TUGAS, URAIAN TUGAS, TANGGUNG JAWAB

DAN WEWENANG

Nama : Adah Saadah, A.Md.Keb

Nip :-
Jabatan : Bidan Sukarelawan
Tugas Pokok : Bidan Poned
Tugas Tambahan :-

A. Tugas Pokok
Melaksanakan asuhan kebidanan fisiologis sesuai dengan petunjuk kerja dan arahan
pimpinan dalam melaksanakan pelayanan kebidanan

B. Uraian Tugas
1. Mempersiapkan pelayanan kebidanan
2. Melakukan pengkajian Anamnesa Kepada Ibu hamil normal, ibu bersalin normal, ibu
nifas normal, bayi dan balita
3. Melakukan pengkajian Anamnesa KB/Masa Interval
4. Melakukan pemeriksaan fisik Kepada Ibu hamil normal, ibu bersalin normal, ibu nifas
normal, bayi dan balita
5. Melakukan pemeriksaan fisik KB / masa interval
6. Melaksanakan asuhan kebidanan kepada Ibu hamil normal, ibu bersalin normal, ibu
nifas normal, bayi dan balita
7. Melaksanakan asuhan kebidanan KB / masa interval
8. Melakukan KIE pada Ibu hamil normal, ibu bersalin normal, ibu nifas normal, ibu bayi
dan ibu balita
9. Melakukan KIE pada KB / masa interval
10. Pemeriksaan laboratorium sederhana dengan melakukan pemeriksaan Hb darah dan
Pemeriksaan Urin
11. Penanganan pra rujukan pada kasus kebidanan
12. Melakukan pencatatan dan pelaporan pada asuhan kebidanan pada kasus fisiologis
tanpa masalah
13. Melakukan dekontaminasi alat pelayanan kebidanan
14. Melaksanakan asuhan kebidanan pada individu di keluarga
15. Menyusun laporan pelaksanaan tugas
16. Melaksanakan tugas kedinasan lain

C. Tanggung Jawab
1. Bertanggung jawab atas pelaksanaan pelayanan di Poned.
2. Bertanggung jawab dalam melaksanakan administrasi Poned

D. Wewenang
Melaksanakan tugas pengelolaan pelaksanaan kebidanan di poned
Dikeluarkan di Ciledug
Pada Tanggal 2 Januari 2019

KEPALA UPTD PUSKESMAS CILEDUG,

MOHAMAD SAYID
 Menentukan substansi rekapitulasi daftar hadir mingguan dan bulanan
1.
2. 6) Menentukan daftar pegawai untuk memperoleh tunjangan jabatan
3.
4. 7) Menentukan substansi updating (pembaruan) data kepegawaian Unit Kerja/UPT
melalui aplikasi kepegawaian
5.
6. 8) Menentukan substansi draft usulan mutasi kepegawaian kepada unit pembina
kepegawaian
7.
8. 9) Menentukan substansi keabsahan dokumen yang berkaitan dengan mutasi anggota
keluarga pegawai
9.
10. 10) Menentukan substansi pencatatan dokumen ke dalam buku pengendalian dan
mencocokkan daftar informasi kepegawaian secara periodik
11.
12. 11) Menentukan substansi draft usulan kenaikan gaji berkala kepada unit pembina
kepegawaian
13.
14. 12) Menentukan substansi draft usulan tugas belajar dan ijin belajar kepada unit
pembina kepegawaian
15.
16. 13) Menentukan substansi penyusunan dan pemeliharaan Takah
17.
18. 14) Menentukan substansi usulan penetapan NIP/Karpeg/Karis/Karsu
19.
20. 15) Menentukan substansi usulan pegawai yang akan memperoleh penghargaan
21.
22. 16) Menentukan substansi draft usulan pegawai yang akan berhenti/pension
23.
24. 17) Menentukan substansi laporan pelaksanaan tugas
25.
26. 18) Menggunakan perangkat kerja yang tersedia.