AGENDA ACARA RAPAT ANGGOTA

TAHUNAN XXXIX TAHUN BUKU 2022

KOPERASI KELUARGA BESAR
UNIVERSITAS KOPERASI INDONESIA

NO WAKTU ACARA KETERANGAN

1 08.00 – 09.00 Registrasi Panitia
Peserta/Anggota
09.00 – 09.05 Pembukaan MC
• Pembacaan Ayat Suci Al-
Qur’an
09.05 – 09.10 • Menyanyikan Lagu Indonesia
Raya
2 09.10 – 09.15 • Sambutan Ketua KKB - Drs. Udin Hidayat, M.Ti
IKOPIN
09.15 – 09.20 • Sambutan Pembina KKB - DR.Indra Fahmi, Ir, M.Sc
IKOPIN
09.20 – 09.25 • Sambutan Kepala Dinas
Koperasi dan UMKM Jawa
Barat Sekaligusmembuka
RAT
Sidang Pleno I
• Penetapan PimpinanSidang
• Pembahasan dan Pengesahan
3 09.25 – 09.45 Tata TertibRAT
• Pembahasan dan Pengesahan
AgendaAcara
• PimpinanSidang

Sidang Pleno II Pengurus :

• Laporan Pertanggung
Jawaban Pengurus Tahun
Buku 2022
- Bisnis : M. Fahreza, SE, MBA
- Keanggotaan : Adri Arisena, S.si,
M.Stat
- Keuangan : Arika Nursa’adah, SE
- Legalitas PAD : Suarny Amrah, SH,
MH, M.Kn

• Laporan Kerja Pengawas - Drs. H. Sofwan Azhar Solihin, M.Sc

- Drs. Sukmahadi, M.si, Ak

4 09.45 – 11.10 • Pandangan Umum - Unsur Dosen

- Unsur Karyawan
- Unsur Alumni
- Unsur Mahasiswa
- Unsur Masyarakat

• Pengesahan Laporan Rapat Anggota

Pertanggung Jawaban
Pengurus& Pengawas

• Penyerahan Ketua Pengurus Pengurus

5 11.10 – 11.20 kepada Formatur hasil RAT
Tahun Buku 2021

6 11.20 – 12.00 Pembagian Door Prize MC MAC

7 Penutupan/Doa
 TATA TERTIB RAPAT ANGGOTA TAHUNAN
TAHUN BUKU XXXIX 2022
KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
UNIVERSITAS KOPERASI INDONESIA

BAB I
KETENTUAN UMUM

Pasal 1

• Rapat ini bernama Rapat Anggota Tahunan Koperasi Keluarga Besar Ikopin ke XXXIX
Tahun Buku 2022, kemudian disingkat RATXXXIX.

• RAT XXXIX. diselenggarakan pada :

Hari/Tanggal : 06,Juli 2023
Tempat : GSG UNIVERSITAS KOPERASI INDONESIA

BAB II
LANDASAN

Pasal 2

• Undang-Undang Republik Indonesia No. 25 tahun 1992, TentangPerkoperasian.

• Anggaran Dasar KKB IKOPIN BabVI

BAB III
MAKSUD DAN TUJUAN

Pasal 3

• RAT XXXIX bermaksud menyampaikan laporan pertanggungjawaban Pengurus dan

Pengawas Tahun Buku 2022 dan Kepengurusan
• Tujuan RAT XXXIX:

• Pengesahan Laporan Pengurus dan Pengawas tahun Buku2022.

• Pembentukan Team Formatur

 BAB IV
PESERTA RAT XXXIX

Pasal 4

• Peserta RAT terdiri dari AnggotaAktif KKB IKOPIN sebagai pemilik dan pelanggan KKB
IKOPIN.

• Yang dimaksud dengan anggota aktif dalam tata tertib ini adalah anggota sebagaimana
dimaksud dalam ART KKB IKOPIN Bab IV Pasal 6 dan 7, yaitu yang namanya tercantum
dalam daftar hadir, sudah membayar/melunasi Simpanan Pokok dan Simpanan Wajib dan
mengikuti RAT XXXIX dari awal hinggaakhir.

• Yang dimaksud dengan undangan adalah:

• Pejabat Kantor Dinas Koperasi dan UKM Propinsi JawaBarat

• Pejabat Kantor Dinas KoperasiSumedang

• Undangan lainnya yang resmi diundang olehPengurus

BAB V
HAK BICARA DAN HAK SUARA

Pasal 5

• Setiap Anggota aktif mempunyai hak untuk memberikan suara dan hakbicara

• Anggota tidak aktif luar biasa hanya memiliki hakbicara

• Calon anggota (peninjau) hanya memiliki hakbicara

BAB VI
PIMPINAN SIDANG

Pasal 6

• Pemilihan pimpinan sidang dipimpin oleh Pengurus KKBIKOPIN sebagai pimpinan sementara

• Sidang-sidang selanjutnya dipimpin oleh Ketua Sidang/Presidium terpilih dari peserta RAT

• Ketua sidang dipilih dari dan oleh anggota aktif KKBIKOPIN

Pasal 7
Ketua Sidang berkewajiban :

• Memimpin, mengarahkan dan menertibkan jalannyasidang

• Menegur peserta RAT XXXIX yang pada waktu menyampaikan tanggapan dan pendapatnya
 bertele-tele dan atau menyimpang dari pokokpembicaraan

BAB VII

SAHNYA RAPAT DAN KEPUTUSAN RAPAT

Pasal 8
Sahnya Rapat :

• RAT XXXIX dinyatakan sah apabila dihadiri lebih dari 50/1 jumlah anggota aktif yang diundang.

• Apabila peserta tidak memenuhi poin 1, maka ketua sidang dapat meminta pendapat dari
anggota yang hadir dan ataupejabat

Pasal 9
Sahnya Keputusan Rapat :

• Keputusan RAT XXXIX berdasarkan musyawarah untukmufakat

• Apabila dengan cara musyawarah untuk mufakat tidak tercapai kesepakatan, maka ketua
sidang berwenang untuk melakukan voting (pemungutansuara)

BAB VIII
KETENTUAN LAIN

Pasal 10

• Setiap perubahan didokumentasikan oleh notulen yang sudah dipersiapkan olehpanitia

• Keputusan RAT XXXIX dibacakan oleh ketua sidang pada akhiracara

• Hal-hal lain yang belum diatur dalam tata tertib ini akan diatur kemudian dengan persetujuan
rapat anggota
 BAB X PENUTUP

Pasal 11

Tata tertib ini disetujui dan disahkan oleh Rapat Anggotapada,Tanggal, 23 Juni2023;

Jatinangor,6 Juli 2023

PIMPINAN SIDANG SEMENTARA

Ketua Sidang Sekertaris Sidang Anggota

( ............................. ) ( .............................. ) ( ........................... )

 KATA PENGANTAR

Bismillahirrahmanirrahiim
. Assalamu’alaikum Wr.
Wb.

Alhamdullillah, puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT atas nikmat dan karunia-Nya
kepada kita, sehingga kita semua dapat hadir berkumpul pada forum Rapat Anggota Tahunan KKB
IKOPIN ini.

Pada kesempatan yang bahagia ini, kami selaku pengurus akan menyampaikan laporan tahunan
mengenai hasil kerja dan perkembangan KKB IKOPIN untuk tahun buku 2022. Pada tahun kedua
kepengurusan kami bertekad untuk meningkatkan kinerja pengurus dengan harapan bisa membuat
KKB IKOPIN lebih berkembang dan meningkatkan kesejahteraan anggota dengan meningkatkan
pelayanan kepada anggota. Dengan semakin meningkatnya persaingan usaha dan menjamurnya
berbagai usaha lain di lingkungan Jatinangor, maka menjadi semangat kami untuk semakin
memajukan usaha dan kepuasan anggota melalui pelayanan koperasi. Maka sesuai dengan harapan
anggota pada RAT sebelumnya untuk memperbaiki dan membenahi KKB IKOPIN dengan sebaik-
baiknya. Setahap demi setahap kami mencoba melakukan pembenahan dengan mengacu kebijakan-
kebijakan yang telah ada sebelumnya disegalabidang.

Di tahun kedua kepengurusan, kami telah mempersiapkan perancanaan unit usaha baru didalam
kampus maupun di depan kampus dan kami akan memperluas kantin, memindahkan unit usaha TD
Mart di luar kampus, dan mempersiapkan aplikasi atau sistem koperasi berbasis Digital dengan
harapan dapat melayani anggota baik Mahasiswa, Dosen, Karyawan dan Alumni. Dengan sistem yang
terus diperbaiki, kami berharap kantin, TD Mart, dan USP ini dapat terus berkembang sampai bisa
lebih besar lagi. Di tahun 202 Banyak hal yang telah kami lalui walaupun dengan waktu singkat ini,
terutama kendala-kendala dan hambatan-hambatan yang selama ini menjadikan koperasi belum
mampu berkembang secara maksimal. Bagi kami kendala kendala yang ada membuat kami tidak
berkembang dengan baik, kendala yang mungkin perlu diperbaiki Kepengurusan, Status KKB,
Kejelasan Aset, Hutang Piutang dan Partisipasi Anggota.

Harapan kami, untuk masa yang akan datang, peran serta para anggota akan tetap meningkat,
untuk kemajuan kita bersama. Dengan memberikan masukan, sara dan kritik terhadap koperasi kita
adalah modal utama membangun KKB IKOPIN. Apalah arti KKB IKOPIN tanpa peran aktif para
anggotanya.
 Akhir kata, kami dengan penuh rasa hormat memohon maaf yang sebesar-besarnya kepada
seluruh anggota apabila selama ini kami belum optimal dalam menjalankan fungsi dan tugas sebagai
pengurus. Kami segenap pengurus mengucapkan terima kasih kepada para anggota yang pro aktif
memberikan saran dan kritikan serta solusi untuk kemajuan KKB IKOPIN yang kita cintai ini.
Terutama yang selalu memberikan motivasi kepada kami sehingga beban berat menjadi terasa ringan,
tidak lupa kami ucapkan terima kasih kepada Pimpinan IKOPIN Universitydan para mitra usaha yang
selama ini telah mendukung untuk sama-sama memajukan KKB IKOPIN. Kami berharap semoga
jalinan kerja sama selama ini dapat ditingkatkan lagi. Semoga amal ibadah yang telah kita perbuat
selalu mendapat ridho dari Allah SWT.

Wassalamu’alaikum Wr. Wb.

Jatinangor, 06 Juli 2023

Pengurus
Koperasi Keluarga Besar Ikopin

Drs. Udin Hidayat, M.Ti

Ketua Umum
 PROFIL

KOPERASI KELUARGA BESAR

INSTITUT KOPERASI INDONESIA

1. Profile Umum
 NamaKoperasi : Koperasi Keluarga Besar (KKB)IKOPIN
 Tanggal Berdiri : 01 Juli1981
 No.AktaPendirian : 7939A/BH/KWK/10/13
 No. TanggalBadanHukum :02/KEP/PAD/XIII/518
Diskop.UKM/VII/2005 Tanggal 23 Desember 2005

 AlamatLengkap : Kawasan Pendidikan Tinggi Jatinangor KM20,5

 Kecamatan :Jatinangor
 Kabupaten :Sumedang
 Provinsi : Jawa Barat
 Telephone/Fax : (022) 7781772, (022)7781909
 Surat IzinUsaha Perdagangan :503.SIUP/316/10-13/BPMPP/PK/V.2010
 NPWP :01.456.025.4-446.000
 JumlahAnggota : Orang
 JumlahKaryawan : 16Orang

2. SejarahSingkat
Koperasi Keluarga Besar Institut Koperasi Indonesia yang disingkat KKB IKOPIN
didirikan pada tanggal 1 Juli 1981 yang mulanya bernama Koperasi Civitas Akademika AKOP
12 Juli Bandung. Anggotanya terdiri dari unsur Dosen, Karyawan, Mahasiswa, Alumni, dan
Masyarakat sekitar IKOPIN. Pada tahun 1983 seiring berubahnya status Akademi Koperasi
menjadi Institut Manajemen Koperasi Indonesia, maka berubah menjadi Koperasi Keluarga
Mahasiswa (KKM) IKOPIN . Dan pada tahun 1984 terjadi perubahan nama dari KKM IKOPIN
menjadi Koperasi Keluarga Besar Mahasiswa Institut Manajemen Koperasi Indonesia (KKBM
IKOPIN).

Selanjutnya pada tahun 2007 berubah kembali namanya menjadi Koperasi Keluarga Besar
Institut Manajemen Koperasi Indonesia disingkat KKB IKOPIN sampai sekarang.

Tahun 2019 telah diambil alih swamitra 1,2 dan 3 dari Bank Bukopin menjadi Usp 1, 2 dan 3,
Sehingga KKK IKOPIN menjadi memiliki empat USP.
 KKB IKOPIN sendiri merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari kelembagaan IKOPIN, dan
merupakan sebuah laboratorium kewirausahaan dan perkoperasian khususnya bagi mahasiswa
IKOPIN.

3. Visi, Misi dan Tag Line KKBIKOPIN

 Visi
Menjadi Koperasi teladan dan dapat diandalkan untuk peningkatan kesejahteraan anggota
berdasarkan jati dirinya

 Misi
a. Memperkuat komitmen komponen internal sebagai dasar pengembangan
lembaga;
b. Memperkuat dan membesarkan unit-unitusaha
c. menjadi laboratorium perkoperasian dan kewirausahaan bagimahasiswa
• Tag line:
“Proud To Be Serving You”

4. Unit KegiatanUsaha

1) Kakabe Mart
2) Unit Pengadaan ATK dan FotoCopy
3) Unit Kantin
4) USP I KKBIKOPIN (1,2,3 dan 4)
5) Café Booth
6) SembakoQue
7) Pojok Alumni
8) Kuliner

5. Bagian KaderisasiKeanggotaan dan Tim Promosi

Member Activity Center
6. Filosofi LogoKKB
- Warna Unggu:
Secara emosi, Warna ungu gelap dapat diartikan dengan Martabat, Visioner, dan
Independen. Dapat diberikan kesan kebijaksanaan, kekayaan dan
kemewahan,Warnaini membawa perasaan damai dan saling memahami. Berkaitan
dengan keunikan dan inovasi. Imaginatif dan kreatif adalah perasaan yang muncul
ketika melihat logo perusahaan dengan warna ungu.

- WarnaKuning
 Kebahagiaan, Optimisme danKesejahteraan
ini membawa perasaan damai dan saling memahami. Berkaitan dengan keunikan dan
inovasi. Imaginatif dan kreatif adalah perasaan yang muncul ketika melihat logo
perusahaan dengan warna ungu.

- Bentuk
 Merupakan perpaduan dari tiga lingkaran yang memiliki arti bahwa dalam
pelaksanaanya, KKB IKOPIN tetap memegang jatidiri yang ada pada koperasi yakni,
Defenisi,Prinsip dan Nilai. Diantara ketiga lingkaran tersebut terdapat segitiga yang
melambangkan IKOPIN, dengan warna kuning kebangganya yang dapat juga
bermakna kesejahteraan anggota. Apabila diperhatikan, bentuk ketiga lingkaran ini
tidak berubah meski diputar dari sudut manapun, Hal ini bermakna bahwa KKB
IKOPIN mampu konsisten dalam menjalankan opresionalnya meskipun dalam
keadaan apapun.
 1. PENDAHULUAN
Secara Umum duketahui bahwa didirkannya koperasi dimaksudkan untuk kepentingan anggota
khususnya dalam meningkatkan taraf kehidupan ekonominya (kesejahteraan). Dalam pasal 3 UU No.
25 tahum 1992 dikatakan bahwa “ Koperasi bertujuan memajukan kesejahteraan anggota pada
khususnya dan masyarakat pada umumnya serta ikut membngun tatanan perekonomian nasional
dalam rangka mewujudkan masyarakat yang maju, adil dan makmur berlandaskan Pancasila dan UUD
1945”.

Selanjutnya dalam pasal 4 UU No.25 tahun 1992 dinyatakan tentang fungsi dan peran Koperas,
yaitu :

1. Membangun dan mengembangkan potensi dan kemampuan ekonomi anggota pada

khusunya dan masyarakat pada umumnya untuk meningkatkan kesejahtraan ekonomi
sosialnya.

2. Berperan serta secara aktif dalam upaya mempertinggi kualitas kehidupan manusia dan
masyarakat.

3. Memperkokoh perekonomian rakyat sebagai dasar kekuatan dan ketahanan

perekonomian nasional dengan koperasi sebagai soko gurunya.

4. Berusahaa mewujudkan dan mengembangkan perekonomian nasiona merupakan usaha

bersama atas asas kekeluargaan dan demokrasi ekonomi.

Dari bunyi pasal 3 dan 4 UU No. 25 tahun 1992 di atas, maka dapat disimpulkan bahwa
koperasi memiliki tujuan dan peran secara mikro dan makro

Secara mikro, koperasi berusaha untuk mensejahtrakan anggotanya. Hal ini harus dimaklumi
karena koperasi didirikan “dari, oleh dan untuk kepentingan anggotan” sudah sepantasnya manajemen
koperasi dalam hal ini pengurus melakukan kegiatan usaha berorientasi pada pelayanan dan
pemenuhan kebutuhan anggota, khususnya kebutuhan yang benar benar dirasakan anggota.

Secara makro, koperasi turut memberi kontribusi dalam perekonomian nasional, yaitu dslam
sumbangan dalam pendapatan nasional (PDB). Walaupun diakui kontribusi koperasi terhadap
pendapatan nasional masih sangat renda bila dibandingkan dengan dua pelaku ekonomi lainya di
tanah air (BUMN dan BUMS). Namun keberadaan koperasi masih sangat diperlukan dalam
mengangkat derajat kehidupan masyarakat.

Dalam Rapat Anggota ini, masing-masing anggota koperasi mempunyai hak dan kedudukan
yang sama untuk mengemukakan pendapatnya dalam perumusan kebijakan-kebijakan penting yang
akan ditempuh oleh koperasi, kebijakan yang ditetapkan dirapat anggota harus dilaksanakan oleh
pengurus koperasi dan harus dipertanggungjawabkan secara priodik.

Berdasarkan landasan tersebut, pengurus memusatkan tugas-tugas oprasionalnya berlandaskan

kepada keputusan-keputusan Rapat Anggota yang meluputi dua hal pokok, yaitu :
 1. Menjalankan roda organisasi dengan baik sesui dengan nilai, norma dan prinsip
koperasi sehingga efektifitas dan efisiensi organisasi dapat terwujud.

2. Menjalankan pelayanan terhadap anggota yang meliputi kegiatan Bidang Organisasi,

Kesekretariatan, Bidang Bisnis dan Kerjasama, Bidang Hukum dan Advokasi
(Legalitas Mou dan PKS), dan Bidang yang mengambarkan kondisi Keuangan KKB.

2. BIDANG ORGANISASI DANKEANGGOTAAN

2.1 Keanggotaan

Keanggotaan KKB IKOPIN pada tahun 2022 terdapat penurunan jumlah dikarenakan adanya
anggota yang keluar dari Mahasiswa. Adapun rincian komposisi keanggotaan KKB IKOPIN adalah
sebagai berikut :

Tabel 2.1 Komposisi KeangggotaanKKB IKOPIN

2022
KOMPOSISI 2021
Masuk Keluar Jumlah

Dosen 43 43

Karyawan 48 1 4 45

Cleaning Service 29 2 2 29

Mahasiswa 1603 192 231 1564

Masyarakat Umum 274 6 280

Alumni 4 4

Jumlah 1997 201 237 1965

Sumber: Administrasi Pusat

Berdasarkan Tabel 2.1 dapat dilihat bahwa jumlah anggota pada tahun 2022 terjadi penurunan
dibandingkan dengan tahun 2021, dimana pada tahun 2021 total anggota KKB IKOPIN sebanyak
1997 sedangkan pada tahun 2022 sebanyak 1965 anggota.

2.2 Simpanan Anggota

2.3 Kegiatan Bidang Keanggotaan danOrganisasi

Kegiatan bidang keanggotaan dan organisasi dapatdijelaskan sebagai berikut :

1. Program Magang BagiAnggota

Program magang pada unit-unit usaha KKB IKOPIN di prioritaskan untuk anggota KKB IKOPIN
unsur mahasiswa dengan tujuan sebagai pembelajaran berwirausaha dan mengelola Koperasi sesuai
dengan Visi dan Misi KKB IKOPIN. Nama-nama mahasiswa anggota KKB IKOPIN yang pernah
mengikuti magang di KKB IKOPIN sebagai tahap pembelajaran diantaranya

Tabel 2.3. Daftar Mahasiswa Internal yang melakukan penelitian di KKB IKOPIN

No Nama NRP Jurusan

1 Hotnida Maria C1190334 S1/Manajemen SDM

2 Yoni Agustin C11900043 S1/Manajemen SDM

Sumber: Administrasi Pusat

1. Program Pengembangan Member ActivityCenter

Member Activity Center merupakan wadah bagi para anggota KKB Ikopin untuk mengetahui
pembelajaraan secara riil tentang sebuah organisasi koperasi, selain itu juga merupakan wadah
pembentukan kader koperasi yang handal dan itu merupakan salah satu tugas KKB IKOPIN sebagai
laboratorium koperasi bagi mahasiswa IKOPIN dan Kopma Se- Jawa Barat.Adapun daftar nama
anggota Member Activity Center adalah sebagai berikut :

Tabel 2.5 Struktur MAC KKB IKOPIN

JABATAN NAMA

Ketua Umum M. Faqih Asyauqy

Wakil Ketua Syifa Mega Putra

Sekretaris Umum Sella Nur Qolbiah

Bendahara Umum Dyah Retnani

DIVISI EDUKASI

Ketua Absul Aziz

Anggota Raya M. Asdam

Deni Ahmad Tajudin

Ghaliyah Nisrina
DIVISI ENTERTAINMENT

Ketua Tiara Ayu

Anggota Ahmad Nupriansyah

Andari Mendung Sawitri

DIVISI ENTREPRENEUR

Ketua Pitri Sholihat

Anggota Azqiya Nauri Salwa

DIVISI RUMAH TANGGA

Ketua Dervin Destrian

Anggota Dirham Noor Syifa

Rizky Ilham Darojat

2. Pembuatan Kartu Anggota KKB IKOPIN sebagai Uang Elektronik
Salah satu upaya KKB IKOPIN untuk mempermudah kegiatan partisipasi anggota KKB
IKOPIN dari segala unsur, baik dari unsur mahasiswa, dosen, karyawan, dan masyarakat sekitar.
Salah satu upaya KKB IKOPIN untuk mempermudah kegiatan partisipasi anggota KKB IKOPIN dari
segala unsur, baik dari unsur mahasiswa, dosen, karyawan, dan masyarakat sekitar. Namun rencana
di tahun ini ada perbedaan, dimana pembuatan kartu anggota sekaligus merupakan uang elektronik
dan merupakan kartu tanda mahasiswa Universitas Koperasi Indonesia yang akan dikerjasamakan
dengan salah satu bank.

StrukturOrganisasi truktur organisasi Koperasi Keluarga Besar IKOPIN :

Berikut adalah s Gambar 2.2.1 Struktur organisasi KKB IKOPIN

Komposisi Pengurus KKB IKOPIN sampai dengan RAT XXXIX periode 2021-2023 terdiri dari :

PEMBINA : Dr.Ir. Muhammad Taufiq,MSc.

Rektor IKOPIN University

Ir.Indra Fahmi, M.Si

Ketua IKA IKA IKOPIN

PENGURUS

KetuaUmum : Drs. Udin Hidayat, Mti

SekretarisUmum : EriGunawan

WakilSekretaris : Dr. Sugiyanto Ikhsan, S.Pd,MM

Bendahara : Arika Nursaadah, SE.,MM

Wakil Bendahara :Tika Septiani, SST

Bidang Bisnis&Kerjasama : MohammadFahreza,SE.,MBA

Wakil Bid.Bisnis& Kerjasama : DidiMulyadi

Bidang Organisasasi& Keanggotaan : Adri Arisena, S.Si., M.Stat

Wakil Bid. Organisasi&Keanggotaan : Rahadian Panji Erawan

Ketua Bidang Hukum& Advokasi : SuarnyAmran,SH.,MH,MKn

PENGAWAS : Drs. H. Sofwan AzharSolihin,MSc

Anggota :Drs. Sukmahadi., .M.Si, Ak

2.3 Karyawan

Dalam kepengurusan periode 2021-2023, pengurus selalu berusaha untuk memperbaiki

kinerja karyawan yang masih belum optimal. Dengan adanya Job Description yang jelas dan
penyusunan peraturan perusahaan yang baru kinerja karyawan dalam bekerja cukup mengalami
peningkatan. Selain itu terdapat perubahan dimana adanya General Manajer yang bertanggung jawab
penuh kepada pengurus dalam pengelolaan usaha, juga diharapkan dapat memacu produktivitas dan
efektivitas kerja.
2.3.1. Tabel Komposisi Karyawan KKB IKOPIN2022

Jumlah
Jabatan Nama
Kepala Unit Kantin Nina Sabartina 1

Kasie Administrasi Pusat Aan hasanah 1

Manajer USP 1
Tono Hernawan
1. Deni Kurniawan 2
USPI 2. Wandhi
1. Agung 1
USP II& USPIII 2. Taufi
1. Ani Nuryani 2
USP IV 2. Neng Siti R
1. Nunung Roswati 3
Kantin 2.Yati
3.Siti
1. Elis S 1
Kakabe Mart
1. DjedjeSupriatna 2
Unit Pengadaan ATK dan Fotocopy 2. Ma’pul
1.Maman Hidayat 1
Satpam
1. Asep Nurjamil 1
Cleaning Service
Jumlah 16

3. BIDANG BISNIS DAN KERJASAMA

Pada tahun 2022, usaha yang telah berjalan di KKB Ikopin yaitu:

a. Kantin
b. Kakabe Mart
c. Unit Simpan Pinjam (1,2,3 dan 4)
d. Cafe Booth
e. Sembakoque
f. Pojok Alumni
g. Kuliner
 Dari tujuh unit usaha tersebut yang menghasilkan keuntungan hanya dari unit kantin dan USP 4,
sedangkan sisanya belum memberikan keuntungan karena beberapa alasan berikut:

1. Kurangnya Permintaan Pasar: Jika tidak ada permintaan yang cukup besar untuk produk atau layanan
yang ditawarkan oleh usaha, maka penjualan akan rendah dan hal ini dapat menyebabkan kurangnya
keuntungan. Permintaan yang rendah bisa disebabkan oleh berbagai faktor, seperti perubahan tren,
kelebihan persaingan, atau pergeseran preferensi anggota sebagai pelanggan.
2. Biaya Produksi yang Tinggi: Jika biaya produksi, termasuk biaya bahan baku, upah tenaga kerja, sewa
tempat usaha, atau biaya overhead lainnya, terlalu tinggi, maka usaha mungkin tidak mampu
menghasilkan keuntungan yang cukup untuk menutupi semua biaya tersebut. Pengelolaan yang efisien
dan pengendalian biaya yang baik sangat penting untuk menjaga keuntungan usaha.
3. Manajemen yang Tidak Efektif: Keberhasilan sebuah usaha juga tergantung pada kemampuan manajemen
dalam mengelola aspek operasional, keuangan, pemasaran, dan sumber daya manusia. Jika manajemen
tidak efektif dalam mengambil keputusan strategis, mengendalikan biaya, atau mengoptimalkan proses
bisnis, maka usaha mungkin akan mengalami kesulitan mencapai keuntungan yang signifikan.
4. Kurangnya Inovasi atau Adaptasi: Jika usaha tidak mampu berinovasi atau beradaptasi dengan perubahan
pasar dan kebutuhan konsumen, maka kemampuan untuk menghasilkan keuntungan dapat terbatas.
Inovasi dan adaptasi yang baik adalah kunci untuk tetap relevan dan bersaing dalam dunia bisnis yang
terus berkembang.

3.1 ADAPUN RENCANA PENGEMBANGAN USAHA DI TAHUN 2023 ADALAH :

1. Inovasi Produk: Mengembangkan produk atau layanan baru yang inovatif untuk memenuhi kebutuhan
dan harapan anggota sebagai pelanggan yang terus berkembang.
2. Digitalisasi: Melakukan transformasi digital untuk meningkatkan efisiensi operasional dan memberikan
pengalaman yang lebih baik kepada pelanggan. Ini mungkin melibatkan penerapan teknologi baru,
seperti kecerdasan buatan (AI), Internet of Things (IoT), atau analitik data lainnya.

3. Konsolidasi dan Pembaruan: Melakukan evaluasi bisnis yang mendalam, mengkonsolidasikan unit bisnis
yang tidak menguntungkan, dan memperbarui proses operasional untuk meningkatkan efisiensi.

4. Pengembangan Sumber Daya Manusia: Melakukan investasi dalam pengembangan karyawan dan
meningkatkan budaya perusahaan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan positif.
 4. BIDANG HUKUMN DAN ADVOKASI

4.1 Pendahuluan

Dalam rangka melaksanakan Program Kerja KKB Ikopin Tahun Anggaran 2022. Bidang Hukum dan
Advokasi melaporkan kegiatan sebagai berikut. merealisasikan program kerja Bagiansi Hukum dan
Advokasi dengan pentingnya perkuatan aspek legalitas kelembagaan KKB Ikopin , terutama dalam
perkuatan aspek legalitas usaha/statement yang mendukung penguatan aspek legal baik internal maupun
dengan pihak lainnya, melalui kerjasama dengan pihak lainnya dalam pengembangan KKB Ikopin.
- Penguatan Aspek Legal Bisnis KKB, baik penguatan legalitas internal seperti PAD dan ART, job des,
Kontrak Kerja Bidang Usaha/bisnis
- Kerjasama Pembuat lahan perparkiran
- Pembagunan Taman Kantin , dan lainnya yang mendukung pelayanan kepada anggota dan non anggota.

4.2 PELAKSANAAN DI BIDANG LEGALITAS KKB :

NO Kegiatan Indikator Capaian Dasar Hukum Hasil Kegiatan Keterangan

NOMOR PT JTL : DI TTD OLEH KETUA DAN

KERJASAMA NOTA
PENGEMBANGAN 1/DIR/JTL/05/MOU/2021 Tidak PENGAWAS SERTA TTD
KESEPEMAHAMAN
1 DARINPIHAK PT. GNR TTD
PASOKAN AIR ANTARA PT.JASA dilanjutkan
NOMOR KKB : 001/MOU/KKB- MENYETUJUI OLEH KTUA YPK
MINUM DALAM TIRTA DAN KKB IKOPIN/VII/2021 BELUM
KEMASAN

PEMBANGUNAN DI TTD OLEH KETUA DAN

NOMOR KKB :082/KKB-
NOTA KESEPAHAMAN
DAN PENGELOLAAN PENGAWAS SERTA TTD
2 /II/2022
ANATARA KKB DAN
LAHAN Dalam Proses DARINPIHAK PT. GNR TTD
PT.GRESYELLA NUR
PERPARKIRAN NOMOR PT.GNR : MENYETUJUI OLEH KTUA YPK
RAMDHANI
DIKAWASAN KKB 023/GNR/SP/II/2022 BELUM
IKOPIN

PERJANJIAN
SISTEM KOPERASI KERJASAMA ANTARA
3 DIGITAL KODI KKB IKOPIN DAN PT NOMOR:004/P/Org/05/2021 dilanjutkan Tidak TTD OLEH KETUA YPK DAN KETUA KKB
UNTUK KKB IKOPIN DEMOKRASI EKONOMI
(PLATFORM NUSANTARA (KODI)
NO Kegiatan Indikator Capaian Dasar Hukum Hasil Kegiatan Keterangan

PEMBERIAN KUASA
DARI YPK KE KKB NOMOR:01/YPK-2/S-KUASA/
SURAT KUASA IKOPIN UNTUK SEWA 2022
4
MENYEWA

PERJANJIAN
KERJASAMA KERJASAMA TIDAK ADA KERJASAMA SECARA
5 PEMBUATAN BOOTH PEMBUATAN BOOTH Selesai TERTULIS DENGAN PIHAK IKA
CONTAINER CONTAINER KKB DAN IKOPIN NYA
QUADRAMEDIA

PENGURUS YANG LAIN KECUALI

KKB MENJADI
KERJASAMA KETUA TIDAK TAHU TENTANG
PENAMPUNG PRODUK
6 DENGAN ALUMNI Tidak ada berkas KERJASAMA INI DAN BERKAS
ALUMNI DAN
(IKA IKOPIN) KERJASAMA PUN TIDAK ADA ARSIP
DIPASARKAN
DI SEKRETARIS

KKB MENJADI
KERJASAMA PENGURUS YANG LAIN KECUALI
GUDANG DAN
DENGAN KETUA TIDAK TAHU TENTANG
MEMASARKAN
7 PERUSAHAAN ATAU Dalam proses KERJASAMA INI DAN BERKAS
MOTOR ATAU
PENGADAAN KERJASAMA PUN TIDAK ADA ARSIP
KENDARAAN LISTRIK
MOTOR LISTRIK DI SEKRETARIS
TERSEBUT

KKB HANYA PENGURUS YANG LAIN KECUALI

KERJASAMA MEMASARKAN KETUA TIDAK TAHU TENTANG
8 DENGAN TUKANG BUNGA DENGAN Tidak berjalan KERJASAMA INI DAN BERKAS
BUNGA MENGUNAKAN KERJASAMA PUN TIDAK ADA ARSIP
TEMPAT MILIK KKB DI SEKRETARIS

KKB HANYA
KERJASAMA
MEMASARKAN
DENGAN
9 DENGAN Dalam proses
PENGADAAN
MENGGUNAKAN DIPUTUSKAN OLEH KETUA
SEMBAKO
TEMPAT MILIK KKB
NO Kegiatan Indikator Capaian Dasar Hukum Hasil Kegiatan Keterangan

PEMUTUSAN
HUBUNGAN KKB SETIAP BULANYA
Berakhir / perlu
10 KERJASAMA BISA MENDAPATKAN kejelasan
DENGAN PIHAK PENGHASILAN 10.JT
pengunaannya
AMPERA

SUDAH DINAHAS SUDAH DINAHAS

DALAM RAT KHUSUS SK TIM HAD HOC DALAM RAT KHUSUS
PERUBAHAN
DAN DALAM PROSES DAN DALAM PROSES
11 ANGGARAN DASAR KEPT PENGURUS DAN RAT TAHUN 2023
MENGAJUAN MENGAJUAN
DAN ART KKB
PENGESAHANNYA KE TAHUN 2022 PENGESAHANNYA KE
MENKUMHAM MENKUMHAM

DALAM PROSES
REVISI JOB DES DALAM PROSES TAHUN 2023
12 PENGURUS DAN KOORDINASI DENGA
PENGAWAS BIDANG ORGANISASI

REVISI JOB DES DALAM PROSES

KARYAWAN
13 KOORDINASI DENGA DALAM PROSES TAHUN 2023

BIDANG ORGANISASI
 PENUTUP

Demikianlah laporan pertanggungjawaban ini kami sebagai suatu kewajiban pengurus.

Keabsahan laporan ini harus didukung verifikasi oleh Pengawas, tetapi yang terpenting adalah
pengesahan dari Rapat Anggota, sebab laporan ini akan dijadikan pegangan bagi pelaksanaan
tugas kerja Pengurus untuk selanjutnya, dan bahan evaluasi serta perbandingan pada tahun
berikutnya.

Jatinangor, 6 Juli 2023

Pengurus
Koperasi Keluarga Besar Ikopin
Ketua Umum

Drs. Udin Hidayat, M.Ti

Sekretaris Umum Wakil Sekretaris Bendahara Umum Wakil Bendahara

(Dr. Sugiyanto Ikhsan, S.pd,MM) (Eri Gunawan) (Arika Nursaadah, SE) (Tika Septiani, S.St)

Ketua Bidang Bisnis dan Usaha Wakil Ketua Bidang Bisnis dan Usaha

(Mohammad Fahreza, SE, MBA) (Didi Mulyadi)

Ketua Bidang Organisasi dan Keanggotaan Wakil Ketua Bidang Organisasi dan Keanggotaan
(Adri Arisena, S.Si, M.Stat) (Rahadian Panji Erawan)

Ketua Bidang Hukum & Advokadi

(Suarny Amaran, SH, MH, M.Kn)

LAMPIRAN LAPORAN KEUANGAN

KKB IKOPIN

TAHUN BUKU 2022

 PERBANDINGAN TARGET DAN REALISASI PENDAPATAN BELANJA KKB
IKOPIN PERIODE TAHUN 2022

OMSET HPP Dan Biaya Pelayanan SHU

UNIT USAHA
Target Realisasi % Target Realisasi % TARGET REALISASI %

FC DAN MART 380.696.430 721.257.310 189,46% 285.522.323 681.580.276 238,71% 95.174.108 39.677.034 41,69%

KANTIN 591.175.004 864.365.285 146,21% 443.381.253 787.263.350 177,56% 147.793.751 77.101.935 52,17%

SEWA 117.229.567 68.680.472 58,59% - - 117.229.567 68.680.472 58,59%

Pojok Alumni 60.000.000 43.832.800 73,05% 45.000.000 50.124.848 111,39% 15.000.000 (6.292.048) -41,95%

USP 123 705.790.681 353.457.265 50,08% 529.343.011 340.727.692 64,37% 176.447.670 12.729.573 7,21%

USP 4 514.980.784 510.290.442 99,09% 386.235.588 483.436.786 125,17% 128.745.196 26.853.656 20,86%

Coffee Shop 60.000.000 1.000.000 1,67% 45.000.000 13.555.980 (12.555.980)

TOTAL 2.429.872.466 2.562.883.574 1.734.482.174 2.356.688.932 680.390.292 206.194.642 30,31%

BIAYA ADM & UMUM - - 207.446.027 276.594.703 -25,00%

PAJAK

H.U SETELAH PAJAK 2.429.872.466 - - 1.360.780.584 206.194.642

 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN LAPORAN HASIL USAHA FOTO COPY DAN MART

UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

REALISASI REALISASI PERKEMBANGAN

KETERANGAN REALISASI REALISASI PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2021 % NAIK/TURUN
PENDAPATAN
Pelayanan Tunai 253.797.620 721.257.310 65% NAIK
Pelayanan Kredit - -
Pendapatan Fee Pulsa, Buku, mahasiswa baru - -
Pendapatan Bunga bank - -
Jumlah Pendapatan 253.797.620 721.257.310 65% NAIK

HPP
Persediaan Awal 35.151.746 31.486.250 -12% TURUN
Pembelian Barang 197.546.892 572.943.409 66% NAIK
232.698.638 604.429.659 62% TURUN
Persediaan Akhir 31.506.250 30.942.825 -2% NAIK
Harga Pokok Penjualan 201.192.388 573.486.834 65% NAIK

Hasil Usaha Kotor 52.605.232 147.770.476 64% NAIK

Biaya Pelayanan :
Gaji Karyawan Tetap 32.827.675 36.929.657 11% NAIK
Gaji Kontrak 8.190.000 14.790.000 45% NAIK
Beban Insentif Karyawan - 4.981.694 100% NAIK
Biaya Perlengkapan 5.513.063 5.545.660 1% NAIK
Tunjangan Hari Raya 3.101.895 6.715.265 54% NAIK
Biaya Lembur 2.327.500 10.325.640 77% NAIK
Biaya SPJ 2.325.000 3.045.000 24% NAIK
Listrik Air dan Telpon 4.807.753 4.745.525 -1% TURUN
Biaya Bunga Pinjaman - -
Penyusutan Peralatan - -
Peny. Tambahan Gedung - -
Pemeliharaan Peralatan - -
Perawatan Inventaris Kantor 3.572.500 4.320.000 17% NAIK
Tunjangan Kehadiran 14.385.000 16.030.000 10% NAIK
Biaya Bunga Pinjaman - 665.001 100% NAIK
Total Biaya Pelayanan 77.050.386 108.093.442 29% NAIK
Hasil Usaha seb. Biaya Umum (24.445.154) 39.677.034 162% NAIK
 KOPERASIKELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN LAPORAN HASIL USAHA UNIT SEWA

UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

PERKEMBANGAN
REALISASI REALISASI
KETERANGAN PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2022
% NAIK/TURUN
PENDAPATAN
Pendapatan Sewa BUKOPIN 14.333.332 9.680.472 -48% TURUN
Pendapatan Sewa BMI/notaris 45.000.000 4.000.000 -1025% TURUN
Pendapatan Sewa Bank HS NAIK
Pendapatan Sewa BWS 39.999.999 55.000.000 27%
Sewa Rental 7.239.003 TURUN
Jumlah Pendapatan 106.572.334 68.680.472 -25% TURUN

Pajak Sewa - -
Pajak Parkir - -
Gaji - -
Tunjangan kehadiran - -
THR - -
Perlengkapan/ Insentif - -
Total Biaya Pelayanan - TURUN
Hasil Usaha seb. Biaya Umum 106.572.334 68.680.472 -24% TURUN
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN HASIL USAHA UNIT KANTIN

UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

PERKEMBANGAN
REALISASI REALISASI
KETERANGAN PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2022
% NAIK/TURUN
PENDAPATAN 394.116.669 855.808.271 117% NAIK
Fee Catering dan boot - 8.557.014 100%
Jumlah Pendapatan 394.116.669 864.365.285 171% NAIK

HPP
Persediaan awal - -
Pembelian 246.779.409 622.342.052 152% NAIK
246.779.409 622.342.052 152%
Persediaan Akhir NAIK
HPP 246.779.409 622.342.052 152%

PENDAPATAN KOTOR 147.337.260 242.023.233 64% NAIK

Biaya Biaya
Gaji 50.590.643 57.410.286 13% NAIK
Gaji kontrak 19.097.000 37.168.000 95% NAIK
Kehadiran dan makan 20.125.000 22.015.000 9% NAIK
THR 5.283.704 5.924.630 12% NAIK
Perlengkapan kantin 400.000 4.631.790 1058% NAIK
Penyusutan Tambh gedung 2.400.000 -100% TURUN
Pemeliharaan 206.500 -100% TURUN
Lembur 5.629.922 16.894.373 200% NAIK
Penyusutan Peralatan 2.400.000 2.500.000 4% NAIK
Insentif - 12.831.069 100% NAIK
Biaya Bunga Pinjaman 1.189.400 100% NAIK
Sistem dan spedy/Listrik 5.921.714 4.356.750 -26% TURUN
Total Biaya Pelayanan 112.054.483 164.921.298 47% NAIK
Hasil Usaha seb. Biaya Umum 35.282.777 77.101.935 119% NAIK
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN HASIL USAHA UNIT CAFE COFFE SHOP
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2020 DAN 2021

PERKEMBANGAN
REALISASI REALISASI
KETERANGAN PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2022
% NAIK/TURUN
PENDAPATAN
Fee Catering dan boot - 1.000.000
Jumlah Pendapatan - 1.000.000

HPP
Persediaan awal -
Pembelian 5.000.000
- 5.000.000
Persediaan Akhir
HPP - 5.000.000

PENDAPATAN KOTOR - (4.000.000)

Biaya Biaya
Gaji
Gaji kontrak
Kehadiran dan makan
Biaya Pelatihan
THR 344.000
Perlengkapan
Penyusutan Tambh gedung
Pemeliharaan
Lembur 373.000
Penyusutan Peralatan
Insentif
Biaya Promosi 5.000.000
Beban Biaya Podcast & Music 2.250.000
Biaya Bunga Pinjaman
Sistem dan spedy/Listrik 588.980
Total Biaya Pelayanan - 8.555.980
Hasil Usaha seb. Biaya Umum - (12.555.980)
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN HASIL USAHA UNIT BISNIS POJOK
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022
PERKEMBANGAN
REALISASI REALISASI
KETERANGAN PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2022
% NAIK/TURUN
PENDAPATAN
Penjualan Tunai 44.525.500 43.832.800 -2% TURUN
Fee Kaos 220.125 -100% TURUN
Jumlah Pendapatan 44.745.625 43.832.800 -2% TURUN

HPP:
Persediaan Awal - 16.255.932 100% NAIK
Pembelian 53.635.500 46.722.700 -13% TURUN
53.635.500 62.978.632 17% NAIK
Persediaan Akhir 16.255.932 14.405.284 -11% TURUN
37.379.568 48.573.348 30% NAIK

Pendapatan Kotor 7.366.057 (4.740.548) -164% TURUN

Biaya: -
SPJ Jatiluhur 1.000.000 100% TURUN
Barang Rusak 1.507.500 100% NAIK
Perlengkapan 380.500 44.000 -88% TURUN
Jumlah Pelayanan 1.380.500 1.551.500 12% NAIK
-
SHU 5.985.557 (6.292.048) -205% TURUN
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN HASIL USAHA USP 4
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

PERKEMBANGAN
REALISASI REALISASI
KETERANGAN PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2022
% NAIK/TURUN
PENDAPATAN
Pelayanan Tunai/Kredit
Adm Dan Provisi 395.411.367 443.946.926 12% NAIK
Bagi Hasil cafe coffe shop 11.022.000 14.319.659 30% NAIK
Pend Bunga Bank 1.309.585 745.484 -43% TURUN
pendapatan lain lain 60.421.397 51.278.373 -15% TURUN
Jumlah Pendapatan 468.164.349 510.290.442 9% NAIK

Biaya Pelayanan :

Gaji Karyawan Tetap 72.691.164 79.643.088 10% TH 2 0 2 1 C U M A N 11 B U LA N

Gaji Karyawan Kontrak

Biaya Perlengkapan 3.114.045 2.882.400 -7% TURUN
Biaya Kesehatan Karyawan
Biaya Lembur 140000 70.000 -50% TURUN
Tunjangan Hari Raya 4.340.959 6.656.600 53% NAIK
SPJ 100.000 363.000 263% NAIK
Beban Podcast Music
Pemeliharaan Peralatan 66.000 100% NAIK
Perawatan Inventaris Kantor
Insentif ke keuangan IKOPIN 5.970.954 6.373.862 7% NAIK
Listrik dan Air, Telepon Speedy 4.091.700 4.484.400 10% NAIK
Provisi pinjaman 900.000 100% NAIK
beban kebersihan 150.000 100% NAIK
Biaya Bunga Pinjaman Bank 298.945.449 310.980.229 4% NAIK
Biaya Jasa Simpanan 33.525.834 48.436.110 44% NAIK
Penyusutan Inventaris Kantor 2.973.607 721.664 -76% TURUN
Biaya Astek/ BPJS Unit 5.416.648 5.834.044 8% NAIK
Iklan dan promosi
Beban bunga,pajak & adm Bank 670.154 100% NAIK
Biaya Analis Komite USP 5.853.000 7.564.485 29% NAIK
Biaya Sewa System 2.640.000 6.261.750 137% NAIK
Beban Lain Lain 1.538.851 1.379.000 -10% TURUN
JUMLAH BIAYA PELAYANAN 441.342.211 483.436.786 10% NAIK
SHU 26.822.138 26.853.656 0,12% NAIK
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
BIAYA ADMINITRASI DAN UMUM
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

PERKEMBANGAN
REALISASI REALISASI
KETERANGAN PRESENTASE KET
TAHUN 2021 TAHUN 2022
% NAIK/TURUN
Gaji Karyawan Tetap Adpus 49.928.387 46.498.431 -16% TURUN
Gaji Karyawan Kontrak Adpus -
Lembur Karyawan 8.384.920 5.909.876 -42% TURUN
Perlengkapan Kantor 16.932.987 13.113.690 -29% NAIK
THR aadpus 4.715.197 8.529.414 45% TURUN
Kesehatan Karyawan Adpus -
Seragam -
Perjalanan Dinas/SPJ 399.000 234.000 -71% NAIK
Operasioal/nsentif/Operasional -
Telepon Adpus 525.696 5.074.945 90% TURUN
Penyusutan perlengkapan -
Penyusutan Kendaraan -
Listrik 22.388.156 19.210.227 -17% NAIK
Asuransi Hari Tua 31.327.452 26.908.920 -16% NAIK
Penyusutan Gedung -
Penyusutan Tambahan Gedung -
Pemeliharaan Peralatan -
Biaya Penghapusan Piutang -
Biaya Insentif 11.001.573 - -100% NAIK
Biaya Bunga /pajak 806.150 - -100% TURUN
Biaya Rekreasi -
Tunjangan Makan Karyawan - 15.014.900 100% NAIK
Tunjangan Transport Karyawan 34.720.000 15.014.900 -57% TURUN
Biaya Instalatir Listrik -

TOTAL BIAYA MANAJEMEN 181.129.518 155.509.303 -14%

Honor pengurus & Pengawas 57.643.744 32.800.000 43% NAIK

SPJ 6.949.000 8.425.000 -21% TURUN
Perlengkapan - 2.678.600 100% NAIK
Biaya Tim Audit - 3.100.000 100% NAIK
Biaya Natura Pengurus Dan Pengawas - 4.850.000 100% NAIK
Biaya Tim Proposal - 1.500.000 100% NAIK
THR Tahun 2021 - 15.000.000 100% NAIK
PEMBINAAN Angota - - -100% TURUN
Biaya Konsumsi Rapat 9.898.700 - 0% -
Biaya Makan Pengurus 14.163.000 100% NAIK
Telepon Pengurus 4.540.789 - -100% TURUN
Operasional & Insentif 4.500.000 - -100% NAIK
Biaya Audit - - -100% TURUN
Biaya RAT - 23.848.800 100% NAIK
Biaya Honor Rapat Khusus - 14.720.000 100% NAIK
Biaya Promosi 285.000 - -100% TURUN
- -
JUMLAH BIAYA PENGURUS 83.817.233 121.085.400 9% TURUN
TOTAL BIAYA UMUM 264.946.751 276.594.703 3% TURUN
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN HASIL USAHA

UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2022

KETERANGAN
KETERANGAN TOKO & Foto Copy kantin SEWA Caffe Coffe Shop Pojok Alumni USP 4 JUMLAH
PENDAPATAN -
Pelayanan Tunai/Kredit 721.257.310 855.808.271 43.832.800 1.620.898.381
Pendapatan Jasa USP 443.946.926 443.946.926
Bagi Hasil cafe coffe shop 1.000.000 14.319.659 15.319.659
Pend Bunga Bank 745.484 745.484
pendapatan lain lain 8.557.014 51.278.373 59.835.387
Pendapatan SEWA BWS dan BUK 68.680.472 68.680.472
Pendapatan dari penjualan AKTIVA -
Jumlah Pendapatan 721.257.310 864.365.285 68.680.472 1.000.000 43.832.800 510.290.442 2.209.426.309
-
HPP -
Persediaan Awal 31.486.250 16.255.932 47.742.182
Pembelian Barang 572.943.409 622.342.052 5.000.000 46.722.700 1.247.008.161
-
604.429.659 622.342.052 - 5.000.000 62.978.632 1.294.750.343
Persediaan Akhir 30.942.825 14.405.284 45.348.109
Harga Pokok Penjualan 573.486.834 622.342.052 - 5.000.000 48.573.348 1.249.402.234
-
Hasil Usaha Kotor 147.770.476 242.023.233 68.680.472 (4.000.000) (4.740.548) 510.290.442 960.024.075
-
Biaya Pelayanan : -
-
Gaji Karyawan Tetap 36.929.657 57.410.286 79.643.088 173.983.031
Gaji Karyawan Kontrak 14.790.000 37.168.000 51.958.000
Beban Insentif Karyawan 4.981.694 12.831.069 17.812.763
Barang Rusak 1.507.500 1.507.500
Biaya Pelatihan 344.000 344.000
Tunjangan Makan Karyawan 8.015.000 11.007.500 19.022.500
Tunjangan Transport Karyawan 8.015.000 11.007.500 19.022.500
Biaya Perlengkapan 5.545.660 4.631.790 44.000 2.882.400 13.103.850
Biaya Kesehatan Karyawan -
Biaya Lembur 10.325.640 16.894.373 373.000 70.000 27.663.013
Tunjangan Hari Raya 6.715.265 5.924.630 6.656.600 19.296.495
SPJ 3.045.000 363.000 3.408.000
Beban Podcast Music 2.250.000 2.250.000
Pemeliharaan Peralatan 66.000 66.000
Perawatan Inventaris Kantor 4.320.000 4.320.000
Insentif ke keuangan IKOPIN 6.373.862 6.373.862
Listrik dan Air, Telepon Speedy 4.745.525 4.356.750 588.980 4.484.400 14.175.655
Provisi pinjaman 900.000 900.000
beban kebersihan 150.000 150.000
Biaya Bunga Pinjaman Bank 665.001 1.189.400 310.980.229 312.834.630
Biaya Jasa Simpanan 48.436.110 48.436.110
Penyusutan Inventaris Kantor 2.500.000 721.664 3.221.664
Biaya Astek/ BPJS Unit 5.834.044 5.834.044
Iklan dan promosi 5.000.000 5.000.000
Beban bunga,pajak & adm Bank 670.154 670.154
Biaya Analis Komite USP 7.564.485 7.564.485
Biaya Sewa System 6.261.750 6.261.750
Beban Lain Lain 1.379.000 1.379.000
Penyisihan piutang -
JUMLAH BIAYA OP 108.093.442 164.921.298 - 8.555.980 1.551.500 483.436.786 766.559.006
Hasil Usaha seb. Biaya Umum 39.677.034 77.101.935 68.680.472 (12.555.980) (6.292.048) 26.853.656 193.465.069
BIAYA ADM. DAN UMUM 276.594.703
SHU SEB PAJAK (83.129.634)
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN BIAYA ADMINISTRASI DAN UMUM
UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

KETERANGAN
2022
Gaji Karyawan Tetap 46.498.431
Gaji Karyawan Kontrak/pnyusunan lap -
Lembur Karyawan 5.909.876
Perlengkapan Kantor 13.113.690
THR 8.529.414
Kesehatan Manajemen & Karyawan
Seragam/Satpam
Perjalanan Dinas Adpus 234.000
Operasional Stp/Insentif/Natura
Telepon Adpus 5.074.945
Penyusutan Perlengkapan
Penyusutan Kendaraan
Biaya Listrik Adpus 19.210.227
Penyusutan gedung
Penyusutan Tambahan Gedung
Pemeliharaan Peralatan
Biaya Insentif
Asuransi Hari Tua 26.908.920
Biaya penghapusan piutang
Biaya Pesangon
Biaya Bunga /pajak
Tunjangan Kehadiran Karyawan 30.029.800
Biaya Rekreasi
Total Biaya Manajemen Usaha 155.509.303
Honor Pengurus dan Pengawas 32.800.000
SPJ 8.425.000
Perlengkapan Pengurus 2.678.600
By Tim AUDIT 3.100.000
Natura Pengurus 4.850.000
THR Pengurus 2021 15.000.000
Operasional/Insentif/ Makan
Pembinaan Anggota
Biaya RAT 23.848.800
Biaya Honor pengurus Rapat Khusus 14.720.000
Biaya Tim Proposal 1.500.000
Biaya Telp Pengurus
Biaya Program
Biaya Makan Pengurus 14.163.000
Biaya Legalitas KKBM/perijinan
Jumlah 121.085.400
TOTAL 276.594.703
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
NERACA
31 Desember 2022
(Dinyatakan dalam rupiah)
AKTIVA JUMLAH

AKTIVA LANCAR
Kas 75.937.525
Bank 573.615.953
Piutang Usaha 2.666.225.567
penyisihan piuta (11.950.000)
RK pusat aktiva -
Persediaan 45.348.109
Pend YMH diterima 9.955.458
Perlengkapan -
Biaya Diabayar dimuka 148.069.706
BDD Setor SHU ke Adpus 18.500.000
rk pusat aktiva -
Dana Talang (adpus Pengurus) 42.212.000
Jumlah Aktiva lancar 3.567.914.318
-
INVESTASI JANGKA PANJANG -
AKTIVA yang Dijaminkan -
PENYERTAAN 142.620.837
bendahara -
coca cola 239.279.522
puskopdit 61.473.900
Adpus 137.888.408
JUMLAH INVESTASI JANGKA PANJANG 581.262.667
-
AKTIVA TIDAK LANCAR -
Peralatan kantor 625.851.623
Tambahan Bangunan 709.038.212
Bangunan 125.000.000
Akumulasi Peny. Peralatan kantor (524.874.414)
Akumulasi peny Tambahan gedung (558.198.653)
Akumulasi Peny.Bangunan (125.000.000)
Akumulasi Penyusutan Kendaraan -
Jumlah Aktiva Tidak lancar 455.017.168
TOTAL AKTIVA 4.604.194.153

Catatan atas laporan keuangan terlampir merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari laporan keuangan secara keseluruhan
 NERACA
31 Desember 2022
(Dinyatakan dalam rupiah)
KEWAJIBAN DAN EKUITAS JUMLAH

KEWAJIBAN JANGKA PENDEK

Hutang Usaha 51.419.185
Hutang bunga -
Dana dana Pembagian SHU -
Dana Dana Lain 7.621.917
Biaya Yang Masih Harus Dibayar 17.191.139
Penghasilan diterima dimuka -
Simpanan Sukarela 65.275.133
Smpanan berjangka 670.000.000
Balas jasa pinjaman -
Dana Talang Pengurus -
Titipan dana talang sp -
RK pusat pasiva 129.412.573
Titipan 191.241.556
Jumlah kewajiban Jangka Pendek 1.132.161.503
-
KEWAJIBAN JANGKA PANJANG -
Hutang Jangka Panjang 2.441.356.909
HUTANG Puskopdit -
Jumlah Hutang jangka panjang 2.441.356.909
-
EKUITAS -
Simpanan Pokok 88.380.000
Simpanan Wajib 382.819.154
Modal Disetor (USP4) 137.888.408
Modal di setor adpus -
Modal Donasi 122.765.004
Cadangan 447.348.246
Jumlah Ekuitas 1.179.200.812
Rugi tahun sebelumnya (65.395.437)
shu tahun berjalan (83.129.634)
Jumlah (148.525.071)
TOTAL KEWAJIBAN DAN EKUITAS 4.604.194.153
Catatan atas laporan keuangan terlampir merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari laporan keuangan secara keseluruhan
 CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN
31 DESEMBER 2022

1. Kas Rp. 75.937.525

Jumlah tersebut terdiri dari :
- Kas Umum Pusat Rp. 2.920.113
- Kas Unit Bisnis Pojok Alumni Rp. 1.624.168
- Kas USP 4 Rp. 71.393.244

2. BANK Rp. 573.615.953

Bank Adpus Rp. 28.068.337
BANK usp 4
- - Bank BRI Rp. 81.701.967
- - Bank Mandiri Rp. 10.523.728
- - BWS Rp. 511.863
- - Bank BJB Rp. 446.663.031
- - Bank BSI/BRIS Rp. 2.467.652
- - SIMKHUS Rp. 3.679.375

3. PIUTANG USAHA Rp. 2.654.275.567

Jumlah tersebut terdiri dari :
Piutang Usaha Anggota
- Piutang Pojok Bisnis Rp. 1.024.000
- Piutang USP 4 Rp. 2.665.201.567
2.666.225.567

- Peyisihan Piutang tak Tertagih Rp. 11.950.000

4 PERSEDIAAN Rp. 45.348.109

Jumlah tersebut terdiri dari :
- Persediaan TD MART dan Foto Copy Rp. 30.942.825
- Pojok Alumni Rp. 14.405.284

5 BIAYA DIBAYAR DIMUKA Rp. 166.569.706

Jumlah tersebut terdiri dari :
BDD Adpus dan Ritel
- Uang muka COCA COLA Rp. 4.774.000
- Uang Muka Rekreasi Rp. 23.325.000
- ATK Aslam Rp. 3.640.000
- Uang muka modal kerja AMPERA Rp. 6.993.500
- Sistem Dan tab Rp. 13.300.000
- uang muka Renovasi gedung sp Rp. 3.305.515
- Belanja Kantin Rp. 4.853.000
- UM Buratna Rp. 531.500
- Casbon Busiti Rp. 500.000
- Casbon Buyeti Rp. 500.000
- Cash bon neng Ima Pa udin Rp. 400.000
- Makan Neng ima (Dikantin) Rp. 579.000
- BDD Makan Kobutri Rp. 175.000
- UM H. FRANS Rp. 1.500.000
- BDD Usaha Puyuh Rp. 18.181.763
BDD USP 4
- BDD Sewa System Rp. 998.250
- BDD Bunga dan Denda LPDB Rp. 14.271.788
- BDD Persediaan dan ATK Rp. 1.977.500
- BDD Sewa System USSI Rp. 15.000.000
- BDD Bunga Deposito Rp. 33.263.890
- BDD SHU Ke Adpus th 2022 Rp. 18.500.000
10 HUTANG USAHA Rp. 180.831.758
Jumlah Tersebut terdiri dari
- Hutang Usaha Tambahan Gedung Kantin (Taman ) Rp. 49.419.185
- Hutang TD Mart Ke usp 4 Rp. 2.000.000
- Biaya YMH dibayar Bunga Puskopdit USP 4 Rp.
- Hrek Pusat Pasiva di 123 Rp. 129.412.573

11 HUTANG SIMPANAN ANGGOTA & NON ANGGOTA Rp. 735.275.133

- Simpanan Sukarela Rp. 65.275.133
- Simpanan Berjangka Rp. 670.000.000
- Rekening Pusat Di USP 123 Rp. 129.412.573
Rp.

12 TITPAN LAIN LAIN Rp. 191.241.556

- Ttipan Cicilan USP4 Rp. 1.915.732
Titipan Adpus dan ritel
- Titipan Cicilan Puskopdit 123 Rp. 103.324.078
- Titipan Setoran SP 2 Rp. 9.568.000
- Titipan SHU USP 4 tahun 2021 Rp. 18.500.000
- Titipan SHU 123 Tahun 2022 Rp. 4.334.600
- Titipan SHU 123 th 2021 Rp. 27.009.146
- Titipan SW Rp. 12.490.000
- Titipan USP4 (Freezer dan Laptop) Rp. 14.100.000

13 HUTANG DANA PEMBAGIAN SHU Dan DANA LAIN Rp. 7.621.917

14 Dana Dana LAIN Rp. 7.621.917

6 Pendapatan Yang Harus Diterima Rp. 9.955.458

Jumlah Tersebut terdiri dari
- Fee BRIS/BSI Rp. 9.955.458

7 Aktiva Lain Lain Rp. -

- Aktiva Yang dijaminkan Rp.

8 PENYERTAAN Rp. 623.473.977

PENYERTAAN Adpus
- Penyertaan Di USP 123 Rp. 142.620.837
Rp.

PENYERTAAN USP 4
- Penyertaan di puskopdit Rp. 61.473.210
- Penyertaan ke Adpus Rp. 137.888.408
- Penyertan Ke Unit Coca Cola KKB Rp. 239.279.522
- Penyertaan lain Rp. 42.212.000

Rp.
9 AKTIVA TETAP Rp. 455.017.168
PERALATAN USP
- Peralatan USP4 Rp. 32.569.250
- Peralatan Kantor Adpus Ritel Rp. 593.282.373
- Bnagunan Rp. 125.000.000
- Tambahan Bangunan Adpus Ritel Rp. 709.038.212
- Tambahan Bangunan Caffe Coffe Shop Rp. 183.200.400
- Peralatan Coffe Shop Rp. 20.000.000
Rp.
JUMLAH 1.663.090.235

AKUMULASI PENYUSUTAN USP

- Peralatan USP4 Rp. 32.258.414
- Peralatan Kantor Adpus Ritel Rp. 492.616.000
- Bnagunan Rp. 125.000.000
- Tambahan Bangunan Adpus Ritel Rp. 558.198.653
- Tambahan Bangunan Caffe Coffe Shop Rp.
- Peralatan Coffe Shop Rp.
JUMLAH AKUMULASI PENYUSUTAN Rp. 1.208.073.067
NILAI BUKU Rp.
Koperasi Belum mengasuransikan aktiva tetapnya terhadap resiko kerusakan atas aktiva tetap.
15 PENDAPATAN DITERIMA DIMUKA Rp. -
Jumlah tersebut merupakan pendapatan sewa yang diterima dimuka, terdiri dari :
- Sewa Bank Woori dan Notaris Ilham Rp.

16 BIAYA HARUS DIBAYAR Rp. 17.191.139

- Biaya YMH dibayar USP Rp. 1.931.166
- Biaya YMH adpus Rp. 15.259.973

17 HUTANG JANGKA PANJANG Rp. 2.441.356.909

HUTANG USP 4
Hutang bank BJB Rp. 1.576.794.997
Dana Bergulir IKOPIN Rp. 20.000.000
Hutang BRIS/ BSI Rp. 844.561.912

18 SIMPANAN POKOK Rp. 88.380.000

Jumlah tersebut terdiri dari :
- Anggota Aktif Rp. 88.380.000

19 SIMPANAN WAJIB Rp. 382.819.154

Jumlah tersebut terdiri dari :
- Anggota Aktif Rp. 382.819.154
20 MODAL DISETOR Rp. 137.888.408
Jumlah tersebut terdiri dari :
- Modal Disetor USP 4 Rp. 137.888.408
-

21 MODAL SUMBANGAN Rp. 122.765.004

Koperasi telah menerima sumbangan dari :
- Hibah Bangunan Toserba dari Apegti Prop. Jabar Tahun 1990 Rp. 75.604.964
- Hibah Dari Dikti Rp. 19.687.500
- Hibah Alumni Rp. 4.750.000
- Hibah Zoly Rp 12.722.540
- Hibah IKA Rp. 10.000.000

22 CADANGAN RP. 447.348.246

Jumlah tersebut terdiri dari :
- Jumlah Cadangan rp 447.348.246

Rp (148.525.071)
23 - Rugi Tahun Sebelumnya rp (65.395.437)
SHU tahun 2021 Rp (83.129.634)

A. PARTISIPASI ANGGOTA DAN NON ANGGOTA

Partisipasi Bruto Rp. 2.209.426.309
- Penjualan Mini Market dan Foto Copy Rp. 721.257.310
- Penjualan Kantin Rp. 855.808.271
- Penjualan Unit Kantin Rp. 8.557.014
Pendapatan Pojok Alumni Rp. 43.832.800
- Pendapatan Sewa Gedung Rp. 68.680.472
- Bagi Hasil Coffe Shop Rp. 1.000.000
- Pendapatan Jasa Pinjaman Rp. 443.946.926
- Pend Adm Prov Rp. 14.319.659
- Pendapatan Bunga Bank Rp. 745.484
- Fee Bank BSI Rp. 51.278.373
* Beban Usaha dengan Anggota dan beban perkoperasian Rp. 766.559.006
Beban Perkoperasian
- Gaji Karyawan Tetap Rp. 173.983.031
Gaji Karyawan Kontrak Rp. 51.958.000
Beban Insentif Karyawan Rp. 17.812.763
Barang Rusak Rp. 1.507.500
Bi aya Pel atihan Rp. 344.000
Tunjangan Makan Karyawan Rp. 19.022.500
Tunjangan Transport Karyawan Rp. 19.022.500
- Bi aya Perl engkapan Rp. 13.103.850
- Bi aya Kesehatan Karyawan Rp. -
- Bi aya Lembur Rp. 27.663.013
- Tunjangan Hari Raya Rp. 19.296.495
- SPJ Rp. 3.408.000
- Beban Podcast Musi c Rp. 2.250.000
- Pemeli haraan Peral atan Rp. 66.000
- Perawatan Inventari s Kantor Rp. 4.320.000
- Insentif ke keuangan IKOPIN Rp. 6.373.862
- Li strik dan Ai r, Telepon Speedy Rp. 14.175.655
- Provisi pi njaman Rp. 900.000
- beban kebersi han Rp. 150.000
- Bi aya Bunga Pi njaman Bank Rp. 312.834.630
- Bi aya Jasa Simpanan Rp. 48.436.110
- Penyusutan Inventari s Kantor Rp. 3.221.664
- Bi aya Astek/ BPJS Unit Rp. 5.834.044
- Ikl an dan promosi Rp. 5.000.000
- Beban bunga,pajak & adm Bank Rp. 670.154
- Bi aya Anal is Komite USP Rp. 7.564.485
- Bi aya Sewa System Rp. 6.261.750
- Beban Lai n Lain Rp. 1.379.000
Penyi si han pi utang

BEBAN ORGANISASI Rp. 276.594.703

- Gaji Karyawan Tetap Rp. 46.498.431
- Lembur Karyawan Rp. 5.909.876
- Perl engkapan Kantor Rp. 13.113.690
- THR Rp. 8.529.414
- Perjalanan Dinas Adpus Rp. 234.000
- Tel epon Adpus Rp. 5.074.945
- Bi aya Li strik Adpus Rp. 19.210.227
- Asuransi Hari Tua Rp. 26.908.920
- Tunjangan Kehadiran Karyawan Rp. 30.029.800
- Honor Pengurus dan Pengawas Rp. 32.800.000
- SPJ Rp. 8.425.000
- Perl engkapan Pengurus Rp. 2.678.600
- By Tim AUDIT Rp. 3.100.000
- Natura Pengurus Rp. 4.850.000
- THR Pengurus 2021 Rp. 15.000.000
- Bi aya RAT Rp. 23.848.800
- Bi aya Honor pengurus Rapat Khusus Rp. 14.720.000
- Bi aya Tim Proposal Rp. 1.500.000
- Bi aya Makan Pengurus Rp. 14.163.000

B HPP RP. 1.249.402.234

PERSEDIAAN
- Toko Dan Foto Copy Rp. 31.486.250
- Pojok Alumni Rp. 16.255.932

PEMBELIAN
- TD Mart Dan Foto Copy Rp. 572.943.409
- Kantin Rp. 622.342.052
- Cafee Coffe Shop Rp. 5.000.000
- Pojok Alumni Rp. 46.722.700

PERSEDIAAN AKHIR
- Foto Copy
- Pojok Alumni Rp. 30.942.825
Rp. 14.405.284

SHU SEBELUM PAJAK Rp. (83.129.634)

=============================================================================================================
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
LAPORAN HASIL USAHA USP 123

UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR 2021 DAN 2022

KETERANGAN USP 123

PENDAPATAN
Pel a ya na n Tuna i /Kredi t
Penda pa ta n Ja s a USP 283.170.800
Penda pa ta n Ja s a 16.791.049
Pend Bunga Ba nk 5.251.939
penda pa ta n l a i n l a i n 48.243.477
Penda pa ta n SEWA BWS da n BUK
Penda pa ta n da ri penj ua l a n AKTI VA
Jumlah Pendapatan 353.457.265

HPP
Pers edi a a n Awa l
Pembel i a n Ba ra ng

Pers edi a a n Akhi r

Ha rga Pokok Penj ua l a n

Hasil Usaha Kotor 353.457.265

Bi a ya Pel a ya na n :
Ga j i Ka rya wa n Teta p
Ga j i Ka rya wa n Kontra k 139.270.156
Beba n I ns enti f Ka rya wa n 22.412.021
Ba ra ng Rus a k 17.261.040
Bi a ya Pel a ti ha n
Tunj a nga n Ma ka n Ka rya wa n
Tunj a nga n Tra ns port Ka rya wa n
Bi a ya Perl engka pa n 297.900
Bi a ya Kes eha ta n Ka rya wa n
Bi a ya Lembur
Tunj a nga n Ha ri Ra ya 10.835.488
SPJ 19.904.100
Beba n Podca s t Mus i c
Pemel i ha ra a n Pera l a ta n 137.500
Pemel i ha ra a n Kenda ra a n Ka ntor 552.000
Bens i n Kenda ra a n
Pera wa ta n I nventa ri s Ka ntor
Bi a ya Pengi ri ma n Ba ra ng
I ns enti f ke keua nga n I KOPI N
I ns enti f da n Bi a ya Opera s i ona l
Li s tri k da n Ai r, Tel epon Speedy 16.482.975
Provi s i pi nj a ma n 20.100.000
beba n kebers i ha n 333.700
Bi a ya Bunga Pi nj a ma n Pus kopdi t
Bi a ya Bunga Pi nj a ma n Ba nk
Bi a ya Opera s i ona l 4.716.835
Bi a ya Ja s a Si mpa na n 8.541.170
Penyus uta n Pera l a ta n
Penyus uta n I nventa ri s Ka ntor 3.442.696
Bi a ya As tek/ BPJS Uni t 16.023.789
Beba n s ewa gedung ka ntor 27.166.670
Penyus uta n Gedung
Penyus uta n ATK
I kl a n da n promos i
Beba n bunga ,pa j a k & a dm Ba nk 4.539.040
Penyus uta n Kenda ra a n 904.993
Peny. Ta mba ha n Gedung
Penyus uta n/ Amorti s a s i
Bi a ya Pengha pus a n Pi uta ng
Bi a ya Ana l i s Komi te USP
Tel pon Adpus
Bi a ya Sewa Sys tem 21.655.500
Bi a ya Pengol a ha n Rekeni ng
Bi a ya Audi t / Si s tem
Penyus uta n a kti va l a i nnya
Beba n La i n La i n 3.350.119
Penyi s i ha n pi uta ng 2.800.000
JUMLAH BIAYA OP 340.727.692
Hasil Usaha seb. Biaya Umum 12.729.573
BI AYA ADM. DAN UMUM
SHU SEB PAJAK
 KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
NERACA
31 Desember 2022
(Dinyatakan dalam rupiah)
AKTIVA USP123

AKTIVA LANCAR
Kas 48.608.628
Bank 556.442.220
Piutang Usaha 2.894.279.119
penyisihan piuta (12.557.788)
RK pusat aktiva
Persediaan
Pend YMH diterima
Perlengkapan
Biaya Diabayar dimuka 81.710.967
BDD Setor SHU ke Adpus
rk pusat aktiva 17.743.693
Dana Talang (adpus Pengurus)
Jumlah Aktiva lancar 3.586.226.839

INVESTASI JANGKA PANJANG

AKTIVA yang Dijaminkan
PENYERTAAN
bendahara 6.468.000
coca cola
puskopdit 265.050.444
Adpus
JUMLAH INVESTASI JANGKA PANJANG 271.518.444

AKTIVA TIDAK LANCAR

Peralatan kantor 234.702.700
Tambahan Bangunan
Bangunan
Kendaraan 16.505.000
aktiva lain 14.766.814
Akumulasi Peny. Peralatan kantor (234.264.491)
Akumulasi peny Tambahan gedung
Akumulasi Peny.Bangunan
Akumulasi Penyusutan Kendaraan (16.504.992)
Akumulasi Peny. Aktiva lain (12.766.814)
Jumlah Aktiva Tidak lancar 2.438.217
TOTAL AKTIVA 3.860.183.500

Catatan atas laporan keuangan terlampir merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari laporan keuangan secara kesel
 NERACA
31 Desember 2022
(Dinyatakan dalam rupiah)
KEWAJIBAN DAN EKUITAS USP123

KEWAJIBAN JANGKA PENDEK

Hutang Usaha
Hutang bunga
Dana dana Pembagian SHU
Dana Dana Lain
Biaya Yang Masih Harus Dibayar 1.856.300
Penghasilan diterima dimuka
Simpanan Sukarela 163.830.224
Smpanan berjangka
Balas jasa pinjaman 435.311
Dana Talang Pengurus
Titipan dana talang sp
RK pusat pasiva (129.412.573)
Titipan (4.334.600)
Jumlah kewajiban Jangka Pendek 32.374.662

KEWAJIBAN JANGKA PANJANG

Hutang Jangka Panjang
HUTANG Puskopdit 4.762.790.814
Jumlah Hutang jangka panjang 4.762.790.814

EKUITAS
Simpanan Pokok 6.050.000
Simpanan Wajib 37.181.800
Modal Disetor (USP4) 123.952.658
Modal di setor adpus
Modal Donasi 1.703.274
Cadangan 75.000
Jumlah Ekuitas 168.962.732
Rugi tahun sebelumnya (1.116.674.281)
shu tahun berjalan 12.729.573
Jumlah (1.103.944.708)
TOTAL KEWAJIBAN DAN EKUITAS 3.860.183.500
Catatan atas laporan keuangan terlampir merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari laporan keuangan secara keseluruha
 RENCANA HASIL USAHA
KOPERASI KELUARGA BESAR (KKB) IKOPIN
TAHUN 2023

OMSET
UNIT USAHA
Realisasi 2022 Target 2023 Keterangan
FC DAN MART 721.257.310 901.571.638 HPP dan Biaya Pelayanan tiap-
KANTIN 864.365.285 1.080.456.606 tiap unit Maksimal 85% dari
SEWA 68.680.472 85.850.590 total omset agar seminimal-
Pojok Alumni 43.832.800 54.791.000 minimalnya dapat
USP 123 353.457.265 441.821.581 membiayai administrasi
USP 4 510.290.442 637.863.053 pusat, pembagian SHU
Coffee Shop 1.000.000 150.000.000 kepada anggota aktif,
KKB Resto 400.000.000 mencicil kewajiban dan
TOTAL 2.562.883.574 3.752.354.468 menyimpan dana cadangan.
BIAYA ADM & UMUM 276.594.703 221.275.762