wie MBAR KUISIONER Nimw/taisl = / tk glo Une Jess Kean aki bok! eget Jbatan PETUNIUK PENGISIAN 1. Bacal dengan tlt pemyataanpernatsan yang ads pada Kolom dibawah iit 2 Berit tanda ceklis pada Kolom skor sesusi dengan Keodaan suadara/l yang sebenarnya, dengan biter sebagai berkuts ‘STS:Jka anda mersasangat tidak seus dengan pemyataan escbut, “TS Jka anda merasa tidak seus dengan pernyataan terse. 1N Jk anda merasa nel terhadap pernyatean tersebut 'S_ :Jika anda merasa sesuai dengan pernyatsanterebut SS Jka anda merasasangatsesusi dengan pemyataan terse Contoh Yo ernyaiaan SBP BTN TS |S 1] Saye merase ayaman dengan | abotan saya satin 1TeM We Perayaaan TS [TSN] S |S T | Saya berasaba tek se fei mangkin untuk menyelesaan ges = [stan memibeian crs yang einen dalam membnt dan meninghatkan kine karyawan S 77” [Seman Faryewan pala statin saling berkomnikas satu sama Inn tanpa terkecuali [Saya merase babwa pak oar dak anges laa sebingga dapat mengaturkaryawan nya lam Dipindai dengan CamScannerbaked ‘Semua karyawan mengil andar Keqja yan sua dtetapkan oleh nstansi Trsans sngat memperiaifan nega aryawannya ‘enilaian Kinerja Karyawan dinflai berdasarkan standar kerja yang sudshdttaphan lh instant "Tidak slit Bagi astana untuk mengendalian erubahan walaupun perubahan ita dsebobkan eh lngkungan War instans 70 ‘Saya merasa cara yang Gakukan asst untae ‘mengendalikan perubahantersebut sudah fetif ‘emnua Karyawan Beka ses dengan ob description yang suds dtentukan iz ‘Saya meres yarn beh sen dengan ss ama jabtan aya = iF ‘Saya meni nia alam memo perusahuan semakin maju @ ‘Semua Karyawan sla He bekontbast dala ‘egiatn yang beskitan dengan insta Trstanst menyediakanTsifias Whos stake karyawan diabiltas berkebutohan Kuss 16 Saya merasa dengan adanya fsiias erst dep mempermudah kinejakaryawan yang meniliki disailtas dalam bekeja wee LEMBAR KUISIONER Nama Iisa Nunn usani Umur ut Be denis Kelamin —: ferempuern Jabatan : Kesir PETUNJUK PENGISIAN }. Bacal dengan tlt pemnyataan-pemyataan yang ada pada kolom dibawah ini! 2. Berlah tanda eeklis pada kolom skor sesui dengan Keadean suadara yang sebenamys, dengan kriteria sebagai berikut ‘STS: Jka anda merasasangat dak sesuai dengan pernytsan tersebut ‘TS : Jka anda merasa tidak sesui dengan pemyetaan tersebut 1N_ Jka anda meras neta tesadep pemyataan tersebut 'S_:Jika anda merase sesui dengan pemyataan tersebut, ‘SS :Jka anda meraasangat sesua dengan pemysiaanterebut Contoh No Pemyatan SBT TN YS [ss T | Saya meres ayaman dengan | Jabot saya saa int 1M, No Penyatan SBTS[NTS PS T [Sap tera bekoja se aT mangiin uta smenycesikan gas | sans member cars yang efsien dalam ‘membant dan meningatkan kineyja Karyn 3 [Seca Karyawan pada stant in sling terkomunikasi sata sama ai tip tru v [Saya merase babwa pak Tua ak danggap begitapentng oleh instant ini ‘Tsai Sanda aa yang las schingga dapat mengatur karyawan nya dalam Dipindai dengan CamScanner‘eke ‘Sema Karyawan meng andar Fey yang Ssudah ditetapan oleh instansi TnstansiSangat memperiatikan Enea Jaryewonnya Penilaan Kine karyawan dill terdasakan standar kerja yang sudah ditetapkan oleh instansi 70 ‘Tidak sult bag instant untuk mengendalian Perubahan walaupun perabahan it disebabkan leh lingkungan lua instans Saya merasa care yang dlakukan instanal untuk ‘mengendalikan prubshan tersebut sudaheftit ‘Sema Karyawan Beka sesual dengan job description yang sudsh ditentakan 7 ‘Saya meas ayaman bekegja sesual dengan tas ‘tama jabatan saya S 3 ‘Saya merle Tas dalam moembuat perusahaansemakin maj 1% ‘Semua Karyawan slau ie beontrbast lame ‘epiatan yang berkaitan dengan intansi 5 Trstansi menyediakan Tasifias asus wit karyawan sabia /berkebutuhan khusus 16 ‘Saya merase dengan adanya fisilins terebut ‘dapat mempermudh kinejakaryawan yang smemiliki disablzas dalam bekeja, 7 “Tidak salt bagi instant untuk menemukan -kandidat yang tepat untuk posi abatan yang ada i ‘Saya merasa Bawa cara yang akan untuk ‘menemukan kandidat terscbutsudahefekif a 1 "Tidal ada isksiminast gender dalam instars Tal ‘Sema kebijakan, andar, dan penempatan jabatan pada aryawan dilaksanakan dengan rmempertimbangkan gender amir Dipindai dengan CamScannera "ik ganggn yang Teast dapat ‘mengonta gngguantersebut dengan bik ‘Say merasa bahwa Tsianst at cepttanggap ike teria gangguan dam nstansi B ‘Saya merasabahwa instant ini dapat melakkan ‘manajemen perubahan dengan bik oy ‘Saya eras cara yang akan insane une ‘mengaturperubshan ik mempengaruhi knerja aryawan ‘Terima kash atas partisispasinya © Dipindat dengan CamScannerwie LEMBAR KUISIONER ‘Nama nisi won Umur 31 tahun Sens Kelamin Peeempocn Jabatan : karrawan PETUNJUK PENGISIAN 1. Bacal dengan tlt pernyataan-peryataan yang ada pada kolom dibawah ni! 2.Beriah tanda cekiis pada Kolom skor sesuai dengan Keaduan suadara/l yang sobenamya, dengan hrtrasebaga berkut STS: Jka anda merasasanga tidak sesul dengan peryatan terse ‘TS Jka anda merasa tidak sesui dengan permyataan terscbut 1N Sika ands merasa neta ‘ehadap pemnystaan tersebut SS Jk anda merasasesui dengan pemyataantersbut. ‘SS : Jka anda merasa angst sesua dengan pemystan ersebt. Contoh : Ye Pemyataan BTN] Ss |S 1 [Saya mena nyanan dengan | T jobatan saya sani ITEM We Perma SS[S|N]S |S ‘Saya bensaha bokegja se TSF manghin wate menyelesian tgss vv [asians memberikan cara yang een dala y smembanty dan meningkatkan knerjakaryavan ‘Sema aryawan pada estas int ling 2 ‘erkommnikas sat sama lain tana erkecua [Saya merasn baw pha Tua Gar danap begitu penting olch instansi ini iv | rstana a meme andar Kaj yang as a schingen dapat mengaturkaryavan nya dalam Dipindai dengan CamScanner‘eke ‘Sema Karyawan mengiki sandar Raja yang sudah ditetapkan oleh instansi Tess saat mempahafan He anavannya ‘enilajon KnejeKaryawan Gina Derdasarkan standar kerja yang sudah deta ole nstanst ‘| Tidak sui bagi insians untuk mengendalian ‘Penubahan walaypun perubchan it disebablan leh ingkungan far instansi ‘Semua Karyawan Beka seal dengan job desription yang sush ditentukan ‘Saya merase ajaman bee semua dengan tapas "Tidak ada Giakrminasl gender daar stant ink ‘Sema kebjakan, Sadar, dan pempatan batan pada karyawan dilaksanakan dengan mempertinbangkan gender Dipindai dengan CamScanner“ike ada gangguan yang tej, nstanal dapat ‘mengontrol gangguan ersebut dengan balk ‘Saya merase bohwa instansl ini cept tanggap jk ‘erjadi gangguan dalam instansi ‘Saya merase Bawa nstans ini dapat meaiakan ‘manajemen perubahan dengan bik ‘Saya eras cra yang akakan stan unto ‘mengatur perubahan tidak mempengaruhi kines Saryawan ‘Terima kash tas partisispasinya © Dipindai dengan CamScanner