0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
63 tayangan2 halaman
Teks tersebut berisi 10 pertanyaan mengenai konsep-konsep utama terkait mutu, efektivitas, efisiensi, inovasi, dan kreativitas dalam organisasi. Konsep-konsep tersebut meliputi definisi mutu, proses pencapaian tujuan organisasi, sumber daya yang digunakan untuk mencapai tujuan, proses inovasi, karakteristik berpikir kreatif, dan ciri-ciri inovasi.
Teks tersebut berisi 10 pertanyaan mengenai konsep-konsep utama terkait mutu, efektivitas, efisiensi, inovasi, dan kreativitas dalam organisasi. Konsep-konsep tersebut meliputi definisi mutu, proses pencapaian tujuan organisasi, sumber daya yang digunakan untuk mencapai tujuan, proses inovasi, karakteristik berpikir kreatif, dan ciri-ciri inovasi.
Teks tersebut berisi 10 pertanyaan mengenai konsep-konsep utama terkait mutu, efektivitas, efisiensi, inovasi, dan kreativitas dalam organisasi. Konsep-konsep tersebut meliputi definisi mutu, proses pencapaian tujuan organisasi, sumber daya yang digunakan untuk mencapai tujuan, proses inovasi, karakteristik berpikir kreatif, dan ciri-ciri inovasi.
1. Sejauh mana organisasi dapat mencapai tujuan yang ditetapkan, atau
berhasil mencapai apapun yang coba dikerjakannya adalah..... a. Efektivitas organisasi b. Efisiensi organisasi c. Keberhasilan organisasi d. Kegagalan organisasi 2. Sejumlah sumber daya yang digunakan untuk mencapai tujuan organisasional disebut : a. Efisien b. Efektif c. Inovatif d. Mutu 3. Proses aktivitas merealisasikan ide-ide yang baik/luar biasa sehingga menghasilkan sesuatu yang bermanfaat bagi orang lain disebut .... a. Inovasi b. Mutu c. Kreatifitas d. Gagasan 4. Hasil proses berfikir eksploratif terhadap keadaan diluar realitas yang ada dan menghasilkan ide-ide yang luar biasa merupakan .... a. Kreatifitas b. Ide c. gagasan d. inovasi 5. Sesuatu yang mencerminkan nilai keunggulan produk/ jasa yang diberikan kepada pelanggan (customer) sesuai dengan kebutuhan dan keinginannya, dan bahkan melampaui harapannya adalah...... a. Mutu b. Kualitas c. Kreatifitas d. Pelayanan 6. Kapasitas seseorang untuk menggabungkan atau menguraikan berbagai ide, gambaran, atau keahlian dalam cara yang orisinil; dan berarti juga pengalaman berpikir, bereaksi, dan bekerja secara imajinatif yang bercirikan tingkat inovasi yang tinggi, cara berpikir yang terbuka (divergent), dan keberanian mengambil resiko, adalah... a. Berpikir kreatif b. Berpikir kritis c. Berpikir radikal d. Berpikir dinamis
7. Di bawah ini merupakan ciri atau karakteristik dari inovasi, kecuali.....
a. Tidak mau dicoba b. Kesesuaian c. Kerumitan d. Kesesuaian relatif 8. Sebuah inovasi harus mempunyai keunggulan dan nilai lebih dibandingkan dengan inovasi sebelumnya merupakan ciri atau karakteristik inovasi....... a. Keuntungan relatif b. Kesesuaian c. Kerumitan d. Kemungkinan untuk dicoba 9. Ciri atau karakteristik dari inovasi yang mempunyai tingkat kerumitan yang boleh jadi lebih tinggi dibandingkan dengan inovasi sebelumnya adalah ....... a. Kerumitan b. Kesesuaian c. Keuntungan relatif d. Kemungkinan untuk dicoba 10. Tokoh atau ahli yang berpendapat bahwa mutu merupakan kesesuaian terhadap spesifikasi adalah ..... a. Juran b. Croby c. Edward deming d. Zulian yamit