RANCANGAN AKTUALISASI

NILAI-NILAI DASAR PROFESI ASN DI UPTD RSUD

LEMBANG
KABUPATEN BANDUNG BARAT

Oleh :

IRVAN

201908073248

Peserta Pendidikan dan Pelatihan Dasar CPNS Kabupten Bandung Barat

Angkatan VI Tahun 2019

LEMBAGA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN POLRI

PUSAT PENDIDIKAN ADMINISTRASI

BANDUNG 2019
 LEMBAR PERSETUJUAN

KURANG OPTIMALNYA PEMBERIAN OBAT SESUAI

JADWAL DI INSTALASI RAWAT INAP UPT RSUD
LEMBANG

Peserta Diklat

Irvan

201908073248

Telah disetujui pada tanggal : …………………….

Di Pusdikmin Lemdiklat Polri Bandung

Coach Mentor

Dra. Kritiana L. Msi Edah Jubaedah, S.Kep.,Ners.,M.M

PEMBINA NIP. 19651226 200501 2 001 PENATA TK. I NIP. 19760206 200604 2001

i
 LEMBAGA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN POLRI PUSAT PENDIDIKAN
ADMINISTRASI

PENJELASAN KEMAMPUAN PESERTA DALAM

MEMBUAT RANCANGAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS

Nama Peserta : Irvan

Intansi : Dinas Kesehatan Pemkab Bandung Barat
Jabatan : Perawat Terampil
Tempat Aktualisasi : UPT RSUD Lembang

Saya menilai peserta Pealatihan Dasar CPNS tersebut :

Sangat Mampu / Mampu / Kurang Mampu/Tidak Mampu
Membuat Rancang Aktualisasi Habituasi substansi mata Pelatihan Dasar
CPNS dalam menyelesaikan Isu yang telah ditetapkan, dengan penjelasan
sebagai berikut :
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................

Bandung, Agustus 2019

MENTOR

EDAH JUBAEDAH, S.Kep.,Ners.,M.M

PENATA TK.I NIP. 19760206 200604 2001

ii
 LEMBAGA PENDIDIKAN DAN PELATIHAN POLRI
PUSAT PENDIDIKAN ADMINISTRASI

PENJELASAN KEMAMPUAN PESERTA DALAM

MELAKSANAKAN AKTUALISASI PELATIHAN DASAR CPNS

Nama Peserta : Irvan

Intansi : Dinas Kesehatan Pemkab Bandung Barat
Jabatan : Perawat Terampil
Tempat Aktualisasi : UPT RSUD Lembang

Saya menilai peserta Pealatihan Dasar CPNS tersebut :

Sangat Mampu / Mampu / Kurang Mampu/Tidak Mampu
Melaksanakan Aktualisasi substansi mata Pelatihan Dasar CPNS dalam
menyelesaikan Isu yang telah ditetapkan, dengan penjelasan sebagai berikut
:
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
............................................................................................................................
................................................

Bandung, Agustus 2019

COACH

Dra. Kritiana L. Msi

PEMBINA NIP. 19651226 200501 2 001

iii
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Allah SWT atas segala berkat, Rahmat dan
Hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan penyusunan
Rancangan Aktualisasi ini dengan baik.
Rancangan ini dibuat dalam rangka menyelesaikan Pelatihan
Dasar CPNS Gelombang VI Tahun Anggaran 2019, sesuai dengan
Peraturan Lembaga Administrasi Negara Nomor 12 Tahun 2018 tentang
Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil. Judul dari rancangan
aktualisasi ini yaitu “kurangnya Optimalnya pemberian Obat Sesuai
Jadwal Di Instalasi Rawat Inap UPT RSUD Lembang”.
Penulis menyadari bahwa tanpa bantuan dari banyak pihak,
rancangan aktualisasi ini tidak mungkin dapat terselesaikan. Maka dari itu
penulis mengucapkan terima kasih kepada Kepala Badan Pengembangan
Sumber Daya Manusia Provinsi Jawa Timur sebagai penyelenggara dan
khususnya kepada:
1. KOMBES POL Drs. Bobyanto I.O.R Adoe selaku kepala Pusat
Pendidikan Administrasi Lemdiklat POLRI.
2. AKBP Dr. Hanjaya Fatah, Sp.d.,M.MPd, selaku Kabag Diklat
Pusdikmin Lemdiklat Polri Bandung.
3. AKBP Grace K. Rahakbau, SIK.,M.Si selaku Kabag Gadik
Pusdikmin Lemdiklat Polri Bandung.
4. AKBP Drs. Kasman Hindriana, M.MPd, selaku Kabag Binsis
Pusdikmin Lemdiklat Polri Bandung.
5. Drs. Kristiana L, M.,Si, selaku Coach yang memberikan bimbingan
dan arahanya didalam menyusun RAH.
6. Edah Jubaedah, S.Kep.,Ners.M.M, selaku mentor yang
memberikan izin dan arahan pengambilan isu RAH.
7. Kedua Orang Tua dan Kelurga saya yang memberikan dorongan
dan doanya kepada penyusun dalam mengikuti latsar ini.

iv
8. Rekan-rekan seangkatan CPNS Kabupaten Bandung Barat, Bogor,
Subang dan Semua pihak yang telah membantu terselesaikannya
rancangan aktualisasi ini.
Penulis menyadari bahwa rancangan aktualisasi ini masih jauh
dari kata sempurna, oleh karena itu saran dan kritik yang membangun dari
semua pihak sangat diharapkan demi perubahan yang lebih baik. Akhir
kata, tidak ada kata-kata selain terima kasih banyak dan semoga Allah
SWT membalas kebaikan semua pihak yang telah membantu. Penulis
berharap Rancangan Aktualisasi ini kelak dapat bermanfaat bagi semua
pihak serta dapat memberikan sumbangsih yang dapat membawa
perubahan dalam institusi yaitu pada RSUD Lembang Kabupaten
Bandung Barat.

Bandung, Agustus 2019

Peserta Pelatihan Dasar CPNS
Angkatan VI

Irvan, A.Md.Kep
NIP. 19881120 201903 1 004

v
 DAFTAR DIAGRAM

1. Diagram 1.1 Struktur Organisasi UPT RSUD Lembang .................. 10

vi
 DAFTAR TABEL

1. Tabel 2.1 Jadwal Pelaksanaan Rancangan Aktualisasi Habituasi ... 27

vii
 DAFTAR ISI

Lembar Persetujuan .............................................................................. i

Penilaian Deskriptif Pembimbing (Coach/Mentor) ................................. ii
Kata Pengantar ..................................................................................... iv
Daftar Diagram ...................................................................................... vi
Daftar Tabel .......................................................................................... vii
Daftar Isi ............................................................................................... viii
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang ................................................................................ 1
1. Gambaran Umum organisasi ..................................................... 4
2. Visi dan misi organisasi RSUD Lembang ................................... 6
3. Tugas dan Fungsi RSUD Lembang ........................................... 7
4. Tugas dan Fungsi Perawat ........................................................ 7
5. Struktur Organisasi RSUD Lembang ......................................... 9
B. Tujuan ............................................................................................. 11
C. Manfaat ............................................................................................ 11
BAB II RANCANGAN AKTUALISASI
A. Gambaran Umum Kegiatan Aktualisasi (Min. 5 Kegiatan) ................... 12
B. Uraian Kegiatan ................................................................................... 12
1. Kegiatan Pertama .......................................................................... 12
2. Kegiatan kedua .............................................................................. 15
3. Kegiatan Ketiga ............................................................................. 17
4. Kegiatan Keempat ...................................................................... 19
5. Kegiatan Kelima ......................................................................... 21
6. Kegiatan Keenam ....................................................................... 24
C. Jadwal Pelaksanaan Rancangan Aktualisasi ...................................... 27
BAB III PENUTUP .................................................................................... 28
DAFTAR PUSTAKA .................................................................................. 29

viii