Scribd Logo
Unggah

Selamat datang di Scribd!

  • 06.d. Contoh SPK-RKK - PERAWAT

    Diunggah oleh

    agisagita
    50 tayangan18 halaman

    Judul Asli

    06.d. Contoh SPK-RKK_PERAWAT

    Hak Cipta

    © © All Rights Reserved

    Format Tersedia

    PDF atau baca online dari Scribd

    Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

    Apakah konten ini tidak pantas?

    Laporkan Dokumen Ini

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PDF atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    50 tayangan18 halaman

    06.d. Contoh SPK-RKK - PERAWAT

    Diunggah oleh

    agisagita

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PDF atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    dari 18
    2 PEMERINTAH KABUPATEN KENDAL RUMAH SAKIT UMUM DAERAH Dr. H. SOEWONDO | . Jl. Laut No. 21 Telp (0294) 381433, 381573 Kode Pos 51311 Kendal en SURAT KEPUTUSAN DIREKTUR RSUD Dr. H. SOEWONDO KENDAL NOMOR : 800/0700. s?/RSUD/2019 TENTANG ‘0Gz.SAN KLINIS (SPK) DAN RINCIAN KEWENANGAN KLINIS (RKK) PERAWAT KLINIK II MEDIKAL BEDAH. RSUD Dr. H. SOBWONDO KENDAL Mcnimbang : a. bahwa setiap tenaga Kesehatan, termasuk tenaga Keperawatan yang bekerja_melakukan _praktik keperawatan harus sesuai dengan standar profesi dan standar pelayanan yang berlaku di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal; b.bahwa untuk mendukung terwujudnya _pelayanan keperawatan yang optimal dan meningkatkan keselamatian pasien, perlu ditetapkan SuratPenugasanKlinis (SPK) dan Rincian Kewenangan Klinis (RKK) Mengingat : 1,Undang - Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang | Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 114, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5063; 2. Undang - Undang Nomor 44 Tahun 2009 tentang Rumah Sakit (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 153, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5072; 3. Undang -UndangNomor 36 Tahun 2014 tentangTenaga Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 298, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5007; 4.Undang -UndangNomor23_ Tahun 2014 _ tentang Pemerintah Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 59, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5587; 5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor HK.02.02/MENKES/148/2010 tentang [ain dan Penyelenggaraan Praktik Perawat sebagaimana diubah dengan Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 17 Tahun 2013 (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 473); : 6. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 64 Tahun 2015 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kementrian Kesehatan(Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 1508): Menetapkan Pertama Kedua. Ketiga 7. Peraturan Menteri Kesetfatan Nomor 1464/MENKES/PER/X/2010 tentang Ijin. dan Penyelenggaraa Praktik Bidan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2010 Nomor 501); 8.Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 Tahun 2013 tentang Registrasi Tenaga Kesehatan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 977); 9. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 49 Tahun 2013 tentang Komite Keperawatan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 1053); MEMUTUSKAN : Perawat yang tersebut di bawahini : Nama : Wiwiek Widiyanti, S.Kep. Ns NIP : 19751211 200701 2.010 Kualifikasi : Perawat Klinik III Medikal Bedah Kepada yang bersangkutan diberikan Surat Penugasan Klinis dan Rincian Kewenangan Klinis di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal; Surat Penugasan Klinis ini memberikan hak kepada yang bersangkutan untuk melaksanakan kegiatan profesinya di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal, sesuai dengan Rincian Kewenangan Klinis terlampir; Rincian Kewenangan Klinis dapat ditambah ataudikurangi atas rekomendasi Tim Ad Hoc Kredensial Keperawatan atau Mitra Bestari (Peer Group); Surat Penugasan Klinis ini berlaku untuk jangka waktu 3 (tiga) tahun sejak ditetapkan; Apabila dikemudian hari ditemukan kekeliruan, maka akan diadakan perbaikan sebagaimanamestinya, Ditetapkan di : Kendal Pada tanggal : 09 April 2019 Pit. Direktur RSUD Dr. H. Soewondo tama Madya 09 198901 1001 ‘Tembusan disampaikan kepada Yth. : 1. Kepala Bidang Keperawatan; 2. Kasubag Kepegawaian; 3. Yang bersangkutan; 4, Arsip. Lampiran : Keputusan Direkur RSUD Dr. H. Soewondo Kendal Nomor :800/0700. s& /RSUD/2019 ‘Tanggal : 09 April 2019 RINCIAN KEWENANGAN KLINIS (RKK) Rekomendasi Rincian Kewenangan Klinis (RKK) untuk PERAWAT KLINIK III MEDIKAL BEDAH dalam menjalankan prosedur kerja di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal, diberiken dalam rangka peningkatan kualitas pelayanan dan keselamatan pasien dengan penuh tanggungjawab, mentaati ctik dan disiplin profesi,Kewenangan Klinis ini diberikan kepada : Nama jiwiek Widiyanti, S.Kep. Ns NIP 19751211 200701 2 010 Kualifikasi Perawat Klinik III Medikal Bedah. Adapun Rincian Kewenangan Klinis (RKK) adalah sebagai berikut : A. Rincian Kewenangan Klinis Umum DI BAWAH KEWENANGAN UMUM MANDIRI | supERVIsI 1. Melakukan pemberian Asuhan Keperawatan pada| Vv | Klien dengan tingkat ketergantungan partial dan total dengan masalah kompleks di area Agperawatan spesifik vapian .ilosofi dasar képerawatan pada area| V utawatan spesifik. pkan penyelesaian dan pengambilan| _V erawatan di unit keperawatan 4, Menetapkan jenis intervensi keperawatan sesuai v tingkat ketergantungan klien pada lingkup area spesifik. 5. Menerapkan prinsip _kepemimpinan. dalam v melaksanakan Asuhan Keperawatan. 6. Menerapkan konsep pengelolaan _ Asuhan Keperawatan pada unit ruang rawat. 7. Menggunakan metode penugasan yang sesuai) V dalam pengelolaan Asuhan Keperawatan di unit Tuang rawat. 8. Menetapkan masalah mutu Asuhan Keperawatan V berdasarakan kajian standar dan kebijakan mutu. 9. Melaksanakan analisis akar masalah (RCA) dan v membuat grading risiko terhadap masalah klinis. [L0. “Mengidentifikasi kebutuhan belajar klien dan Tv keluarga secara holistic sesuai dengan masalah Kesehatan klien di area spesifik. il. Mengidentifikasi dan memilih sumber - sumber v yang iersedia untuk edukasi kesehatan pada area spesifilk. .2. Melakukan tahapan penyelesaian masalah etik, Vv = yeiola terapi nebulizer. ; dengan karakteristik dan masalah Kien dan ' keluarga pada area spesifil. \4. Menerapkan caring yang sesuai dengan v “Rarakteristik dan masalah klien di area spesifil. LS.) Menerapkan prinsip kerjasama interdisiplin V oa 16.°\Melaksanakan pengendalian mutu Asuhan V « Keperawatan di unit. ‘7. Menyusun rancangan _pembelajaran sesuai v | {dengan kebutuhan belajar klien dan keluarga ' pada area spesifik. 18. Melakukan proses edukasi kesehatan, pada Klien Vv dan keluarga pada area spesifik. 9: Mengevaluasi ketercapaian edukasi kesehatan Vv | «rea spesifik dan rencana tindak lanjut. PO. Melaksanakan preceptorship dan mentorship| V gadia cea spesifik. 21. Mengicterpretasi hasil _penelitian dalam V pemberian Asuhan Keperawatan pada area spesifilk, oe. ‘ggunakan hasil penelitian dalam pemberian Vv _ 1an Keperawatan pada area spesifik. «.ciakukan riset keperawatan deskriptif analitik a |___tais inferensial. p¢. Menunjukkan sikap memperlakukan Klien tanpa a membedakan suku, agama, ras dan antar golongan. 5. Menunjukkan sikap Pengharapan dan keyakinan Vv terhdap Klien. 6. Menunjukkan hubungan saling percaya dengan v Idien dan keluarga. 27. Menunjukkan sikap asertif. Vv 28. Menunjukkan sikap etik. V 29. Menunjukkan sikap empati v 80. Menunjukkan kepatuhan terhadap penerapan v staridar dan pedoman keperawatan. 81. Menunjukkan tanggung jawab terhadap qv penerapan Asuhan Keperawatan _sesuai kewenangannya. 82. Menunjukkan sikap kerja yang efektif dan efisien V dalam pengelolaan klien. 83. Ménunjukkan sikap saling percaya dan V menghargai anatara anggota tim dalam pengelolaan Asuhan Keperawatan. 4. Melakukan tindakan - tindakan untuk mencegah V cedera pada klien. 85. Melakukan alih baring dan Range of Motion (ROM) v pS. Melakukan ambulasi Vv 7. Mehgeiola terapi oksigen aliran rendah (nasal V carule. masker sederhana, masker rebreathing, wiser nen re breathing) F Memfasilitasi kebutuhan oksigen dengan Higt Flow nafas. = #0. Menghitung balance cairan Vv 1, Memasang dan melepas Intra Venous line chateter Vv #2. Memasang dan melepas urine chateter V +3., Mengukur tanda — tanda vital 7 ji. Melakukan perekaman EKG :5. Melakukan pemeriksaan kesadaran kualitatif dan V kuantitatif 5. Mengkaji tanda kegawat daruratan (kriteria v |___ Beliomo) 7. Meiakukan pemeriksaan gula darah dengan ¥ giskoan stik ‘3. ¥ielakukan pengambilan sampel laborat (darah V vena, urine, feses) (9. Melaicukan perawatan luka bersin v .. visiiberikan obat melalui oral, intra vena, intra V mscular, sub cutan, intra cutan, sub lingual, + suppositoria, topical. 51. Memberikan produk darah T 62, Melakcukan bantuan hidup lanjut. V BS. Melakukan manajemen nyeri 7 4. Memenuhi kebutuhan istirahat dan tidur. v 55. Memenuhi kebutuhan thermoregulasi Vv 56. Memenuhi kebutuhan spiritual V PY: Memenuhi kebutuhan personal hygiene v Bs. Membantu eliminasi BAB dan BAK v oi Memberikan nutrisi per oral V 0. Memberikan nutrisi enteral Oro Gastric Tube) V (QG1), Naso Gastric Tube (NGT)) 1. Mémasang dan Melepas Oro Gastric Tube (OGT), v Naso Gastric Tube (NGT) 52. Mengelola pasien dengan restrain v ssangan Klinis Khusus L 1 Dibawah 2 AEWENANGAN KLINIS Mandir | supervisi i kan perawatan pre dan post operasi v oF sakan suction pada pasien dengan alat Bantu Vv i nafas 3.__Memzersiapkan pemeriksaan diagnostic | Radiologi ) T 4. _Perawatan Colostomy Vv 5._ Melakukan fisiotherapy dada ‘ 6. Melakukan perawatan pasien dengan gips Perawatan urostomy Perawatan CVP _ Memfasilitasi pasien dalam peer group Melakukan Discharge Planning Interpretasi hasil kritis Jalcikan perawatan pasien dengan traksi 5 xan perawatan pasien dengan WSD 21. Melakukan perawe ratan akhir hayat 22. Melakukan irigasi kandung kemih 23. Melakukan kegel exercise ( Blader dan bowel exercise ) 24, Memverifikasi dan mengevaluasi mutu asuhan keperawatan 25. Melakukan Kolaborasi dengan profesi lain dalam ._memberikan asuhan keperawatan 26. Melakukan pengelolaan asuhan keperawatan pasien dengan gangguan konsep diri 27. Melakukan pengelolaan asuhan keperawatan pasien dalam menghadapi stress adaptasi elefelefelelelelelelelelelelelel 2j- 252) 2] 2] 28. Melakukan edukasi dan kolaborasi therapy |__komplementer dengan tim profesi lain 29. Mampu memberikan konseling terhadap pasien dan q |, _keluarga dengan masalah seksualitas 30. Konseling pada satu bidang yang dikuasainya 31, Melakukan bimbingan pada PK dibawahnya 22. Melakukan, mengelola dan —_—melaksanakan pendidikan keperawatan kepada keluarga, pasien, van sejawat dan peserta didik penelitian keperawatan medical v jee] “>> “incian Kewenangan Klinis (RKK) ini diberikan sebagai acuan iv kan tugas sebagai PERAWAT KLINIK Il MEDIKAL BEDAH, seieuicc. tidak diperkenankan melakukan prosedur di Iuar Rincian Kecuali dalam keadaan derurat dan tidak ada sejawat lain en ¥ - PEMERINTAH KABUPATEN KENDAL RUMAH SAKIT UMUM DAERAH Dr. H. SOEWONDO Jl. Laut No. 21 Telp (0294) 381433, 381573 Kode Pos 51311 Kendal SURAT KEPUTUSAN DIREKTUR RSUD Dr. H. SOEWONDO KENDAL NOMOR : 800/0700. 6s /RSUD/2019 TENTANG SURAT PENUGASAN KLINIS (SPK) DAN RINCIAN KEWENANGAN KLINIS (RKK) PERAWAT KLINIK II MEDIKAL BEDAH RSUD Dr. H. SOEWONDO KENDAL Menimbang : a, bahwa setiap tenaga _kesehatan, termasuk tenaga keperawatan yang —_bekerja__melakukan _praktik Keperawatan harus sesuai dengan standar profesi dan standar pelayanan yang berlaku di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal; b.bahwa untuk mendukung terwujudnya _pelayanan keperawatan yang optimal dan meningkatkan keselamatén pasien, perlu ditetapkan SuratPenugasanKlinis (SPK) dan Rincian Kewenangan Klinis (RKK). Mengingat :1,Undang - Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 114, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5063; 2. Undang - Undang Nomor 44 Tahun 2009 tentang Rumah Sakit (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 153, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5072; 3. Undang -UndangNomor 36 Tahun 2014 tentangTenaga Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 298, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5007; 4.Undang -UndangNomor23_ Tahun 2014 _ tentang Pemerintah Daerah (Lembaran Negara _ Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 59, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia 5587; 5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor HK.02.02/MENKES/148/2010 tentang Izin dan Penyelenggaraan Praktik Perawat sebagaimana diubah dengan Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 17 Tahun 2013 (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 473); x 6.Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 64 Tahun 2015 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kementrian Kesehatan(Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 1508); Menetapkan Pertama Kedua Ketiga Keempat Kelima 7. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 1464/MENKES/PER/X/2010 tentang jin dan Penyelenggaraa Praktik Bidan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2010 Nomor 501); 8.Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 Tahun 2013+ tentang Registrasi Tenaga Kesehatan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 977); 9. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 49 Tahun 2013 tentang Komite Keperawatan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 1053); MEMUTUSKAN : Perawat yang tersebut di bawahini : Nama : Puji Astuti, S.Kep., Ns NIP : 19860511 201001 2 016 Kualifikasi : Perawat Klinik II Medikal Bedah. Kepada yang bersangkutan diberikan Surat Penugasan Klinis dan Rincian Kewenangan Klinis di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal; Surat Penugasan Klinis ini memberikan hak kepada yang bersangkutan untuk melaksanakan kegiatan profesinya di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal, sesuai dengan Rincian Kewenangan Klinis terlampir; Rincian Kewenangan Klinis dapat ditambah ataudilcurangi atas rekomendasi Tim Ad Hoc Kredensial Keperawatan atau Mitra Bestari (Peer Group); Surat Penugasan Klinis ini berlaku untuk jangka waktu 3 (tiga) tahun sejak ditetapkan; Apabila dikemudian hari ditemukan kekeliruan, maka akan diadakan perbaikan sebagaimanamestinya. Ditetapkan di : Kendal Pada tanggal : 09 April 2019 Plt. Direktur RSUD Dr. H. Soewondo 1620109 198901 1 001 Tembusan disampaikan kepada Yth. : 1. Kepala Bidang Keperawatan; 2. Kasubag Kepegawaian; 3. Yang bersangkutan; 4. Arsip. Lampiran : Keputusan Direktiit RSUD Dr. H. Soewondo Kendal Nomor :800/0700. 6S /RSUD/2019 Tanggal : 09 April 2019 RINCIAN KEWENANGAN KLINIS (RKK) Rekomendasi Rincian Kewenangan Klinis (RKK) untuk PERAWAT KLINIK I MEDIKAL BEDAH dalam menjalankan prosedur kerja di RSUD Dr. H. Soewondo Kendal, diberikan dalam rangka peningkatan kualitas pelayanan dan keselamatan pasien dengan penuh tanggungjawab, mentaati etik dan disiplin profesi,Kewenangan Klinis ini diberikan kepada : Nama : Puji Astuti, S.Kep., Ns NIP : 19860511 201001 2016 Kualifikasi : Perawat Klinik II Medikal Bedah. Adapun Rincian Kewenangan Klinis (RKK) adalah sebagai berikut : A. Rincian Kewenangan Klinis Umum DI BAWAH KEWENANGAN UMUM MANDIRI | suppRVIsI 1. Melakukan asuhan keperawatan dengan tahapan v dan pendekatan proses keperawatan pada klien dengan tingkat ketergantungan partial dan total |_ care. 2. Menerapkan oprinsip kepemimpinan dalam v melaksanakan Asuhan Keperawatan, 3. Menerapkan konsep pengelolaan _ Asuhan Tv Keperawatan pada sekelompok klien. 4. Mengidentifikasi tingkat ketergantungan Klien V untuk menentukan intervensi keperawatan. 5. Menetapkan jenis intervensi keperawatan sesuai Vv |___ tingkat ketergantungan klien. G. Menerapkan prinsip etik, legal, dan peka budaya Vv dalam pemberian Asuhan Keperawatan. 7. Menggunakan komunikasi terapeutik yang sesuai Y dengan karakteristik dan masalah klien, 8. Menerapkan caring yang sesuai dengan V kavakteristik dan masalah klien. 9.” Melakukan kajian insiden keselamatan Klien dan 7 manajemen risiko klinis, 10. Melakukan kajian terhadap kejadian dan risiko v onfeksi pada klien, ‘LL Melakukan kerjasama antar tim. v 12. Menerapkan pengendalian mutu dengan satu v metode tertentu sesuai kebijakan rumah sakit setempat. 13. Mengimplementasikan — pengendalian mutu Vv asuhan keperawatan. l4. Merumuskan kebutuhan belajar klien dan v keluarga secara holistic sesuai dengan masalah . Menyusun rancangan pembelajaran sesuai_ dengan kebutuhan belajar klien dan keluarga. kuantitatif. 16. Melakukan proses edukasi kesehatan kesehatan v pada Klien dan keluarga. 17. Mengevaluasi ketercapaian edukasi kesehatan v dan rencana tindak lanjut. '8. Melaksanakan preceptorsip pada tenaga Vv perawatan di bawah bimbingannya dan praktikan, 19. Melakukan diskusi refleksi_ kasus untuk V meningkatkan kualitas pemberian Asuhan Keperawatan. 20. Menggunakan hasil penelitian dalam pemberian Vv Asuhan Keperawatan. 21. Membantu pelaksanaan risat __keperawatan v deskriptif. 2. Melakukan survey keperawatan, v 23. Menunjulkan sikap memperlakukan klien tanpa v membedakan suku, agama, ras dan antar |__golongan. 24. Menunjukkan sikap pengharapan dan keyakinan Vv terhadap pasien. PS. Menunjukkan hubungan saling percaya dengan Tv kdien dan keluarga 26. Menunjukkan sikap asertif. 7 27. Menunjukkan sikap empati. V 28. Menunjukkan sikap etik. Y 9. Menunjukkan kepatuhan terhadap penerapan standard an pedoman keperawatan, 80. Menunjukkan tanggung jawab terhadap Vv penerapan Asuhan Keperawatan _sesuai kewenangannya, pl. Menujukkan sikap kerja yang efektif dan efisien V dalam pengelolaan klien. 82. Menunjukkan sikap saling percaya dan v menghargai antara anggota_ tim dalam pengelolaan Asuhan Keperawatan 83. Melakukan tindakan Sie untuk mencegah Vv cedera pada klien, 4. Melakukan alih baring dan Range of Motion (ROM) q 5. Melakukan ambulasi v 6. Mengelola terapi oksigen aliran rendah nasal] V canule, masker sederhana, masker rebreathing, masker non re breathing) 87. Mengelola terapi nebulizer. V 88. Melakukan suction pada pasien tanpa alat bantu Vv nafas. 89. Menghitung balance cairan V 0. Memasang dan melepas Intra Veneus line q chateter tanpa penyulit i fl. Memasang dan melepas urine chateter tanpa Vv |__penyulit 42. Mengukur tanda - tanda vital v 43. Melakukan perekaman EKG ¥ 44. Melakukan pemeriksaan kesadaran kualitatif dan Vv Bellomo) 16. 7. glukosa stik Melakukan pemerikeaan gula darah dengan Melakukan pengambilan sampel laborat (darah vena, urine, feses) #8. Melakukan perawatan luka bersih po. Memberikan obat melalui oral, intra vena, intra muscular, sub cutan, intra cutan, sub lingual, suppositoria, topical. fe] 2] 2] 50. Memberikan produk darah 61. Melakukan bantuan hidup Janjut. 52. Melakukan manajemen nyeri 53. Memenuhi kebutuhan istirahat dan tidur 54. Memenuhi kebutuhan thermoregulasi 55. Memenuhi kebutuhan spiritual 56. Memenuhi kebutuhan personal hygiene 57. Membantu eliminasi BAB dan BAK 58. Memberikan nutrisi per oral 59. Memberikan nutrisi enteral Oro Gastric Tube (OG), Naso Gastric Tube (NGT) sfelelelefelelele}e| 0. Memasang dan melepas Oro Gastric Tube (O01), Naso Gastric Tube (NGT) tanpa penyulit. _ Mengelola pasien dengan restrain 1 2 S Menyiapkan pemeriksaan urine esbach

    Anda mungkin juga menyukai