Disusun Oleh:
PEMBAHASAN………...…………………………………………………………………..……1
1.2 Hipotesis................……………………………………………………………………….3
1.3.1 Populasi……………………………………………………………......................4
1.6.1 Keterbatasan…………………………………………………………….................11
DAFTAR PUSTAKA………………………………………………………………………..…12
PEMBAHASAN
Penelitian ini dimulai untuk menguji hubungan antara perilaku, kognitif dan sifat budaya
dan keputusan untuk melaporkan perilaku curang. Area minat ditentukan oleh Occupational
Fraud and Abuse Classification System (OFACS) yang dibuat oleh Association of Certified
Fraud Examiners (ACFE). Sistem klasifikasi ini menunjukkan bahwa fraud memiliki tiga
kategori utama yaitu 1) Korupsi (C), 2) Asset Misappropriation (MA), dan 3) Laporan Financial
Statement Fraud (FSF) dari ACFE, 2016 menunjukkan Asset Misappropriation merupakan
menjadi 1) Kas dan 2) Persediaan dan semua Aset lainnya. Studi ini lebih jauh mempersempit
bidang minat untuk Uang Tunai dan secara khusus memeriksa Pencairan Dana yang Penipuan.
Gabungan ketiga hubungan ini dapat memberikan indikasi siapa yang kemungkinan besar
akan melaporkan kejahatan tersebut. Ciri-ciri perilaku tidak jelas dan mencoba menentukan pola
pikir, perasaan, dan perilaku. Penelitian Psikologi Sosial memiliki sejarah panjang dalam
mempelajari perilaku. Baru-baru ini studi akuntansi telah menganut jenis investigasi ini untuk
menguji skeptisisme. Skeptisisme adalah sifat penting yang dimiliki sebagai auditor, tetapi
mungkin juga memainkan peran utama dalam mengembangkan tindakan personel akuntansi
Sifat perilaku lainnya adalah sikap. Sikap tentang suatu subjek ditentukan dengan
menanyakan bagaimana seseorang memandang suatu topik. Ajzen & Fishbein (1980)
menggunakan teori mereka tentang perilaku terencana (TPB) menemukan bahwa sikap seseorang
1
menyebabkan kemungkinan tindakan yang lebih besar. Dalam studi ini, pertanyaan menanyakan
Menurut TPB, semakin mereka sangat setuju akan semakin besar kemungkinan mereka
untuk melaporkan kejahatan tersebut. Faktor sikap yang disebut Judgment dibuat dengan
Studi kasus diadaptasi dari Schultz et al. (1993) menentukan kemungkinan peserta
melaporkan perilaku tidak etis (Keputusan). Penelitian ini kemudian menggunakan Analisis
Faktor Eksplorasi dan Konfirmatori untuk membuat model empat faktor. Model tersebut
menggunakan model Throughput (TP) Rodgers (2010) untuk menguji hubungan antaraciri
Skeptisisme, Pengalaman, dan Penilaian terhadap pelaporan perilaku tidak etis (Keputusan).
Structural Equation Modeling menguji model secara bersamaan untuk mencari faktor (sifat)
Ciri ketiga adalah budaya. Topik budaya telah menjadi penting dalam penelitian bisnis
internasional. Budaya didefinisikan oleh Hofstede (1983) sebagai "pemrograman pikiran kolektif
yang membedakan anggota satu kelompok atau kategori orang dari yang lain." Bidang bisnis
dalam pemasaran, manajemen, kinerja manajerial, etika bisnis, dan korupsi telah menggunakan
karya Hofstede (1983) pada ciri-ciri budaya untuk memperluas literatur di daerah mereka.
Kolektivisme (I / C), dan Jarak Kekuatan (PD) dari ciri-ciri budaya Hofstede (1983), Harapan et
berdasarkan budaya nasional. Indeks kerahasiaan yang lebih rendah dihasilkan dari budaya yang
2
1.2 Hipotesis
3
1.3 Desain Penelitian
1.3.1 Populasi
Sampel survei mahasiswa akuntansi tingkat menengah hingga senior yang menghadiri
universitas negeri di Amerika Serikat (AS), Taiwan (TAI), India (IND), dan Mexico (MEX).
Sebanyak 317 tanggapan telah diterima. Ada 70 sampel dari Amerika Serikat, 107 dari India,
1.3.2 Sample
Sampel survei mahasiswa akuntansi tingkat menengah hingga senior yang menghadiri
universitas negeri di Amerika Serikat (AS), Taiwan (TAI), India (IND), dan Mexico (MEX).
Mereka harus menyelesaikan kursus akuntansi yang setara dengan dua tahun pertama mereka.
Para mahasiswa Mexico kuliah di universitas negeri dari Amerika Serikat. Universitas dari
Amerika Serikat berada di perbatasan Texas / Mexico dan memiliki perwakilan mahasiswa
Mexico yang signifikan. Keempat negara ini adalah representasi yang baik dari berbagai level
4
1.3.3 Variabel Penelitian
Common Method Bias (CMB) adalah varian kesalahan sistematis yang dibagi di antara
variabel yang diukur dan diperkenalkan sebagai fungsi dari pendekatan dan / atau sumber yang
sama (Richardson, Simmering, dan Sturman). CMB menjadi perhatian karena pengumpulan data
berpotensi mempengaruhi tanggapan peserta. CMB dapat dikurangi dengan mengumpulkan data
setidaknya selama dua periode waktu, mengumpulkan data menggunakan lebih dari satu metode,
dan / atau mengumpulkan variabel independen dan dependen secara terpisah (Straub, Boudreau,
dan Gefen 63). Data dikumpulkan oleh tiga administrator terpisah dan pada empat hari dan
Untuk menilai secara empiris uji faktor tunggal CMB Harman (Harman) dijalankan pada
Paket Statistik untuk Ilmu Sosial (SPSS) selama analisis faktor eksplorasi (EFA).
5
1.5 Analisis dan Hasil
Structural Equation Modeling (SEM) merupakan teknik analisis data generasi kedua
(Bagozzi dan Fornell 5-23) (Bagozzi dan Fornell 5-23). SEM memungkinkan studi pertanyaan
komprehensif dengan pemodelan independen (IV) dan konstruksi dependen (DV) secara
bersamaan (Anderson dan Gerbing 411). Jenis analisis ini tidak mungkin menggunakan regresi
linier, yang dapat menganalisis satu lapisan infus dan satu DV pada satu waktu (Gefen, Straub,
dan Boudreau 7). SEM menilai baik model struktural dan pengukuran.
SPSS menggunakan proses dua langkah untuk analisis EFA. Langkah pertama adalah
menentukan pemuatan faktor untuk konstruksi urutan pertama Pengalaman, Penilaian, dan
Keputusan. Langkah kedua menentukan enam konstruksi utama yang membentuk Skeptisisme,
konstruksi tingkat kedua. Konstruksi terakhir untuk Skepticim akan diturunkan menggunakan
6
IBM Amos. Kontruksi sekunder meliputi, Questioning Mind (QM), Suspension of Judgment
(SJ), Search for Knowledge (SK), Interpersonal Understanding, (IU) Autonomy (A), dan Self
Confidence (SC).
7
1.5.3 Model Pengukuran (CFA)
validitas konstruk dengan uji validitas konvergen dan diskriminan. Validitas konvergen
membentuk hubungan variabel yang diukur dalam setiap konstruk. Validitas diskriminan melihat
konstruksi dan independensinya satu sama lain. Konvergen indeks validitas umum dalam CFA
8
1.5.4 Hasil SEM
Ada tiga kategori utama model fit 1) Absolute Fit, 2) Incremental Fit, dan 3)
Parsimonious Fit seperti yang direkomendasikan oleh Hair et al. (2011) dan (Holmes-Smith).
Literatur masih bercampur tentang indeks dan tingkat kesesuaian untuk dilaporkan, tetapi Hair et
al. (2011) dan Holmes-Smith (2006) merekomendasikan untuk melaporkan minimal satu dari
setiap kategori. Tabel 9 merangkum setiap kategori, nama indeks, dan tingkat penerimaan.
Rekomendasi ini hanya merupakan rekomendasi karena literatur saat ini masih bercampur tidak
hanya pada indeks apa yang akan dilaporkan tetapi juga pada level apa yang dapat diterima.
Perbandingan Multi-group Invariant Test (MIT) adalah bentuk analisis khusus di mana
kumpulan data dibagi menurut nilai variabel pengelompokan (seperti tingkat indeks kerahasiaan
(SI)), dan diuji dengan data dari setiap kumpulan. Dengan menggunakan SI, model diuji dengan
9
Tinggi secara terpisah. Penggunaan perbandingan multi-grup adalah untuk menentukan apakah
hubungan yang dihipotesiskan dalam model akan berbeda dan kekuatan relatif dari setiap
perbedaan. Uji perbedaan chi-square dibangun ke dalam AMOS untuk menguji model multi-
kelompok dan invariansi jalur. Jika uji Chi-square adalah invarian (p tidak signifikan), maka
jalur individu kemudian dapat diuji. Hasil uji chi-square dan paths invariance terdapat pada
Tabel 13.
MIT memerlukan hasil yang tidak signifikan untuk menguji invarian, tetapi saat menguji
perbedaan jalur, objeknya adalah mencari varian antar grup. Oleh karena itu, nilai p yang
10
1.6 Keterbatasan Penelitian
1.6.1 Keterbatasan
Dikarenakan ini menggabungkan studi instrumen, tidak ada standar yang ditetapkan
untuk mengevaluasinya. Ini adalah survei pengukuran baru, generalisasi terhadap populasi juga
sulit untuk dipastikan. Studi lebih lanjut tentang ciri-ciri perilaku, kognitif, dan budaya di
Perhatian harus diambil dalam menafsirkan hasil karena responden bukan karyawan
departemen akuntansi saat ini. Batasan lain dari studi ini adalah bahwa studi ini tidak membahas
kualitas faktor pengalaman. Sampel negara juga kurang terwakili, akan bermanfaat untuk
memperluas penelitian ke lintas budaya nasional yang lebih luas dari berbagai negara yang
berbeda.
11
DAFTAR PUSTAKA
ALANIZ-BOUQAYES, NORA.
12