung jawab di
bidang pendidikan di Kabupaten/Kota,
menetapkan angka kredit untuk:
– Kenaikan pangkat Pengawas Sekolah Pratama,
dengan pangkat Penata Muda, golongan ruang
III/a menjadi Penata Muda Tkt I, golongan
ruang III/b ;
Pratama, dengan pangkat Penata Muda Tkt I,
golongan ruang III/b menjadi Pengawas Sekolah
Muda dengan pangkat Penata, golongan ruang
III/c.
AKJF-PENGAWAS SEKOLAH
HUSAIN LANDA47
TERIMA KASIH

Jabatan Fungsional Pengawas & Angka Kreditnya PDF

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Jabatan Fungsional Pengawas & Angka Kreditnya PDF

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

JABATAN

Tanggal, 7 Oktober 2006

PNS yang diberi TUGAS,

PASAL 57 BAHWA SUPERVISI

 TELAH MEMENUHI PERSYARATAN YG

 Terpenuhi AK yang ditentukan;

 Minimal telah 2 tahun dlm pangkat yang

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

2 PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

1). Identifikasi Hasil Pengawasan Sekolah 0.04

2). Pengolahan &analisis Hasil Pengawasan 0.16

3). Perumusan Rancangan program 0.24

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

4). Pemantapan & Penyempurnaan Prog. 0.12

b. PROGRAM SEMESTER : 0.075 0.15 0.225 0.30

MENILAI HB/BK SISWA & KEMAMP.

1). Kisi – kisi 0.15

2). Butir Soal / Instrumen 0.10

3). Melaksanakan Uji Coba 0.04

4). Menyempurnakan 0.075

b. MELAK. PENILAIAN, OLANAL DATA 0.075 0.15 0.225 0.30

b. Analisis Komprehensif 0.18 0.24

5 MELAK. PEMBINAAN GURU & TENDIK LAIN

a. Arahan/Bimb. Ttg Pelaksanaan Tugas 0.045 0.06

b. Memberikan Contoh ---”---- 0.0225 0.045 0.0675 0.09

c. Memberikan Saran ut. Peningkatan 0.045 0.06

d. Membina Pelak. Pemeliharaan Lingk. Sek 0.03 0.06

6 MENYUS. LAPORAN & EVALUASI PEGWASAN

a. Lap.Hasil Pengawasan per Sekolah 0.06 0.12 0.18 0.24

a. Membina pelak. Pengelolaan Sekolah 0.045 0.06

b. Memantau & Membbng Pelaks. PSB 0.02 0.04 0.06

c. Memantau & Membbng Pelaks. UN/US 0.02 0.04 0.06

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

b. Seluruh Mata Pelajaran / Bimb. siswa 0.8

9 MELAKS. TUGAS DI DAERAH TERPENCIL 5 10 10 10

III PENGEMBANGAN PROFESI

1 KEG. KARYA TULIS / ILMIAH

1). Buku – diedarkan secara Nasional 12.5 12.5

2). Majalah ilmiah yg diakui 6.0 6.0

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

b. KTI-Kajian-Surv-Eva Tidak dipublikasikan

1). Buku – diedarkan secara Nasional 8.0 8.0

2). Makalah, didokumentasikan di per Pust. 4.0 4.0

2). Majalah ilmiah yg diakui Departemen ybs 4.0 4.0

2). Makalah 3.50 3.50

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

1) Nasional 5.00 5.00

2) Propinsi 3.00 3.00

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

2 MENYUS. PEDOMAN PELAKSANAAN WASAN 2.00 2.00

3 MENYUS. JUKNIS PELAKSANAAN WASAN 2.00 2.00

b. Tim: sebagai ketua 3.00 3.00

sebagai anggota 2.00 2.00

5 MENEMUKAN TEKNOLOGI TEPAT GUNA 5.00 5.00

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut

1 KEG. PENDUKUNG PENGAWASAN SEKOLAH

a. Tugas sebagai KORWAS per tahun 4.00 4.00

1). Pemrasaran 3.00 3.00 3.00 3.00

2). Pembahas/Moderator/Nara Sumber 2.00 2.00 2.00 2.00

3). Peserta 1.00 1.00 1.00 1.00

c. Dalam Organisasi Profesi :

1). Pengurus aktif per tahun 1.00 1.00 1.00 1.00

NO UNSUR – UNSUR AKJP Pr Mu Md Ut