Anda di halaman 1dari 17

Kepada Yth

Ibu / Bapak
HRD Personalia
Perihal: Lamaran Kerja

Dengan hormat,

Dengan surat lamaran ini, saya bermaksud melamar pekerjaan di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.

Berikut data diri:

Nama: Robi
Tempat/tgl lahir: bekasi, 23 agustus 1994
Jenis kelamin: Laki-laki
Pendidikkan terakhir: SMA akutansi
Alamat: Kp.padaasih Rt.009,Rw.004, kel.padaasih, kec.bobogohan, kab.subang
Telepon/HP: 089612048207

Saat ini saya dalam keadaaan sehat jasmani maupun rohani. Saya juga berpengalaman di posisi tersebut,
memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang cukup fasih serta bisa bekerja secara mandiri maupun tim.

Untuk melengkapi beberapa data yang diperlukan sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan
kelengkapan data diri sebagai berikut:

1.Foto ukuran 3 x 4
2.Fotokopi KTP
3.Daftar Riwayat Hidup
4.Fotokopi Ijazah terakhir
5.Fotokopi SKCK
6.Fotokopi surat pengalaman kerja

Besar harapan untuk dipanggil wawancara sehingga dapat menjelaskan secara detial mengenai potensi
dan kemampuan yang saya miliki.

Demikian surat lamaran kerja ini saya buat dengan sebenar-benarnya dan sejujur-jujurnya, dan atas
perhatian Bapak/Ibu pimpinan, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya

Robi -
ROBI robbybobby65@gmail.com 
089612048207 
Kp.padaasih, Rt.009, Rw.004, Kel.padaasih, 
kec.cibogo, kab.subang

INFORMASI PRIBADI
Tanggal lahir : 23/08/1994
Status pernikahan : Lajang
Kebangsaan : Indonesia

PENDIDIKAN
PKBM BHAKTI WINAYA 2017
SMA
8
18 KAPUK 2012
SMP
7
03 kedungwaringin 2006
SDN
8

OBJEKTIF
Mencari posisi yang sangat menantang dalam sebuah organisasi yang di mana saya keterampilan administrasi
dapat terbaik digunakan.

PENGALAMAN
PT.Kongkonkitchen Global Sentosa 2020 - 2021
SPV Store
Mengecek kehadiran karyawan (absensi).
Mengecek daftar pesanan (reservation).
Mengecek kelengkapan alat service.
Mengecek kebersihan seluruh area restaurant.
Mengecek standar kualitas makanan, minuman dan penampilan setiap crew serta persiapan pelayanan.
Mencatat pembelian barang ke dalam data buku pembelian barang.
Melakukan pencatatan barang masuk dan barang keluar.
Melakukan rekap atau cuci kasir (clean transaction) dengan kasir.
Memimpin jalankan briefing tim.
Membimbing dan melatih karyawan baru.
Memberikan laporan penilaian karyawan kepada supervisor.
Memastikan terlaksananya general cleaning setiap bulannya.
Membangun kerukunan dan keharmonisan dengan setiap karyawan.
Menangani komplain dan keluhan yang diberikan oleh pelanggan.
Selalu melakukan koordinasi dengan supervisor terkait dengan kegiatan operational harian, kasus, ide, saran,
program dan evaluasi penentu karyawan berprestasi.
PT.Fajar Mitra Indah 2017 - 2020
Coordinator store
Menjaga agar operasional store berjalan maksimal dengan membuat jadwal kerja, penugasan karyawan &
menindaklanjuti hasil kerja.
Menjaga hasil kerja staf store dengan melatih, menasihati & mendisiplinkan karyawan (merencanakan,
memantau & menilai hasil pekerjaan).
Mencapai tujuan keuangan dengan menyiapkan anggaran tahunan / bulanan, menjaga pengeluaran,
menganalisis varians & memulai tindakan perbaikan.
Mengidentifikasi kebutuhan pelanggan saat ini dan masa depan dengan menganalisa baik dengan calon
pelanggan dan pelanggan saat ini.
Memastikan ketersediaan barang dagangan dengan menjaga persediaan barang
Membuat & menganalisis laporan operasional.
Mengamankan barang dagangan dengan menerapkan sistem dan tindakan keamanan (Stock Opname).
Menyediakan lingkungan store yang aman & bersih.
Menyediakan visual store yang rapi sesuai VM Guideline.
PT.Kahatex 2014 - 2017
Admin gudang
Menerima serta memproses permintaan pesanan dari pasokan gudang.
Mengisi data atau informasi yang dibutuhkan untuk pengiriman.
Mengatur perbaikan sarana pengangkutan dari maupun ke gudang, serta mengisi data untuk pemeliharaan
preventif setiap bulannya.
Mempertahankan kualitas layanan sesuai SOP masing-masing perusahaan.
Memastikan lingkungan kerja nyaman, bersih sesuai aturan yang berlaku.
Melengkapi laporan sesuai dengan informasi yang ada tentang stok gudang.
Membuat catatan data secara administrasi yang meliputi persediaan barang. 
Misalnya seputar kode barang, jenis barang dan jumlah barang.
Merapikan setiap barang yang ada di gudang, sesuai kelompoknya masing-masing. Harus rapi dan teratur.
Memproses dan mempersiapkan barang, sesuai dengan surat jalan yang diberikan bagian administrasi.
Biasanya barang tersebut adalah barang yang akan dikirim ke pelanggan.
Melakukan perhitungan fisik setiap hari secara manual.
Berkoordinasi dengan sales dan admin supervisor, terkait dengan stok barang.
Memantau jalannya pendistribusian barang yang akan dikirim.
Merawat dan menjaga armada ekspedisi.
PT.Aneka Baru Resto and Karaoke 2013 - 2014
Captain store
Mengecek kehadiran karyawan (absensi).
Mengecek daftar pesanan (reservation).
Mengecek kelengkapan alat service.
Mengecek kebersihan seluruh area restaurant.
Mengecek standar kualitas makanan, minuman dan penampilan setiap crew serta persiapan pelayanan.
Mencatat pembelian barang ke dalam data buku pembelian barang.
Melakukan pencatatan barang masuk dan barang keluar.
Melakukan rekap atau cuci kasir (clean transaction) dengan kasir.
Memimpin jalankan briefing tim.
Membimbing dan melatih karyawan baru.
Memberikan laporan penilaian karyawan kepada supervisor.
Memastikan terlaksananya general cleaning setiap bulannya.
Membangun kerukunan dan keharmonisan dengan setiap karyawan.
Menangani komplain dan keluhan yang diberikan oleh pelanggan.
Selalu melakukan koordinasi dengan supervisor terkait dengan kegiatan operational harian, kasus, ide, saran,
program dan evaluasi penentu karyawan berprestasi.
Percetakan saeba 2012 - 2013
Karyawan
Bekerja sesuai standar dan aturan.
Bekerja sesuai SOP cetak.
Menyiapkan peralatan mesin cetak.
Memeriksa peralatan mesin cetak.
Merawat mesin cetak.
Mencetak bahan dengan baik.
Melaporkan hasil pekerjaan.
Melaksanakan tugas kedinasan.
PT.Boga Grup 2006 - 2012
office boy
Membersihkan dan merapikan meja,kursi,komputer dan perlengkapan lainnya.
Membersihkan/vacum karpet atau lantai.
Menyediakan minuman untuk karyawan.
Mengirim atau mengambil dokumen antar divisi/bagian.
Melayani permintaan fotokopi/faksimili.
Membelikan dan menyiapkan makan siang karyawan.
Membereskan piring,gelas,& perlengkapan makan siang karyawan.
Mengambil & membererskan gelas minum dan perlengkapan makan karyawan.
Membuang sampah yang ada di ruang kerja dan areal tanggung jawabnya.

KETERAMPILAN
Manajemen waktu, perencanaan, perhatian terhadap detail, manajemen keuangan, kemampuan
berkomunikasi, kerja team maupun individu,mampu menggukan komputer seperti excel,world dan corel.

Anda mungkin juga menyukai