RS AL FATAH 2023PENDAHULUAN LATAR BELAKANG 1. Berdasarkan Undang-Undang Republik indonesia nomor 44 tahun 2009 tentang Rumah Sakit, maka dalam rangka peningkatan mutu dan jangkauan pelayanan rumah sakit serta pengaturan hak dan kewajiban masyarakat dalam memperoleh pelayanan kesehatan, maka dibentukiah Badan Pengawas Rumah Sakit Badan Pengawas Rumah Sakit Provinsi Maluku telah ditetapkan dalam Keputusan Gubernur Maluku noor 329 tahun 2023 Januari 2023 tentang Badan Pengawas Rumah Sakit Provinsi Maluku periode 2023-2025. Adapun tugas dari Badan Pengawas Rumah Sakit (BPRS) ini adalah sebagai berikut @. Mengawasi dan menjaga hak dan kewajiban diwilayahnya Mengawasi dan menjaga hak dan kewajiban rumah sakit pasien diwilayahnya Mengawasi penerapan etika rumah sakit, etika profesi dan peraturan Perundang Undangan d. Melakukan pelaporan_ hasil Indonesia e. Melakukan analisis _ hasil rekomendasi kepada pemerintah daerah untuk digunakan pengawasan kepada BPRS pengawasan dan memberikan sebagai bahan pembinaan Menerima pangaduan dan melakukan upaya penyelesaian sengketa dengan cara mediasi. Pada tanggal 28 Februari 2023 telah dilaksanakan rapat koordinasi Tim BPRS internal BPRS Maluku,dengan simpulan utama adalah melakukan Pembinaan / pengawasan awal terhadap beberapa rumah sakit di wilayah Provinsi Maluku, yakni dibeberapa RSUD yang terletak di Kabupaten Kepulauan Aru, RSUD Tiakur Kabupaten Maluku Barat Daya (MBD), RSUD dr Salim Alkatiri Namrole.5. Pada tanggal 13 April 2023 Melakukan Fungsi pengawasan di RS Alfatah Ambon TUJUAN Tujuan dilaksanakannya perjalanan dinas ini adalah untuk melakukan pembinaan rumah sakit melalui penilaian mandiri (self assessment) oleh BPRS Provinsi Maluku di RS.Alfatah Ambon PELAKSANAAN KEGIATAN DASAR 1. Keputusan Gubernur Maluku nomor 329 tahun 2023 tentang Badan Pengawas Rumah Sakit Provinsi Maluku periode 2023 - 2025 2. DPA-SKPD Dinas Kesehatan Provinsi Maluku Tahun Anggaran 2023. 3. Surat Perintah Tugas Kepala Dinas Kesehatan kepada 1. Abidin Sillia A.Md.Kep WAKTU DAN TEMPAT Kegiatan Pengawasan dan pembinaan Rumah Sakit ini dilaksanakan pada tanggal 13 April 2023 di_ RS Al Fatah Kota Ambon. HASIL PELAKSANAAN KEGIATAN METODE PELAKSANAAN Pertemuan dengan Direktur RS Al Fatah dan Staf /Pelayanan terkait dengan Penilaian Mandiri (self-Assessment) Pihak rumah sakit diarahkan untuk mengisi check list self-assessment yang terdapat dalam keputusan Ketua Badan Pengawas Rumah Sakit Indonesia nomor HK.02.04/III.8/065/2016 tentang pembinaan rumah sakit melalui penilaian mandiri (self-assessment) oleh Badan Pengawas Rumah Sakit Provinsi 1. Uji Petik Setelah pihak rumah sakit selesai mengisi check list self-assessment, Uji petik dilaksanakan untuk menguji sejauh mana kebenaran dari isi penilaian mandiri vana dibuat pihak rumah sakit. Uii petik dilakukan pada beberapa indicator saja, yaitu:No Jeni Indikator yang diadakan uji petik 1. Indicator penerapan hak dan kewajiban pasien 2. Indicator penerapan hak dan kewajiban rumah sakit 3. Indikator etika rumah sakit 2. Diskusi Diskusi dilakukan Bersama komite pelayanan rumah sakit yang ditugasi untuk mengisi check list penilaian mandiri. Diskusi dimaksudkan untuk menggali hal-hal yang kurang dipahami oleh kedua belah pihak, maupun hal hal lainnya diluar check list yang menjadi kendala dan periu untuk dibicarakan. HASIL PELAKSANAAN KEGIATAN Pembinaan dan pengawasan rumah sakit yang dilaksanakan di RS Al Fatah memberikan data dasar yang cukup memadai untuk dilakukan pembinaan dan perbaikan ke depannya. Dari hasil uji petik dan diskusi yang dilakukan, dapat dirinci sebagai berikut: 1. Indikator Penilaian Mandiri Penerapan Hak dan Kwajiban Pasien. Skore penilaian RS Al Fatah berdasarkan indicator ini adalah 100%. Beberapa kelemahan yang dicatat belum tersedianya ruangan khusus untuk konsultasi atau penjelasan bersifat rahasia kepada pasien dan keluarga pasien. Indikator Penilaian Mandiri penerapan Hak dan Kewajiban Rumah Sakit. Skor untuk indicator ini adalah 100%. h. Tidak tersedianya sarana penanggulangan bencana. 3. Indicator Penilaian Mandiri Etika Rumah Sakit. indikator pengamatan sebagaimana terdapat dalam lampiran. Indikator Penilaian Mandiri penerapan Etika Profesi. Skore yang diperoleh pada indicator ini adalah 100%.Pada indicator ini, 9 indikator pengamatan terpenuhi secara keseluruhan Indikator Penilaian Mandiri Penanganan Pangaduan dan Petunjuk Penilaian Mandiri Penyelesaian Sengketa dengan Cara Mediasi. Indikator Penilaian Mandiri Kepatuhan Penerapan Peraturan Perundang-Undangan yang Terkait dengan Rumah Sakit. Skor di indicator ini adalah 100%. Adapun beberapa kekurang yang perlu diperbaiki dikemudian hari adalah:@. Tidak adanya tempat sampah yang sesuai dengan syarat kesling RS f. Belum adanya kebijakan SPO pelayanan farmasi klinik di RS Adapun dari hasil diskusi dengan Direktur RS.Alfatah,disimpulkan bahwa permasalahan utama yang terdapat di RS.Alfatah adalah kekurangan tenaga medis spesialistik maupun umum untuk menangani pasien. Beberapa kali usulan penambahan tenaga IV. PENUTUP. Demikian Laporan hasil Kegiatan Perjalanan Dinas dalam rangka Pembinaan dan Pengawasan Perdana oleh BPRS Maluku di RS.Alfatah dengan harapan pelaksanaan kegiatan ini dapat menjadi batu loncatan bagi BPRS Provinsi Maluku untuk terus mengadakan pengawasan dan pembinaan Rumah Sakit yang ada di Provinsi Maluku dalam rangka menegakkan hak dan kewajiban pasien serta hak dan kewajiban rumah sakit,sehingga kedepannya tercipta rumah sakit- rumah sakit yang terakreditasi baik di provinsi Maluku dalam rangka meningkatan pelayanan Kesehatan bagi masyarakat Maluku umumnya. Yang Melaksanakan Perjalanan Dinas Abidin Sillia A.Md.Kep