BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 KANTOR REGIONAL | BKN YOGYAKARTA, Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel dan berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini: Nama : Anjaswari Dewi Jabatan : Kepala Kantor Regional BKN | Yogyakarta selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Bima Haria Wibisana Jabatan Plt. Kepala Badan Kepegawaian Negara selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Jakarta, 23 Desember 2021 Pihak Kedua Pihak Pertama Plt. Kepala Badan Kepegawaian Negara Képala Kantor Regianal BKN | Yogyakarta Bima Harfa Wibisana Aijaswari Dewi IP. 196107191989031001 NIP. 196312021991032001ss 88.2 ssa S85 886 ss7 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 KANTOR REGIONAL | BKN YOGYAKARTA oS | INDIA we ee a ca ee es STAKEHOLDER PERSPEKTIF Tenwujudnya instansi pemerintah yang IKULt profesional dalam menerapkan manajemen ASN Kuz 0 Persentase Instansi Pemerintah yang Telah Menyelenggarakan Tata Kelola Mangjemen ASN ‘Sesuai NSPK di wiayah kerja Kantor Regional | BKN Persentase Instansi Pemerintah yang Melakukan Pengukuran Indeks Profesionalitas ASN di wilayah kerja Kantor Regional | BKN CUSTOMER PERSPEKTIF 1KUS O KU ‘Tenwujudnya pembinaan dan pelayanan kepegawaian yang berkualitas prima Indeks Kepuasan Masyarakat terhadap Pembinaan Manajemen ASN yang Diselenggarakan Kantor Regional | BKN Indeks Kepuasan Masyarakat terhadap Layanan Kepegawaian yang Diselenggarakan Kantor Regional | BKN INTERNAL PROCES PERSPEKTIF iKUS KUS Terwujudnya pemenuhan kebijakan feknis manajemen ASN ‘Terwujudnya peningkatan kualitas data an sistem informasi ASN o Terwujudnya peringkatan digitaisasi KUT penyelenggaraan layanan Manajemen ASN Tenwujudnya peningkatan kualtas tKUB pengawasan dan pengendalian pelaksanaan manajemen ASN Porsentase Pemenuhan Regulasi Teknis dan Instrumen Manajemen ASN di Kantor Regional | BKN Persentase Sistem Informasi Kepegawaian Pengelola ASN yang Terintegrasi dengan SI ASN di vilayah kerja Kantor Regional ! BKN Persentase Layanan Manajemen ASN yang Berbasis Digital di Kantor Regional | BKN Persentase Rekomendasi Hast! Pengawasan dan Pengendalian Kepegawaian yang Ditindaklanjut oi vwilayah kerja Kantor Regional | BKN LEARN AND GROWTH PERSPEKTIF Tenwujudnya manajemen internal BN yang efektif, efisien, dan akuntabel a IKU.t0 ob fa, ws wth Indeks Profesionalitas ASN Kantor Regional | BKN Persentase Pemanfaatan Sistem Informasi yang terstandar di Kantor Regional | BKN Indeks Pelaksanaan Reforrmasi Birokrasi Kantor Regional | BKN Skor atas Hasii Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Kantor Regional | BKN Porsentase Kualitas Pelaksanaan Anggaran Kantor Regional | BKN Perseniase Tindak Lanjut Temuan Hasil Audit Pemeriksaan BPK/Inspektorat | BKN 100 100 of 85 85 100 82 79 95 100Kode/ KRO 3630 EBA 958 4842 EBC 996 EBC 954 4843 EBA 994 EBA 956 EBB 971 EBB 951 EBD 953 EBD 952 4846 BAB 012, BAB 007 BAB 006 BAB 001 4847 FAA O01 4848 BDB 005 Kegiatan Pengelolaan Komunikasi dan Informasi Publik Layanan Hubungan Masyarakat Rp. Pengelolaan Organisasi dan SDM Layanan Pendidikan dan Pelatihan Rp. Layanan Manajemen SDM Rp, Pengelolaan Keuangan, BMN, dan Umum Layanan Perkantoran Rp. Layanan BN Rp, Layanan Prasarana Internal Rp. Layanan Sarana Internal Rp. Layanan Pemantauan dan Evaluasi Rp. Layanan Perencanaan dan Penganggaran Rp. Penyelenggaraan Pelayanan Administrasi Kepegawaian ASN Penetapan/Pertimbagan Status Kepegawaian Kantor Rp. Regional I-XIV Pertimbangan Teknis Pensiun PNS Kantor Regional | - XIV Rp. Penetapan Kenaikan Pangkat Kantor Regional |- XIV. Rp. Penetapan NIP Rp. Pengelolaan Dokumen Arsip Kepegawaian, Data dan Sistem Informasi ASN Dokumen Arsip Kepegawaian ASN Kantor Regional | - XIV Rp. Pengawasan dan Pengendalian NSPK Manajemen ASN Bimbingan Teknis Pengawasan dan Pengendalian Kantor Rp. Regional | - XIV Pagu Alokasi (dalam ribu rupiah) Rp. 9.850.000 95.850.000 Rp. 67.000.000 45.550.000 21.450.000 Rp. 20.131.203.000 18.938.734,000 10.000.000 150.000.000 995.649.000 10.150.000 26.670.000 Rp. 600.850.000 160.250.000 152.397.000 203.106.000 85.097.000 Rp. 139,600.000 139.600.000 Rp. 509.550.000 509.550.000 TOTAL PAGU ALOKASI — Rp. 21.544.053.000 Jakarta, 23 Desember 2021 ihak Kedua Plt. Kepala Badan Kepegawaian Negara ‘Bima Har 2 196107191989031001 Pihak Pertama épala Kantor R Yogyakarta Anjaswari Dewi 196312021991032001