PEMERINTAH KOTA BANDA ACEH

DINAS KESEHATAN
PUSKESMAS LAMPISANG
KECAMATAN PEUKAN BADA
Jln. Banda Aceh – Meulaboh Km. 7,5 Gampong Lampisang Kode Pos 23351
Email: pkmlampisang2017@gmail.com

KEPUTUSAN
KEPALA PUSKESMAS LAMPISANG
NOMOR : 445/ /SK/LPS/I/2021

TENTANG
PENILAIAN KINERJA

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

KEPALA PUSKESMAS LAMPISANG,

Menimbang : a. bahwa penilaian kinerja puskesmas merupakan evaluasi

terhadap kinerja yang dilakukan dengan menggunakan indikator
yang jelas sebagai dasar perbaikan penyelenggaraan pelayanan
dan perencanaan pada periode berikutnya;
b. bahwa indikator penilaian untuk tiap jenis pelayanan dan
Upaya/Kegiatan Puskesmas perlu disusun, dimonitor dan
dianalisis secara periodik sebagai bahan untuk perbaikan;
c. bahwa berdasarkan pertimbangan yang dimaksud pada huruf a
dan b maka perlu ditetapkan Keputusan Kepala Puskesmas
Lampisang tentang Penilaian Kinerja;

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan;

2. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2014 tentang Tenaga
Kesehatan;
3. Peraturan Pemerintah Nomor 47 Tahun 2016 tentang Fasilitas
Pelayanan Kesehatan;
4. Peraturan Pemerintah Nomor 2 Tahun 2018 tentang Standar
Pelayanan Minimal;
5. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 46
Tahun 2015 tentang Akreditasi Puskesmas, Klinik Pratama,
Tempat Praktik Mandiri Dokter, dan Tempat Praktik Mandiri
Dokter Gigi;
 6. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 44
Tahun 2016 tentang Pedoman Manajemen Puskesmas;
7. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 4
Tahun 2019 tentang Standar Teknis Pemenuhan Mutu
Pelayanan Dasar Pada Standar Pelayanan Minimal Bidang
Kesehatan;
8. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 43
Tahun 2019 tentang Pusat Kesehatan Masyarakat;

MEMUTUSKAN :
Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS LAMPISANG TENTANG
PENILAIAN KINERJA DI PUSKESMAS LAMPISANG.

Kesatu : Evaluasi terhadap kinerja dilakukan dengan menggunakan indikator

yang jelas sebagai dasar perbaikan penyelenggaraan pelayanan
dan prencanaan pada periode berikutnya serta pencatatan dan
pendokumentasian kegiatan dilakukan sesuai dengan panduan
penilaian kinerja Puskesmas.
Kedua : Dalam melakukan penilaian kinerja, maka dibentuk Tim Penyusun
Penilaian Kinerja Puskesmas.
Ketiga : Panduan tentang penilaian kinerja sebagaimana dimaksud adalah
sesuai dengan lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan
dari surat keputusan ini.
Keempat : Surat Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan
ketentuan apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan akan
diadakan perbaikan atau perubahan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Lampisang
Pada tanggal : Januari 2021

KEPALA PUSKESMAS LAMPISANG

ENNY SATRIANA