ORGANISASI KEMAHASISWAAN (OK)

MAJELIS TARBIYAH ISLAMI (MTI) AL-INSAN

FAKULTAS KESEHATAN MASYARAKAT
UNIVERSITAS JAMBI
TAHUN 2018-2019
Job Description Pengurus Harian

Ketua Umum MTI Al-Insan

 Bertanggung jawab atas semua kegiatan organisasi
 Membuat Job Description masing-masing departemen
 Berkoordinasi dan bersinergi dengan pihak internal maupun eksternal kampus.

Wakil Ketua MTI Al-Insan

 Bertanggung jawab kepada Ketua MTI Al-Insan.

 Mewakilkan ketua apabila ketua berhalangan hadir
 Berkoordinasi dan bersinergi dengan pihak internal maupun eksternal kampus.

Sekretaris I MTI Al-Insan

 Bertanggung jawab kepada Ketua MTI Al-Insan.

 Mengelola dan mengatur jadwal rapat dan program kerja setiap departemen
 Berkoordinasi dengan seluruh Departemen dalam melakukan kegiatan
 Melakukan berbagai pekerjaan yang berkaitan dengan kesekretariatan (absensi,
kearsipan surat-surat yang berhubungan dengan organisasi, dll)
 Menyusun laporan pertanggung jawaban semua kegiatan diakhir kepengurusan.

Sekretaris II MTI Al-Insan

 Bertanggung jawab kepada Ketua MTI Al-Insan.

 Membantu sekretaris I dalam melaksanakan tugas
 Menggantikan tugas sekretrais I apabila berhalangan hadir
 Melakukan berbagai pekerjaan yang berkaitan dengan kesekretariatan (absensi,
kearsipan surat-surat yang berhubungan dengan organisasi, dll)

Bendahara MTI Al-Insan

 Bertanggung jawab kepada Ketua MTI Al-Insan.

 Mengatur dan mengelola keuangan organisasi.
 Membuat laporan keuangan setiap bulan dan setiap kegiatan berakhir.
 Berkoordinasi dengan setiap anggota internal organiasi.
 Megupayakan kerjasama dengan pihak internal maupun eksternal dalam
pengadaan kas organisasi.
Departemen Pengembangan Sumber Daya Mahasiswa (PSDM)

 Bertanggung jawab kepada ketua MTI Al-Insan.

 Melakukan pengkaderan yang terarah, berjenjang dan berkesinambungan bagi
kader MTI Al-Insan.
 Mengembangkan pembinaan dan pengembangan intelektualitas dan spiritualitas
MTI Al-Insan melalui kegiatan-kegiatan yang bermanfaat.
 Berkoordinasi dengan setiap elemen internal organisasi agar tidak terjadi
miskomunikasi

Departemen Kemuslimahan

 Bertanggungjawab kepada ketua MTI Al-Insan.

 Melakukan pengkaderan, pembinaan, pengembangan, dan peningkatan
kapasitas kader akhwat MTI Al-Insan.
 Melaksanakan kegiatan-kegiatan yang mampu menarik seluruh Mahasiswi
Universitas Jambi.
 Membuat konsep agenda kajian rutin yang berkelanjutan khusus untuk akhwat
(minimal 1 bulan 1 kali)
 Berkoordinasi dengan setiap elemen internal organisasi agar tidak terjadi
miskomunikasi

Departemen Relasi dan Jaringan

 Bertanggungjawab kepada ketua MTI Al-Insan.

 Melakukan hubungan keorganisasian dengan seluruh Lembaga Dakwah
Kampus yang ada di lingkungan Universitas Jambi (UNJA) maupun yang ada
di Indonesia.
 Sebagai jembatan penghubung informasi dengan pihak internal maupun
eksternal OK Rohis Al-Insan.
 Berkoordinasi dengan setiap elemen internal organisasi agar tidak terjadi
miskomunikasi.
 Membangun kerja sama seluas-luasnya dengan pihak ekstrnal MTI Al-Insan
(BEM, MAM, OK lain, IMA, Pemerintahan, Masyarakat dll)

Departemen Kajian dan Aksi Dakwah

 Bertanggung jawab kepada ketua MTI Al-Insan.

 Menumbuhkan pemahaman keislaman yang kuat dalam diri kader
 Membuat konsep agenda kajian rutin yang berkelanjutan (minimal 1 bulan 1
kali)
 Menjadi wadah keilmuan (Islam dan Umum baik itu klasik atau kontemporer).
 Menjadi pusat kajian bagi seluruh mahasiswa unja dan masyarakat luas.
 Melakukan aksi dan agenda dalam menghadapi berbagai momentum dan Isu
(PHBI, Sambut Ramadhan, tahun baru islam, dll)
  Menjadi rujukan sikap dalam menghadapi isu-isu yang melanda Islam baik
nasional maupun internasional

Departemen Syiar Kreatif

 Bertanggung jawab kepada ketua MTI Al-Insan.

 Membuat konsep syiar MTI Al-Insan.
 Memperkenalkan MTI Al-Insan kepada semua orang baik secara langsung
ataupun melalui sosial media
 Mengaktifkan media MTI Al-Insan.
 Membuat desain grafis kegiatan-kegiatan MTI Al-Insan serta
mempublikasikannya
 Menjadi pusat informasi MTI Al-Insan.