Anda di halaman 1dari 2

Modul Kerja: Helper LIDO29

Deskripsi Pekerjaan
Sebagai bagian integral dari tim Logistik dan Distribusi LIDO29, seorang Helper
bertanggung jawab untuk membantu dalam operasional harian termasuk namun tidak
terbatas pada: pengaturan gudang, pengiriman barang ke titik lokasi, dan pemastian bahwa
barang ditempatkan pada lokasi yang seharusnya dengan aman dan selamat.

Tugas dan Tanggung Jawab


1. Pengaturan Gudang: Membantu dalam pengaturan dan organisasi gudang.
Memastikan barang disimpan dengan baik dan aman.
2. Pengiriman Barang: Bertanggung jawab untuk mengirimkan barang sampai ke titik
lokasi dengan benar dan menempatkannya pada lokasi yang seharusnya dengan
aman, selamat, tanpa kurang dan lebih, tanpa cacat dan tanpa meminta bantuan dari
tim toko penerima.
3. Inventaris Barang: Membantu dalam penghitungan dan pelaporan inventaris barang
secara berkala.
4. Keselamatan dan Kebersihan Gudang: Membantu menjaga keselamatan dan
kebersihan gudang.

Prosedur Kerja
1. Pengaturan Gudang: Mengikuti standar yang telah ditentukan untuk penyimpanan
barang, seperti FIFO (First In First Out) atau berdasarkan jenis/ukuran barang.
2. Pengiriman Barang: Menyiapkan barang yang akan dikirim sesuai dengan dokumen
pengiriman, melakukan pengecekan akhir, memastikan barang dikirimkan sampai ke
titik lokasi dengan benar, menempatkannya pada lokasi yang seharusnya dengan
aman, selamat, tanpa kurang dan lebih, tanpa cacat dan tanpa meminta bantuan dari
tim toko penerima.
3. Inventaris Barang: Melakukan pengecekan inventaris secara berkala dan
melaporkan kepada supervisor.
4. Keselamatan dan Kebersihan Gudang: Melakukan pembersihan rutin dan mematuhi
standar keselamatan yang telah ditetapkan.

Ruang Lingkup Pekerjaan


Ruang lingkup pekerjaan seorang Helper di LIDO29 mencakup semua area yang
berhubungan dengan gudang dan pengiriman, termasuk penyimpanan barang, dan
pengiriman barang ke titik lokasi.

Aturan-aturan Kinerja
1. Selalu mematuhi prosedur dan standar kerja yang telah ditentukan.
2. Mengutamakan keselamatan dan kesehatan kerja di tempat kerja.
3. Berkomitmen untuk menjaga kebersihan dan kerapihan area kerja.
4. Selalu berupaya mencapai target dan standar kualitas yang telah ditentukan.
5. Melakukan komunikasi yang baik dan profesional dengan rekan kerja, supervisor,
dan pihak lain yang terlibat.
6. Menghormati dan mematuhi nilai-nilai dan budaya perusahaan: Lincah, Integritas,
Demokratis, dan Open.
Setiap Helper diharapkan memahami dan menjalankan tugas serta tanggung jawabnya
dengan baik untuk membantu kelancaran operasional perusahaan. Pelanggaran terhadap
aturan-aturan kinerja dapat berakibat pada tindakan disiplin sesuai dengan kebijakan
perusahaan.

Anda mungkin juga menyukai