KELOMPOK xx

TUGAS MATA KULIAH: UAS KEWIRAUSAHAAN

DOSEN: REZA FILANDER NEVIZOND, S.SOS., MBA
 Marketing Strategy
1. Target Market

SEGMENTATION
• Geographic Segmentation

• Demographic Segmentation

• Psychographic Segmentation

• Behavioural Segmentation

Kesimpulan:

2. Customer’s motivation

3. Market size and trends

Trend
1. Social media

2. Mobile marketing
3. Content marketing
Kesimpulan

4. Advertasing and promotion

1. Promotion

b) Advertising :

c) Public relation :
d) Direct marketing :

5. Pricing
Price strategy

Pricing
Allowance
Discount

Payment terms
Table Variable cost dan Fixed Cost

Kesimpulan :

Perbandingan competitor
TABEL DI BAWAH INI MENJELASKAN PRODUK DARI xxxxx

NAMA
NO HARGA FITUR KELEBIHAN KEKURANGAN
BARANG
   

TABEL DI BAWAH INI MENJELASKAN PRODUK DARI xxxx

NAMA
NO HARGA FITUR KELEBIHAN KEKURANGAN
BARANG

  

  
Kesimpulan
TABEL DI ATAS MENJELASKAN PERBEDAAN FITUR, HARGA, KELEBIHAN DAN KEKURANGAN DARI
disimpulkan bahwa :

(kelebihan-kelebihan perusahaan kita)

6. Distribution Strategy

Channels:
Location:

Inventory:

Transportation:

Market coverage:

Assorment:

Location & Layout

1. Location
• Geographic Segmentation

• Demographic Segmentation
2. Layout
WEB Pemasaran perusahaan
Production Layout

Description of Management Team

1. MARKETING

2. FINANCE & ACCOUNTING

3. PURCHASING

4. PRODUKSI DAN DISTRIBUSI

KEY MANAGERS AND EMPLOYEES

A. BACKGROUND DISETIAP POSISI

B. EXPERIENCE,SKILL, AND KNOW HOW THEY BRING TO THE COMPANY

Plans of Operations

1. Status kepemilikan
2. Struktur Perusahaan:

3. Tugas dan tanggung jawab masing-masing posisi:

 .

4. Kompensasi dan benefit (Gaji)

F&G menawarkan gaji dengan besaran sebagai berikut pada awal operasional perusahaan:
A. Tm Leader: Rp.2,400,000- /bulan
B. Staf Bagian Keuangan: Rp. 1,200,000/bulan
C. Staf Bagian Produksi dan Distribusi: Rp. 1,200,000/bulan

Benefit yang diberikan pada semua Manajer selain gaji meliputi:

 BPJS kelas 1 untuk maksimal anggota keluarga 4 orang.
 Tunjangan Hari Raya 1x gaji dalam setahun.
 Cuti sebanyak 2 hari setiap bulan yang diberikan setelah melewati masa probasi 3 bulan.

5. Flow Proses operation: