1. Kesediaan untuk melakukan sesuatu atau kegiatan nyata (bekerja sesuai
dengan jenis pekerjaan yang menjadi tugas dan tanggung jawab) berdasarkan rencana, peraturan, dan waktu (waktu kerja) yang telah ditetapkan. Penjelasan diatas merupakan penertian dari………….. a. Kreatif b. Disiplin c. Inovasi d. Dinamis 2. Gambir Bhatta (1996) dalam Sedarmayanti (2004) mengungkapkan pula bahwa “unsur utama governance” yaitu: kecuali………………… a. Akuntabilitas b. Transparansi c. Modernisasi d. Keterbukaan 3. Produk birokrasi public yang diterima oleh warga pengguna maupun masyarakat secara luas. Penjelasan diatas merupakan pengertian dari………………….. a. Pelayanan public b. Manajemen public c. Administrasi public d. Akuntabilitas 4. Para administrator yang mengikuti prinsip-prinsip administrasi dan menggunakan metode-metode yang tepat akan mencapai sukses yang lebih besar dibandingkan yang tidak mengikutinya. Fayol dalam Ahmad (2015) mengidentifikasikan prinsip-prinsip untuk membantu efektivitas manajerial. Prinsip-prinsipnya yaitu……………. a. Pembagian kerja b. Kesatuan komando c. Pilihan a dan b salah d. Pilihan a dan b benar 5. Good Governance adalah proses pemerintahan yang demokratis, professional menjunjung tinggi supermasi hokum dan hak asasi manusia desentralistik, partisipatif, transparan, keadilan, bersih, dan akuntabel, selain berdaya guna, berhasil guna dan berorientasi pada peningkatan daya saing bangsa. Pernyataan di atas di kemukakan oleh……………….. a. Purnawarman b. Sedarmayanti (2004) c. Gambir Bhatta (1996) d. Ahmad (2015)