NAMA : Rifia Ananta Putri

NIM / NO. ABSEN : 185030201111087 / 15

TUGAS KEPEMIMPINAN

1. Bagi saya, apabila menjadi team leader tahun 2020 merupakan tahun yang menantang
karena leader ditantang untuk beradaptasi dengan perubahan yang terjadi dan dituntut
untuk menyusun strategi baru dengan cepat.
2. Ekspektasi saya pada tahun 2021, team dapat bekerja dengan normal dan pandemic segera
berakhir sehingga semua dapat beraktivitas dengan normal. Namun, jika belum, ekspekatasi
saya adalah 2021 menjadi tahun yang lebih baik dengan tantangan baru yang akan dihadapi
dan juga dengan team yang lebih siap dan kuat dalam menghadapi perubahan, dan team
lebih produktif menemukan ide-ide kreatif.
3. Harapan saya di tahun 2021, sebagai team leader, saya mampu lebih mendorong anggota
team utuk terus bekerja dengan maksimal meskipun peadaan belum Kembali seperti semula
sehingga team dapat mewujudkan ekspektasi saya di tahun 2021 yaitu team yang lebih kuat
dan siap serta kreatif namun tetap menciptakan rasa solid dalam team.
4. Untuk menciptakan ekpektasi saya, saya akan menegakkan beberapa sikap . Sebagai team
leader saya akan menjadi pemimpin yang mau untuk belajar dan memahami segala
perubahan dengan baik, dan pemimpin yang mau mendengarkan pemdapat anggota team
lain sehingga semua anggota berperan dalam pengambian keputusan apapun di dalam
team, lalu saya akan menjadi pemimpin yang tegas dalam pengambilan keputusan.
5. Untuk menegakkannya, saya membutuhkan Kerjasama team yang baiik dan adanya
keinginan dari team untuk sama-sama belajar dalam menghadapi perubahan ini, dan
anggota team yang menyadari bahwa dibutuhkan kontribusi yang maksimal dari seluruh
anggota team untuk menciptakan tujuan team.
6. Kepemimpinan bagi saya adalah proses dimana seseorang mampu mempengaruhi orang
lain. Namun sebagai pemimpin, bagi saya kepemimpinan adalah proses dimana seorang
atasan mampu mempengaruhi bawahan dan seluruh komponen dalam team agar mampu
memberikan kinerja yang maksimal sehingga dapat menciptakan teamwork yang baik.
7. Pesan kepemimpinan dari saya adalah pemimpin harus mau belajar dan terbuka dengan
berbagai perubahan, dan jadilah pemimpin yang tegas namun tetap berperi kemanusiaan
karena di tahun mendatang semakin banyak tantangan yang dihadapi dimana
membutuhkan teamwork yang solid dan bertanggung jawab dengan berbagai keputusan
yang diambil.