PEDOMAN PENGISIAN FORMULIR PERHITUNGAN KEBUTUHAN ANALIS

KEPEGAWAIAN DI LINGKUNGAN PEMERINTAH PROVINSI RIAU TAHUN 2017

1. Formulir Perhitungan Kebutuhan Analis Kepegawaian disusun dalam format Exel yang
terdiri atas 8 (delapan) sheet yang saling berkaitan dan pengisian dilakukan di sheet
pertama (BUTIR KEGIATAN);

2. Tim Perhitungan Formasi Analis Kepegawaian pada Badan Kepegawaian Daerah Provinsi
Riau telah melakukan sejumlah prediksi atas butir – butir kegiatan administrasi
kepegawaian yang mungkin terdapat di Organisasi Perangkat Daerah yang ditandai
dengan kolom berwarna . Namun hal tersebut tidak menutup kemungkinan bagi OPD
untuk mengisi kolom lain yang tidak diberi warna, jika memang diperlukan;

3. Perhitungan Kebutuhan Formasi Jabatan Analis Kepegawaian didasarkan pada beban kerja
pengelolaan administrasi kepegawaian tahun sebelumnya;

4. Untuk kolom yang ditandai dengan warna hanya diisi oleh OPD yang terkait dengan
butir kegiatan tersebut, seperti Dinas Kesehatan, RSUD Arifin Achmad, RSUD Petala Bumi
dan Rumah Sakit Jiwa Tampan Provinsi Riau atau Dinas Pendidikan;

5. Penandatanganan Hasil Perhitungan Kebutuhan Analis Kepegawaian oleh Kepala OPD

dilakukan setelah perhitungan tersebut diverifikasi dan disetujui oleh Tim Perhitungan
Formasi Analis Kepegawaian Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Riau;

6. Secara garis besar, Proses Perhitungan Kebutuhan Analis Kepegawaian di Lingkungan

Pemerintah Provinsi Riau Tahun 2017 dijelaskan melalui flow chart berikut ini: