LEMBAR PERSETUJUAN

PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL ANGKATAN XXXVIII

PEMERINTAH KABUPATEN LUWU UTARA
BEKERJASAMA DENGAN BADAN PENGEMBANGAN
SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI SULAWESI SELATAN
TAHUN 2022

NAMA : RIA AMALIA, A.Md. Kep

NIP : 19911128 202203 2 001

UNIT KERJA : UPT PUSKESMAS SUKAMAJU

JABATAN : PELAKSANA/TERAMPIL - PERAWAT

JUDUL : MENGENDALIKAN PENYAKIT HIPERTENSI

AKTUALISASI DENGAN GERAKAN PATUH JAGA TEKANAN
DARAH DI UPT PUSKESMAS SUKAMAJU
KABUPATEN LUWU UTARA

Disetujui Diseminarkan pada Seminar Rancangan Aktualisasi

Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil Angkatan XXXVIII
Pemerintah Kabupaten Luwu Utara

Makassar, 31 Oktober 2022

Menyetujui:
Coach, Mentor,

Dr. A. Amin Akhiruddin, S. STP., M.Si drg. Marhani Katma, MARS

NIP. 19791119 200012 1 001 NIP. 19631231 199103 2 051

Mengetahui
Kepala Badan Kepegawaian dan
Pengembangan SDM Kabupaten Luwu Utara

Drs. NURSALIM, M.Si

Pangkat : Pembina Utama Muda
NIP: 19641127 1986 1 001

ii
 LEMBAR PENGESAHAN

PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL ANGKATAN XXXVIII

PEMERINTAH KABUPATEN LUWU UTARA
BEKERJASAMA DENGAN BADAN PENGEMBANGAN
SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI SULAWESI SELATAN
TAHUN 2022

NAMA : RIA AMALIA, A.Md. Kep

NIP : 19911128 202203 2 001

UNIT KERJA : UPT PUSKESMAS SUKAMAJU

JABATAN : PELAKSANA/TERAMPIL - PERAWAT

JUDUL : MENGENDALIKAN PENYAKIT HIPERTENSI

AKTUALISASI DENGAN GERAKAN PATUH JAGA TEKANAN
DARAH DI UPT PUSKESMAS SUKAMAJU
KABUPATEN LUWU UTARA

Telah Diseminarkan pada Seminar Rancangan Aktualisasi

Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil Angkatan XXXVIII
Pemerintah Kabupaten Luwu Utara

Makassar, 31 Oktober 2022

Menyetujui:
Coach, Penguji,

Dr. A. Amin Akhiruddin, S. STP., M.Si A. Rismayanti, S.STP

NIP. 19791119 200012 1 001 NIP: 19810227 199912 2 001

Mengetahui
Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia
Provinsi Sulawesi Selatan

Drs. H. ASRI SAHRUN SAID

Pangkat : Pembina Utama Madya
NIP: 19671203 199403 1 009
KATA PENGANTAR

iii
 Puji syukur saya panjatkan kehadirat Allah SWT karena atas limpahan
rahmat dan karunia-Nya sehingga saya dapat menyelesaikan penyusunan
laporan pencapaian aktualisasi nilai-nilai dasar ASN tepat pada waktunya.
Shalawat serta salam tak lupa saya panjatkan kepada Nabiullah Muhammad
SAW yang telah membawa manusia keluar dari alam yang gelap ke alam
yang terang benderang.

Laporan capaian aktualisasi ini disusun dalam rangka memenuhi salah

satu syarat untuk menyelesaikan Pelatihan Dasar CPNS Pemerintah
Kabupaten Luwu Utara Golongan II & III Angkatan XXXVII (37) & XXXVIII
(38) Tahun 2022 di Makassar, yang diselenggarakan BKPSDMD Pemerintah
Kabupaten Luwu Utara bekerja sama dengan BPSDM Provinsi Sulawesi
Selatan. Kegiatan aktualisasi Pelatihan Dasar CPNS Golongan II & III
bertujuan untuk membentuk ASN yang berkarakter dan mampu
melaksanakan tugas dan perannya secara professional sebagai pelayan
masyarakat. Oleh karena itu, saya ingin menyampaikan rasa terima kasih
kepada:
1. Pemerintah Kabupaten Luwu Utara.
2. Panitia penyelenggara dari Badan Kepegawaian dan Pengembangan
Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Luwu Utara.
3. Drs. H. Asri Sahrun Said selaku Kepala Badan BPSDM Provinsi
Sulawsi Selatan dan selaku penguji laporan rancangan aktualisasi dan
hasil aktualisasi, atas koreksi dan saran yang disampaikan.
4. drg. Marhani Katma, MARS selaku mentor yang telah meluangkan
waktunya untuk membagikan ilmu kepada saya dan tak pernah lelah
untuk memberikan bimbingan kepada saya sehingga laporan
pencapaian aktualisasi ini dapat diselesaikn dengan tepat waktu.
5. Dr. A. Amin Akhiruddin, S.STP., M.Si selaku coach yang selalu
membimbing dan mengingatkan saya dalam penyusunan laporan ini

iv
 dan juga selalu meluangkan waktunya untuk kami para anak
bimbingannya selama masa pelatihan dasar ini.
6. Andi Rismayanti, S.STP selaku penguji kelompok II Angkatan XXXVIII
Tahun 2022
7. Bapak dan Ibu pegawai dan teman sejawat UPT Puskesmas
Sukamaju
8. Terima kasih yang spesial kepada seluruh teman-teman latsar CPNS
Pemerintah Kabupaten Luwu Utara Angkatan XXXVII (37) & XXXVIII
(38) atas kekompakan, saling mengerti dan kebahagiaan selama
Pelatihan Dasar ini.
9. Terima kasih terkhusus kepada kedua orang tua, suami, dan keluarga
atas doa dan dukungannya selama ini baik disaat saya berjuang
menjadi CPNS sampai saya mengikuti kegiatan pelatihan dasar CPNS
ini, salam sayang dan peluk untuk kalian.

Proses penyusunan laporan ini masih jauh dari kesempurnaan,

oleh karena itu kritik dan saran yang membangun sangat diharapkan
untuk memperoleh hasil yang sesuai dengan yang diharapkan.
Semoga laporan aktualisasi ini dapat bermanfaat bagi para
pembaca karena sebaik-baik manusia adalah yang bermanfaat bagi
sesama. Terima kasih. Salam BerAKHLAK.

Makassar, 31 Oktober 2022

Penulis,

Ria Amalia, A.Md.Kep

NIP. 19911128 202203 2 001

v
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL
HALAMAN PERSETUJUAN ..................................................................... .ii
HALAMAN PENGESAHAN....................................................................... iii
KATA PENGANTAR.................................................................................. iv
DAFTAR ISI.............................................................................................. . vi
BAB I PENDAHULUAN.............................................................................1
A. Latar Belakang .........................................................................5
B. Tujuan ......................................................................................5
C. Manfaat ....................................................................................5
D. Ruang Lingkup ........................................................................6
E. Waktu dan Tempat Pelaksanaan ............................................6
BAB II GAMBARAN UMUM ORGANISASI DAN NILAI-NILAI DASAR
SERTA KEDUDUKAN DAN PERAN ASN MENUJU SMART
GOVERNANCE
A. Gambaran Umum Organisasi...................................................7
B. Konsep Nilai-Nilai Dasar PNS................................................12
C. Kedudukan dan Peran ASN Menuju smart Governance.......22
BAB III RANCANGAN AKTUALISASI
A. Identifikasi Isu.........................................................................27
B. Rumusan Isu ..........................................................................29
C. Teknik Analisis Isu .................................................................32
D. Rancangan Aktualisasi ..........................................................35
E. Jadwal Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi.............................53

vi