RS KHUSUS MATA MEDAN BARU

Jl. Abdullah Lubis No. 67 Medan Telp : 061 – 4530989 Fax : 061 – 4532924
Email : mbmc.mata@yahoo.com

KEPUTUSAN DIREKTUR RUMAH SAKIT KHUSUS MATA MEDAN BARU

NOMOR: 005/SK/DIR/RSKMMB/KKS/VI/2018

TENTANG

KEBIJAKAN KREDENSIAL TENAGA KESEHATAN LAN

DIREKTUR RUMAH SAKIT KHUSUS MATA MEDAN BARU

Menimbang : 1. Bahwa sebagai pelaksana peningkatan mutu pelayanan kesehatan

adalah tenaga kesehatan.
2. Bahwa Kepala Rumah Sakit membutuhkan acuan dalam
menetapkan kewenangan klinis bagi setiap tim tenaga kesehatan
lain.
3. Bahwa sehubungan dengan hal tersebut di atas diperlukan
keputusan Kepala Rumah Sakit tentang kebijakan tim tenaga
kesehatan lain di Rumah Sakit Khusus Mata Medan Baru.

Mengingat : 1. Undang – Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2009

Tentang Kesehatan.
2. Undang – Undang Republik Indonesia Nomor 44 Tahun 2009
Tentang Rumah Sakit.
3. Undang – Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2014
Tentang Tenaga Kesehatan.
4. Permenkes No 1796 tahun 2011 tentang Registrasi Tenaga
Kesehatan.
5. Peraturan Pemerintah No 51 Tahun 2009 tentang Pekerjaan
Kefarmasian.
6. Surat Keputusan pengurus pusat Ikatan Apoteker Indonesia No :
44/SK/PP.IAI/5/2010 Tentang Pembentukan Tim Penyusun
Standar Kompetensi Apoteker Indonesia.
7. Surat Keputusan Rapat Kerja Nasional Ikatan Apoteker
Indonesia No. 004/RAKERNAS-IAI/XII/2010 Tentang Standar
Kompetensi Apoteker Indonesia.
8. Keputusan Menteri Kesehatan RI No 573/Menkes/SK/VI/2008
Tentang Standar Profesi Asisten Apoteker.
9. Keputusan Menteri Kesehatan RI No 370/Menkes/SK/III/2007
 RS KHUSUS MATA MEDAN BARU
Jl. Abdullah Lubis No. 67 Medan Telp : 061 – 4530989 Fax : 061 – 4532924
Email : mbmc.mata@yahoo.com

Tentang Standar Profesi Ahli Tekhnologi Laboratorium

Kesehatan.
10. Keputusan Menteri Kesehatan RI No 374/Menkes/SK/III/2007
Tentang Standar Profesi Gizi.
11. Keputusan Menteri Kesehatan RI No 377/Menkes/SK/III/2007
Tentang Standar Profesi Perekam Medis dan Informasi
Kesehatan.
MEMUTUSKAN
Menetapkan :
KEPUTUSAN DIREKTUR RUMAH SAKIT KHUSUS MATA
:
MEDAN BARU TENTANG KEBIJAKAN KREDENSIAL
TENAGA KESEHATAN LAIN

Kebijakan kredensial tenaga kesehatan lain di Rumah Sakit

:
Khusus Mata Medan Laut sebagaimana tercantum dalam lampiran
keputusan ini.

Kebijakan ini berlaku sejak ditetapkan dan apabila dikemudian

:
hari ternyata terdapat kekeliruan dalam keputusan ini akan
diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan : Di Medan
Pada Tanggal : Juni 2018
Direktur RSK Mata Medan Baru

dr. Delfi M.Ked (Oph), SpM (K)

Lampiran : Keputusan Direktur RSK MATA MEDAN BARU

Nomor : 005 /SK/DIR/RSKMMB/KKS/VI/2018
Tanggal : Juni 2018

KEBIJAKAN KREDENSIAL TENAGA KESEHATAN LAIN

 RS KHUSUS MATA MEDAN BARU
Jl. Abdullah Lubis No. 67 Medan Telp : 061 – 4530989 Fax : 061 – 4532924
Email : mbmc.mata@yahoo.com

1. Dalam rangka melindungi keselamatan pasien dan meningkatkan pelayanan di

rumah sakit maka dibentuk Tim Tenaga Kesehatan Lain di RS Khusus Mata Medan
Baru.
2. Tim Tenaga Kesehatan Lain bertanggung jawab kepada Kepala Rumah Sakit.
3. Tim Tenaga Kesehatan Lain mempunyai fungsi meningkatkan profesionalisme
tenaga kesehatan lain yang bekerja di Rumah Sakit dengan cara melakukan
kredensial.
4. Tim tenaga kesehatan lain meliputi tenaga apoteker, tenaga teknis kefarmasian, ahli
gizi, ahli laboratorium kesehatan, dan ahli perekam medis dan informasi kesehatan,
yang mengajukan permohonan untuk bekerja di rumah sakit baik purna waktu
maupun paruh waktu.
5. Syarat administratif tenaga kesehatan lain untuk mengikuti proses kredensial dan
re-kredensial, sebagai berikut :
a. Memiliki ijasah sebagai apoteker, tenaga kefarmasian, ahli gizi, ahli
laboratorium medis, dan perekam medis dan informasi dari perguruan tinggi
yang diakui oleh Dirjen Perguruan tinggi.
b. Memiliki sertifikat kompetensi yang diterbitkan oleh organisasi profesi.
c. Memiliki surat bukti angkat sumpah profesi.
d. Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang diterbitkan oleh organisasi
profesi
e. Memiliki Surat Ijin Praktek
6. Syarat keprofesian tenaga kesehatan lain untuk mengikuti proses kredensial dan
re-kredensial, sebagai berikut :
a. Lulus penilaian kompetensi, integritas, dan perilaku oleh panitia kredensial
melalui penelusuran ke belakang (track record).
b. Menunjukkan kemauannya untuk memberikan pelayanan yang berkualitas
pada pasien dan mementingkan kepentingan terbaik pasien.
c. Menunjukkan kemauan untuk mematuhi peraturan rumah sakit dan
Peraturan Internal , kebijakan, prosedur, dan berbagai ketentuan rumah sakit.
d. Menunjukkan kemauan untuk mematuhi etika profesi.
 RS KHUSUS MATA MEDAN BARU
Jl. Abdullah Lubis No. 67 Medan Telp : 061 – 4530989 Fax : 061 – 4532924
Email : mbmc.mata@yahoo.com

e. Bebas dari keadaan fisik dan mental yang dapat mendiskualifikasi

kemampuannya dalam memberikan pelayanan.
f. Bebas dari perilaku profesi yang tercela, pelanggaran etika yang berat, atau
pelanggaran disiplin yang berat.
g. Menunjukkan kemauannya untuk bekerjasama dengan sejawat, baik sesama
tenaga kesehatan lain maupun tenaga non tenaga kesehatan lain yang bekerja
di rumah sakit.
7. Penilaian kinerja tenaga kesehatan lain dilihat dari indikator uraian tugas
masing-masing profesi.
8. Proses evaluasi terhadap praktisi profesional tenaga kesehatan lain dilakukan
secara objektif dan berbasis bukti, berdasarkan standar profesi masing-masing.
9. Hasil evaluasi penilaian tenaga kesehatan lain akan dibuat pertimbangan sebagai
penentuan perpanjangan Surat Penugasan Klinis bagi tenaga kesehatan lain.
10. Surat penugasan klinis berlaku selama 5 tahun dan akan di rekredensial kembali.

Ditetapkan : Di Medan
Pada Tanggal : Juni 2018
Direktur RSK. Mata Medan Baru

dr. Delfi M.Ked (Oph), Sp.M (K)