Anda di halaman 1dari 11

Ini Dia Tips Tetap Produktif di

Hari Senin
Kembali bekerja setelah melewati akhir pekan menjadi
tantangan tersendiri bagi sebagian besar pekerja. Rasa malas
dan kurang bersemangat sering menjadi penghalang kita
untuk bekerja efektif di hari Senin. Untuk mengatasinya, Anda
bisa melakukan beberapa hal di bawah ini sehingga bisa
melewati awal pekan dengan lebih produktif :
1. Alokasikan waktu Anda untuk fokus pada upaya peningkatan
Memiliki rencana yang terkonsep di awal hari memudahkan Anda
melewati hari-hari dengan lebih produktif, efisien, dan semakin
dekat dengan tujuan Anda. Oleh karena itu, ada baiknya Anda
menyisihkan waktu di hari Senin, 3-4 jam tanpa ada gangguan.
Arahkan fokus Anda hanya pada satu atau dua aktivitas
bernilai tinggi yang akan membantu perkembangan
bisnis dan pekerjaan Anda.
Beberapa fokus kegiatan yang bisa Anda lakukan, misalnya:
mengidentifikasi pemborosan sumber daya; upaya
peningkatan penjualan; merancang budaya perusahaan;
membuat keputusan strategi utama seperti penentuan harga,
model bisnis, pemilihan pasar, dll.
Mengalokasikan “waktu fokus” tanpa gangguan ini
memungkinkan Anda melakukan pekerjaan terbaik
Anda dan melewati hari Senin dengan mengetahui
bahwa Anda tidak hanya sekedar membuat dan
menjalankan daftar tugas, tetapi juga menciptakan
nilai nyata bagi perusahaan.
2. Nilai diri Anda
Setelah Anda
menyelesaikan “waktu
fokus” Anda (kegiatan
nomor 1), maka nilailah
diri Anda sendiri tentang
seberapa besar manfaat
Anda dapat dengan
menginvestasikan waktu
terbaik Anda pada
kativitas nilai tertinggi
Anda.

Tugas sederhana ini akan memungkinkan Anda melihat


objektivitas pada penciptaan nilai Anda untuk saat ini dan
menjadi lebih baik dan lebih baik lagi dari waktu ke waktu.
3. Jadikan Budaya Tim
Ada baiknya Anda juga melatih anggota atau karyawan Anda untuk
memiliki “waktu fokus” mereka sendiri selama proses orientasi
mereka. Mereka juga harus memahami mengapa waktu fokus
penting bagi perusahaan, dan bekerjasama-lah untuk membantu
menciptakan agenda yang dibutuhkan dalam penciptaan nilai nyata
bagi organisasi.
Setelah anggota tim Anda melihat pekerjaan berharga
yang Anda lakukan, secara alami mereka akan mengikuti
Anda dan anggota-anggota lain juga akan mengikutinya.
Dorong mereka untuk membuat “waktu fokus” mereka
sendiri di hari Senin dan bagikan jadwal mereka dengan
orang lain .
Semakin banyak waktu yang Anda fokuskan
untuk tugas-tugas bernilai tinggi, maka
semakin tinggi pula nilai dan pertumbuhan
bisnis yang Anda bangun.
Penyusun presentasi:
Basriansyah Ifani
Praktisi HR &
Ahli K3 Umum
Sumber data dari :
Shift Indonesia

Salam Sukses,
Basriansyah Ifani
Terima Kasih
Semoga Bermanfaat
“S e l a l u M e n u j u P e r b a i k a n”
-Basriansyah Ifani

Anda mungkin juga menyukai