PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS

PERTANIAN PERTANIAN TANAMAN PANGAN KABUPATEN SIAK

Devri
Stie Persada Bunda Pekanbaru

ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa pengaruh
pelatihan terhadap kinerja karyawan secara parsial terhadap kinerja pegawai pada
Dinas Pertanian Tanaman Pangan Kabupaten Siak.
Penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling maka terpilih 60 orang
sampel. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriftif
kuantitatif, analisis secara parsial menggunakan analisis regresi linier sederhana dan
uji t dengan menggunakan bantuan program SPSS versi 17.00.
Berdasarkan pembuktian hipotesis penelitian ini apakah variabel bebas
berpengaruh terhadap terikat dilakukan dengan uji statistik. Dari hasil perhitungan
dengan program SPSS menunjukkan dengan t hitung sebesar 6,485 sementara ttabel
dengan α 0,05 dan df sebesar 58 diketahui nilai ttabel = 2,002 maka dengan demikian :
thitung > ttabel (6,485 > 2,030), maka Ha diterima, ini berarti ada pengaruh antara
pelatihan terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian Tanaman Pangan Kabupaten
Siak.