UNIT LAUNDRY

LAPORAN BULANAN UNIT

Agustus 2022
NOMOR : ……/LAP/RSWHK/III/2022

Disusun Oleh :
Agus Supriyadi
 BAB I
SUMBER DAYA INSANI

A. KETENAGAAN
Keberhasilan suatu organisasi ditentukan oleh kualitas sumber daya insani dan peran aktif
selaku pelaksana kegiatan dalam organisasi tersebut. Dalam hal pengelolaan SDI tersebut
dibutuhkan pola ketenagaan dan kualifikasi yang sesuai dengan kebutuhan unit.
Unit Laundry Rumah Sakit Wava Husada Kesamben dibentuk dan ditetapkan oleh Direktur
sebagai organisasi struktural yang bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Penunjang Non
Medis Rumah Sakit Wava Husada Kesamben.
Saat ini di Unit Laundry terdapat 2 (dua) orang yang menempati sebagai berikut :

No Nama Karyawan Jabatan Status Masa Berakhir

. Karyawan Kontrak

1. Agus Supriyadi Penanggung Jawab Kontrak 1 Juli 2023

Unit Laundry

2. Staf Laundry Kontrak

Berikut rincian kualifikasi dari masing-masing staf/bagian :

Nama Jumlah yang Jumlah
No Kualifikasi GAP
Jabatan diperlukan Saat ini

1. Penanggung A. Primer 1 1 0
Jawab (PJ) 1. Berpendidikan minimal SMK segala
Laundry jurusan.
2. Pengalaman kerja minimal 3 tahun
di bidang yang terkait
3. Telah mengikuti pelatihan
kepemimpinan
4. Telah mengikuti pelatihan sistem
rekruitmen pegawai
5. Telah mengikuti pelatihan sistem
remunerasi
6. Telah mengikuti 5 pelatihan dasar :
1. Bantuan Hidup Dasar
2. Pencegahan dan
Pengendalian Infeksi
3. Pelatihan Mutu dan
Keselamatan Pasien
4. Pelatihan Pemadam
Kebakaran
5. Pelatihan Pelayanan Prima

B. Sekunder
 Nama Jumlah yang Jumlah
No Kualifikasi GAP
Jabatan diperlukan Saat ini

1. Sehat jasmani dan rohani

2. Mampu berkomunikasi secara
efektif
3. Mampu untuk menangkap dan
memahami instruksi atasan
4. Mampu membuat keputusan
5. Teliti (mampu memahami segala
sesuatu secara rinci)
6. Kepemimpinan (mampu
mendayagunakan SDM untuk
memiliki intergritas, loyalitas dan
dedikasi bertindak dalam rangka
mencapai tujuan organisasi)
7. Manajemen (mampu
merencanakan, mengorganisasi,
mengendalikan, mengawasi dan
mengevaluasi sumber daya yang
berada di unit)
8. Mampu meningkatkan mutu
secara berkesinambungan

Nama Jumlah yang Jumlah

No Kualifikasi GAP
Jabatan diperlukan Saat ini

1. Staf Laundry A. Primer 1 1 0

1. Berpendidikan minimal SMK segala
jurusan.
2. Pengalaman kerja minimal 3 tahun
di bidang yang terkait
3. Telah mengikuti pelatihan
kepemimpinan
4. Telah mengikuti pelatihan sistem
rekruitmen pegawai
5. Telah mengikuti pelatihan sistem
remunerasi
6. Telah mengikuti 5 pelatihan dasar
a. Bantuan Hidup Dasar
b. Pencegahan dan
Pengendalian Infeksi
c. Pelatihan Mutu dan
Keselamatan Pasien
d.Pelatihan Pemadam
Kebakaran
e.Pelatihan Pelayanan Prima
 Nama Jumlah yang Jumlah
No Kualifikasi GAP
Jabatan diperlukan Saat ini

B. Sekunder
1. Sehat jasmani dan rohani
2. Mampu berkomunikasi secara
efektif
3. Mampu untuk menangkap dan
memahami instruksi atasan
4. Mampu membuat keputusan
5. Teliti (mampu memahami segala
sesuatu secara rinci)
6. Kepemimpinan (mampu
mendayagunakan SDM untuk
memiliki intergritas, loyalitas dan
dedikasi bertindak dalam rangka
mencapai tujuan organisasi)
7. Manajemen (mampu
merencanakan, mengorganisasi,
mengendalikan, mengawasi dan
mengevaluasi sumber daya yang
berada di unit)
8. Mampu meningkatkan mutu
secara berkesinambungan

B. LAPORAN MUTASI DAN ROTASI

Pada bulan Juni 2022 LAPORAN IJIN DAN CUTI
Berikut ini karyawan dari unit Laundry yang mengajukan ijin maupun cuti pada bulan
Juni 2022 :

No. Jabatan Lama Cuti Keterangan

Agus Supriyadi PJ 0 Hari

C. LAPORAN TURN OVER

Selama bulan Agustus 2022, di Unit Laundry tidak terdapat karyawan yang
mengundurkan diri.
 BAB II
SARANA DAN PRASARANA

A. LAPORAN PENGGUNAAN SARANA DAN PRASARANA

Penggunaan sarana dan prasarana di Unit Laundry sudah berjalan dengan baik, sehingga
angka kerusakan dari sarana dan prasarana tersebut sangat kecil.

B. LAPORAN KONDISI SARANA DAN PRASARANA DI UNIT

Untuk mendukung pekerjaan operasional di Unit Laundry, ruangan dilengkapi dengan
sarana dan prasarana sebagai berikut :
N Thn Keadaa
Nama Barang Jumlah Kondisi Kebutuhan GAP
o Perolehan n
Mesin Cuci Infeksius 1 Unit Rusak 1 1 0
1
10 kg
Mesin Cuci Infeksius 1 Unit 2020 Baik 1 1 0
2
8 kg
Mesin Cuci Infeksius 1 Unit 2020 Baik 1 1 0
3
21 kg
Mesin Cuci Infeksius 1 Unit 2022 Baik 1 1 0
4
20 kg
Mesin Cuci Non 1 Unit Baik 1 1 0
5
Infeksius 8 kg
6 Mesin Pengering 1 1 Unit 2019 Baik 1 1 0
7 Mesin Pengering 2 1 Unit 2020 Baik 1 1 0
Mesin Timbangan 1 Unit 2020 Baik 1 1 0
8
Digital 50 kg
9 Almari Kaca 1 Unit 2020 Baik 1 1 0
10 Etalase 1 Unit Baik 1 1 0
Etalase 1 Unit Rusak 1 1 0
11
Ringan
12 Meja Besi 1 Buah Baik 1 1 0
13 Troly linen kotor 2 buah 2019 Baik 2 2 0
14 Troly linen bersih 1 buah 2019 Baik 1 1 0
15 Kursi plastik 1 Buah Baik 2 2 0
16 Seterika Manual 1 Unit Baik 1 1 0
17 Seterika Uap 1 Unit 2020 Baik 1 1 0

C. KEBUTUHAN SARANA DAN PRASARANA

Saat ini di Unit Laundry sangat membutuhkan penambahan alat yaitu penambahan mesin
pengering linen dan lemari di laundry RIB
 BAB III
KEGIATAN PELAYANAN DI UNIT KERJA

Unit Laundry Rumah Sakit Wava Husada Kesamben adalah salah satu unit yang berada
dibawah bidang Penunjang Non Medis, Berikut adalah hasil laporan dari kegiatan pelayanan Unit
Laundry pada bulan Juni 2022 :

A. Laporan Kegiatan Unit Laundry

Kegiatan di Unit Laundry dapat disimpulkan sebagai berikut :

Laporan pengelolaan linen bulan agustus 2022

Total linen loundri regular perbulan (kg)

linen non Infeksius 191 kg
linen Infeksius 1,121 kg
Total 1,312 kg

Laporan penggunaan chamical laundry reguler bulan Agustus 2022

Clax Built = 1,312 kg x 5 ml = 5,605 liter

Clax Sonril = 1,312 kg x 5 ml = 5,605 liter
Clax 200 = 1,312 kg x 3 ml = 3,363 liter
Clax Soft = 1,312 kg x 6 ml = 6,726 liter
Anticlor = 1,312 kg x 4 ml = 4,484 liter

Laporan pengelolaan linen bulan agustus 2022

Total linen loundri RIB perbulan (kg)

linen Infeksius 237 kg
Total 237 kg

Laporan penggunaan chamical laundry RIB bulan Agustus 2022

Clax Built = 237 kg x 5 ml = 1,185 liter

Clax Sonril = 237 kg x 5 ml = 1,185 liter
Clax 200 = 237 kg x 3 ml = 711 liter
Clax Soft = 237 kg x 6 ml = 1,422 liter
Anticlor = 237 kg x 4 ml = 948 liter
Laporan kondisi alat bulan agustus 2022

No Jenis Barang Tahun Merek Kondisi dalam 1

Perolehan bulan
1 Mesin Cuci Sharp ES-M806P.8.0 kg Rusak ringan
2 Mesin Cuci 2020 Sharp ES-M1008T.10.0 kg Rusak
3 Mesin Cuci Sharp ES-M806P.8.0 kg Baik
4 Mesin Cuci 2022 LG 21 kg Baik
5 Mesin Cuci 2022 LG 20 kg Baik
6 Mesin Pengering Linen 2019 Electrolux Ultracare 500 Baik
7 Mesin Pengering Linen 2020 Electrolux Ultracare 500 Baik
8 Seterika Listrik 2020 Panasonic N1-22AWT Baik
9 Seterika Uap Listrik Baik

B. Rapat Unit
Di bulan Agustus 2022 diadakan rapat penunjang pada tanggal 31 – 8 - 2022

C. Kejadian Tidak Diharapkan

1. Kekerasan Fisik
Selama bulan Agustus 2022 tidak terdapat laporan mengenai kekerasan fisik
2. Konflik Internal
3. Selama bulan Juni tidak terdapat laporan mengenai konflik antar karyawan, konflik
antara karyawan dengan pasien maupun konflik antara karyawan dengan pihak luar.
 BAB IV
EVALUASI PROGRAM KERJA

Pada bulan Juni 2022, program kerja unit Laundry dapat dilaporkan pada tabel berikut :

Waktu
No. Program Kerja Waktu Terlaksana Keterangan
Perencanaan

1 2 3 4 6
Pengajuan BHP Sebelum BHP terpenuhi untuk bulan 100 %
1 bulanan tanggal 20 berikutnya
setiap bulan

Melaksanakan Setiap Hari Target pekerjaan terselesaikan 100 %

2 kebersihan mesin pada jam
linen kerja

Safety Firt (APD) Setiap hari Kedisiplinan dalam memakai

3 pada jam APD dalam melaksanakan
100 %
kerja aktifitas pekerjaan

Kebersihan diri Setiap hari Melaksanakan 6 langkah cuci

dan lingkungan pada jam tangan, pemakaian masker dan
4 kerja menjaga kebersihan ruangan
dan lingkungan kerja 100 %
 BAB V
PENUTUP

Demikian laporan ini dibuat sebagai bahan pertimbangan dan rencana perbaikan unit
Laundry . Atas perhatiannya saya sampaikan terima kasih.

Kesamben, 31 Agustus 2022

PJ Laundry

Agus Supriyadi
NIK. 040419026