Informasi Jabatan

Pemerintah Kabupaten Tegal

INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Pramu Bakti

2. Kode Jabatan :
3. Unit Kerja :
a. JPT Madya :
b. JPT Pratama : Dinas Kesehatan
c. Administrator : Sekretariat
d. Pengawas : Subbagian Umum dan Kepegawaian
e. Jabatan : Pelaksana

4. Ikhtisar Jabatan :
Membantu pelaksanaan tugas Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian dengan cara
melakukan kegiatan penyiapan peralatan dan penyajian kebutuhan untuk pelaksanaan
kegiatan di kantor sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku agar tugas terlaksana
sebagaimana mestinya.

5. Syarat Jabatan :
a. Pendidikan : SMA/SMK
b. Diklat : -
c. Pengalaman : -

6. Tugas Pokok :
Jumlah
Waktu Kebutuhan
Hasil Beban Waktu Efektif
No Uraian Tugas Penyelesaian Pegawai
Kerja Kerja Penyelesaian
(Jam) 1.250
1 Th
a. Menyiapkan lingkungan kerja Kegiatan 235 0,25 235 0,19
dengan membuka pintu dan
membersihkannya agar tetap
bersih dan rapi.
b. Membersihkan lingkungan Kegiatan 235 4 940 0,75
kerja dengan merapikan
taman dan membersihkan
halaman agar tertata rapi dan
nyaman.
c. Menyiapkan hidangan pada Kegiatan 235 2 470 0,38
kegiatan penerimaan tamu,
rapat dan pertemuan lainnya
agar pelaksanaannya dapat
berjalan tertib dan lancar.
d. Merapikan ruangan kerja Kegiatan 235 2 470 0,38
dengan menutup pintu,
jendela dan
membersihkannya kembali
sehingga kondisi tertib kerja
tetap terjaga.
e. Merawat dan menyimpan Kegiatan 235 0,50 235 0,19
kunci serta peralatan
pembersih dengan tertib
untuk memudahkan apabila
diperlukan kembali.

1
 Informasi Jabatan
Pemerintah Kabupaten Tegal

Jumlah
Waktu Kebutuhan
Hasil Beban Waktu Efektif
No Uraian Tugas Penyelesaian Pegawai
Kerja Kerja Penyelesaian
(Jam) 1.250
1 Th
f. Melaporkan hasil pelaksanaan Kegiatan 12 0,50 12 0,01
tugas secara lisan maupun
tertulis untuk bahan
pertimbangan keputusan
atasan.
g. Melaksanakan tugas Kegiatan 12 12 144 0,12
kedinasan lain yang diberikan
oleh Atasan sesuai bidang
tugasnya dengan penuh
tanggung jawab untuk
kelancaran tugas.
Jumlah 2506 2
Jumlah Pegawai 2

7. Bahan Kerja :
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
a. Kondisi kebersihan ruang dan halaman Pertimbangan membersihkan lingkungan
kantor/kerja
b. Bahan pembersih dan pewangi ruangan Membersihkan ruang kantor
c. Agenda kegiatan rapat/pertemuan dan penerimaan Pedoman penyiapan hidangan rapat
tamu
d. Hidangan minum, snack, makan Untuk dihidangkan

8. Perangkat Kerja :
No Perangkat Kerja Penggunaan Dalam Tugas
a. Peralatan kebersihan Membersihkan ruang dan halaman
b. Peralatan saji hidangan Menyajikan hidangan
c. Meja dan kursi kerja Untuk duduk dan menempatkan
d. Alat transportasi Peralatan transportasi

9. Tanggung Jawab :
a. Ketepatan penyiapan ruangan kerja.
b. Ketepatan pembersihan ruangan kerja.
c. Ketepatan penyiapan hidangan.
d. Ketepatan perawatan ruangan kerja.
e. Ketepatan pelaksanaan tugas lain.

10. Wewenang :
a. Menggunakan peralatan yang disediakan untuk melaksanakan tugas

11. Korelasi Jabatan :

No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal
a. Sekretaris Dinas Kesehatan Menerima perintah, konsultansi,
petunjuk dan pelaporan
b. Kepala Subbagian Umum dan Dinas Kesehatan Menerima perintah, konsultansi,
Kepegawaian petunjuk dan pelaporan
c. Pelaksana pada Subbagian Umum dan Dinas Kesehatan Koordinasi dan kerjasama pelaksanaan
Kepegawaian tugas

2
 Informasi Jabatan
Pemerintah Kabupaten Tegal

12. Kondisi Lingkungan Kerja :

No Aspek Faktor
a. Tempat kerja Di dalam dan di luar ruangan
b. Suhu Normal dengan perubahan
c. Udara Normal dengan perubahan
d. Keadaan Ruangan Cukup
e. Letak a. Fisik : rendah
b. Sosial : ramai
f. Penerangan Terang
g. Suara Tenang
h. Keadaan tempat kerja Nyaman
i. Getaran -

13. Risiko Bahaya :

No Fisik/Mental Penyebab
a. Kejenuhan Rutinitas
b. Kelelahan Pelaksanaan tugas rutin, perjalanan dinas, monitoring dan
evaluasi

14. Syarat Jabatan Lain :

a. Ketrampilan Kerja
1) Menyajikan hidangan.
2) Membersihkan lingkungan kantor/kerja.
b. Bakat Kerja
1) M = Kecekatan tangan.
c. Temperamen Kerja
1) R = Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang
berulang atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang
sama sesuai dengan perangkat, prosedur, urutan, atau
kecepatan tertentu.
2) V = Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai
tugas sering berganti dari tugas yang satu ke tugas yang lainnya
yang berbeda sifatnya tanpa kehilangan efisiensi atau
ketenangan diri.
d. Minat Kerja
1) 1.b = Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan
komunikasi data.
2) 3.a = Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan rutin, konkrit dan teratur.
e. Upaya Fisik
1) Duduk
2) Melihat
3) Bekerja dengan jari
4) Berdiri
5) Berjalan
f. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : > 20 tahun
3) Tinggi Badan : -

3
 Informasi Jabatan
Pemerintah Kabupaten Tegal

4) Berat Badan : -
5) Postur Badan : -
6) Penampilan : Rapi
g. Fungsi Pekerjaan
1) Hubungan dengan Orang : O8: Menerima Instruksi
2) Hubungan dengan Benda : B7: Memegang

15. Prestasi Kerja yang Diharapkan : Sangat baik

16. Kelas Jabatan :-