RINCIA JUMLA
N H
TUGAS/ VOLUM
KEGIAT E NORMA PERALA
NO AN SATUAN KERJA WAKTU TAN KET
1 2 3 4 5 6 7
Responden,
………………...…
NIP.
PETUNJUK PENGISIAN :
2. Unit : diisi
Organisa dengan
si nama
unit
eselon III
dan IV.
Unit
eselon III
sebagai
basis
analisis
beban
kerja;
3. Satuan : diisi
Kerja dengan
nama
unit
eselon II
induk
dari unit
organisas
i yang
disebutk
an pada
angka 2;
4. No : diisi
(kolom dengan
1) angka
untuk
memberi
nomor
urut atas
uraian
yang
tercantu
m pada
kolom
(2);
5. Rincian : diisi
Tugas/ dengan
Kegiatan tugas-
(kolom tugas/ke
2) giatan-
kegiatan
yang
harus
dikerjaka
n oleh
pemegan
g
jabatan,
yang
disebutk
an pada
angka 1
6. Satuan : diisi
(kolom dengan
3) kata yg
mengga
mbarkan
suatu
besaran
dari
output,
diusahak
an yg
bersifat
universal
;
7. Jumlah : diisi
Volume dengan
Kerja angka
(kolom saja yg
4) mengga
mbarkan
besarnya
/
banyakn
ya
volume
kerja yg
diuraikan
pada
kolom
(2);
8. Norma : diisi
Waktu dengan
jumlah/b
esarnya
waktu yg
diperluka
n untuk
mempros
es secara
logis,
wajar
dan
normal
(tdk
super)
guna
menyeles
aikan
tugas
secara
rata-rata
berdasar
kan
tugas-
tugas/
kegiatan-
kegiatan
yg
diuraikan
pada
kolom
(kolom (2);
5)
9. Peralatan : diisi
(kolom dengan
6) jenis
peralatan
spesifik
yg
digunaka
n untuk
mempros
es
sebagaim
ana
diuraikan
pada
kolom
(2);
FORM B
RISASI JUMLAH PEMANGKU JABATAN
Lhokseumawe, ………….
Responden,
………………...…
NIP.
PETUNJUK PENGISIAN :
1. Unit : diisi
Organisa dengan
si nama
Unit
Eselon
III.
Unit
organisas
i ini
sebagai
basis
analisis
beban
kerja;
2. Satuan : diisi
Kerja dengan
nama
unit
eselon II,
induk
dari unit
organisas
i yang
disebutk
an pada
angka 1;
3. No : diisi
(kolom dengan
1) angka
untuk
memberi
nomor
urut atas
uraian
yang
tercantu
m pada
kolom
(2);
4. Nama : diisi
Jabatan dengan
(kolom nama-
2) nama
jabatan
baik
struktura
l maupun
non
structural
yg ada di
lingkung
an unit
organisas
i yg
disebutk
an dalam
angka 1
di atas;
5. Golonga : diisi
n (kolom dengan
3) golongan
-
golongan
atas
jabatan
yg
disebutk
an dalam
kolom
(2);
6. Jumlah : diisi
(kolom dengan
4) jumlah
pejabat
per
golongan
yg
disebutk
an dalam
kolom
(3) dan
jabatan
tersebut
dalam
kolom
(2);
7. Keterang : diisi
an dengan
(kolom penjelasa
7) n untuk
meneran
gkan hal-
hal yg
perlu
dijelaska
n pada
kolom
(2)
sampai
dengan
(4) di
sebelah
kirinya.
FORM C
LASI JUMLAH BEBAN KERJA JABATAN
JUMLA
H
BEBAN
KERJA
JABATA
N
(VOLU
ME
KERJA x
NAMA NORMA
JABATA WAKTU
NO N )
1 2 3
1 Pengelol
a Barang
Milik
Negara
JUMLAH
ANALIS,
………………...…
ANALIS,
………………...…
PETUNJUK PENGISIAN :
2. Satuan : diisi
Kerja dengan
nama
satuan
kerja
sesuai
dengan
yg
tersebut
pada
Form A;
3. No : diisi
(kolom dengan
1) angka
untuk
memberi
nomor
urut atas
nama-
nama
jabatan
yang
tercantu
m pada
kolom
(2);
4. Nama : diisi
Jabatan dengan
(kolom nama-
2) nama
jabatan
yg ada
dalam
unit
organisas
i
sebagaim
ana
tersebut
pada
angka 1;
5. Jumlah : diisi
Beban dengan
Kerja angka
Jabatan saja
(kolom sebagai
3) hasil
perkalian
antara
Volume
Kerja x
Norma
Waktu
dari data
Form A,
berdasar
kan hasil
analisis
para
Analis;
FORM D
TUHAN PEJABAT/PEGAWAI, TINGKAT EFISIENSI
EJ) DAN PRESTASI KERJA JABATAN (PJ)
PERHIT
UNGAN
JUMLA JUMLA JUMLA
H H H
BEBAN KEBUT PEGAW
NAMA KERJA UHAN AI
JABATA JABATA PEGAW YANG
NO N N AI ADA +/- EJ PJ KET
1 2 3 4 5 6 7 8 9
Pengelol
a Barang
Milik
Behara
JUMLAH
ANALIS,
………………...…
NIP.
PETUNJUK PENGISIAN :
3. Satuan : diisi
Kerja dengan
nama
satuan
organisas
i sesuai
dengan
yg
tersebut
pada
Form A;
4. No : diisi
(kolom dengan
1) angka
untuk
memberi
nomor
urut atas
uraian
yang
tercantu
m pada
kolom
(2);
5. Nama : diisi
Jabatan dengan
(kolom nama-
2) nama
jabatan
dari
Form C;
6. Jumlah : diisi
Beban dengan
Kerja jumlah
Jabatan beban
(kolom kerja
3) pada
kolom
(3) Form
C, yg
dibagi
dengan
60
(untuk
mempero
leh
jumlah
beban
kerja
dalam
satuan
jam);
7. Perhitun : diisi
gan dengan
Jumlah jumlah
Kebutuha beban
n kerja
Pegawai/ jabatan
Pejabat pada
(kolom 4)
kolom
(3)
dibagi
jam kerja
efektif
per tahun
(1300
jam),
dgn
rumus :
Jumlah Kebutuhan
Pegawai/Pejabat =
Jumlah beban kerja jabatan :
Jam kerja efektif per tahun
Kolom (4) = Kolom (3) : JKE
per tahun
8. Jumlah : diisi
Pegawai/ dengan
Pejabat jumlah
yg ada pegawai/
(kolom pejabat
5) sesuai
dengan
data pada
Form B;
9. +/- : diisi
(kolom dengan
6) hasil
selisih
antara
kolom
(5) dgn
kolom
(4). Jika
kolom
(4) >
kolom
(5) maka
terdapat
kekurang
an
jumlah
pejabat
yang
disebutk
an dalam
kolom
(2), dan
demikian
juga
sebalikn
ya;
Kolom (3)
Kolom (7) = Kolom (4) x 13000
11. PJ/Presta
si Kerja
Jabatan
(kolom
8)
11. PJ/Presta
si Kerja : diisi
Jabatan dengan
(kolom menggun
8) akan
pedoman
:
a 1,00 = A
. (Sangat
Baik)
E
J
d
i
a
t
a
s
b 0,90 –
. 1,00 = B
(Baik)
E
J
a
n
t
a
r
a
c 0,70 –
. 0,89 = C
(Cukup)
E
J
a
n
t
a
r
a
d 0,50 –
. 0,69 = D
(Sedang)
E
J
a
n
t
a
r
a
e 0,50 = E
. (Kurang)
E
J
d
i
b
a
w
a
h
12. Jumlah : diperoleh
(kolom dengan
3,4,5) menjuml
ahkan
angka
dalam
kolom
yang
bersangk
utan;
FORM E
LASI KEBUTUHAN PEJABAT/PEGAWAI,
SI UNIT (EU) DAN PRESTASI KERJA UNIT (PU)
JUMLA JUMLA
JUMLA H H
NAMA H KEBUT PEGAW
UNIT BEBAN UHAN AI
ORGANI KERJA PEGAW YANG
NO SASI UNIT AI ADA +/- EU PU KET
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1 Dinas
Perindust
rian,
Perdagan
gan,
Koperasi
dan
UKM
Kota
Lhokseu
mawe
JUMLAH
ANALIS,
………………...…
NIP.
PETUNJUK PENGISIAN :
3. No : diisi
(kolom dengan
1) angka
untuk
memberi
nomor
urut atas
uraian
yang
tercantu
m pada
kolom
(2);
4. Nama : diisi
Unit dengan
Organisa nama
si (kolom unit
2) organisas
i yang
telah
dibuatka
n Form
D;
5. Jumlah : diisi
Beban dengan
Kerja jumlah
Unit beban
(kolom kerja unit
3) pada
Form D
bagian
bawah;
6. Jumlah : diisi
Kebutuha dengan
n jumlah
Pegawai/ kebutuha
Pejabat n
pegawai/
pejabat
dari
Form D
bagian
bawah;
(kolom 4)
7. Jumlah : diisi
Pegawai/ dengan
Pejabat jumlah
yg ada pegawai/
(kolom pejabat
5) sesuai
dengan
Form D
bagian
bawah;
8. +/- : diisi
(kolom dengan
6) data dari
Form D
bagian
bawah;
9. EU/Efekt : diisi
ifitas dan dengan
Efisiensi menggun
Unit akan
rumus :
(kolom
7)
Kolom (3)
Kolom (7) = Kolom (4) x 13000
Kolom (3)
Kolom (7) = Kolom (4) x 13000
10. PU/Prest
asi Kerja : diisi
Unit dengan
(kolom menggun
8) akan
pedoman
:
a 1,00 = A
. (Sangat
Baik)
E
U
d
i
a
t
a
s
b 0,90 –
. 1,00 = B
(Baik)
E
U
a
n
t
a
r
a
c 0,70 –
. 0,89 = C
(Cukup)
E
U
a
n
t
a
r
a
d 0,50 –
. 0,69 = D
(Sedang)
E
U
a
n
t
a
r
a
e 0,50 = E
. (Kurang)
E
U
d
i
b
a
w
a
h
11. Jumlah : diperoleh
(kolom dengan
3,4,5) menjuml
ahkan
angka
dalam
kolom
yang
bersangk
utan;